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做事的行為準則篇一

按照礦黨委指示，我們供銷支部利用黨員學習時間對近日中央下發的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》進行了分階段學習，。《廉政準則》中的52個“不準”是在兩會前夕中央再出的反腐重拳。它涵蓋了行政權力使用中極易滋生腐敗的各個領域，包括黨員領導干部私自從事營利性活動的問題、違規干預和插手市場經濟活動問題、浪費揮霍等干部作風問題，清晰劃定了官員廉潔從政的“高壓線”。以下是本人的一點學習心得，不到之處請各位同仁指正。

中央頒布實施的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》是在20xx年前的1997年3月頒發的，它對當時促進黨員領導干部廉潔從政，加強和改進黨的建設，鞏固黨的執政基礎，發揮了十分重要的作用。但隨著新時期黨的建設特別是反腐倡廉建設的不斷深入，試行的《準則》已經不能完全適應現實需要。為此，中央在認真總結、深入調研的基礎上進行了重新修訂，并首次以《廉政準則》和52個“不準”這一正式的黨內法規頒布執行。

“轉正”后的52個“不準”，充分吸收了xx大以來黨的建設特別是反腐倡廉建設的最新成果，涵蓋的范圍更廣，規范的條目更細，處罰的力度更嚴，既保持了連續性，又體現了創新性，尤其突出了針對性、實踐性，強化了指導性、可操作性，抓住了反腐倡廉的關鍵問題，切合領導干部廉潔自律工作實際，符合深入推進黨風廉政建設的需要，體現了從嚴管黨治黨的要求，順應了人民群眾對黨員領導干部廉潔從政的新期待，尤其對于我們供銷支部來說，我們屬于權力敏感部門，只有按照《廉政準則》和52個“不準”中的規定去執行，才能做到讓組織信任，讓領導放心，讓群眾滿意，才能真正做到清清白白做人，干干凈凈做事。

廉潔從政，核心是防止權力腐敗。細心的人們注意到，如期走上反腐前臺的52個“不準”，涵蓋了行政權力使用中極易滋生腐敗的各個領域，新增了禁止干預和插手房地產開發等要求，甚至連婚喪喜慶等個人行為也有了“緊箍咒”。這表明，中央正全力構建結構合理、配臵科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制，致力封堵權力濫用的漏洞、擠壓權力尋租的空間，以保持黨的純潔性和先進性，將反腐倡廉建設推向縱深。我們下一步要結合工作實際，對照52個“不準”的具體要求，嚴格規范自身行為準則，把廉潔自律作為一個共產黨員修身之本進行深入教育。

在第xx屆中央紀委第五次全會上指出：“制度的效用取決于制度執行力”。如何將52個“不準”落到實處?一是要充分利用報刊、網絡、電視等載體，使黨員干部對《廉政準則》入腦入心;二是各級黨員領導干部要繃緊廉潔自律這根弦，對照52個“不準”，珍惜權力，守住底線，正確履職。不僅要管好自己，也要管好下屬，管好自己的配偶、子女和其他親屬;三是要把52個“不準”執行情況列為黨風廉政建設責任制考核和民主評議、領導干部述職述廉的重要內容，作為評先選優和干部考察、任用、獎懲的重要條件;四是要加強監督檢查，充分發揮民主黨派和新聞輿論的監督作用;五是對違反52個“不準”的黨員領導干部堅決果斷查處，不搞“下不為例”、“區別對待”。

除此之外，還應做好企業供銷這兩個關鍵的“進出”口，把執行52個“不準”與深入推進黨務公開、政務公開相結合，與推進制度創新、完善配套制度相結合，與推進依法行政、公正司法、依法辦事相結合，與推進職能科室作風建設相結合。如此，《廉政準則》才會落地生根，52個“不準”才會實至名歸，真正成為黨員領導干部廉潔從政的“防火墻”、“高壓線”!

