演講稿要求內(nèi)容充實(shí)，條理清楚，重點(diǎn)突出。在社會發(fā)展不斷提速的今天，演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢？下面是小編為大家整理的演講稿，歡迎大家分享閱讀。

大學(xué)畢業(yè)院長致辭演講稿篇一

大學(xué)畢業(yè)院長致辭演講稿篇二

大家好!

今天，我演講的題目是：__

“我謹(jǐn)以我的生命起誓：為了全人類的健康，我將奉獻(xiàn)出我的畢生精力……”陽光下，南丁格爾像前，身穿白大衣，頭戴燕尾帽，稚嫩的面孔，熱切的眼神，莊嚴(yán)的誓言!一幕幕催人奮進(jìn)，振奮人心的場景歷歷在目，時常浮現(xiàn)在我的眼前。

人人都說護(hù)士是白衣天使，像蝴蝶一樣輕盈，像羽毛一樣溫柔，像云朵一樣潔白!轉(zhuǎn)瞬間，曾經(jīng)少女的夢想最終定格成南丁格爾的白色倩影。沒有石破天驚的豪言壯語，沒有轟轟烈烈的驚人行動，有的只是默默無聞的工作著，在平凡的崗位上，用汗水和心血締造著一個又一個生命的奇跡!只因我們是南丁格爾的傳人，秉承著南丁格爾的奉獻(xiàn)精神。當(dāng)奉獻(xiàn)已成為我們生命中的主旋律時，我們奉獻(xiàn)出的不僅僅是我們所擁有的知識，我們所擁有的技術(shù)，更重要的是我們的真情和愛心!

護(hù)理工作繁瑣而乏味，艱辛而沉重，我們不僅只是護(hù)士，更是守護(hù)生命的戰(zhàn)士，在這個沒有硝煙的戰(zhàn)場之上，簡單和平凡演繹著無數(shù)的精彩，就是這些平凡承載了多少人生命的重托!面對生命的掙扎，面對無助的渴求，面對康復(fù)的期盼，我們用溫柔的話語，純潔的心靈，高尚的情操，撫慰病痛者的心靈，攙扶著他們越過心靈的沼澤。無論是非典、無論是冰天雪災(zāi)、無論是地震山搖，只要有任何需要的地方，就會有我們忙碌的身影。

微笑猶如一縷清風(fēng)，能吹去患者心中的憂郁與不安，微笑讓我們與患者之間架起了溝通的橋梁。

在國家大力推行發(fā)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)的今天，我們要怎樣才能做得更好呢?說實(shí)話病人也是很容易滿足的，記得一次給病人進(jìn)行化療注射時，由于病人長期打化療，而血管也非常的細(xì)，穿刺十分困難，而化療藥物的特殊性又讓我不允許自己出現(xiàn)穿刺失敗的情況，仔細(xì)的找，五分鐘過去了，選擇了一根比較有把握的血管，一針見血，穿刺成功了，我長長的舒了口氣，病人的臉上也露出了滿意的笑容“小姑娘，遇到你這么細(xì)致的護(hù)士，真好!”從那以后，再去給那位病人輸液時，他總會說：“看到你來，我特放心，你們這里的護(hù)士，水平就是高!”聽到這樣的稱贊，我謙虛的笑了笑。其實(shí)這是我們護(hù)理工作中應(yīng)盡的職責(zé)，我只是更多了一份耐心和細(xì)心，然而正是這些耐心和細(xì)心換來了病人的放心!

平凡才是真。五年的護(hù)理生涯，讓我懂得了很多，成熟了很多，讓我更加確定了自己的人生方向。我熱愛護(hù)理工作，希望能夠用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，甜美的笑容，鑄就一道健康的長廊?！柏?zé)任勝于能力，態(tài)度決定成敗”。姐妹們，讓我們用平凡的奉獻(xiàn)托起生命的藍(lán)天吧!

大學(xué)畢業(yè)院長致辭演講稿篇三

大家好!

