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最新解除合同說(shuō)明函(匯總14篇)

時(shí)間:2023-10-24 12:40:58 作者:ZS文王

贈(zèng)與合同是一種重要的財(cái)產(chǎn)權(quán)益轉(zhuǎn)讓方式,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中具有廣泛的應(yīng)用。范文還展示了如何在授權(quán)委托中保持雙方的溝通和合作,實(shí)現(xiàn)共贏的目標(biāo)。

勞動(dòng)合同解除說(shuō)明

勞動(dòng)合同的解除,是指當(dāng)事人雙方提前終止勞動(dòng)合同的法律效力,解除雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。

協(xié)商解除勞動(dòng)合同沒(méi)有規(guī)定實(shí)體、程序上的限定條件,只要雙方達(dá)成一致,內(nèi)容、形式、程序不違反法律禁止性、強(qiáng)制性規(guī)定即可。

若是用人單位提出解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

即具備法律規(guī)定的條件時(shí),勞動(dòng)者享有單方解除權(quán),無(wú)須雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn),也無(wú)須征得用人單位的同意。具體又可以分為預(yù)告解除和即時(shí)解除。

1、預(yù)告解除

概念:即勞動(dòng)者履行預(yù)告程序后單方解除勞動(dòng)合同。

兩種情形:(1)勞動(dòng)者提前30日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。(2)勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。

2、即時(shí)解除:

即勞動(dòng)合同法第38條規(guī)定的情形。對(duì)于第一款規(guī)定的幾種情形勞動(dòng)者可以單方解除合同。

注意:用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的,或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的,勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知用人單位。這種屬于即時(shí)解除中可以立即解除且不用事先告知用人單位的情形。

注意:對(duì)于勞動(dòng)者可即時(shí)解除勞動(dòng)合同的上述情形,勞動(dòng)者無(wú)須支付違約金,用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

三、用人單位單方解除勞動(dòng)合同

概要:即具備法律規(guī)定的條件時(shí),用人單位享有單方解除權(quán),無(wú)須雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)。主要包括過(guò)錯(cuò)性辭退、非過(guò)錯(cuò)性辭退、經(jīng)濟(jì)性裁員三種情形。

1、過(guò)錯(cuò)性辭退

(1) 概要

即在勞動(dòng)者有過(guò)錯(cuò)性情形時(shí),用人單位有權(quán)單方解除勞動(dòng)合同。

過(guò)錯(cuò)性解除勞動(dòng)合同在程序上沒(méi)有嚴(yán)格限制。

用人單位無(wú)須支付勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

若規(guī)定了符合法律規(guī)定的違約金條款的,勞動(dòng)者須支付違約金。

(2)適用情形

在試用期間被證明不符合錄用條件的;

嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

被依法追究刑事責(zé)任的。

2、非過(guò)錯(cuò)性辭退

(1)概要

即勞動(dòng)者本人無(wú)過(guò)錯(cuò),但由于主客觀原因致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,用人單位在符合法律規(guī)定的情形下,履行法律規(guī)定的程序后有權(quán)單方解除勞動(dòng)合同。

非過(guò)錯(cuò)性解除勞動(dòng)合同在程序上具有嚴(yán)格的限制。

具體是指:用人單位應(yīng)提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者1個(gè)月工資后,才可以解除勞動(dòng)合同;用人單位選擇額外支付勞動(dòng)者1個(gè)月工資解除勞動(dòng)合同的,其額外支付的工資應(yīng)當(dāng)按照該勞動(dòng)者上1個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

用人單位應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

(2)適用類型

勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

(注意以上每個(gè)條件之間的先后順序關(guān)系)

3、經(jīng)濟(jì)性裁員

(1)概要

經(jīng)濟(jì)性裁員,是指用人單位為降低勞動(dòng)成本,改善經(jīng)營(yíng)管理,因經(jīng)濟(jì)或技術(shù)等原因一次裁減20人以上或者不足20人以上但占企業(yè)職工總數(shù)10%以上的勞動(dòng)者。

經(jīng)濟(jì)性裁員具有嚴(yán)格的條件和程序限制,用人單位裁員時(shí)必須遵守規(guī)定。

經(jīng)濟(jì)性裁員,用人單位應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

(2)適用情形

依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;

企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的;

其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。

(3)裁員時(shí)應(yīng)優(yōu)先留用的人員

與本單位訂立較長(zhǎng)期限的固定期限勞動(dòng)合同的;