做事的行為準則篇二

10月18日，中共中央印發了新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，兩個法規回答了“全面，覆蓋到何種程度”、“從嚴，嚴格到什么份上”等問題，為全面從嚴治黨樹立了道德高線和紀律底線，彰顯了黨中央堅定不移推進從嚴治黨的決心，釋放了越往后執紀越嚴的信號。

作為一名基層的黨委書記，更要深刻把握精神實質，準確領會立意內涵，把黨規黨紀刻印在心，落實在行。

把《準則》牢記心間，做一名忠誠的共產黨員。

國家主席反復強調，“理想信念就是共產黨人精神上的鈣”，反復叮囑，“切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個‘總開關’問題”。

在鄉鎮工作，條件差、任務重、手段弱、責任大，經常有黨員干部算得失帳、問出頭路，我個人也有過思想上的迷惘和能力上的恐慌。

修訂后的《準則》，信仰底色更鮮明、道德色彩更濃厚、引導意味更強烈，樹立的是看得見、摸得著、夠得到的道德標準，喚醒了黨員干部高尚的思想道德追求。

書記**曾勉勵我們，“在鄉鎮工作，條件都不會很好，但至少有一點值得我們自豪，那就是，我們是代表中國共產黨在基層執政的。

”因此，我們就要讓堅定的共產主義理想和中國特色社會主義信念、全心全意為人民服務的根本宗旨、黨的優良傳統和作風在我們身上得到具體體現，在此基礎上，還要引導廣大黨員正確對待和處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關系，忠誠對待黨、對待人民和對待事業，做一名忠誠的共產黨員。

把紀律挺在前面，做一名干凈的基層干部。

國家主席強調：“紀律不嚴，從嚴治黨就無從談起”。

一段時期以來，全鄉范圍內一些黨員和黨組織黨的觀念淡漠、組織渙散、紀律松弛已是見慣不怪，成為基層組織建設的一大憂患。

我們要在近三年內正風肅紀工作成效初顯的基礎上，進一步強化對“紀律是黨的生命”的認識，堅持紀嚴于法、紀在法前，對照《條例》開列的負面清單，以“六大”紀律為尺子，帶頭和全體基層黨員干部一起進行經常性的“健康”體檢，使黨員在突破法律“底線”前先觸碰黨紀“底線”，以不至于滑向違法犯罪的深淵。

當前，要突出抓好“五個一批”和“七項專項整治”工作，在政治紀律和“四風”等重點領域，鄉黨委要更加注重“抓早、抓小、抓了”，教育和引導全鄉各級黨組織和全體黨員干部要堅持底線思維，敬畏紀律，守住底線，防微杜漸，保持黨的先進性和純潔性，做一名干凈的`基層干部。

把責任扛上肩頭，做一名擔當的黨委書記。

“制度的生命在于執行，執行制度最終靠人”。

全鄉黨組織和黨員干部要努力在“學、思、踐、悟”上下功夫、見實效。

在“學”的方面，要學深悟透、融會貫通，把黨規黨紀刻印在心上。

在“思”的方面，要把自己擺進去，聯系各自實際情況，突出問題導向，增強針對性和實效性。

在“踐”的方面，要始終抓住從嚴治黨黨委主體責任和紀委監督責任這個“牛鼻子”，在執行《準則》和《條例》上，要一把尺子量到底、一寸不讓，運用好監督執紀的“四種形態”，在嚴明紀律中體現對黨員干部的嚴格要求和關心愛護。

在“悟”的方面，要引導全鄉黨員干部深悟原理，深刻領會，進一步喚醒黨章意識、紀律意識、規矩意識和組織意識，做到政治上強、能力上強、作風上強、心力上強。

作為鄉鎮黨委書記，更要充分發揮表率作用，敢于負責、敢于較真，將擔當精神體現在同一切違反紀律的行為作斗爭的全過程中，維護紀律的嚴肅性和權威性，使鄉黨委內部始終保持發現問題、糾正偏差的機制，使黨員干部始終不忘宗旨、保持同人民群眾的血肉聯系，推動鐵門的經濟社會全面發展。