“究天人之際，通古今之變，成一家之言”我今天演講的題目是“有了春天，就會有花開”。

20xx年xx月x日，是我難忘的日子，這一天我結(jié)束了五年的醫(yī)學(xué)院校學(xué)習(xí)生涯，來到了醫(yī)院。在這里經(jīng)過嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)，我被分配到了icu。在我們自己的監(jiān)護(hù)中心，面對自己的父老鄉(xiāng)親，那一雙雙渴求的眼睛，那一句句質(zhì)樸的言語，使我的責(zé)任感油然而生，也更加領(lǐng)悟到這身潔白的神圣，icu的老師們，從最基礎(chǔ)的護(hù)理記錄手把手的教起，每周一次的護(hù)理查房，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，理論考試，操作考試，讓我們象上緊了的發(fā)條一樣，絲毫不敢怠慢，生怕一不小心，就被甩在身后。新技術(shù)，我們爭相學(xué)習(xí)，難做的操作，我們一遍遍練習(xí)， 就在這樣的學(xué)習(xí)氛圍中，我的工作能力有了全面的提高。

五年的大學(xué)理論學(xué)習(xí)，并沒有讓我進(jìn)入臨床之后“如魚得水”，給我印象最深的是一個腦出血的病人，在治療過程中，突然出現(xiàn)噴射性嘔吐，我一時束手無措，喊來了帶教老師，只見她有條不紊的把病人頭偏向一側(cè)，立即清理呼吸道，及時通知了醫(yī)生。下班之后，翻開課本，上面寫著：防止誤吸導(dǎo)致窒息，及時清理呼吸道，這十五個字，字字珠璣。再一次印證了“陸老先生”的“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”的真諦。

icu是一個醫(yī)院搶救，護(hù)理水平的象征，它要求每一位護(hù)理人員具備敏銳的觀察力，高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，過硬的技術(shù)。在這里，我建立起自己的工作態(tài)度，也學(xué)到了原來在學(xué)校，實(shí)習(xí)醫(yī)院沒有的一些新技術(shù)，新儀器的使用。我感謝icu的老師們，是她們給了我最耐心的帶教，最寬容的體諒，最嚴(yán)格的要求，是她們扶持我一路走來，幫助我完成了從一名醫(yī)學(xué)生到臨床醫(yī)務(wù)工作者的角色轉(zhuǎn)變。

六個月之后我轉(zhuǎn)科來到了小兒科。小兒科是個忙碌的科室。當(dāng)時患兒達(dá)到60之多。面對一個個可愛而又被病痛折磨的面孔，我每次在操作時都告訴自己，輕點(diǎn)輕點(diǎn)再輕點(diǎn)，好讓他們幼小的心靈少一些疼痛的記憶。幾個月之后，失去了當(dāng)初的新鮮感，整天與藥品打交道，有了一些倦怠。直到有一天，一名實(shí)習(xí)同學(xué)問我藥品的藥理作用，才突然意識到自己已經(jīng)是一名老師了，整理了一下小兒科的常用藥品的藥理作用，發(fā)現(xiàn)當(dāng)時上課時很多東西沒有理解透徹。小兒科的護(hù)士長也經(jīng)常把我拉到一邊，指出我工作中的不足，將人生的經(jīng)驗(yàn)與我共享，幫助我走出情緒的低落期，重新拾回信心。

神經(jīng)內(nèi)科是我現(xiàn)在的“娘家”，特色?？谱o(hù)理的特點(diǎn)，讓我的職業(yè)生涯邁向了一個新的臺階。團(tuán)結(jié)，緊張，和諧，有條不紊的工作氛圍，老師們每天與我交流她們的工作經(jīng)驗(yàn)，不斷完善我自己的工作旅程。護(hù)士長經(jīng)常教育我們，工作中從細(xì)微處做起，換位思考，把病人當(dāng)親人。給病人送上最會心的微笑，最貼心的服務(wù)，病人的需要就是我們的工作。

