工作計劃書可以幫助我們合理安排時間，合理分配工作重點，提高工作效率。預計你們對工作計劃書范文感興趣，下面是一些我們為大家準備的范文參考。

開發工作計劃

1.繼續加大優質人力教育資源開發管理力度，開展教師活動，充分發揮骨干教師培訓師的作用。使教師成為榮譽的圣臺。

2.實施打造名師工程。每學期期初安排1-2次全員培訓。促進骨干教師向研究型、學者型教師轉化。并適當安排外出學習提高。

3.繼續全面深入開展教師開放課等級認定活動。設計、試講、開放、聽課、評課、反思，各個環節要抓到實處，并注意經驗材料的積累。力圖通過教育教學實踐活動，加速提高我校教師專業發展水平。

4.繼續加強教師學習團隊建設。培養教師團隊合作意識。鼓勵互幫互學。建設教師信息交流平臺。繼續開展教師學習、讀書活動。

5.繼續建設好教師專業發展博客檔案，開展教師博客教研。這種方式的好處是交流互動性更強，更持久，使“對話式校本教研”不受時空限制。優習網博客還可發表課堂精彩視頻片段。為督促工作開展，年末對優秀博客教研組給以獎勵。

6.加強教育科研工作，重點開展校本課題研究，同時，引領鼓勵教師積極參加更高級別的課題研究。形成愛科學，研究問題的良好風氣。具體校本課題規劃要點有：

二類校學困生的教育轉化問題，

怎樣加快青年教師成長。

老教師發展瓶頸問題。

影響團隊合作的原因及對策。

怎樣預防校園惡性暴力事件。

怎樣提高學校的核心競爭力。

優質人力資源開發的長效性研究、

教師的職業倦怠研究。

怎樣加強集體備課，利用團隊合作，提高教師實施新課程中的工作效率。

怎樣利用學案提高學生的學習效率等等。

7.加強校本培訓文化建設，重視校園文化的傳承，搞好校刊編輯，和學校教育、教學資料匯編工作。作好公開課資料、攝像光盤管理工作。

8.配合市繼教辦搞好教師學科培訓、教材培訓工作。

9.關注教師心理健康，開展心理健康培訓。

開發工作計劃

20xx年**鎮緊緊依托豐富的資源優勢，以建設“馬蹄小鎮旅游景區”為契機，堅持編制大規劃、打造大景區、發展大產業，以發展生態旅游為重點，全力建設大景區，叫響**鎮馬蹄小鎮旅游品牌，積極培育旅游龍頭產品，全面優化旅游環境，促進我鎮旅游業全方位、跨越式發展。

一、挖掘特色資源，打造旅游精品。

大力發展全域旅游，繼續著力打造**馬蹄小鎮，完善景區親水平臺、濱河水系、中轉站、農耕博物館等工程建設，把農業種植、采摘、銷售各個環節串聯起來，深入挖掘原生態的農業資源和農耕文化，促進傳統農業和生態休閑、文化創意、電子商務等新興態融合發展。結合鄉村旅游大力建設農業采摘觀光園，引導農民以土地、林地流轉入股等形式參與鄉村旅游景區建設管理，通過土地租金、務工薪金、分紅股金等多種渠道增收。統籌推進休閑農業、觀光農業、體驗農業發展，探索推出“吃農家飯、住農家屋、享農家樂”特色旅游，開發多元功能，提升休閑觀光農業活力。。

二、加大宣傳力度，積極拓展客源市場。

繼續在省、市、縣等主要客源地主流媒體進行廣泛宣傳，進一步提高**鎮旅游知名度，提升市場競爭力，全力塑造“馬蹄小鎮”旅游品牌形象。

一是辦好節慶活動。認真辦好春季健身旅游節、夏季百花谷賞花節、秋季豐收節，冬季養生節等四季旅游節慶活動。

二是抓好網絡宣傳。在省、市、縣的各大網絡，通過圖片、文字、視頻資料、博客、論壇等形式及時發布旅游資訊、旅游線路等信息。

三是抓好宣傳方式創新。在人群密集地進行廣告宣傳，使**旅游走進大眾。與各地主流媒體和旅行社聯合，開通“旅游直通車”，常年推出“自駕游**行”等活動。同時邀請客源地媒體記者和旅行商前行采點采線，考察參觀。

三、優化旅游環境，提升服務質量。

強化旅游執法隊伍建設，加強行業管理力度，營造文明、誠信、和諧的旅游環境。

一是抓好旅游安全環境綜合治理工作。繼續實行旅游安全一票否決制，確保旅游安全零事故。重點抓好景區森林防火、賓館消防安全、食品安全和旅游車輛等特種設備安全運行，制定長效機制和應急方案，強化監管，確保萬無一失。做好重點節假日啟動旅游景區環境綜合整治突擊活動，徹底清理景區的死角衛生整治臟亂差現象，營造優美旅游環境，樹立**良好的對外形象。

二是營造文明、誠信、和諧旅游氛圍。要加快健全旅游執法、質監隊伍，提高人員素質、提升執法水平，全力開展旅行社市場專項治理活動，規范旅行社經營行為。打擊強拉強賣、欺客宰客，出售過期變質食品和相互壓價等不正當競爭行為，營造良好的旅游經營新秩序。

三是加大旅游隊伍培訓力度。以送教上門，以會代訓等多種形式開展多層次、多渠道的旅游培訓。特別要重視對導游員和服務人員的培訓，通過舉辦導游員技能大賽和服務人員崗位大比武等活動，以賽促學，全面提升旅游從業人員素質，提高旅游管理服務水平，樹立**旅游文明、誠信、和諧的對外形象。

四、緊緊抓住發展旅游業的良好機遇。

充分借助國家級4a級馬蹄寺風景旅游區通道優勢，依托馬蹄村人文景觀、自然資源、產業優勢，用好用足政策，積極爭取國家、省、市、縣全方位支持，推進旅游業又好又快發展。

開發工作計劃模板

根據《__區區級建設單位實體化運作試點工作方案》精神，開發公司圍繞公司實體化運作各項要求，搭建專門工作小組，開展各項新公司組建工作。

一是完成開發公司三定方案編制，擬定公司控制人數60人，設“六部一辦”7個部門，即綜合部、計財部、前期部、工程部、動遷部、資產管理部和總師辦，現方案已上報區編委辦審核中。二是對原開發辦借調、事業編制、長病假人員進行分流，3名借調人員已完成工作交接，調回原單位工作；事業編制人員已明確保留事業身份的，由區人社局和區編委辦牽頭落實接收單位；長病假人員已多方咨詢政策，并與當事人溝通協商。三是完成公司類型和法人變更，明確開發公司企業類型為國有獨資公司。四是完成開發公司薪酬體系標準初稿擬定和職工意見征求，報區人社局審核備案。五是配合區審計局完成公司資產清算。六是完成人員招聘，因征遷“雙清”工作需要，經與區編委辦、人社局溝通，并報區領導同意，先行招聘征遷現場工作人員2名。七是開展房產過戶手續辦理，著手對新劃轉的37處房產進行核查登記，并開展房產過戶產權辦理。

（二）深入開展各區塊開發建設。

1、__區塊。

加快區塊征遷掃尾“清零”和重點地塊出讓，安置房建設有序推進，骨干路網基本成型。

（1）開展重點地塊拆遷“清零”。一是抓農戶清零，繼續堅持“一戶一策”、“多管齊下”工作思路，上半年完成興隆社區2戶農戶司法強遷，剩余10戶逐戶進入司法強制程序，為依法依規實施強制執行工作打好基礎。二是抓企業清零，充分發揮“四級聯動”機制，成立專門談判小組，對涉及興建路、安置房及出讓地塊等重點地塊上的剩余企業，加大談判和綜合施策力度，完成2家企業簽約，實現9家已簽企業騰空、拆除。啟動僑力大酒店等國有企業征遷。三是抓過渡房清零，在建華、紅五月社區回遷安置的基礎上，加緊催促騰空506套過渡用房，計劃6月底前騰空。

（2）重點抓好地塊出讓。今年計劃出讓5宗用地共213畝。為確保地塊順利出讓，實現區塊有序開發、資金滾動平衡，開發公司將地塊出讓工作作為年度重點工作來抓。一是明確重點地塊，深入分析現有地塊土地整理、周邊配套設施建設情況，與招商局、彭埠街道對接，明確今年出讓重點地塊及出讓時序。二是加快地塊前期手續辦理，其中普福c2—01地塊、__c6/c2—01和r21—18地塊已具備出讓條件，完成招商后即可出讓。r21—05地塊、c2—07地塊已完成立項及選址報告，相關職能部門審核中。三是圍繞重點實施地塊清零，r21—05地塊農戶已全面完成，剩余2家企業（興隆村委會、裝飾市場）已簽未騰，c2—07地塊剩余建華村委會未簽約。300畝商業核心區塊已簽企業正在加快騰空拆除中。四是加大招商力度，在招商局大力支持下，主動對接意向公司，與實力國企就300畝商業核心區合作開發進行多次對接，目前已達成初步合作意向。

（3）有序推進安置房建設進度。一是加快在建安置房項目進度，目前，建華r21—13安置房已進行室外景觀施工，年前完成竣工驗收。興隆r21—01安置房已實現主體結頂，年前完成主體竣工驗收。二是加快其他安置房項目前期，紅五月r21—22、23安置房完成施工圖編制，正在圖審階段，計劃年底實現開工建設。興隆r21—02安置房已完成施工圖編制。

（4）加快基礎設施建設。強化基礎設施建設，促框架成型。今年計劃實施道路項目7個，目前，三官塘路、同協路、園區路、興建路西段、五號港路已基本完成技術前期，進入施工招標，其中園區路完成招標，實現開工建設。計劃實施河道建設項目4個，其中六號港實現開工建設，進行場地土方清運及苗木遷移；五號港、七號港、白石港正辦理技術前期，明年開工。同時加強與市區相關部門協調，及時跟蹤協調滬杭甬高速抬升涉及備塘路改線，區塊內興建路、同協路銜接事宜。

（5）完善配套設施建設。一是加快__重點項目建設。重點啟動中央公園（__美術館））項目前期。二是加快教育設施建設。r22—13幼兒園4月底實現開工建設，目前進行基礎施工，r22—14小學目前正在進行主體施工，6月份弱電施工進場。r22—21幼兒園完成擴初編制，r22—06幼兒園、r22—04小學啟動技術前期，計劃明年開工建設。三是實施生活配套項目。r22—12鄰里中心已完成擴初編制和日照分析，計劃今年完成前期，明年開工建設。

（6）啟動儲氣站遷建選址。隨著__新城整體開發建設的全面鋪開，地塊內燃氣集團所屬的液化氣分公司搬遷問題已嚴重影響到區塊的開發進度，新燃氣儲氣站的選址搬遷工作迫在眉睫。根據區領導工作要求，在相關單位的`配合下，我公司前期與燃氣集團進行了多次對接，并踏勘了多處現場，著手編制了選址方案，共擬定了6處用地進行利弊分析和比選，初步選定了遷移地址。

（7）探索現場有效管理模式。__區塊已進入征遷清零掃尾及工程全面開展建設階段，區塊內遺留的建筑垃圾和偷倒土方較多，影響區塊整體形象。根據__市創建文明城市的有關規定及精神，對區塊周圍搭設管理圍墻并進行墻體美化。對遺留的大量建筑垃圾清運及今后長效管理，多次與彭埠街道、社區、轄區派出所等協商，積極探索有效管理方式。