做事的行為準則篇三

最近，認真學習了《廉政準則》文件，更加深刻地認識到廉政建設對每個工作崗位的重要意義，作為一名紀檢干部，要緊跟時代步伐，積極響應中央的號召，時刻不忘廉潔自律、勤勉工作，將清正廉潔貫穿于日常的思想和各項工作之中，努力做到廉政紀律不可忘，腐敗紅線不可觸，公仆之情不可移。

一、深刻認識遵守廉政準則、保持清正廉潔的重要意義

思想是行動的先導。優良的精神文化是指引和約束人們具體行為的強大動力。反腐倡廉工作一直是推動黨風廉政建設的重要工作，從某種意義上講也是對個人思想道德品質的重要考驗。當前，作風問題、腐敗問題對我們黨長期執政形成了嚴峻挑戰，黨領導下的每位黨員干部也面臨同樣的挑戰。要真正做到清正廉潔，就必須從源頭抓起，從思想根源入手，營造“以廉為榮、以貪為恥”和“鞭撻腐敗、崇尚廉政”的良好氛圍。中央出臺《廉政準則》，就是要以學習思廉、以警示促廉、以紀律保廉，使廉潔意識植根于每位黨員干部的頭腦之中，人人遵守《廉政準則》，牢固樹立正確的價值觀、政績觀和工作觀，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，不斷增強清正廉潔、勤政為民的思想意識，不斷提高拒腐防變的能力，貫徹“為民、清廉、務實”的要求，真正從思想上預防腐敗現象、從紀律上制止腐敗現象的發生。

二、貫徹落實廉政準則，必須與實際工作相結合，立足于本職工作

聯系到本身實際工作，認真貫徹落實廉政準則，必須要以高度的使命感和責任感做好組織工作調研與信息工作，及時為領導正確決策提供科學的依據，積極為部機關履行好選干部、配班子、建隊伍、打基礎、聚人才職能作用出謀劃策，更好服務和服從于地方經濟社會健康快速持續發展。

首先，堅持黨性鍛煉，增強事業心和責任感。要進一步牢固樹立遠大的理想信念，自覺加強黨性修養，增強熱愛本職工作的意識，維護組工職業尊嚴，保持良好的組工形象。要掌握時代脈搏，弘揚時代精神，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。嚴格遵守和執行各項法律法規，時時刻刻都以法規、紀律作為自己的行為準則，忠實履行職能。

其次，必須加強學習，提高業務工作水平。認真學習和領會新時期中央有關推進黨的建設偉大工程的決定精神，以及深化干部人事制度改革的有關政策精神，不斷提高政策理論水平，為做好組織工作的信息調研工作打下扎實基礎。同時，要充分珍惜學習的機會，加強德育管理工作前沿理論的學習，掌握更多更新的德育管理知識，開拓視野，完善知識機構，并理論聯系實際、學以致用，不斷提高綜合素質和工作能力。

再次，切實轉變觀念，樹立依法、依規工作的意識。要切實加強對有關法律、法規的學習，同時加強自我宣傳教育，提高執行制度的自覺性，樹立嚴肅紀律，依法行政的觀念，從根本上防范和遏制違法違規的發生。當前，要加強對《廉政準則》的學習和掌握，正確領會其精神實質，并嚴格按照《廉政準則》的要求開展工作、加強自我約束。

最后，堅持廉潔奉公，筑牢拒腐防變的思想防線。組工干部是管干部的干部，管黨員的黨員，在黨員干部中應該起模范帶頭作用。這就要組工干部在工作中必須保持公道正派、廉潔自律的形象，自覺“講黨性、重品行、作表率”，遵循“立黨為公、執政為民”理念，“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”，在思想上筑起一道牢固的防污染和拒腐蝕的壁壘，始終保持清醒的頭腦，經受住各種誘惑的考驗，始終保持共產黨員的本色和組工干部的良好形象。