這就是我——一個工作一年多的年輕護(hù)士的心路歷程。我不敢說我們護(hù)士是天使，因?yàn)槲覀兗葲]有天使那么純潔無瑕，也沒有天使那么頑強(qiáng)的生命力，我們不曾守護(hù)上帝，只是拼命的維護(hù)一個個脆弱的生命。我們不是天使，但在平凡中體現(xiàn)偉大，我們不是天使，只愿在付出中收獲喜悅。

我要感謝在我職業(yè)生涯開始的時候，護(hù)理前輩們給我播下的種子，讓我的工作提早開花，帶著這份感恩的心，我要在病人生命的春天遭受料峭春寒時，播下種子，讓他們?nèi)缁ǖ纳俅尉`放，因?yàn)槲蚁嘈牛河辛舜禾炀蜁谢ㄩ_。

我要感謝護(hù)士這個職業(yè)，是她讓我知道如何平等、善良、真誠的去對待每一個生命，是她讓我理解，能獲得生命，便當(dāng)感恩，能呼吸，便當(dāng)快樂。在支付我生命艱辛的同時，收入著他人的獲得生命的喜悅。當(dāng)我回頭看時，看到生命的蓬勃，我慶幸，我能如此貼近生命，去接觸，聆聽，去感悟!

我的演講到此結(jié)束，謝謝大家!

大學(xué)畢業(yè)院長致辭演講稿篇四

在這清爽宜人，充滿生機(jī)的五月，我們又迎來了一年一度的5.12國際護(hù)士節(jié)，值此節(jié)日來臨之際，我謹(jǐn)代表醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、代表全院職工，向辛勤工作，無私奉獻(xiàn)的全院護(hù)理人員致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!也通過你們向一直支持醫(yī)院工作的你們的家屬表示感謝!

過去的一年，在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院堅持“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”，抓住機(jī)遇，深化護(hù)理改革，扎實(shí)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動，在探索臨床護(hù)理服模式創(chuàng)新，提高醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量和效益，促進(jìn)護(hù)理工作與醫(yī)院整體發(fā)展上取得了新的成績，質(zhì)量管理意識進(jìn)一步增強(qiáng)，護(hù)理觀念進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，護(hù)理管理工作不斷規(guī)范，醫(yī)患關(guān)系得到了進(jìn)一步改善，患者滿意度得到了進(jìn)一步的提升。

一、發(fā)展不平衡，存在人少事多，編制不足的狀況

二、護(hù)理隊伍不穩(wěn)定加大了臨床工作的壓力。

三、護(hù)理服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。

時代在前進(jìn)，醫(yī)院在發(fā)展。在醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革全面深化，優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程進(jìn)一步深入，醫(yī)院積極迎接二甲復(fù)評審，實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的今天，需要我們每一位護(hù)士，具備良好的心理素質(zhì)，精湛的業(yè)務(wù)技術(shù)及與患者溝通的技巧。為此，希望全院護(hù)理人員繼續(xù)繼承和發(fā)揚(yáng)南丁格爾精神，以昂揚(yáng)向上的工作作風(fēng)，腳踏實(shí)地，勤奮工作，找準(zhǔn)差距，正視問題，改進(jìn)工作方法，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績，努力實(shí)現(xiàn)護(hù)理工作再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌!

最后祝大家節(jié)日快樂，身體健康，家庭幸福!

大學(xué)畢業(yè)院長致辭演講稿篇五

一、充分肯定我區(qū)護(hù)理工作取得的成績

近年來，在區(qū)委區(qū)政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，通過各醫(yī)療衛(wèi)生單位以及廣大護(hù)理人員的不懈努力，全區(qū)護(hù)理事業(yè)得到長足發(fā)展。