與本單位訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的;

家庭無(wú)其他就業(yè)人員,有需要扶養(yǎng)的老人或者未成年人的。

(4)裁員后重新招錄的限制

用人單位依法裁減人員時(shí),在6個(gè)月內(nèi)重新招用人員的,應(yīng)當(dāng)通知被裁減的人員,并在同等條件下優(yōu)先招用被裁減的人員。

(5)經(jīng)濟(jì)性裁員的例外

即用人單位有以下情形之一的,不得依據(jù)第40條非過(guò)錯(cuò)性辭退和第41條經(jīng)濟(jì)性裁員的規(guī)定單方解除勞動(dòng)合同:

在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

在本單位連續(xù)工作滿15年,且距法定退休年齡不足5年的;

法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

合同解除情況說(shuō)明范文優(yōu)選

本單位與______________先生/女士(身份證號(hào)碼或者其他有效身份證件號(hào)碼:______________)簽訂的_______期限勞動(dòng)合同,由于______________原因于_______年_______月_______日解除,其檔案及社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系移轉(zhuǎn)至______________。該職工在本單位的相關(guān)工作情況:

1.本單位與其最近一次簽訂的勞動(dòng)合同期限為:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.該職工在本單位的所從事的工作內(nèi)容或工作崗位為:_____________________。

3.該職工在本單位的工作年限共計(jì)為:______________。

單位蓋章:

_______年_______月_______日。

合同解除情況說(shuō)明范文優(yōu)選

甲方:_____________(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)。

乙方:_____________(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)。

身份證號(hào)碼:__________________________。

戶籍地址:__________________________。

鑒于甲方和乙方于________年___月___日簽署了《勞動(dòng)合同》(合同編號(hào):_____________)(詳見(jiàn)附件)。基于乙方個(gè)人生涯規(guī)劃發(fā)展原因,并經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致,雙方同意按照本協(xié)議約定的條款和條件提前解除該《勞動(dòng)合同》。

通過(guò)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下一致意見(jiàn):

乙方向甲方提出并同意,自本協(xié)議簽署之日起解除雙方已簽署的《勞動(dòng)合同》。自本協(xié)議簽署之日起,該協(xié)議不再對(duì)雙方具有法律約束力,一方相應(yīng)免除另一方在《勞動(dòng)合同》項(xiàng)下的各項(xiàng)義務(wù),并放棄追索的權(quán)利。一方放棄在任何時(shí)間、任何地點(diǎn),通過(guò)任何方式向另一方提出違約、賠償權(quán)利的要求。

《勞動(dòng)合同》解除后,雙方同意,任何一方均無(wú)須承擔(dān)《勞動(dòng)合同》項(xiàng)下約定的須由該方承擔(dān)的任何義務(wù)與責(zé)任。除甲方同意給予乙方總計(jì)人民幣壹萬(wàn)元的款項(xiàng)之外,任何一方無(wú)須向另一方支付任何錢款、費(fèi)用。乙方同意,該等錢款為甲方需要向乙方支付的全部錢款,除此之外,甲方?jīng)]有對(duì)乙方負(fù)有任何其他債務(wù)。

乙方確認(rèn)本協(xié)議簽署后,《勞動(dòng)合同》即行解除,對(duì)雙方不再具有約束力,同時(shí)放棄根據(jù)《勞動(dòng)合同》向甲方提出索賠、賠償或其他請(qǐng)求的權(quán)利。

2、承諾與保證甲方和乙方共同承諾及保證:

解除《勞動(dòng)合同》不會(huì)導(dǎo)致一方產(chǎn)生對(duì)另一方的任何債務(wù)負(fù)擔(dān);。

解除《勞動(dòng)合同》不會(huì)導(dǎo)致任何一方被提起訴訟、仲裁或其他法律程序或行政程序;不會(huì)導(dǎo)致任何一方存在訴訟和潛在糾紛的可能性。

3、管轄法律:仲裁。

本合同受中國(guó)法律管轄,并按中國(guó)法律解釋。

凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,任何一方均可將該爭(zhēng)議提交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì),按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該仲裁委員會(huì)有效的仲裁規(guī)則在東莞進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。