黨的紀律是維護黨的團結統一的有力武器， 是保持黨的先進性和純潔性的重要條件， 是黨的 路線、方針、政策得以實現的重要保證，對于增強黨的凝聚力和戰斗力，密切黨與人民群眾 的血肉聯系具有十分重要的作用。

我們黨從誕生之日起就非常重視紀律建設， 歷次黨章都對 黨的紀律作出了明確規定。作為一個有著 6700多萬黨員的大黨，沒有嚴明的紀律作保證， 就會失去戰斗力;成為一盤散沙;全黨紀律嚴明，朝氣蓬勃，就能無往而不勝。在全面建設 小康社會、 加快推進社會主義現代化的新的發展階段， 我們黨面臨著長期執政和改革開放的 雙重考驗， 需要認真解決好提高黨的執政能力和領導水平、 提高拒腐防變和抵御風險能力兩 大歷史性課題，在這樣的形勢下，加強黨的紀律建設更為重要。

中共中央新頒布的《中國共產黨紀律處分條例》(以下簡稱《黨紀處分條例》)，是關于黨的 紀律和紀律處分方面的一部重要的黨內法規。它以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指 導，依據黨章和憲法、法律，結合黨的建設的實踐，以黨內法規的形式明確回答了黨的紀律 和紀律處分方面一系列重大問題。 它的頒布實施是黨內政治生活中的一件大事， 是貫徹黨要 管黨、從嚴治黨方針，進一步加強黨的紀律建設的重大舉措，對于全面推進黨的建設新的偉 大工程，具有十分重大的意義。

首先,黨中央對加強黨的紀律建設提出了一系列新的要求。黨的xx屆六中全會對于加強和 改進黨的作風建設,加強黨的政治紀律和組織人事紀律提出了許多新的明確、具體的要求。 黨的xx大進一步提出要加強和改進黨的建設,全面推進黨的建設新的偉大工程。

其次,國家政治、經濟、文化建設和社會形勢有了新的變化。 “試行條例”的主要精神和主要 內容是我們在 1995 年以前對黨風廉政建設和反腐敗工作的認識和研究成果。“試行條例” 發 布實施近七年來,我們國家的政治、經濟、文化建設和社會形勢發生了很大變化。在這種情 況下,為了更好地貫徹實踐“三個代表”重要思想和黨的xx大精神,保證我們黨努力做到立 黨為公、執政為民和實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益,有必要及時對“試行 條例”進行修訂。

再次,新世紀新階段黨風廉政建設和反腐敗工作有了新的進展。適應新形勢下黨風廉政建設 和反腐敗工作的需要,既要從嚴治標,又要著力治本,逐步加大治本力度,形成用制度規范從政 行為、按制度辦事、靠制度管人的機制,使廣大黨員干部真正做到權為民所用、情為民所系、 利為民所謀,必須進一步健全和完善黨的紀律和紀律處分方面的法規。

貫徹執行《黨紀處分條例》 ，是黨的各級組織的一項重要任務。當前，首先要以求真務實的 精神認真學習、深刻領會。要把學習《黨紀處分條例》與學習貫徹“三個代表”重要思想、 黨的xx大和xx屆三中全會精神結合起來， 與全面加強黨的建設、 嚴肅黨的紀律的要求結 合起來。

做事的行為準則篇四

今年全國兩會召開前夕，就進一步規范領導干部廉潔從政行為，中央專門頒布實施了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以下簡稱《廉政準則》)，這再次彰顯中央推進反腐倡廉建設的堅定決心。省委、市委認真貫徹中央精神，先后下發了落實《廉政準則》的《實施意見》，省委常委、市委書記蓋如垠同志兩次專門批示，對學習貫徹《廉政準則》作出明確安排和部署。通過一段時間以來的系統學習，我很受教育，很受啟發，收益也頗豐。我感到，深入學習貫徹《廉政準則》和省委、市委部署要求，就是要進一步增強黨員領導干部廉潔從政的責任感和緊迫感，從嚴加強干部教育、管理，努力鍛造一支作風過硬、素質優良的干部隊伍，為松北全面深化“北躍”戰略提供基礎和保障。