一是護(hù)士隊伍建設(shè)進(jìn)一步提升。從__年起，我區(qū)通過開展“兩好一滿意”創(chuàng)建活動，加強(qiáng)護(hù)理人才隊伍招聘和培養(yǎng)，開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范活動等措施，全區(qū)護(hù)理事業(yè)發(fā)展的良好局面逐步形成。截止今年4月底，全區(qū)護(hù)士數(shù)量已發(fā)展到425人，其中具有大專學(xué)歷以上192人，占護(hù)理人員總數(shù)的45.18%。中級職稱以上人員109人，占護(hù)理人員總數(shù)的25.64%。總體來看，我區(qū)護(hù)理隊伍學(xué)歷、年齡和職稱結(jié)構(gòu)正在明顯優(yōu)化。在護(hù)理隊伍發(fā)展的同時，護(hù)理人員的職業(yè)素養(yǎng)也不斷提高，她們愛崗敬業(yè)，全心全意為病人著想，為保障和提高人民群眾的健康水平發(fā)揮十分重要的作用。今天，我們在這里表彰“十佳護(hù)士”，這僅僅是我們我區(qū)所有護(hù)理工作者的代表，還有很多默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻(xiàn)的同志們同樣是值得尊敬和表揚(yáng)的。特別是在重大自然災(zāi)害、疾病流行和人民健康受到威脅的關(guān)鍵時刻，我們的護(hù)理人員能夠不顧個人安危，挺身而出，奮戰(zhàn)在一線，表現(xiàn)出良好的職業(yè)道德和崇高的思想品質(zhì)，贏得群眾的信賴和社會的贊譽(yù)。

二是護(hù)理管理水平上一個新臺階。各醫(yī)療機(jī)構(gòu)成立各種護(hù)理質(zhì)量管理小組，形成比較完善的護(hù)理管理體系，充分調(diào)動各級護(hù)理人員的積極性和參與性;護(hù)理人員基礎(chǔ)知識及基本理論扎實(shí)，技術(shù)操作規(guī)范。護(hù)理管理者能夠?qū)Ψ?wù)中存在的問題，及時發(fā)現(xiàn)，及時反饋，及時整改;護(hù)理科研與教學(xué)管理有序，護(hù)理文書規(guī)范完整，護(hù)理服務(wù)質(zhì)量有很大提高。護(hù)理學(xué)科快速發(fā)展，學(xué)術(shù)氛圍也更加濃厚。去年，我區(qū)組團(tuán)參加全市業(yè)務(wù)技術(shù)比武取得基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)項(xiàng)目(包括護(hù)理)團(tuán)體第二名的好成績。

一是隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、醫(yī)學(xué)科學(xué)的進(jìn)步、人民群眾健康需求的不斷提高，對護(hù)理事業(yè)的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提出更高的要求。

二是護(hù)理人員的職業(yè)素質(zhì)與社會的期望值存在一定距離，護(hù)理服務(wù)技能不能很好地滿足臨床醫(yī)療需求。特別是當(dāng)前醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變和市場經(jīng)濟(jì)的需求，使護(hù)理工作的職能和范圍逐漸擴(kuò)大，人民群眾在醫(yī)療保健方面對健康的期望有新的概念，對生存的質(zhì)量有更高的要求，護(hù)士在醫(yī)療保健工作中具有不可替代的獨(dú)特作用。

三是護(hù)理人員數(shù)量較少，?？谱o(hù)理亟待發(fā)展。雖然近幾年我區(qū)護(hù)理人員數(shù)量呈增長趨勢，但與患者的實(shí)際護(hù)理需求相比，還有很大的差距。此外，由于體制問題，聘用一些護(hù)士，但卻同工不同酬現(xiàn)象，影響護(hù)士隊伍的穩(wěn)定和發(fā)展。