4、其他。

本合同自甲方蓋章、乙方簽字生效。

本合同一式貳份,雙方各持一(壹)份。

附件:《勞動(dòng)合同》。

甲方蓋章:_____________。

乙方簽字:_____________。

________年_______月______日。

合同解除情況說(shuō)明范文優(yōu)選

我單位于年月日與(身份證號(hào):)在本單位工作崗位為,訂立的合同編號(hào)為,合同期限為的勞動(dòng)合同,茲根據(jù)《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的.規(guī)定,按下列第項(xiàng)規(guī)定予以(解除/終止),終止解除合同證明書。

一、符合《勞動(dòng)合同法》第三十六條:經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);。

二、符合《勞動(dòng)合同法》第三十八條款規(guī)定,解除勞動(dòng)合同(關(guān)系)。

三、符合《勞動(dòng)合同法》第三十九條款規(guī)定,解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);。

四、符合《勞動(dòng)合同法》第四十條款規(guī)定,解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);。

五、符合《勞動(dòng)合同法》第四十一條款規(guī)定,解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);。

六、符合《勞動(dòng)合同法》第四十四條款規(guī)定,終止勞動(dòng)合同(關(guān)系);。

(章)員工(簽名)。

簽收時(shí)間:年月日簽收時(shí)間:年月日。

1、此證明書壹式貳份,單位留存?zhèn)錂n壹份、員工個(gè)人留取壹份,解除勞動(dòng)合同證明書《終止解除合同證明書》。

2、附《勞動(dòng)合同法》相關(guān)法律條款。

合同解除情況說(shuō)明范文優(yōu)選

甲乙雙方原于___年___月___日簽訂的房屋租賃合同,租賃房屋位于___市___區(qū)______街______號(hào)樓第___層,總面積約為:______平方米。現(xiàn)因情勢(shì)變更無(wú)法繼續(xù)履行合同,經(jīng)雙方協(xié)商同意,就解除該房屋租賃合同達(dá)成以下條款:

一、自本協(xié)議生效之日起,以上房屋租賃合同解除。合同解除后,甲乙雙方互不追究對(duì)方的違約責(zé)任。

二、乙方應(yīng)于本協(xié)議生效之日起日內(nèi),將房屋移交給甲方。移交前,乙方會(huì)同甲方驗(yàn)收房屋設(shè)施、設(shè)備及物品,驗(yàn)收合格后,乙方從承租的房屋內(nèi)搬走。

三、關(guān)于該租賃房屋的外裝修費(fèi)用,甲乙雙方協(xié)商聘請(qǐng)有資質(zhì)的單位,以該單位審定的結(jié)算價(jià)格為準(zhǔn),多退少補(bǔ)。

甲方支付的室內(nèi)裝修、裝飾費(fèi)用貳佰萬(wàn)元,也不再向乙方主張。本協(xié)議生效后,甲乙雙方就該部分費(fèi)用互不相欠。

五、乙方應(yīng)在移交承租房屋同時(shí),將該房屋裝修施工圖紙以及其他與該房屋有關(guān)的圖紙、資料等全部移交給甲方。

六、乙方就該房屋的隱蔽工程,在租賃合同解除后甲方需要時(shí),負(fù)有說(shuō)明和配合的義務(wù)。

七、如乙方按照約定,履行了本協(xié)議的全部義務(wù),包括第五條及第六條的附隨義務(wù),甲方免除乙方所欠合同解除前的租賃費(fèi)。

八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

甲方:_________。

乙方:_________。

身份證號(hào):_________。

法定代表人:_________。

___年___月___日。

___年___月___日。

房東能提前解除合同說(shuō)明

當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除合同。雙方在簽訂房屋租賃合同時(shí),提前在合同中約定了提前解除合同的情況,或者是雙方在履行合同規(guī)定的過(guò)程中形成約定解除合同的新合同,那么在這兩種情況下,當(dāng)發(fā)生了雙方約定解除合同的條件時(shí),出租人就可以提前解除合同。

依據(jù)合同法的規(guī)定,在以下情形發(fā)生時(shí),無(wú)論當(dāng)事人雙方是否存在解除合同的約定,出租人都可以提前解除合同。

1、發(fā)生不可抗力致使合同目的不能實(shí)現(xiàn)。在履行合同過(guò)程中發(fā)生了不可歸責(zé)于承租人的事由,致使房屋大面積或全部毀損,比如因雷擊而發(fā)生大火,燒毀房屋,在這一情況下,出租人可以提前解除合同。