2、普福區塊。

加快配套建設、加快回遷安置、加快建管移交。

（1）加快安置房提升改造。完成安置房提升改造工程招標，優質高效實施樣板房、陽臺封閉、雨棚加裝等工程，精心組織施工單位、街道、社區共同開展一房三驗等工作，確保房源質量。

（2）實施基礎設施建設。著重加快安置小區周邊在建道路項目的掃尾和驗收整改工作，確保安置小區的交通、環境和排水排污需求，力爭驗收移交工作能夠與回遷安置同步完成。同時，加快實施臨時排污泵站建設，啟動永久性泵站選址。

（3）完善配套公建建設。2所幼兒園、1所小學已建成并投入使用，配套鄰里中心已完成擴初編制，計劃年底開工建設。20__年普福區塊所有配套項目全面投入使用。

（4）著手回遷安置前期工作。回遷安置工作涉及面廣、環節多、程序復雜，問題多樣，涉及老百姓的切身利益，作為項目建設主體，為確保工作順利開展，公司將提前謀劃、主動對接，充分聽取街道、社區意見，加強與部門的配合、形成合力，保障工作順利推進。

3、九堡區塊。

道路工程掃尾，查漏補缺，涉及10條道路和2條河道盡快移交管理。

（1）道路移交管理方面。一是關于道路移交前空檔期管理。涉及路面日常養護及應急搶修委托區市政養護所實施，涉及交通秩序整治與管理、局部道路垃圾清運、沿線未使用土地圍墻施工等管理工作，委托九堡鎮實施。二是加快道路整治提升，目前已完成道路整治施工招標，6月中旬進場施工。三是關于交警智能深化方案因市交警部門審批權下放，由區交警部門審批中。

（2）關于九喬路延伸段、橫四港延伸段建設。目前已完成施工招投標，進行施工許可證辦理，計劃6月份實現開工建設。

4、__廣場區塊。

等待啟動定海社區拆遷，加快支路和停車樓項目手續辦理。

（1）關于停車樓拆遷問題。目前，已啟動地塊出讓可研方案編制，因定海社區拆遷安置事宜涉及錢江新城，正在對接中。

（2）關于西子百大周邊兩條道路建設問題。配合西子百大項目竣工驗收需要，計劃年底前完成兩條支路手續辦理。

5、兩個代建項目。

（1）配合文廣新局做好九堡東城文體中心代建服務。__年1月份完成項目設計—采購—施工總承包（以下簡稱“epc總承包”）招標。

（2）加快檢察院“兩房”項目專項驗收。__年1月底，區檢察院已正式搬入新大樓。目前，剩余規劃、人防2項專項驗收存在問題，進度緩慢，目前正配合檢察院督促總包單位進行整改落實。

下半年，我公司將根據6月3日滕勇區長專題調研工作會議精神，圍繞年初工作計劃，認真做好區塊開發頂層設計，集中精力實現重點突破。全力以赴抓好下半年重點工作，突出抓好__區塊征遷“清零”、地塊出讓和普福區塊回遷安置。實施安置房、道路、配套設施建設，抓好已建道路移交管理。

1、圍繞重點項目抓好征遷掃尾“清零”

一是成立專門工作小組。我公司將根據問題分類成立若干征遷“清零”工作組，集體企業工作組以街道、開發公司、國土局、社區四位一體組成，國有企業工作組以街道、開發公司、動遷公司、社區四位一體組成。

二是建立一戶一檔、一企一案。對剩余10戶農戶做好相應方案，在專門談判小組上門不斷約談的同時，做好兩手準備，根據地塊許可證性質分三批走行政裁決和司法強遷程序，計劃20__年上半年全面完成。進一步調查摸底未簽約企業，了解情況，討論、分析、研究解決方案，對重大問題通過征遷指揮部會議集體商議決策。

三是具體工作時間節點安排。已簽約未騰空企業，涉及項目具備開工條件或停工等待的，6月底前騰空并拆除；涉及項目今年需盡快開工的，8月底前騰空并拆除。對未簽約的企業，涉及項目具備開工條件或停工等待的，8月底前簽約騰空并拆除；涉及項目今年需盡快開工的，10月底前騰空并拆除。涉及與今年開、竣工項目有關的國有企業9月底簽約，10月底騰空拆除；其他年底前騰空并拆除。

2、圍繞地塊出讓加大招商力度。

一是抓招商促出讓。面對土地市場嚴峻形勢現狀，會同區招商局，利用各種招商平臺，加大__區塊出讓用地推薦力度，主動上門對接原合作開發商，招攬意向單位，進一步與萬科、遠洋、中鐵、方興等企業洽談協商，力爭年前完成普福c2—01地塊、__c2/c6—02地塊、c2—07地塊招商與掛牌出讓工作。

二是抓拆遷掃尾促出讓。會同彭埠鎮及相關社區推動r21—05地塊、c2—07地塊、300畝核心地塊剩余企業征遷及遺留問題掃尾工作，力爭10月底前完成地塊簽約拆除工作，為下半年地塊出讓創造條件。

三是抓宣傳促出讓。為確保完成今年我公司的出讓計劃，將加大宣傳推薦力度，計劃在__區塊四周，特別是艮山東路沿線圍墻上設置墻體廣告，宣傳區塊優勢、定位及未來發展藍圖，同時，在出讓地塊上設置大型廣告牌，表明出讓地塊性質及各種技術指標，讓意向單位一目了然。

開發工作計劃范文

1、全面落實區目標責任書的經濟目標任務。預計全年完成固投10億元，財政收入1億元，實際引進內資10億元，外資200萬美元，融資3億元，開工建設項目6個，基礎設施投資4億元。

2、加快段綜合治理規劃審批工作。以該規劃為突破口，抓緊區域規劃編制，全力做好綜合治理的河道清障整理、堤頂道路建設、200米景觀林帶的開發建設工作，為加快北部區域發展建設提供有力支撐。

3、加快楓林西湖·香堤(楓林·九溪)和西港碧水灣(西航二期)等兩個房地產項目建設，__年計劃開工建設16。5萬平方米的商品住宅樓及部分配套設施建設。

4、做好新筑物流配套產業園(東區)交易配送中心西北金屬物流、西安現代機電、安邦第三方物流等三個項目的建設。__年西北金屬物流園土地掛牌出讓550畝，批回500畝，主要進行交易大廈、露天貨場、室內庫房深加工廠房及配套設施建設，西安現代機電主要進行1、4、5號倉庫的建設，安邦第三方物流項目完成項目的簽約、備案、開始土地報批工作。

5、加快新筑大型集裝箱物流基地項目建設。__年計劃開工建設倉儲、辦公用房，購買集裝箱及行吊的安裝，年底完成行吊安裝及部分倉儲、辦公用房的建設。

6、充分發揮協調服務職能，做好與港務區的對接共建。不斷完善基礎設施，健全服務功能，切實提升園區承載力。積極配合華南城、綜合保稅區、鐵職院新校區、港務西路、新筑新城、公路碼頭等項目建設，全力做好征地拆遷和環境保障工作，實現與港務區項目建設的同步發展，達到共建雙贏。

7、加強基層黨組織建設。著力構建抓黨建打基礎、落實科學發展觀的長效機制，積極推進北部辦各項黨建工作，進一步提升基層黨建水平，為北部區域經濟建設、協調配合港務區建設方面提供堅強組織保證，全面完成__年各項目標任務。

8、深入推進黨風廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設責任制，以北部辦預防職務犯罪工作站為平臺，扎實落實好優化發展軟環境、源頭防腐、廉政文化建設等方面的工作任務，不斷提高反腐倡廉建設水平。

9、不斷優化投資環境，增強服務意識，推動園區經濟發展，積極策劃包裝優勢項目，招大商、招實商，同時進一步拓寬融資渠道，實現招商引資工作新突破，不斷提高區域的產業競爭力，促進區域經濟快速發展。

10、全面做好對外宣傳工作，充分利用主流媒體、信息及各種方式加大宣傳力度，全力營造濃厚的輿論氛圍，進一步擴大對外影響力。

__年，北部辦各項工作任務取得了一些成績，各項經濟目標任務均超額完成，重點項目建設也達到了預期的目標，各項工作有序推進，但也存在著一些問題。在__年的工作中，我們將繼續加大項目建設和工作協調力度，積極行動，主動作為，確保園區項目建設和經濟目標任務再創佳績，共同促進轄區經濟社會實現又好又快地發展。

開發工作計劃

2009年建華鄉農村人才資源開發工作將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十七大及十七屆三中全會精神，牢固樹立科學人才觀，全面落實科學發展觀，按照統籌城鄉發展的要求，全面推進農村人才資源開發工作，為我鄉經濟社會事業又好又快發展建設一支優秀的農村人才隊伍。現根據《xx市xx區農村人才開發工作領導小組辦公室關于報送2009年農村人才開發工作計劃的通知》（綿游農人才辦[2009]1號）文件精神，結合我鄉實際，制定我鄉2009年度農村實用人才開發工作計劃。

一、大力培訓農村實用人才。

一是采取集中辦班、專家講授、專題討論、技術咨詢等方式，開展農業生產和農產品經營加工等方面的實用技術培訓，每年培訓農民80萬人次。

二是實施“新型農民科技培訓工程”。按照“圍繞主導產業、培訓專業農民、進村辦班指導、發展一村一品”的思路，圍繞日光溫室、種草、規模養殖等產業，在全鄉確定一個高標準技術培訓和技術示范村，每村選擇40名農民，開展系統培訓，選拔有創業意愿的農民接受系統培訓，培養扶持他們成為創辦農業企業推動農業產業化發展的帶頭人和科技骨干。

三是實施“農業科技入戶工程”。按照“鄉有農業技術員，村有農民技術員，社有科技明白人”的模式和“鄉、村、社、戶逐級負責，逐級培訓的原則”，完善農業技術培訓三級網絡體系，層層建立技術隊伍，落實技術干部包村的技術承包責任制，大力推廣主導品種和重點技術，做到技術人員直接到戶，良種良法直接到田，技術要領直接到人，創新科技培訓方式，縣政府每年拿出一定的資金，以“培訓券”的形式發放到農戶，由農戶自主選擇培訓人員和培訓內容，增強培訓的針對性和實效性。每年組織2次以上的“送科技下鄉”活動，到2010年，每個農戶至少有一個科技明白人。

四是充分發揮“協會+農戶”的優勢，進一步加強與區級涉農、科技部門合作，引導鄉內具有一技之長的農村人才聯合起來，組建一批以農產品為依托，以先進實用技術為先導，農貿聯合，集中養殖加工和產供銷于一體的專業協會。通過專業協會聘請的技術人員，對會員進行技術培訓、指導，提高農村人才的農業實用水平。

五是擴大“業主+農戶”的發展模式，引進特色農業，大膽擴大農業招商，實施業主開發。以農戶為基礎、以產業為依托、以富民為目的，使業主與農戶實現雙贏的模式。有效的使業主的技術、資金與農戶的資源有機結合，帶動一方產業的發展。