一、深刻領會《廉政準則》精神實質，全面認清廉潔從政重要意義。

通過學習，我深切體會到，《廉政準則》的頒布實施，標志著我國在反腐倡廉建設中取得又一重大制度成果，是堅持黨要管黨、從嚴治黨方針，有效解決黨員領導干部存在的突出問題，保持黨的肌體健康與活力的重要舉措，是密切黨同人民群眾的血肉聯系，以反腐倡廉的實際行動贏得人民群眾信任和支持的現實需要。綜觀《廉政準則》，主要包括總則、廉潔從政行為規范、實施與監督、附則，共18條，重點對黨員領導干部從政行為提出了8個方面、52個“不準”禁止性要求，涉及到領導干部履職、生活、家庭、作風、干部任用等各個方面，連成了一條領導干部廉潔從政的高壓線。可以說，《廉政準則》對于切實解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動、違反規定干預和插手市場經濟活動、利用職權和職務影響為親屬及身邊工作人員謀取利益、違反規定選拔任用干部等突出問題都作了更為明確的規定。充分體現了繼承與創新、治標與治本、原則性與可操作性的有機統一，是反腐倡廉建設的一項重要基礎性黨內法規。我感到，《廉政準則》的各項規定，是對領導干部新形勢下積極履職、廉潔從政提出的新的更高的要求，是各級領導干部勤政廉政贏得民心的新標桿;抓好《廉政準則》的貫徹落實，必將對于增強新形勢下黨員領導干部教育、管理、監督工作的針對性和實效性，促進黨員領導干部廉潔從政，加強反腐倡廉制度建設，完善懲治和預防腐敗體系建設，提高反腐倡廉建設科學化水平具有重要而深遠的意義。

二、全面貫徹落實《廉政準則》，為松北跨越式發展提供支撐和保障

結合松北實際，貫徹《廉政準則》各項規定，落實省委、市委各項部署，就是要進一步統一思想，提高認識，始終把反腐倡廉工作放在突出位置抓緊抓好，為松北實施“北躍”發展戰略提供有力保證。

一)進一步規范從政行為。嚴格按照中央和省委、市委的各項部署，進一步完善教育管理、監督制約、服務承諾、責任追究、干部考核評價等制度，形成靠制度管人、管事、管財、管物、管項目的良好氛圍。進一步加大對權力運行重點部位和關鍵環節的監督，認真開展工程建設領域突出問題專項治理工作，進一步加大對土地征用出租、房屋拆遷安置、項目招投標和財政性資金、社會公共資金管理等環節的監督。繼續認真開展清理“小金庫”工作，推進行政審批制度改革，鞏固行政審批機制創新、體制改革的工作成果，進一步完善相關配套改革，著力提升行政審批的質量和水平。嚴格執行經營性土地和工業用地招標拍賣掛牌出讓制度，規范從政行為，不斷提升公信力。

二)不斷加大監督檢查力度。采取多種形式積極開展監督檢查和追究問責，堅持監督檢查從嚴、批評教育從嚴、問責追究從嚴，嚴厲查處違反《廉政準則》典型。將“八項制度”落實情況、“六件辦理”質量與效率、窗口及部門工作人員服務質量、企業與群眾對行政審批工作滿意度評價、行政審批時限把握、并聯審批及流程傳遞等各種效能要素進行整合。將行政監察、效能監察、源頭治腐、糾風工作同改善經濟發展環境有機地結合起來，建立適應松北發展實際的效能評價體系。