2、承租人沒(méi)有按照約定的方式或者是不依房屋的性質(zhì)使用房屋的。承租人未按照約定的方式或者是不依房屋的性質(zhì)使用房屋的,致使房屋受到損失的,出租人可以提前解除合同。

3、承租人擅自轉(zhuǎn)租房屋的。承租人沒(méi)有通過(guò)出租人同意將房屋轉(zhuǎn)租給第三人的',出租人可以提前解除合同。

4、承租人不支付租金的。承租人沒(méi)有正當(dāng)理由未支付或者遲延支付租金的,出租人可以要求承租人在合理期限內(nèi)支付,如果承租人逾期還不支付的,出租人就可以解除合同。

5、雙方對(duì)租賃期限沒(méi)有約定或者約定不明確。雙方對(duì)房屋的租賃期限沒(méi)有約定或者約定不明確的,可以視為不定期租賃,雙方均可以隨時(shí)解除合同,但出租人要解除合同應(yīng)當(dāng)在合理期限之前通知承租人。

合同解除情況說(shuō)明范文優(yōu)選

地址:________________________________。

聯(lián)系人和電話:____________________________。

入職日期:____年____月____日;雙方簽訂最后一份勞動(dòng)合同期限是:

____年____月____日至____年____月____日。

本單位工作年限(含依法合并計(jì)入的年限:如組織調(diào)動(dòng)等):____年____月。

現(xiàn)因________________(填寫解除/終止勞動(dòng)合同原因的編號(hào),見(jiàn)附后),定于____年____月____日,雙方解除/終止勞動(dòng)合同。

單位名稱:________(蓋單位公章)簽收人:________(勞動(dòng)者簽名)。

____年____月____日____年____月____日。

填寫須知。

1、本證明須用藍(lán)色、黑色的鋼筆或簽字筆填寫,涂改無(wú)效;

2、本證明的解除/終止勞動(dòng)合同原因須嚴(yán)格對(duì)照附后表格的編號(hào)填寫,失業(yè)原因選擇編號(hào)“11b”的,必須附上詳細(xì)說(shuō)明和相關(guān)證明材料;(解除/終止勞動(dòng)合同原因及編號(hào)見(jiàn)背面)。

3、本證明一式兩份(用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份),用于勞動(dòng)者提交公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記。用人單位必須如實(shí)填寫并及時(shí)辦理停保手續(xù),違者將承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。

4、本證明由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

解除合同

勞動(dòng)合同解除是指勞動(dòng)合同訂立后,尚未全部履行以前,由于某種原因?qū)е聞趧?dòng)合同一方或雙方當(dāng)事人提前消滅勞動(dòng)關(guān)系的法律行為。勞動(dòng)合同的'解除分為法定解除和約定解除兩種。根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定,勞動(dòng)合同既可以由單方依法解除,也可以雙方協(xié)商解除。勞動(dòng)合同的解除,只對(duì)未履行部分發(fā)生效力,不涉及已履行的部分。

2.公司提出辭退員工,需解除勞動(dòng)合同。

1.勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致。

用人單位發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。在本單位工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于本人1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)12個(gè)月。如果工作時(shí)間不滿1年,按1年計(jì)算。

2.不能勝任工作,經(jīng)過(guò)一定的培訓(xùn)或調(diào)整到其他崗位,仍不能勝任的。

按上述標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但用人單位應(yīng)提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人。

3.患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由單位另行安排的工作。

除了按上述標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,還應(yīng)發(fā)給不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。如果辦理了因病或非因工負(fù)傷退休、退職手續(xù),享受了退休、退職待遇的,用人單位不支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

4.勞動(dòng)合同訂立時(shí),“約好”的客觀情況發(fā)生了重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,當(dāng)事人又不能就變更達(dá)成協(xié)議,由用人單位解除勞動(dòng)合同的。

甲方:

乙方:(員工工號(hào):)。

甲、乙雙方于年月日簽訂了有/無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

一、解除勞動(dòng)合同的日期為:年月日;

二、方支付方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金)元;。

三、;。

四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效;。

解除合同

1、合同解除:由于甲方請(qǐng)求中止甲乙雙方于年月日簽訂的《xx合同》,以下簡(jiǎn)稱“采購(gòu)合同”,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,雙方一致同意解除“采購(gòu)合同”,及與該合同有關(guān)的補(bǔ)充協(xié)議和其他構(gòu)成雙方權(quán)利義務(wù)的文件一并解除。解除時(shí)間為:年月日。