六是繼續走“公司+農戶”的發展模式，與農民簽訂合同，以技術服務為紐帶，將農民、技術與市場連接起來，為本地的農戶提供了就業機會和經濟項目，加快農村脫貧致富。同時在“公司+農戶”的市場化運作過程中，不僅要開發技術型農村人才，還要培養經營管理型人才。在專業技術協會、業主開發等模式的發展過程中，加大對所屬專業技術協會的指導、扶持和監管，為他們提供市場需求信息、技術、資金等支持。各村要根據實際情況，成立具有本地特色，不同產業的專業協會。

二、加強農村勞動力轉移培訓。

一是根據勞務需求情況，依托培訓教育機構，廣泛組織農村勞動力轉移輸出和轉移就業培訓。每年陽光培訓不少于150人，勞動力轉移輸出3000人次。促進全鄉勞務輸轉由數量型向質量型、由體力型向技能型、由季節短期輸出向常年穩定輸出轉變。

二是實施“農村勞動力技能就業計劃”。圍繞全鄉農業發展的重點產業，培養農村種植、養殖、加工、農產品營銷等方面的技能型人才。2009年培訓100人，2010年培訓200人，2011年和2014年培訓1200人，到2015年累計培訓2000人。

三是實施“農村婦女創業培訓計劃”，從2009年至2015年，全鄉培訓15-48周歲的城鄉婦女400人左右，通過集中培訓，使年滿16周歲的受訓女青年和貧困婦女轉移就業達到300人以上，做到30%外出務工，30%在本地就業，30%在農業生產中脫貧致富。

四是實施“綠色農業培訓服務工程”及農產品經紀人等培訓項目。從2009年起每年培訓農村各類經營人才、營銷大戶15人，到2015年累計培訓150人。

三、抓好農村實用人才評定工作。

一是2009年6月底前完成全鄉現有農村實用人才摸底調查，登記造冊。

二是結合實際，積極做好鄉內農村實用人才認定和職稱評聘協調工作。

三是2010年建立農村實用人才庫。按照統一建庫、分層管理的原則，加強農村實用人才的管理。充分發揮農村實用人才的作用，定期表彰獎勵一批鄉內的優秀農村實用人才。

四、培育壯大農村合作經濟組織。

圍繞特色優勢產業，建立“黨委+公司”、“支部+協會”農村合作經濟組織，大力推進種植、養殖、運銷、加工等農村合作經濟組織的`發展。提高農民組織化程度。從2007年起，年均有5750戶加入農民專業合作經濟組織和各類專業協會，到2010年，全縣加入農民專業合格經濟組織的農戶，在現有的1.2萬戶的基礎上達到3.5萬戶，占到農戶總數的60%，有50%的農產品通過專業合作經濟組織加工和銷售，真正實現“建一個組織，帶一個產業，興一地經濟、富一方百姓”的目標。

五、保障措施。

（一）加強組織領導。

今年將進一步發揮鄉黨委、政府在農村人才資源開發工作中牽頭抓總的作用，按照領導小組制訂的工作制度來加強綜合協調和服務，確保圍繞農村人才資源開發的各項工作渠道暢通、工作有成效。督促各黨支部對本支部的農村人才開發工作要做到有計劃、有安排、有記錄、有總結。

（二）鼓勵農民參加各類培訓。

鼓勵全鄉有意愿的農民參加各類企業和培訓機構開展的委培、定向和定單培訓。

（三）加大資金投入力度。

多渠道籌措農民培訓經費，建立健全政府、用人單位和農民共同分擔的經費投入機制。鄉人民政府每年拿出一定的資金，投入農村實用人才開發及勞動力培訓工程，完善基礎設施建設，廣泛開展勞動力培訓。通過實施“陽光工程”、“新型農民科技培訓工程”等農民科技教育和職業技能培訓項目。

（四）加強勞動力轉移培訓服務工作。

加強與區級相關部門的聯系，定期公布勞動力市場供求情況、職業工資情況，為勞動力培訓提供真實、可靠的信息服務。對參加培訓農民在辦理身份證、勞務證、流動人口生育證、健康證等方面給予優惠、鼓勵農民工參加職工技能簽定。

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開發工作計劃模板

20__年，全年實現工業總產值29億元，其中規上企業工業總產值17.4億元；全社會固定資產投入44億元，其中工業項目投資33億元，實現稅收1.35億元。

（二）重點工作。

1、堅持科學發展，提升工業經濟輻射力。

一是不斷強化企業服務，全力推進工業經濟平穩運行。陸續開工建設已簽約的____壁紙、____機電、____幕墻、____機電、____分子材料、____建通管道、____紙制品等項目。重點推進等豪威光電、聯發____、____鋼業、____食品、____銀聯文化、____科技、____生物等一批總投資超過5億元的大項目試產、投產。力促____動力、____鋼業、____電氣、____等企業的增產、達產工作。加大服務力度，繼續完善項目聯系人制度，對在建的重大項目，指定專人，制定專案，選好、配強項目聯系人，強化責任，狠抓落實，提供全程代辦。強化政策資金扶持，制定開發區促進企業增長優惠政策，針對重點企業和項目實施“一企一策”，幫助發展前景好的項目優先享受政策支持。

二是轉變經濟增長方式，不斷提高產業整體質量。鼓勵扶持企業自主創新，構建創新體系，打造開發區產業優化升級新平臺。鼓勵企業加大研發投入，積極培育推進____活塞等企業加快技術中心建設，鼓勵豪威光電、____電氣、____集團等企業盡快建立研發中心。加強政策引導，推進____動力汽車鋁合金缸蓋等技改擴能項目，鼓勵企業擴大技改投入，加快產品升級換代。促進工投產業園、____產業園、____科技產業園等載體加快建設，引進、培養一批具有高成長性的企業。

2、堅持招大引強，提升產業集群競爭力。

一是編織招商網絡，拓寬招商渠道。廣泛收集信息，加大“點對點”招商力度，把行業協會、區域商會、工商聯、行業龍頭企業、園區落戶企業等資源均作為招商網絡上的重要節點，發揮各自優勢，形成大協作、大聯合、大招商的工作格局。二是深化產業鏈招商，以產業集群擴規模。以產業鏈條、上下游產品、產業關聯度為紐帶，梳理開發區主導產業的產業鏈，積極推進國投高科汽車報廢綜合利用、普爾德醫療器械、青海華信重工、中聯重科等大項目。圍繞____市家電、電子信息企業積極尋找產業配套項目。及時掌握____市退二進三的企業動向，及時跟蹤。三是提升跟蹤項目技術含量。在大項目謀劃和引進上下大功夫，堅持專業化招商和服務型招商并舉，對各行業領軍企業和產業集聚區進行一對一招商。在提高項目質量和效益上下功夫，更加注重招商引資成本和回報，更加注重引進項目質量，更加注重投資結構的優化。四是加強招商隊伍建設。學習和借鑒其它區域好的經驗和做法，加強招商資料搜集和整理工作，對各種生產要素供給要分析比較競爭對手的優勢和不足，做到知彼知已；建立和完善招商隊伍培訓、考核機制，以老帶新，學中干，干中學，建設一支“懂經濟、會談判、擅招商”招商隊伍。

3、堅持品質優先，提升園區發展承載力。

一是提升園區功能。進一步堅持高水平規劃，拓展空間布局。推動開發區主干道路建設，完善開發區路網骨架，進一步拉開開發區框架，續建完成____大道北延、____大道南延伸、____路等道路建設，新建移____路西延、北緯一路、經一路、____路、____路南延、____南路(暫命名)、____路、____路、____路西延等9條道路網建設，形成道路網的`大圍合,同步做好園區的雨污水管網、道路綠化等生態系統建設。二是完善園區配套。充分利用全省33家推進開發區產城一體化試點的有利機會，深度融合推進開發區“產城一體化”建設。在三期征地的基礎上，全面打造環____商業、商務中心，生態濕地公園等基礎項目建設。加快建設移____路以北區域的城市綜合體、專業市場建設，力爭形成1-2個縣域綜合性服務大市場；加快建設金墩服務區的建設；完善配套園區物流運輸體系建設；以典創娛樂服務入園為契機，吸引更多的服務性企業進駐園區，集聚園區人氣。

開發年度工作計劃

20xx年來了,在這里將自己今年的目標及其需要完成的事項留個腳印,年底的時候再來對照自己的足跡是否踩的踏實工作:。

1、個人能力的提升，在這里的個人能力是很泛化的一個概念，包括人際交往能力、學習能力、抗壓能力、團隊協調能力、公司事務處理能力等等，人只要生活在這個社會就會和各種事務打交道，這里如何處理身邊發生的各種事情就是一個個人能力的體現，俗話說龍神九子還各不相同，所以不同的人遇到不同的事。

或者相同的人遇到不同的事處理方法都是不同的，在這里看處理方法的好壞不是看但是咋處理的，而是看這樣處理對以后有什么的影響，所以一個人個人能力的強弱不是以下就能看出來，相應的一個人的個人能力也不是一下子就能鍛煉出來這也需要一個積累的過程，之所以在這里說這些就是讓我們不要不去做那些看似小的事情。

2、新產品的學習以及新市場的發現，年末王總給我們介紹了兩種新產品，讓我們了解、討論，不論今年結果如何，只要能夠引進新產品，并決定實施，那么我們大家都就又處于一個相同的起跑線，這里就能體現出學習能力的強弱，在這里我有相信能在新產品上走到前面，也一定要走到前面，因為我還年輕。

3、激情，不論做什么都要有激情，在政治學里說這是人的主觀能動性，不論做什么事都要滿腔熱血，都要信心滿滿，缺少激情的人就像吸了煙一樣看上去沒勁，這樣誰都不喜愛，不論是哪里都不收歡迎，所以一定要有激情。

開發工作計劃

二〇xx年是我區實現“三年重建任務兩年基本完成”的關鍵之年。我局人才工作緊緊圍繞區委、區政府提出的“兩個加快”（加快推進災后美好新家園建設，加快推進經濟強區建設）,在區委、區政府的正確領導和上級主管部門的大力支持指導下，以項目建設統攬全局，以改革創新體制機制為動力，以關心民生為工作根本，為構建“四大水安全體系”（穩妥可靠的防洪減災安全體系、節水高效的供水安全體系、生態良好的水環境安全體系、協調發展的水電漁安全體系），提供“四大用水保障”（保障全區農業用水、工業用水、生活用水和生態用水），努力實現游仙水利設施面貌大改觀、水利經濟大發展。

為加快我區水利災后重建項目建設提供有力的人才保障和智力支持。水電農機培訓主要工作要點是配合災后重建震損水庫除險加固;人飲工程、集中供水設施建設；配合提灌站建設推進大型泵站項目；配合購機補貼優化農機裝備結構推廣農機新機具；配合武引震損渠系恢復和農業水價綜合改革試點項目進行一系列相關培訓，工作要點如下：

1、水利上結合震損水庫整治（在整治后或其中）進行水庫管理人員培訓，計劃對小（一）型和重點小（二）型水庫、中型渠堰進行系統專業知識培訓一次人員30人左右。

武引上結合渠道整治、灌區建設項目，在大春灌溉后，對下屬三個所人員進行系統專業知識（管理、供水、工程）培訓一次，人員130人左右。

2、農機上在農機購機補貼后（結合民生工程、農機合作社建設）進行必要的農機（水稻插秧技術和實用農機技術）培訓，人員400人左右;并對專業拖拉機駕駛員、收割機駕駛員進行培訓,人員200人左右。