三)著力推進專項治理工作。以保障民生為核心，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，認真解決教育醫療、環境保護、安全生產、征地拆遷等方面的突出問題，切實加強農民負擔監督管理。開展支農惠農政策落實、專項資金管理使用情況和農村新增債務的專項檢查，切實維護農民合法權益。嚴格對責任單位及工作人員整改情況的督辦，切實實現重民生、解民難、保發展的目標。

三、帶頭踐行《廉政準則》規定，為松北干部樹立可貴榜樣

一。二是帶頭宣傳《廉政準則》。把《廉政準則》的內容宣傳給身邊的每一個人，自覺遵守、嚴格要求并貫徹執行。三是帶頭踐行《廉政準則》，時刻拿《廉政準則》當成一面鏡子對照檢查。四是帶頭按照《廉政準則》的要求，主動接受人民群眾、社會輿論、上級黨組織、紀檢監察的監督。

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，我會自覺遵守《廉政準則》，用《廉政準則》約束自己的言行，堅持全心全意為人民服務的宗旨，認真履行工作職責，廉潔從政，不斷提高服務質量和辦事效率，不斷優化軟環境建設，為松北經濟社會跨越式發展作出應有的貢獻!

做事的行為準則篇五

10月21日，中共中央印發了新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，這兩個黨內法規的修改通過，充分體現了以來落實全面從嚴治黨的實踐成果，實現了黨內法規的與時俱進，為紀檢機關履行職責，提供了重要紀律武器和制度利器。團風縣紀委為深入貫徹中央精神，迅速組織全體干部進行理論學習，作為紀檢系統的一名基層干部，通過對《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的學習，感覺自己肩上的擔子更重了，對新形勢下我黨承擔的歷史責任有了更清晰的認識，對黨員的義務與責任有了更深刻的認識，下面就自己學習《準則》和《條例》談一談心得體會。

一、《中國共產黨紀律處分條例》的修訂，真正實現了讓黨員干部從“不敢腐”到“不能腐”、“不想腐”的轉變。

原有的《中國共產黨紀律處分條例》于20xx年12月頒布實施，隨著時間的推移以及經濟形勢的發展，已經不能完全適應從嚴治黨的新需要，特別是原來老條例中的法紀不分問題，使得法紀問題與刑法以及治安管理處罰法存在部分重復，浪費了行政成本，同時也出現了部分以紀代法、越粗代庖等現象。新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》嚴格按照法紀分開的原則，刪除了70多項與法律重合內容，真正實現了紀嚴于法，紀在法前。新條例同時強化負面清單作用，將原來條例規定的10類違紀行為修改為六類：即違反政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，這就使得黨章關于紀律更加具體化，使制度更加規范，處分體系更加完善。這樣可以更加明確的告訴黨員干部哪些行為不能做，使得違紀行為不再有空可鉆。

新條例突出政治紀律和政治規矩。在黨的全部紀律中，政治紀律是打頭、管總的。不管違反哪方面的紀律，最終都會侵蝕黨的執政基礎，破壞政治紀律。當前，一些黨組織和黨員干部對政治紀律認識模糊、思想麻木、意識淡漠。加強紀律建設，政治紀律和政治規矩永遠排在第一位。《條例》針對現階段違紀問題的突出表現，強調政治紀律和政治規矩、組織紀律，對反對黨的領導和黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求行為作出處分規定，增加拉幫結派、對抗組織等違紀條款，確保中央政令暢通和黨的集中統一。