二、乘勢而上，再創(chuàng)護(hù)理工作新佳績。

一是牢記護(hù)理工作的宗旨，全心全意為患者服務(wù)。以“愛心、耐心、細(xì)心、責(zé)任心”對待每一位病人，是做好護(hù)理工作的基本要求。我們學(xué)習(xí)和弘揚(yáng)南丁格爾精神，首先要學(xué)習(xí)南丁格爾懷有一顆慈愛的心靈;第二是要學(xué)習(xí)南丁格爾為護(hù)理事業(yè)獻(xiàn)身的精神;第三是要學(xué)習(xí)南丁格爾平等熱心地為需要關(guān)懷的所有人們服務(wù);第四是要學(xué)習(xí)南丁格爾不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在自己的事業(yè)上卓有建樹。在具體護(hù)理工作中，要不斷自我充實(shí)，在技術(shù)上精益求精，勤于思考，善于思考，更好地把握醫(yī)學(xué)的規(guī)律，練就過硬的本領(lǐng)。以純潔高尚的醫(yī)德風(fēng)范，構(gòu)筑和諧的醫(yī)患關(guān)系，做好人民群眾信賴的健康衛(wèi)士。

二是注重護(hù)理質(zhì)量，協(xié)調(diào)發(fā)展。質(zhì)量是醫(yī)療機(jī)構(gòu)的生命，是生存、發(fā)展的基礎(chǔ)，提高醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量是多方面要素決定的，護(hù)理服務(wù)質(zhì)量是重要因素之一。護(hù)士與醫(yī)生在工作上有分有合，護(hù)士一方面要根據(jù)醫(yī)生的診療計劃認(rèn)真實(shí)施治療措施、密切觀察病人病情，另一方面要切實(shí)為病人提供周到的生活照顧，幫助病人盡快康復(fù)。治療性工作與照顧性工作是病人康復(fù)的“兩個車輪”，只有同速度轉(zhuǎn)動，醫(yī)療和護(hù)理工作才能協(xié)調(diào)同步發(fā)展。“三分治療，七分護(hù)理”要真正落實(shí)在工作中，就要把護(hù)理工作作為醫(yī)療機(jī)構(gòu)綜合實(shí)力建設(shè)的重要組成部分，切實(shí)建設(shè)好臨床護(hù)理隊伍，改善護(hù)理服務(wù)，提高護(hù)理質(zhì)量和專業(yè)技術(shù)水平。

三要切實(shí)關(guān)心關(guān)注護(hù)理工作者，進(jìn)一步提升護(hù)理工作的地位。護(hù)士工作在臨床第一線，和病人朝夕相處，又承擔(dān)病人生活和心理照料的勞動崗位，操作任務(wù)重，工作責(zé)任大;護(hù)士的待遇較低、深造機(jī)會少，嚴(yán)重挫傷護(hù)士的工作積極性;護(hù)士中女性占絕大多數(shù)，女性群體還要承受事業(yè)、家庭的雙重壓力，精神緊張，工作勞累，生活沒有規(guī)律。因此，各醫(yī)療單位要堅持“以人為本”，注重人性化管理，制定切合實(shí)際的保障措施，在思想上、政治上、工作上和生活上都要給予護(hù)理工作者關(guān)心、愛護(hù)、支持，實(shí)實(shí)在在地為她們解決一些實(shí)際困難，時刻關(guān)心護(hù)理人員的工作、學(xué)習(xí)、成長，為她們提供寬松的環(huán)境，提供施展的舞臺，挖掘護(hù)理人員的工作潛力，激發(fā)護(hù)理人員的工作熱情，從而在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)形成一個尊重護(hù)士、愛護(hù)護(hù)士和重視護(hù)理工作的濃厚氛圍，努力開創(chuàng)我區(qū)護(hù)理工作健康和諧發(fā)展的新局面。同志們，在紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)之際，我們要繼續(xù)提倡以德興護(hù)，關(guān)愛生命，堅持以高尚的道德情操，淵博的多學(xué)科知識，精湛的護(hù)理技術(shù)救護(hù)病人，全心全意為病人服務(wù)，促進(jìn)我市護(hù)理工作再創(chuàng)新局面。

最后，讓我再次向全市獻(xiàn)身于護(hù)理事業(yè)的“白衣天使”們致以崇高的敬意!衷心祝愿全體護(hù)理工作者節(jié)日快樂，祝愿廣大醫(yī)務(wù)工作者及家人健康、平安!

謝謝大家!、“細(xì)節(jié)服務(wù)”的理念，促進(jìn)我區(qū)護(hù)理事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。