3、配合xx區節水辦在全區進行一次節水型社會建設培訓，培訓人員20xx人左右，重點對魏城、新橋、游仙三鄉鎮有工程項目的村社進行培訓（2月底已經完成培訓）。

4、水產上（結合漁業協會）計劃對全區水產人員進行兩次培訓，人員500人左右。

5、防洪上（和海事處一道）對河道采砂船舶進行安全培訓(已在3月底完成，培訓人員30人)。

6、水保上計劃對重點有工程項目的鄉鎮村社（魏城、新橋、游仙、小枧、建華），在時間項目落實下達后進行培訓,人員1000人。

7、計劃對水務農機局專業技術人員和水利員進行1-2次計算機專業制圖培訓（采取請專業教師培訓方式）。

8、對全局執法人員進行一次法制培訓。

完成以上工作主要請上級有關部門、專業技術人員和專業教師結合xx區本身技術力量、工作需要進行。

利用科技趕場、科技下鄉、科技集市、世界水日宣傳、禁漁期執法檢查、防洪安全檢查、農機購機補貼、農機監理等活動進行水法、漁業法、防洪法、水保法、農業促進法的宣傳，發放宣傳資料、進行科技咨詢。

在新橋鎮民主村建立的水稻標準化生產專家服務基地、街子鄉王猛村建立的水產專家服務基地，我局農機化管理站和水產站專門委派專人對水稻機插技術和水產養殖技術提供智力支持,定時定人委派專家技術指導,舉辦專門技術培訓，新推廣泥鰍養殖50畝，逐步帶動農戶200戶。針對4個專家服務基地（魏城、忠興、新橋、街子）建立專家包戶制度,安排專業技術人員采取1對1的方式,聯系示范戶提供技術指導服務。

爭取武引工程災后重建項目資金，新開挖農毛渠16.7公里、硬化94.5公里，建立用水戶協會17個，完善各鄉鎮已建立的用水戶協會;完成農業水價綜合改革試點項目；完成900萬元農機購置補貼民生工程任務，新建農機化合作社3個（石板、東宣、魏城），完善各鄉鎮已建立的農機化合作社：加強壯大漁業協會。

為加快農村建設人才的培養進程，我們采取創新培訓方式，多形式、多渠道、多層次開展技能培訓。一是著力培養農村實用技術人才。依托各鎮成人校，聘請本地農業技術人員及大專院校的專家，組織農民進行短期集中培訓，幫助農民學習先進的種植、水產養殖技術。二是實行科技指導直接到戶，良種良法直接到田，技術要領直接到人，引導農民迅速掌握技術要領，4個專家服務基地建立專家包戶制度。三是組織農村村組干部、科技示范戶、致富骨干和農民經紀人學習現代信息技術，引導廣大農民樹立農業生產信息化、農產品流通信息化、農村管理信息化和農村社會服務信息化的.意識充分結合實施農村黨員干部遠程教育網絡建設，組織農民學習職業技術。四是全力培育農村領軍人才。為提高農村基層干部的綜合素質，加快技術型、開拓型、市場型農村領軍人才建設。五是鼓勵農村人才創業，對水產養殖大戶、農機作業大戶、農業機具生產大戶、土地承包大戶，進行優先購機、手續簡化、政策優惠。六是對農村人才開發建立長效工作制度。建立農村人才數據庫。

建議加快農村實用人才培養步伐，要緊緊抓住培養、服務、評價、激勵等環節。拓寬培訓渠道，利用各級農業站所，來培養農村實用人才。努力建立和完善農村實用人才激勵機制。對農村實用人才在科技開發、科技承包、生產經營和社會服務中取得重大經濟和社會效益的要給予重獎；對在推進農業結構調整、促進農村經濟社會發展中做出較大貢獻的，要給予表彰或授予各種榮譽稱號。加強培訓設施的資金投入力度。

開發工作計劃模板

一、進一步加強單位內部管理。

完善各項規章制度，確保單位工作秩序正常;加強政治業務學習，奮力提高干部職工政治業務素質，人人做有責任心、有用之人。

二、繼續做好土地整理宣傳發動工作。

出臺宣傳工作獎勵制度，強化信息報送，進一步營造領導重視、部門配合、干群支持的良好氛圍和施工環境，使土地開發整理工作深入人心、落到實處。

三、繼續向上爭取國土整治項目。

20__年我市高標準基本農田建設指標2.5萬畝，中心按照“統籌規劃、整合資源、整體推進”的原則和局黨組會議要求，通過對實地情況的深入調查，擬將育溪鎮曹崗片區(約2萬畝)和廟前鎮李店片區(約5000畝)作為我市20__年度省級投資土地整治項目進行申報。初步計劃今年12月底前完成項目測繪工作，20__年2月底前完成兩個項目可研報告及專家評審并上報市局備案立項。

四、繼續加強土地開發整理項目的管理。

督促施工單位加快施工進度，盡早完成20__年度第一批4個省級投資基本農田土地整理項目建設任務。盡快啟動20__年度壩陵辦事處慈化片高標準基本農田示范項目及王店雙蓮農業龍頭企業自建試點項目建設。

五、繼續做好在建項目竣工驗收。

完成20__年度第三批高標準基本農田項目驗收。

六、啟動并完成第二批報部備案項目的分等定級及復核確認工作。

確保我市各級各類重點復核的國土整治項目順利通過復核，保證經濟建設用地指標。

七、積極探索國土整治工作的新路子、新辦法。

當前，國土整治工作管理的要求越來越嚴，項目建設的標準越來越高，各級黨委、政府以國土整治項目來推動新農村建設的.期望值不斷加大，我們將以此為契機積極探索，大膽創新，促進國土整治工作健康快速發展。

八、繼續深入開展機關效能建設和黨風廉政建設。

將該項活動當作一項長期性的任務來抓，真正取得實效。力爭項目建成一流，干部一個不倒，群眾滿意叫好。

九、積極完成局黨組交辦的其他工作。

新的一年，面臨著新的任務、新的挑戰、新的考驗，我們將更加努力，頑強拼搏，爭取我市國土整治工作再上一個新臺階!

開發工作計劃

扶貧開發工作是xx年市政府承諾為群眾辦24件實事之一，具體到我縣就是加大扶貧開發工作力度，在我縣西部六個重點貧困鄉鎮75個重點貧困村范圍內開展10個村進行面上貧困村整村推進扶貧、開發40個增收項目，新建24個富民小區，使75個村人均增收300元以上。一年來，我們采取了加強調度、細化工作程序、明確操作規程、建章立制等措施，克服了今年我縣貧困地區遭受了旱災的困難，年初制定的扶貧開發重點鄉鎮人均增收300元以上的目標能夠實現，預計今年我縣貧困鄉鎮的農民平均收入將達到3000元以上。

一是扶貧工作力度最大的一年。今年我縣有10個貧困村享受全省面上插花貧困村的扶持政策，每個村享受省市財政扶貧資金50萬元的扶持標準，此項扶貧資金達500萬元；扶貧龍頭企業貼息資金20萬元；市里確定我縣西部六個重點貧困鄉鎮今年有24個富民經濟小區的計劃指標，如果通過有關部門驗收合格后，除享受市政府正常的獎勵性補貼政策外，每個小區還可以多享受到3萬元的補貼，此項扶貧資金達72萬元；今年我縣有1500萬元的小額貼息貸款指標，此項市財政將拿出100余萬元的貼息資金；市里派駐我縣的27支黨政機關幫扶工作隊、76家企業幫扶工作隊幫扶我縣的75個貧困村。由此可以看出，今年我縣的扶貧工作力度之大是歷年所沒有的，僅財政扶貧資金的投入將達到600余萬元。

二是扶貧項目最多。今年我縣通過面上插花貧困村整村推進扶持、扶貧龍頭企業貸款貼息、貧困戶小額貼息貸款、沈陽市黨政機關定點幫扶、貧困鄉鎮扶貧富民小區加大補貼標準等措施扶持的增收項目達到200余項。

三是扶貧開發工作中出現的新情況、新問題最多。由于我們缺乏扶貧開發管理工作經驗，在落實政策中遇到了鎮村領導重視不夠，項目規劃未經科學論證，執行計劃的隨意性，也有未按規劃操作的現象，扶貧項目實施中未按要求進行民主討論，公告公示等。

四是扶貧效益最好。雖然今年遭受比較嚴重的旱災，但是在扶貧政策的推動下，我縣扶貧開發重點鄉鎮開展的加大種植業結構調整力度、大力發展設施農業、發展畜牧養殖項目等增收措施，發揮了效益，實現了大災之年我縣六個扶貧開發重點鄉鎮人均收入增長的好勢頭。

我們主要做了以下幾方面工作：

按照xx年遼寧省扶貧開發領導小組辦公室《關于抓好xx年扶貧開發項目實施工作的通知》遼扶貧辦發[xx]14號文件精神，今年我縣享受省市扶持的面上貧困村的數目為10個，這10個村農戶總戶數為4279戶，人口數為16019人。結合貧困村的實際，我們計劃實施項目總數為33個，參與項目戶數3469戶，受益人口11917人，項目的參與率為81%。投入資金1415.5萬元,其中省財政補助資金總計250萬元，市財政配套資金總計250萬元，信貸資金總計310萬元，農民自籌資金總計580.5萬元，社會幫扶資金25萬元，預計效益達1665萬元，預計參與項目的農戶人均增加收入可以達到1300元以上。計劃實施的項目分別為：雙臺子鄉轉山子村養牛及萬壽菊種植項目、雙臺子鄉胡家燒鍋村養牛、家禽飼養及萬壽菊種植項目、秀水河子鎮長崗子村的辣椒生產項目、秀水河子鎮三家子村的辣椒及萬壽菊生產項目、葉茂臺鎮四官堡村的棚菜項目、葉茂臺鎮榛子街村養鵝項目、包家屯鄉大三家子村養豬及萬壽菊種植項目、臥牛石鄉李家卜村棚菜及萬壽菊種植項目、臥牛石鄉邢家屯村養牛項目及萬壽菊種植項目、四家子蒙古族鄉四家子村棚菜項目等。

截止目前，此項目穩步推進，各村正在開展計劃及項目的落實工作。其中，7個特色產業項目的萬壽菊栽植、辣椒生產、菜籽生產項目均已經完成；8個養殖業項目已經啟動并運行良好；3個棚菜生產項目均正在施工；5個貧困勞力培訓項目進展順利；10個基礎設施建設項目也是正在進行或已經完成。總之，據目前統計情況，計劃實施的33個項目中，均處于完成或正在運行中。

3、做好扶貧項目的申報工作。加強項目庫的建設，不斷提高扶貧項目管理水平。

4、綜合協調，加強與相關部門的協調與溝通，調動各方面的積極性，力求整合扶貧資源，推動整村推進扶貧工作。

5、按照制定的實施細則及資金管理辦法的要求，加強對扶貧項目實施的指導、督促和檢查，發現問題及時糾正。管好用好各類扶貧資金，嚴禁違規違紀問題發生，力求從政策制度上、方法措施上保證扶貧項目的順利實施。確保扶貧攻堅目標任務的全面完成。

開發工作計劃

20xx年以來，我公司在佳寶房地產開發集團有限公司和董事會的領導下，經過全體員工的努力，各項工作進行了全面地展開，為使公司各項工作上一個新臺階，在新的年度里，公司在確保20xx年底方案報批的前提下其工作計劃如下：