二、《中國共產黨廉潔自律準則》的修訂，使得覆蓋對象實現了從黨員領導干部擴大到全體黨員。

新修訂的準則將原先的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》改為《中國共產黨廉潔自律準則》，適應對象從原來的黨員領導干部擴大到全體黨員，內容也大幅精簡，從原先的三千多字精簡至281字，突出了新條例更加抓住重點，刪繁就簡。原來的舊準則內容過繁，“8個禁止、52個不準”難以記住、也難以踐行;凝煉正面倡導不足，禁止性條款過多，沒有體現自律的要求;禁止性條款又紀法不分，既與黨紀處分條例重復，又與刑法等法律規定重復;“廉潔”主題不突出，不能針對當前存在的突出問題，且適用對象窄，僅針對縣處級以上黨員領導干部。這次將廉政準則修改為《中國共產黨廉潔自律準則》，成為一部堅持正面倡導、面向全體黨員的廉潔自律規范，是我們黨發出的道德宣示和向人民群眾的莊嚴承諾。同時新準則將內容要求從原來的禁止性的負面清單轉變成倡導性的廉潔規范，修訂完善后的新準則，也將讓全體黨員和黨員領導干部在實踐中易學易記，真正做到內化于心，外化于行。

三、通過對《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的學習，讓我更加充分認識到廉潔和紀律的重要性。

常言道：“沒有規矩，不成方圓”。作為一個執政黨，沒有相關制度及紀律的嚴格要求，不堅決反對和有效預防腐敗，聽任腐敗在黨內滋生蔓延，就會消弱黨的根基，嚴重時，會威脅黨的執政地位，這不僅會亡黨也會亡國。在當前的新形勢下，我們黨不僅面臨執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗，同時還面臨精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險。面對嚴峻復雜的形勢、艱巨繁重的任務和人民群眾的期盼，黨自身存在的問題更加凸顯。黨的觀念淡漠、組織渙散、紀律松弛，黨的領導弱化、管黨治黨不嚴、責任擔當缺失，對黨最大的威脅莫過于此。如果任其發展下去，就會削弱黨的執政能力、動搖黨的執政基礎。治國必先治黨，治黨務必從嚴。全面從嚴治黨，就是要圍繞加強黨的領導這個根本，解決管黨治黨失之于寬、失之于松、失之于軟的問題，確保黨始終成為中國特色社會主義事業堅強領導核心。當前，中國特色社會主義政黨建設的理論基礎還相對薄弱，對黨的制度建設研究明顯不足，黨內規則的目標任務、體系框架缺乏理論支撐。新的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》修訂，體現了我黨應對新形勢、新任務的變化，以更加積極、昂揚的態度應對新挑戰。

黨員是黨的肌體細胞，作為一名基層紀檢黨員干部，通過學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，不僅使自己能夠更加清晰的認識到什么能做，什么不能做，而且也更加感覺到作為一名基層紀檢干部，身上的責任更加重了。

做事的行為準則篇六

作為一名教師，提高自己學習能力非常重要，古人云"玉不琢，不成器。"淺顯的比喻卻揭示了學習的重要性，我要用自己的實際行動，帶動周圍的同志共同進步。我更應成為學生的榜樣，從自身做起，從身邊小事做起，努力學習，培養創新精神，全心全意為學生服務， 在學習和工作中不斷完善自己。

正如古人所云："以銅為鏡、可以正衣冠;以古為鏡，可以知興替;以人為鏡，可以明得失。"中央新頒布實施的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，正是對照黨員領導干部是否廉潔從政的一面鏡子，彰顯了中國共產黨反腐倡廉的堅定決心。

為政之要，貴在廉潔。但是在現實生活中，仍然存在著許多的貪污腐敗現象。腐敗的缺口，往往從小事、小節打開，從小節失守到大節喪失，是一些黨員領導干部走向腐敗的普遍規律。近年來，一些因貪污腐敗而落馬的黨員領導干部，大都是從吃別人一頓飯，收別人一些土特產開始的，總認為這是人之常情，禮尚往來。久而久之，積少成多，積小成大，繼而陷入了不可自拔的泥潭。他們在反省時發出了自己的墮落源于"溫水煮青蛙"的悔恨，這些人最初也曾一身正氣，只因為失去了廉潔從政的的自我約束，讓別有用心者鉆了"空子",從而一發不可收拾，一步步的墜入貪腐的"深淵".