2、合同解除的效力:自本協(xié)議簽訂之日起乙方應(yīng)按約定時(shí)間,將甲方支付的預(yù)付款扣除違約金后返還甲方,“采購(gòu)合同”及與其有關(guān)的補(bǔ)充協(xié)議和其他法律文件不再履行。合同按約定解除后,甲乙雙方互不追究對(duì)方責(zé)任。

3、退款安排:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,乙方須將甲方支付給乙方的人民幣_(tái)___元預(yù)付款全部退還給甲方,同時(shí)甲方按原“采購(gòu)合同”須向乙方支付違約金人民幣_(tái)___元,并開具人民幣_(tái)___元的收據(jù)給乙方。除此之外甲乙雙方?jīng)]有發(fā)生其他往來(lái)款項(xiàng)及貨物、發(fā)票等事項(xiàng),故經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商決定相互無(wú)其他補(bǔ)償。

4、退款指定賬戶說(shuō)明:經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商并達(dá)成一致意向,由乙方退回關(guān)于“采購(gòu)合同”的定金____元匯入甲方賬戶。

5、甲、乙雙方在履行“采購(gòu)合同”過(guò)程中知曉的另一方的商業(yè)秘密(商品價(jià)格及優(yōu)惠政策等)而承擔(dān)的保密責(zé)任不因該合同的解除而解除,否則違約方應(yīng)賠償守約方由此造成的損失。

其中,甲方不得以任何形式將乙方提供的各種合作信息(包括但不限于產(chǎn)品品種、價(jià)格、銷售政策、銷售渠道等)以及甲方在與乙方合作過(guò)程總知悉的乙方的任何商業(yè)秘密告知任何第三方。

6、雙方除本協(xié)議約定事項(xiàng)外,別無(wú)其他權(quán)利義務(wù)要求和任何糾紛。

7、本協(xié)議一式兩份,甲、乙、雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章和授權(quán)代表簽字后生效。

甲方:xx(蓋章)乙方:xx(蓋章)

簽訂人:xx簽訂人:xx

聯(lián)系電話:xx聯(lián)系電話:xx

日期:年月日

解除合同

編號(hào):

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第 條 項(xiàng)之 規(guī)定和勞動(dòng)合同第十八條 項(xiàng)之約定,雙方 于 年 月 日簽訂的 年 月 日起 至 年 月 日止或 的勞動(dòng)合同 于 年 月 日(終止)。乙方解除(終止)勞動(dòng)合同前的工作崗位為 ,在甲方工作年限 為 。解除(終止)勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金甲方 按 月支付乙方,計(jì)人民幣 元。

甲方(用人單位) 乙方(勞動(dòng)者)

蓋 章 簽 章

法定代表人(委托代理人)

簽 章

勞動(dòng)用工登記機(jī)關(guān)蓋章

勞動(dòng)用工登記日期

年 月 日 本協(xié)議書一式三份

甲乙雙方各執(zhí)一份, 云南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳印制 存入乙方檔案一份。

解除合同

鑒于乙方依()_________號(hào)仲裁書,已成為_________路_________號(hào)_________房屋的業(yè)主,并有意自用該處,雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議:

1、甲方與原房主_________于_________年_______月_______日簽訂的承租上述房產(chǎn)的租房協(xié)議于_________年_______月_______日提前終止,甲方于當(dāng)日退出承租房產(chǎn)。

2、因房主自身原因,甲方近來(lái)一直未能與其聯(lián)系上,故_________年________月_______日至_________年_________月_______日的房租甲方已至_________公證處。

3、上述房租依乙方與原房主的轉(zhuǎn)讓協(xié)議,應(yīng)全部或部分歸乙方享有,但至今該房租仍在原房主________________處,且_________尚有_________________元押金未轉(zhuǎn)交給乙方或歸還甲方,鑒于上述情況,甲方承諾協(xié)助乙方取得其應(yīng)得的房租,乙方承諾盡快歸還甲方_________元押金。

4、雙方定于_________年_______月_______日進(jìn)行手續(xù),完成交接手續(xù)后在本協(xié)議上簽章。

5、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具同等效力。

解除合同

因您未按與(以下簡(jiǎn)稱“我公司”)于________年________月________日所簽署的《合同》(合同編號(hào):______________)約定:

現(xiàn)您____________________________。

任何以面呈方式提交本通知視為送達(dá);任何以信件、特快專遞發(fā)出的通知,自信件或特快專遞郵寄至租用合同留存地址三日內(nèi)視為送達(dá);任何以傳真、電話方式發(fā)出的通知,在實(shí)際發(fā)出時(shí)視為送達(dá)。

若您對(duì)本解除合同通知有異議,您可以在收到或該通知送達(dá)之日起5日內(nèi)向我公司提出書面異議,并同我公司達(dá)成書面處理協(xié)議。否則,視為您已放棄異議權(quán),認(rèn)可該解除合同通知,我公司將根據(jù)租用合同之有關(guān)約定對(duì)處理,并對(duì)您進(jìn)行違約索賠。

特此通知。

解除人:______________。

時(shí)間:______________。

解除合同

賣方(以下稱甲方)。

買方(下稱乙方):

乙方向甲方購(gòu)買坐落于房屋壹套,雙方已簽訂《房屋買賣合同》(以下簡(jiǎn)稱買賣合同),合同編號(hào):____號(hào),現(xiàn)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,達(dá)成協(xié)議如下:

一、甲、乙雙方自愿解除上述房屋的買賣合同。

二、自雙方簽訂本協(xié)議之日起,買賣合同即終止,雙方之間就買賣合同的爭(zhēng)。

議全部解決。甲方收回出售給乙方的上述房屋,該房屋的產(chǎn)權(quán)即與乙方無(wú)關(guān)。

三、雙方對(duì)退還已付房款辦法已達(dá)成一致意見(jiàn),具體如下:

1、乙方已繳付樓款____元(不包含交予中介定金)。

2、乙方已繳款項(xiàng)自動(dòng)轉(zhuǎn)為甲方借款,以雙方商定利息從借款之日起計(jì)息,不計(jì)復(fù)利。

3、甲方還款事宜另行約定。

四、乙方應(yīng)于本協(xié)議生效后的三個(gè)工作日內(nèi)提交辦理解除按揭貸款協(xié)議、解除買賣合同、注銷抵押登記等事宜所需要的全部資料,并配合甲方辦妥上述事宜,若乙方不能按時(shí)提交相關(guān)資料或提交資料欠缺、不合格或拒絕配合辦理的,甲方有權(quán)暫緩?fù)七€乙方所有款項(xiàng)。

五、雙方同意,自本協(xié)議生效后,雙方之間就買賣合同的爭(zhēng)議全部解決。任何一方均不對(duì)另一方主張買賣合同項(xiàng)下的權(quán)利或與買賣合同相關(guān)的權(quán)利。

六、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效、本協(xié)議為一式叁份,甲方執(zhí)貳份,乙方執(zhí)壹份,均具同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

解除合同

甲方(出租人):

乙方(承租人):

絕于:

甲乙雙方于年月日簽訂《合同》(以下簡(jiǎn)稱“租賃合同”),甲方將坐落于的土地租憑給乙方作_茶樓_之用。上述租賃合同約定的租賃期為年月日起至年月日止。

現(xiàn)因租憑合同期限已滿,甲方提出(口清理/口整改/口撤除)和終止租賃合同的要求。

現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,一致同意訂立如下條款,以解除租賃合同及補(bǔ)充協(xié)議:

一、租賃期間,除甲方已有建筑和設(shè)施外,在該土地上新建、新搭設(shè)的所有建筑和其他設(shè)施與甲方無(wú)關(guān),租憑期以滿,甲方如要求撤除乙方應(yīng)無(wú)條件撤除,撤除費(fèi)用由乙方承擔(dān)。如乙方不予配合,甲方可自行撤除,造成的所有費(fèi)用和物品損壞由乙方承擔(dān)。

二、未繳納的費(fèi)用。

乙方在租憑期間的所有應(yīng)繳費(fèi)用,包括但不限于:租金、管理費(fèi)、水電費(fèi)等應(yīng)在租賃合同解除當(dāng)日全部繳納,雙方不再追究任何法律責(zé)任,如因未繳納造成的費(fèi)用和損失,甲方將追究法律責(zé)任并要求賠償經(jīng)濟(jì)損失。

三、補(bǔ)充協(xié)議。

四、本協(xié)議效力。

本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方代表簽名蓋章后生效。

五、協(xié)議生效。

本協(xié)議于年月日在簽訂。

甲方(出租人):乙方(承租人):

身份證:身份證:

法定(授權(quán))代表:法定(授權(quán))代表。

簽署日期:簽署日期:

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