工程方面。

一、以“特洛伊城”項目建設為重點，統籌安排，切實做好建設任務。

(一)20xx年底前力爭方案報批通過。

11月份：參與制訂規劃方案，配合公司領導完成規劃方案在市規劃局的審批通過。

1月份：組織編制環境評估報告及審核工作;辦理項目選址(規劃局)，參與項目的擴大初步設計，并完成項目場地的地質勘察報告。

2月份：參與工程的施工圖設計及圖紙審查;編制項目申請報告，辦理項目核準(發改委);完成樁基礎的工程招投標工作，工程監理招標工作，并組織場地的地下排水工作。

3月份：辦理工程規劃許可證工作(報市規劃局)，并進行場地周圍的止水帷幕、護壁樁的施工。4月份：完成工程主體的招投標工作，辦理樁基礎工程的施工許可工作。

5月份：辦理工程主體的施工許可工作，確定主體工程的施工隊伍，至6月中旬完成樁基礎工程的施工工作。

6-9月份：基礎工程完成。

工程部應適時做到工程報建報批，跟進圖紙設計。元月份完成方案圖的設計;二月份完成擴初圖的設計。在承辦過程中，工程部應善于理順與相關部門關系，不得因報建拖延而影響工程開工。另外，工程部應加強工程合同、各類資料的存檔管理，分門別類、有檔可查。建立一套完整的工程檔案資料。(四)、工程質量。

“特洛伊城”項目是市重點工程，也是“特洛伊城”品牌的形象工程。因而抓好工程質量尤為重要。工程部在協助工程監理公司工作的同時，應逐漸行成公司工程質量監督體系。以監理為主，以自我為輔，力爭將“特洛伊城”項目建成為優質工程。(六)、預決算工作。

工程部、財務部必須嚴格工程預算、決算工作的把關。嚴格執行約定的定額標準，不得擅自增加工程量和無據結算。不得超預算支付工程款，在2008年工程進展的同時做好以下兩項工作：

1、認真編制工程預算，配合工程部及時做好工程手續的洽談協商、變更，及時掌握材料的變動情況，配合工程部做好工程進度的控制工作，做好工程的兩表對比，最大限度的節約使用資金。

2、制定工程資金使用計劃，“特洛伊城”項目工程估算需用資金4.6億元左右;其中基礎部分需用約0.8億元;地上商業部分約用1.4億元;公寓部分約用2.43億元，做好工程資金的使用計劃對項目的建設起著關鍵性的作用，工程部、預決算部、財務部、采購部以及招商部等職能部門必須緊密聯系、團結協作，使各項工作順利進行。

財務方面。

(一)切實完成開工前融資工作和招商工作任務，力保工程進度不脫節。

公司確定的二00八年工程啟動資金約為2億元。融資工作的開展和招商任務的完成，直接關系到第一期工程任務的實現。故必須做好融資、招商營銷這篇大文章。

1、拓寬融資渠道，挖掘社會潛能。

擬采取銀信融資、廠商融資、社會融資、集團融資等方式，拓寬融資渠道。通過產權預售、租金預付等辦法擴大資金流，以保證“特洛伊城”項目建設資金的及時到位。

2、采取內部認購房號的形式，回籠資金、擴大現金流。

3、實行銷售任務分解，確保策劃代理合同兌現。2008年公司建設工程款總需求是4.6億元。按“特洛伊城”所簽協議書，招商銷售任務的承載體為策劃代理公司。經雙方商議后，元月份應簽訂新的年度任務包干合同。全面完成招商銷售任務，在根本上保證工程款的跟進。在營銷形式上努力創造營銷新模式，以形成自我營銷特色。

招商方面。

(一)、全面啟動招商程序，注重成效開展工作。

招商工作是“特洛伊城”項目運營的重要基礎。該工作開展順利與否，也直接影響公司的項目銷售。因此，在新的一年，招商應有計劃地、有針對性地、適時適量地開展工作。

1、合理運用廣告形式，塑造品牌擴大營銷。

新的一年公司將擴大廣告投入。其目的一是塑造“特洛伊城””品牌，二是擴大樓盤營銷。廣告宣傳、營銷策劃方面，“特洛伊城”應在廣告類種、數據統計、效果評估、周期計劃、設計新穎、版面創意、色調處理等方面下功夫，避免版面雷同、無效重復、設計呆板、缺乏創意等現象的產生。

2、努力培養營銷隊伍，逐步完善激勵機制策劃代理公司的置業顧問以及公司營銷部的營銷人員，是一個有機的合作群體。新的一年，公司將充分運用此部分資源。策劃代理公司首先應抓好營銷人員基本知識培訓工作，使營銷人員成為一支能吃苦、有技巧、善推介的隊伍。其次是逐步完善營銷激勵機制，在制度上確立營銷獎勵辦法，具體的獎勵方案由營銷部負責起草。

1、結合市場現狀，制訂可行的招商政策。

按照公司與策劃代理公司所簽合同規定，“特洛伊城”應于20xx年出臺《招商計劃書》及《招商手冊》，但目前該工作已經滯后。公司要求，上述兩書在一季度由策劃代理公司編制出臺。

從過去的一年招商工作得失分析，一個重要的原因是招商隊伍的缺失，人員不足。新的一年，招商隊伍在引入競爭機制的同時，將配備符合素質要求，敬業精神強、有開拓能力的人員，以期招商工作進入良性循環。

行政管理方面。

公司目前設立的部門是：總經理室、辦公室、工程部、人力資源部、招商部、財務部，即“兩室四部”。隨著“特洛伊城”項目進入建設施工階段，擬增設運營部、企業策劃部、預決算等部門共同成為集團公司的基礎。使公司內部機構成為功能要素齊全、分工合理的統一體。

公司的設想是在集團公司的統一領導下，公司實行獨立核算，獨立完成年利潤指標及其它相關指標，在整體上提升集團的競爭力。

(二)、建立現代企業管理體系，推行工作標準到人到崗。

現代企業的高效運行，均來自于企業的高效管理。新的一年，公司將根據國家有關規范、條例和集團公司的要求，制定本公司工作標準，并到人到崗。各項工作按標準程序行事，減少人為指揮，逐步形成“特洛伊城”特色的企業管理體系。同時，根據不同的工作崗位，制定崗位職責和工作流程，強化企業管理意識，最大化地提高企業管理水平，向管理要效益。

(三)、以”特洛伊城”發展為歷史契機，加快集團公司總體建設。

“特洛伊城”的發展是歷史的使命，也是市場的要求，同時更是集團總司蓬勃發展樹立企業形象地良好契機，我們應順應這一時代的需要，不斷完善自我，發展自我，調整機制，集聚“內功”，合理發揮員工動能，以使佳寶集團傲立于房地產之林。

人力資源方面。

以能動開發員工潛能為前提，不斷充實企業發展基礎，“特洛伊城”的企業精神：“開放式管理，以人為本;實事求是，科學求真”決定了“特洛伊城”品牌的打造。公司的建立，必須充實基礎工作、充實各類人才、充實企業文化、充實綜合素質。新的一年，公司將在“四個充實”上扎扎實實開展工作。

(一)、充實基礎工作，改善經營環境。

企業的競爭，歸根結蒂是人才的競爭。我們應該充分認識到，目前公司員工崗位適合率與現代標準對照是有距離的。2008年，公司將根據企業的實際需求，制定各類人員的招聘條件，并設置招聘流程，有目的地吸納愿意服務于“特洛伊城”的各類人才，并相應建立“特洛伊城”專業人才庫，以滿足公司各崗位的需要。

開發工作計劃

項目開發部20xx-20xx年圍繞公司項目建設，根據市委市政府對本公司項目建設進度的'要求，在公司領導的有力指導下，項目開發部的各個成員努力工作、態度端正、嚴格遵守公司的各項規章制度，明確各個階段的工作重點，熟悉項目各個階段的前期任務，積極配合各部門按時按要求完成本公司項目的建設，主要是：

該項目于本年度6月中旬完成土地報批資料的收集，雖然中途因測繪出現點意外，但在本部門各成員的共同努力下，順利于6月底報至省國土廳，并于8月3日完成省國土資源廳的批復，按時完成了市委市政府對該項目工作進度要求。在該項目開工前的準備工作中，涉及港航處、航道局、海事局等若干專項設計，因各部門專項費用與財政評審評定的費用產生分歧，嚴重影響了該項目的工作進度。在公司領導和市協調小組領導的有力支持下，多次召開了關于解決該問題的協調會議，有力的解決了工作困難。現若干專項工作已基本完成，專項費用已基本得到市財政評審中心的認可。本部門有信心完成公司領導對該項目開工進度的要求，保證該項目建設的順利進行。

該工程土地報批工作現已完成，并于本年度5月12日完成省國土資源廳的批復。征地補償預算和地上設施補償預算已通過了市財政評審中心。在該項目的后續建設中，項目開發部將積極配合公司各個部門的工作，力保該項目的順利進行。

該工程土地報批工作現已完成，并于本年度5月22日完成省國土資源廳的批復。征地補償預算和地上設施補償預算已通過了市財政評審中心。在該項目的后續建設中，項目開發部將積極配合公司各個部門的工作，力保該項目的順利進行。

該工程地處常德市江南城區，是西城新區與桃花源機場的一條交通主動脈，全長7公里。本年度上半年經過本部門的努力完成了該項目土地報批資料的收集，在送往省國土資源廳的過程中，鼎城區規劃局提出了修改該條道路線型方案的要求，原因是沿線涉及一鼎城區的納稅大戶，影響了該公司正常的生產經營。經過多次協商于本年度7月23日在規劃局召開會議，確定對該線型方案進行修改。本部門在得到修改通知后一個月的時間內，重新完成了對該項目方案的修改、方案的審批、藍線、紅線、測量、勘探、可研等資料的修改工作，在市委市政府要求的時間內完成報地資料的收集，報至鼎城區國土資源局，現已報至省國土資源廳。現階段正在進行該項目的設計招標工作。在該項目的后續建設中，項目開發部將積極配合公司各個部門的工作，力保該項目的順利進行。

該項工程土地報批工作市委市政府要求本年度9月底必須報至省國土資源廳，并多次在市國土局召開關于工作進度匯報的會議。本部門根據市委市政府會議的精神，嚴格按照市國土局報批程序的要求，明確部門各個成員的工作任務，調度每個人工作的積極性，在9月中旬完成了該項工程土地報批資料的收集，并于9月底報至省國土資源廳。在公司領導有力的指導下，11月底六條道路的初步設計和七座橋梁的方案在11月底基本完成。在該項目的后續建設中，項目開發部將積極配合公司各個部門的工作，力保該項目的順利進行。

該項工程東起芙蓉路、西止漸河、北起常德大道以北一公里、南止江北防洪隔堤總面積約33km區域內的新河水系范圍。在公司領導強有力的指導下，本部門多次邀請常德市各個專家及相關部門的主要領導對新河水系拓寬設計方案進行評審，吸收各專家及各職能部門意見后能，并將修改后的最佳方案上報至市規劃局，于9月份確定最終的方案。10月份委托市水利設計院進行對該項目的設計，現已完成該項工程的勘探和測量工作，在該項目的后續建設中，本部門有信心完成公司領導對該工程項目開發進度的要求，保證該項目的順利進行。

該工程的項目開發為本部門所有項目開發的重中之中，是本部門20xx年下半年的工作重心，上述六項工程建設均與該項目的開發建設有著密切的聯系。公司領導也對該項目的開發提出了很高的要求，力求將西城新區打造成為常德市新的城市門戶區和標志性新城。xx年11月12日本部門成員陪同負責該項目規劃設計的美國aecom集團公司相關負責人對我市城區和西城新區進行了現場考察，使其了解西城新區現有的基本情況，了解常德市的歷史文化、資源狀況和風俗習慣等，再與公司領導交換意見，通過對我西城新區地理位置、自然條件、交通狀況等多方面深入研究后，美國aecom集團公司于11月20日提供了正式的項目建設建議書。在該項目的后續開發過程中，本部門有信心完成公司領導對該項目開發提出的要求，保證該項目建設的順利進行。

項目開發部建立以來，與各職能部門建立了良好的關系網，協助解決了項目前期工作中所遇到的問題，但我們的工作剛剛起步，還有大量繁重的工作任務需要我們去完成。我們一定認真履行職責、互相團結協助，發揮各自的主觀能動性，積極完成各項任務，為公司項目建設的順利進行作出努力。

開發工作計劃

1．繼續加大優質人力教育資源開發管理力度，開展教師活動，充分發揮骨干教師培訓師的作用。使教師成為榮譽的圣臺。

2．實施打造名師工程。每學期期初安排1-2次全員培訓。促進骨干教師向研究型、學者型教師轉化。并適當安排外出學習提高。

3．繼續全面深入開展教師開放課等級認定活動。設計、試講、開放、聽課、評課、反思，各個環節要抓到實處，并注意經驗材料的積累。力圖通過教育教學實踐活動，加速提高我校教師專業發展水平。

4．繼續加強教師學習團隊建設。培養教師團隊合作意識。鼓勵互幫互學。建設教師信息交流平臺。繼續開展教師學習、讀書活動。

5．繼續建設好教師專業發展博客檔案，開展教師博客教研。這種方式的好處是交流互動性更強，更持久，使“對話式校本教研”不受時空限制。優習網博客還可發表課堂精彩視頻片段。為督促工作開展，年末對優秀博客教研組給以獎勵。

6．加強教育科研工作，重點開展校本課題研究，同時，引領鼓勵教師積極參加更高級別的課題研究。形成愛科學，研究問題的良好風氣。具體校本課題規劃要點有：

二類校學困生的教育轉化問題，

怎樣加快青年教師成長。

老教師發展瓶頸問題。

影響團隊合作的原因及對策。

怎樣預防校園惡性暴力事件。

怎樣提高學校的核心競爭力。

優質人力資源開發的長效性研究、

教師的職業倦怠研究。

怎樣加強集體備課，利用團隊合作，提高教師實施新課程中的工作效率。

怎樣利用學案提高學生的學習效率等等。

7．加強校本培訓文化建設，重視校園文化的'傳承，搞好校刊編輯，和學校教育、教學資料匯編工作。作好公開課資料、攝像光盤管理工作。

8．配合市繼教辦搞好教師學科培訓、教材培訓工作。

9．關注教師心理健康，開展心理健康培訓。

扶貧開發工作計劃

根據省、市扶貧開發“規劃到戶責任到人”工作部署，2012年是全省、全市扶貧開發“規劃到戶責任到人”工作攻堅年、決勝年，為進一步推進我局扶貧開發“雙到”工作，確保我局掛鉤幫扶的貧困村、貧困戶穩定脫貧，順利通過全省扶貧開發“雙到”驗收工作，結合我局扶貧開發“雙到”工作實施方案以及掛鉤幫扶的貧困村、貧困戶實際情況，特制定我局2012年扶貧開發“雙到”工作計劃。

一、指導思想和工作目標。

指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，緊密結合《中國農村扶貧開發綱要（２０１１－２０２０年）》、《廣東省農村扶貧開發實施意見》推進我局扶貧開發“雙到”工作。

工作目標：以社會主義新農村建設和全面建設小康社會為主線，以貧困村、貧困戶、貧困人口為工作對象，以高標準、高質量完成扶貧開發“雙到”工作三年任務為總目標。到2012年底，村集體收入實現15萬元，貧困戶人均收入達到9000元。采取有效措施，著力改善貧困村的村容村貌和發展環境，著力改善貧困村、貧困戶的生產生活條件，增加貧困村、貧困戶收入，幫助貧困村、貧困戶實現穩定脫貧，著力改善貧困村、貧困戶的精神面貌，提高貧困村、貧困戶的自我發展能力，從貧困村、貧困戶自身層面建立一支扶貧開發工作帶不走的工作隊伍，確保不返貧。

二、組織領導及工作機構。

成立扶貧開發“雙到”工作領導小組，由xx局長任組長、其他副局長和黨組成員任副組長，其他科室負責人為成員，具體由副局長xx負責落實。

設立扶貧開發“雙到”駐村工作組，組長由xx副局長擔任，成員由駐村工作人員xx、xx同志組成。

設立督促檢查工作領導小組，局長xx任組長，副局長xx任副組長。成員由局紀檢監察室xx、辦公室xx、xx組成。

三、

工作內容與措施。

（一）幫扶貧困戶措施。

1、進一步提高認識。經過兩年的幫扶，我局幫扶干部掛鉤幫扶的貧困戶生產生活都取。

得了一定成效，但國家、省、市對扶貧工作提出了新要求，為提高幫扶干部和貧困戶對。

扶貧開發的認識，統一思想，首先，要再次召開局務會以及我局全體幫扶干部會議進行。

再動員，深入學習扶貧開發工作有關文件和會議精神，各幫扶干部要深刻認識到做好扶。

貧開發“雙到”工作是一項重要的民生工程，是加快轉型升級、建設幸福廣東的一個關鍵。

環節，是我省全面建設小康社會、基本實現現代化的前提條件，做到有針對性、有方向。

性地幫扶。同時，計劃第一季度，組織幫扶干部走村串巷，入戶調研，站在貧困戶的角。

度思考問題，真誠傾聽貧困戶呼聲，有針對性地向貧困戶宣傳學習《中國農村扶貧開發。

綱要（２０１１－２０２０年）》、《廣東省農村扶貧開發實施意見》，以授人以魚不如授。

之以漁的觀念，進一步引導大家樹立起自力更生，徹底改變其等靠要的思想，并樹立長。

期發展意識，防止返貧現象。（實施時間：2011年第一季度）。

2、繼續采取“一戶一法”實施幫扶。在基本維持原有結對子掛鉤幫扶格局的基礎上，安。

排新調進我局以及我局新提任的副科級以上干部參與結對子幫扶，一是對2名幫扶干部。

因退休等原因不便繼續掛鉤幫扶的，安排2名新提任的副科級干部代替其繼續開展結對。

幫扶工作，二是對2名生活相對困難的幫扶干部，安排2名新提任的副科干部協助其實。

行結對子幫扶，三是對4戶生活相對困難的貧困戶，分別安排1名新提任的副科干部協。

今年幫扶項目。2月上旬組織駐村工作組分別與我局幫扶干部掛鉤幫扶的42戶貧困戶進。

對性開展幫扶。幫扶干部根據各自掛鉤幫扶的貧困戶選擇的種養項目、家庭勞力等實際。

情況，通過提供生產資金、種苗等方式有方向性地引導貧困戶發展種養項目，改善種養。

結構，擴大種養規模。三是實現增收。在貧困戶發展種養項目過程中，幫扶干部要引導。

貧困戶實行循環發展生產，貧困戶發展選準的種養項目取得效益，增加收入后，幫扶干。

部要繼續通過投入生產資金或種苗等方式帶領貧困戶持續發展生產，確保通過擴大種養。

規模，實現增收。（實施時間：2012年1-12月）。

動貧困戶脫貧效能，一要通過印發甜金針種植成功戶的種植經驗及組織貧困戶參觀甜金。

針種植成功戶的種植現場等方式，繼續宣傳發動其它貧困戶參與種植，提高產業化參與。

針干品銷售工作，確保今年甜金針種植增收。（實施時間：2012年1-12月）。

4、組織剩余勞動力轉移。2012年，計劃對有富余勞動力的家庭，特別是貧困戶畢業子。

女，根據其意愿以及勞動力人員文化水平、掌握技能等情況，有針對性地組織其參加人。

力資源管理部門的巡。

回扶貧招聘會、農民工招聘會，想法設法通過“一帶一”、培訓、聯系企業等方式有效轉。

戶畢業子女、農閑時期新增的勞動力進行繼續轉移，確保有勞力者人人參與勞動與工作，提倡勤勞致富。（實施時間：2012年1-12月）。

5、協助完成危房改造工作。會同村委嚴格按照危房改造工作要求，開展危房改造工作。

調研和統計工作，將符合危房改造條件的貧困戶及低保戶列入危房改造計劃表上報審核。

統計，根據審核部門下達的危房改造戶數，及時跟蹤危房改造施工進度，確保按要求完。

工。（實施時間：2012年1-12月）。

6、繼續實施智力扶貧。第一，組織駐村工作人員對貧困村、特別是貧困戶的適齡子女。

教育情況實行登記管理，掌握貧困村、貧困戶的適齡子女教育動態，確保貧困戶子女接。

受義務教育不輟學，確保考上大中專院校的貧困家庭學生能夠順利完成學業。第二，對。

有意愿繼續升學就讀免費技校的初中畢業生，主動幫助其聯系學校，幫助其繼續升學。

第三，繼續開展愛心助學活動，發動我局青年團員、年輕黨員干部以自愿為前提，捐款。

放50元用于購買學習用具，調動其學習積極性；對期末考試成績在各年級排名前兩位的學生，則啟動我局青年團員及年輕黨員干部捐助設立的獎勵金按每生每學期50元的標準對其進行獎勵，勉勵其再接再厲，樹立發奮圖強，努力讀書，依靠知識脫貧的思想。

（實施時間：2012年1-12月）。

7、跟蹤落實貧困戶入股xx市雨露明實業發展有限公司獲取分紅工作。

級獎補25萬元入股xx市雨露明實業發展有限公司參與分紅，2012年加強與xx市雨。

露明實業有限公司的聯系，確保其按入股協議按時發放貧困戶分紅。（實施時間：2012。

年1-12月）。

（二）幫扶貧困村措施。

1、壯大村集體經濟收入。一是在鞏固村集體入股xx縣華僑城農貿市場、寶口鎮山羅。

落實新增加入股xx市雨露明實業有限公司獲取1.2萬元分紅有關事宜。二是加強與xx。

市雨露明實業有限公司的協調，督促xx市雨露明實業有限公司適時派出技術人員加強。

對大圍村集體種植的10畝甜金針的指導與管理，確保第一年種植就有收成，壯大集體。

經濟實力。（實施時間：2012年1-12月）。

2、協助完善村基礎設施建設。協助村委完成各級政府下達、安排的農田水利設施、村。

道硬底化、危房改造、安全飲用水建設任務，特別是要加強與當地鎮委政府的協調，完。

成大圍村民小組作為全市幸福安居工程示范村，實現整村拆建建設目標。（實施時間：

20121年1-6月）。

發印有衛生知識宣傳的作業本，發動學生帶動家長提高講衛生講文明的思想認識，樹立。

建設美麗大圍靠大家的觀念，引導村民向已建成的分布在各村民小組的5個垃圾池及垃。

圾定點投放點投放垃圾。二是指導大圍村委定期組織村容村貌衛生大掃除活動。三是籌。

集資金支持大圍村委聘請1-2名清潔工，專門負責本村垃圾池垃圾的清運工作。四是組。

織我局幫扶干部到大圍村開展植樹綠環村道活動。（實施時間：2012年1-12月）。

間：2012年第2季度）。

（三）幫扶完善組織建設。

1、提高村兩委干部隊伍戰斗力。通過指導大圍村兩委完善民主生活制、四民工作法機。

制、崗位責任制、村務公開制、黨員聯系村務和聯系群眾責任制等，設立扶貧開發走訪。

聯系機制、責任包干制、獎懲機制等，改善村兩委班子及干部隊伍的工作作風，樹立雷。

厲風行的精神面貌，建立一支團結有戰斗力的村兩委干部隊伍，在村務管理、帶領村民。

發展生產起到領導和帶頭作用。（實施時間：2011年1-12月）。

到貧困村大圍村與村黨支部成員、黨員、貧困戶開展活動交流，增進友誼，增強村委黨。

支部班子成員、全村黨員政策觀和思想政治素質。（實施時間：2012年5-10月）。

3、協助抓好基層黨建工作。協助村黨支部抓好黨建基層工作，確保村黨支部實現“五有”

目標；壯大基層黨組織實力，特別是要發展年輕上進的年輕人、熱衷村公益事業的人員。

入黨或參與村務，打造高素質的基層黨組織隊伍。（實施時間：2012年1-12月）。

四、工作步驟與完成時間。

根據省、市扶貧開發“雙到”工作部署，結合各項工作內容實際，因地制宜地把各項措施。

細化按月份、季度、全年三種形式分類實施，確保在2013年1-3月全省扶貧開發“雙到”

工作驗收前落實各項工作措施，幫扶貧困村、貧困戶100%穩定脫貧。

五、幾點要求。

（一）加強認識。實施“規劃到戶、責任到人”是全省新階段扶貧開發工作的一個重要內。

容。2012年，更是全省扶貧開發工作的攻堅年，全局干部職工務必要提高認識，加強領。

導，切實把這項工作擺上議事日程，增加投入，真抓實干，確保大圍村貧困戶穩定脫貧，為我市扶貧開發“雙到”工作三年任務兩年完成的目標順利完成做出努力。

（二）加強協調。局領導班子、駐村工作組、各幫扶干部要認真負起責任，嚴格履行職。

責。駐村工作組是扶貧開發“規劃到戶、責任到人”工作的主要組織者、實施者，具體負。

責我局扶貧開發組織實施工作，要在局黨組的領導下，主動加強與當地黨委、政府及有。

關部門溝通、協調和配合，及時研究和解決工作中出現的新情況、新問題。要充分調動。

貧困農民的積極性，發動貧困戶主動參與扶貧開發工作。

（三）加強考核。加強對扶貧開發“雙到”工作的檢查考核，實行每季度檢查一次，由局。

扶貧開發工作督促檢查工作領導小組組織實施，采取聽取幫扶責任干部、駐村工作組匯。

報的方法，深入貧困村和貧困戶了解情況，對幫扶干部結對幫戶責任的落實情況和駐村。

工作人員扶貧工作目標任務完成情況等進行考核，考核結果向局全體干部公布，列為干。

部政績內容，作為評先推優和晉升主要依據。

附表：1。

合作經營協議書。

甲方：

乙方：

經甲乙雙方友好協商，就中石油煤層氣保德區塊地面工程合作。

經營事宜，自愿達成如下協議，以資信守：

一、合伙宗旨：共同合作、合法經營、利益共享、風險共擔。

二、合作經營項目：中石油煤層氣保德區塊地面建設工程。

三、合作經營地點：山西省保德縣。

四、出資金額方式：期限墊付。

1、甲方以現金方式出資200萬元；乙方以現金方式出資200萬元。

（主要用于補足前任合伙人撤資款項）。

2、合同簽訂之日乙方向甲方交付100萬元投資款，剩余100萬元。

乙方須在2012年3月31日前全額到位。

3、2012年3月31日前應付前任合伙人撤資的17萬利息，雙方。

各承擔8.5萬元。

4、乙方墊付2012年2月開工前期全部費用。（回款前）。

五、股份劃分：甲方%、乙方%。作為確定盈余分。

配和債務承擔的基礎。

六、合作期間甲乙雙方的出資為雙方共有資產，不得隨意請求分割。

七、甲乙雙方的任何一方原則上不得中途退撤，任何一方在不給合作。

事務造成不利影響的前提下可以退出，但須經雙方協商認可。

八、甲乙雙方的分工、權力與義務：

1、甲方為合作項目的負責人，全面負責合作業務的日常經營與管。

理，重點負責商務活動及工程的回款工作。費用不得超過工程總額的10%。

2、乙方負責合作項目的生產，施工、安全工作。

3、以甲方公司的名義，在保德縣與當地銀行開設賬戶，雙方各留。

甲乙雙方協商一致方可進行。同時，甲乙雙方都有對財務賬目的監督。

權利。

九、盈余分配與債務承擔：

合作雙方共同經營，共同合作、共擔風險、共負盈虧。

十、合作任一方違反本協議導致合作損失的，應當對另一方承擔。

本協議未盡事宜，雙方協商解決。

本協議一式2份，甲乙方各執一份，經甲乙方簽字畫押后生效。

甲方：乙方：

年月日年月日。

扶貧開發工作計劃

根據省、市扶貧開發“規劃到戶責任到人”工作部署，2012年是全省、全市扶貧開發“規劃到戶責任到人”工作攻堅年、決勝年，為進一步推進我局扶貧開發“雙到”工作，確保我局掛鉤幫扶的貧困村、貧困戶穩定脫貧，順利通過全省扶貧開發“雙到”驗收工作，結合我局扶貧開發“雙到”工作實施方案以及掛鉤幫扶的貧困村、貧困戶實際情況，特制定我局2012年扶貧開發“雙到”工作計劃。

一、指導思想和工作目標。

指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，緊密結合《中國農村扶貧開發綱要（２０１１－２０２０年）》、《廣東省農村扶貧開發實施意見》推進我局扶貧開發“雙到”工作。

工作目標：以社會主義新農村建設和全面建設小康社會為主線，以貧困村、貧困戶、貧困人口為工作對象，以高標準、高質量完成扶貧開發“雙到”工作三年任務為總目標。到2012年底，村集體收入實現15萬元，貧困戶人均收入達到9000元。采取有效措施，著力改善貧困村的村容村貌和發展環境，著力改善貧困村、貧困戶的生產生活條件，增加貧困村、貧困戶收入，幫助貧困村、貧困戶實現穩定脫貧，著力改善貧困村、貧困戶的精神面貌，提高貧困村、貧困戶的自我發展能力，從貧困村、貧困戶自身層面建立一支扶貧開發工作帶不走的工作隊伍，確保不返貧。

二、組織領導及工作機構。

成立扶貧開發“雙到”工作領導小組，由xx局長任組長、其他副局長和黨組成員任副組長，其他科室負責人為成員，具體由副局長xx負責落實。

設立扶貧開發“雙到”駐村工作組，組長由xx副局長擔任，成員由駐村工作人員xx、xx同志組成。

設立督促檢查工作領導小組，局長xx任組長，副局長xx任副組長。成員由局紀檢監察室xx、辦公室xx、xx組成。

三、工作內容與措施。

（一）幫扶貧困戶措施。

1、進一步提高認識。經過兩年的幫扶，我局幫扶干部掛鉤幫扶的貧困戶生產生活都取得了一定成效，但國家、省、市對扶貧工作提出了新要求，為提高幫扶干部和貧困戶對扶貧開發的認識，統一思想，首先，要再次召開局務會以及我局全體幫扶干部會議進行再動員，深入學習扶貧開發工作有關文件和會議精神，各幫扶干部要深刻認識到做好扶貧開發“雙到”工作是一項重要的民生工程，是加快轉型升級、建設幸福廣東的一個關鍵環節，是我省全面建設小康社會、基本實現現代化的前提條件，做到有針對性、有方向性地幫扶。同時，計劃第一季度，組織幫扶干部走村串巷，入戶調研，站在貧困戶的角度思考問題，真誠傾聽貧困戶呼聲，有針對性地向貧困戶宣傳學習《中國農村扶貧開發綱要（２０１１－２０２０年）》、《廣東省農村扶貧開發實施意見》，以授人以魚不如授之以漁的觀念，進一步引導大家樹立起自力更生，徹底改變其等靠要的思想，并樹立長期發展意識，防止返貧現象。（實施時間：2011年第一季度）。

2、繼續采取“一戶一法”實施幫扶。在基本維持原有結對子掛鉤幫扶格局的基礎上，安排新調進我局以及我局新提任的副科級以上干部參與結對子幫扶，一是對2名幫扶干部因退休等原因不便繼續掛鉤幫扶的，安排2名新提任的副科級干部代替其繼續開展結對幫扶工作，二是對2名生活相對困難的幫扶干部，安排2名新提任的副科干部協助其實行結對子幫扶，三是對4戶生活相對困難的貧困戶，分別安排1名新提任的副科干部協助原掛鉤幫扶干部加大結對幫扶力度，確保我局副科以上干部均參與結對子幫扶工作，確保每一戶貧困戶都有一名或以上干部掛鉤幫扶，不脫貧不脫鉤。重點幫扶：一是確定今年幫扶項目。2月上旬組織駐村工作組分別與我局幫扶干部掛鉤幫扶的42戶貧困戶進行協商，共同研究每戶今年重點發展的種養項目，主要從水稻、甜金針、馬鈴薯、李子、柑桔、雞、鴨、鵝、豬等種養項目中選準適合自身發展的項目，并做好統計。二是有針對性開展幫扶。幫扶干部根據各自掛鉤幫扶的貧困戶選擇的種養項目、家庭勞力等實際情況，通過提供生產資金、種苗等方式有方向性地引導貧困戶發展種養項目，改善種養結構，擴大種養規模。三是實現增收。在貧困戶發展種養項目過程中，幫扶干部要引導貧困戶實行循環發展生產，貧困戶發展選準的種養項目取得效益，增加收入后，幫扶干部要繼續通過投入生產資金或種苗等方式帶領貧困戶持續發展生產，確保通過擴大種養規模，實現增收。（實施時間：2012年1-12月）。

3、協調推進甜金針種植脫貧項目。甜金針種植是我局幫扶貧困村、貧困戶重點引進的產業項目，目前已有16戶參與種植，并取得初步種植成效，為進一步發揮產業項目帶動貧困戶脫貧效能，一要通過印發甜金針種植成功戶的種植經驗及組織貧困戶參觀甜金針種植成功戶的種植現場等方式，繼續宣傳發動其它貧困戶參與種植，提高產業化參與率，二要加強與xx市雨露明實業發展有限公司的協調，組織技術人員加大對已種植戶的甜金針除草、施肥、采摘等技術指導，三要組織落實好甜金針種植鮮蕾收購以及甜金針干品銷售工作，確保今年甜金針種植增收。（實施時間：2012年1-12月）。

回扶貧招聘會、農民工招聘會，想法設法通過“一帶一”、培訓、聯系企業等方式有效轉移勞動力，增加家庭收入。同時，對幫扶村、幫扶貧困戶剩余勞動力要進行動態管理，既要跟蹤了解轉移出去的勞務人員的工作情況，幫助其適應新的工作崗位，又要對貧困戶畢業子女、農閑時期新增的勞動力進行繼續轉移，確保有勞力者人人參與勞動與工作，提倡勤勞致富。（實施時間：2012年1-12月）。

5、協助完成危房改造工作。會同村委嚴格按照危房改造工作要求，開展危房改造工作調研和統計工作，將符合危房改造條件的貧困戶及低保戶列入危房改造計劃表上報審核統計，根據審核部門下達的危房改造戶數，及時跟蹤危房改造施工進度，確保按要求完工。（實施時間：2012年1-12月）。

6、繼續實施智力扶貧。第一，組織駐村工作人員對貧困村、特別是貧困戶的適齡子女教育情況實行登記管理，掌握貧困村、貧困戶的適齡子女教育動態，確保貧困戶子女接受義務教育不輟學，確保考上大中專院校的貧困家庭學生能夠順利完成學業。第二，對有意愿繼續升學就讀免費技校的初中畢業生，主動幫助其聯系學校，幫助其繼續升學。第三，繼續開展愛心助學活動，發動我局青年團員、年輕黨員干部以自愿為前提，捐款設立xx市物價局扶貧開發教學獎助金，對在大圍小學就讀的貧困戶子女每人每學期發放50元用于購買學習用具，調動其學習積極性；對期末考試成績在各年級排名前兩位的學生，則啟動我局青年團員及年輕黨員干部捐助設立的獎勵金按每生每學期50元的標準對其進行獎勵，勉勵其再接再厲，樹立發奮圖強，努力讀書，依靠知識脫貧的思想。（實施時間：2012年1-12月）。

7、跟蹤落實貧困戶入股xx市雨露明實業發展有限公司獲取分紅工作。

根據惠市貧組〔2011〕7號文件精神，利用2011年獲得的扶貧募捐資金12.6萬元及省級獎補25萬元入股xx市雨露明實業發展有限公司參與分紅，2012年加強與xx市雨露明實業有限公司的聯系，確保其按入股協議按時發放貧困戶分紅。（實施時間：2012年1-12月）。

（二）幫扶貧困村措施。

1、壯大村集體經濟收入。一是在鞏固村集體入股xx縣華僑城農貿市場、寶口鎮山羅二級電站、xx縣九華農業公司分別獲得3.4萬元、0.3萬元、1.8萬元的基礎上，協調落實新增加入股xx市雨露明實業有限公司獲取1.2萬元分紅有關事宜。二是加強與xx市雨露明實業有限公司的協調，督促xx市雨露明實業有限公司適時派出技術人員加強對大圍村集體種植的10畝甜金針的指導與管理，確保第一年種植就有收成，壯大集體經濟實力。（實施時間：2012年1-12月）。

2、協助完善村基礎設施建設。協助村委完成各級政府下達、安排的農田水利設施、村道硬底化、危房改造、安全飲用水建設任務，特別是要加強與當地鎮委政府的協調，完成大圍村民小組作為全市幸福安居工程示范村，實現整村拆建建設目標。（實施時間：20121年1-6月）。

3、協助改善村容村貌。一是加強環境衛生知識宣傳，通過在大圍村各垃圾池旁、村道、村民生活集中地設立衛生宣傳告示牌以及到大圍小學開展衛生宣傳知識活動，向學生派發印有衛生知識宣傳的作業本，發動學生帶動家長提高講衛生講文明的思想認識，樹立建設美麗大圍靠大家的觀念，引導村民向已建成的分布在各村民小組的5個垃圾池及垃圾定點投放點投放垃圾。二是指導大圍村委定期組織村容村貌衛生大掃除活動。三是籌集資金支持大圍村委聘請1-2名清潔工，專門負責本村垃圾池垃圾的清運工作。四是組織我局幫扶干部到大圍村開展植樹綠環村道活動。（實施時間：2012年1-12月）。

4、提高村文化生活質量。一是充實農家書屋，繼續發動局干部捐書和單位統一購置的方式，充實貧困村大圍村的農家書屋實力，并制定書屋開放管理規定，方便村民取閱，提高村文化知識水平；二是組織市文藝團隊送節目下鄉，活躍村民文化生活。（實施時間：2012年第2季度）。

（三）幫扶完善組織建設。

1、提高村兩委干部隊伍戰斗力。通過指導大圍村兩委完善民主生活制、四民工作法機制、崗位責任制、村務公開制、黨員聯系村務和聯系群眾責任制等，設立扶貧開發走訪聯系機制、責任包干制、獎懲機制等，改善村兩委班子及干部隊伍的工作作風，樹立雷厲風行的精神面貌，建立一支團結有戰斗力的村兩委干部隊伍，在村務管理、帶領村民發展生產起到領導和帶頭作用。（實施時間：2011年1-12月）。

2、組織交流。結合“五四”、“七一”、“八一”等活動日，組織我局團員、黨員、轉業軍人到貧困村大圍村與村黨支部成員、黨員、貧困戶開展活動交流，增進友誼，增強村委黨支部班子成員、全村黨員政策觀和思想政治素質。（實施時間：2012年5-10月）。

3、協助抓好基層黨建工作。協助村黨支部抓好黨建基層工作，確保村黨支部實現“五有”目標；壯大基層黨組織實力，特別是要發展年輕上進的年輕人、熱衷村公益事業的人員入黨或參與村務，打造高素質的基層黨組織隊伍。（實施時間：2012年1-12月）。

四、工作步驟與完成時間。

根據省、市扶貧開發“雙到”工作部署，結合各項工作內容實際，因地制宜地把各項措施細化按月份、季度、全年三種形式分類實施，確保在2013年1-3月全省扶貧開發“雙到”工作驗收前落實各項工作措施，幫扶貧困村、貧困戶100%穩定脫貧。

五、幾點要求。

（一）加強認識。實施“規劃到戶、責任到人”是全省新階段扶貧開發工作的一個重要內容。2012年，更是全省扶貧開發工作的攻堅年，全局干部職工務必要提高認識，加強領導，切實把這項工作擺上議事日程，增加投入，真抓實干，確保大圍村貧困戶穩定脫貧，為我市扶貧開發“雙到”工作三年任務兩年完成的目標順利完成做出努力。

（二）加強協調。局領導班子、駐村工作組、各幫扶干部要認真負起責任，嚴格履行職責。駐村工作組是扶貧開發“規劃到戶、責任到人”工作的主要組織者、實施者，具體負責我局扶貧開發組織實施工作，要在局黨組的領導下，主動加強與當地黨委、政府及有關部門溝通、協調和配合，及時研究和解決工作中出現的新情況、新問題。要充分調動貧困農民的積極性，發動貧困戶主動參與扶貧開發工作。

（三）加強考核。加強對扶貧開發“雙到”工作的檢查考核，實行每季度檢查一次，由局扶貧開發工作督促檢查工作領導小組組織實施，采取聽取幫扶責任干部、駐村工作組匯報的方法，深入貧困村和貧困戶了解情況，對幫扶干部結對幫戶責任的落實情況和駐村工作人員扶貧工作目標任務完成情況等進行考核，考核結果向局全體干部公布，列為干部政績內容，作為評先推優和晉升主要依據。

開發工作計劃

xxxx年，在縣委、縣政府的正確領導和大力支持下，經濟開發區堅持以社會主義為指導，深入貫徹落實黨的十九大、十九屆歷次全會精神，主動對標全市“x+xxx”和全縣“xxxx”工作體系，緊緊圍繞園區中心工作，突出重點，務實創新，扎實推進，園區經濟社會保持了平穩健康的發展態勢。

年初x化工產業園獲批以來，經濟開發區按照省化轉辦要求，加快完善化工園區基礎設施配套和公用工程，全力做好化工園區認定反饋的xx項問題的整改工作。啟動了安全環保應急一體化平臺二期、特勤消防站、集中供熱、工業水廠、污水處理廠升級改造、雙回路電源建設、危化品運輸車輛停車場、公共管廊等設施的設計和建設。截至目前，已整改完成x項，剩余x項正在加快推進，確保在規定期限內完成。同時，化工園區搬遷前期測量、評估等前期工作正積極推進。

xxxx年，億元的.園區基礎設施ppp項目合作協議，計劃到xxxx年完善園區道路、綠化、管網等配套基礎設施。億元，截至目前，已完成投資約x.x億元，城區產業園主要道路已基本完成，南區道路、橋梁等各項工程建設正有序推進。

按照市政府關于標準廠房建設工作的安排部署，xxxx年經濟開發區繼續積極推進xx萬平標準廠房建設，其中特色裝備制造工業園（二期）xx萬平，x（x）高端原料藥產業基地x萬平（續建）；環保節能材料與裝備特色產業基地x萬平（續建）；軌道交通產業園x萬平；新興創業園xx萬平；循環經濟產業園x萬平，目前已完成xx.x萬平，在建xx萬平，剩余部分計劃xx月底陸續開工建設。當前，已建成標準廠房部分共簽約入駐企業xx家，其中x（x）高端原料藥產業基地簽約入駐企業xx家，特色裝備制造工業園簽約入駐企業x家，環保節能材料與裝備特色產業基地簽約入駐企業x家，實現投產的入駐企業x家。

xxxx年，經濟開發區堅持招商與引智并重，項目和人才共舉，努力實現招商引資與招才引智同頻共振。截至目前，共簽約項目xx個，其中過億元項目xx個，外資項目x個，億元，實際到賬外資xxxx萬美元（全年任務目標xxxx萬美元）；共引進高層次人才x人，博士、碩士研究生等高層次急需緊缺人才xx人。

xxxx年，經濟開發區持續深化“一次辦成”改革，實施“首席代辦”“全程代辦”等項目審批服務機制，為入駐項目提供一站式“管家式”服務，通過實施告知服務前置化、審批服務高效化、全程服務管家化、審批監督規范化，新入園項目開工前手續辦理時間由原來的xxx-xxx天大幅縮短為xxx-xxx天。同時積極推進區域綜合評價評估，實現區域整體評價評估成果區域內建設項目共享共用，目前已完成區域環評、區域水土保持等共享性區域評價，有效節約了企業的時間成本和資金成本。xxxx年開發區共有縣級重點項目xx個，其中內資項目xx個，外資項目x個。xx個內資項目中，已投產項目x個，即將竣工投產項目x個，在建項目x個，正在辦理各項開工手續項目x個。x個外資項目中實現投產x個，在建項目x個。

xxxx年x開發區通過狠抓安全生產目標管理、全面落實安全生產責任，聘請安全專家開展隱患排查，強化應急管理演練培訓、提高應急處置能力，強化安全宣傳培訓、提高企業安全生產意識等方式；以及深化燃氣鍋爐提升改造、開展工業污染治理、加大工地和道路揚塵防治、減少淘汰落后產能等途徑，有效確保了園區穩定的安全環保形勢。

xxxx年x-xx月，億元，%；億元，%；億元，%；億元，%；完成進出口額xxxxx萬元，同比增長xx.x%。截至目前新增規模以上企業x家（高速、馬世基、振威、諸藤、億博、捷源）；xx月擬納新規模以上企業x家（今朝、英旭、創偉）。