"千里之堤，潰于蟻穴",鏈條最容易在薄弱環節上斷裂。生活上不拘小節，思想上就會放松警惕，行為上就會放縱自己，最終就會滑入罪惡的深淵。

《廉政準則》中明確規定有"52不準",這無疑就是黨員領導干部防微杜漸、拒腐防變的有力武器。

以《廉政準則》為鏡，可以明確什么不可為。《廉政準則》中"八禁止52不準",其實就是黨員領導干部工作生活的底線，也是他們待人處事的底線，更是杜絕違法亂紀行為的底線。從發現查處的一些腐敗分子來看，他們也就是從一點一滴突破禁令開始走向深淵的。因此， 這就更需要黨員領導干部以《廉政準則》為鏡，防微杜漸，注重從點滴小事做起，以肩負的責任鞭策自己，堅守"底線",廉潔奉公，切實作學習的表率、落實的表率、接受監督的表率。

"貪如水，不遏則滔天;欲如火，不遏則自焚。"貪婪是無止境的，唯有樹立廉潔從政的堅定信念，以《廉政準則》為鏡，時時刻刻提醒自己所做所為是否違反了準則，廉潔自律，憂民所憂，才是人民滿意的好教師。

當然，時代是發展的，腐敗也具有"與時俱變"的特點。這就是說，《廉政準則》的若干內容，必定將隨之不斷補充、豐富。即便如此，其基礎性黨內法規的地位，已然奠定，依然是黨員干部廉潔從政的一面鏡子。

按照學校黨支部要求，我認真學習了《中國共產黨紀律處分條例》。通過學習《條例》，使我們充分地認識到，《中國共產黨紀律處分條例》是以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，依據黨章和憲法、法律，結合黨的建設與實踐，以黨內法規的形式明確回答了黨的紀委和紀律處分方面等一系列重大問題。《中國共產黨紀律處分條例》的頒布和實施，將會保證我們黨始終堅持做到立黨為公、執政為民和實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益，對維護黨的章程、嚴肅黨的紀律，保證黨的路線方針政策的貫徹執行發揮重要作用。同時，也將保證黨的紀律的嚴肅性，通過將法律機制引入到黨的隊伍建設中，使我們執政黨的地位得到進一步鞏固和加強。

做事的行為準則篇七

在全國兩會前夕，中共中央頒布了新的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，按照縣委、縣政府的工作指示精神，我局組織全體黨員領導干部認真學習、討論，掀起了學習《廉政準則》的高潮。綜觀《廉政準則》，它從8個方面對領導干部的工作、生活、家庭、作風以及干部任用進行了嚴格要求，同時又把這8個方面進行了細化，分為52個不準。這52個不準成為我局廣大黨員領導干部廉潔從政的最高要求，成為我們在今后工作中落實黨風廉政建設的基本準則。我們要對照《廉政準則》自覺執行，重在落實。

覺執行《廉政準則》的內容，樹立正確的人生觀、價值觀、政績觀。要不斷加強黨風廉政建設教育，從思想上引起高度重視，堅決杜絕吃、拿、卡、要這種歪風邪氣和為己謀利的不正之風，只有做到這一點，我們才無悔于黨和組織對我們的培養，才真正筑牢拒腐防變這條思想道德防線。

二、切實加強批評和自我批評，自覺接受社會監督。以往的經驗教訓告訴我們，多少貪官都是從建設領域落馬的，他們的貪污受賄就是沒有把握住拒腐防變這條思想道德準線，沒有時刻開展批評與自我批評這條警鐘常鳴的思想教育，把個人利益放在首位，把利用職務之便謀取不正當利益當作力所應當的事，結果觸犯了國家法律法規。因此，我們在學習貫徹《廉政準則》時，要定期召開民主生活會，認真接受社會各界的批評教育，特別要加強社會監督的力量，邀請社會監督員對我們日常工作、生活進行批評指導，對照“52個不準”的要求，認真做好自我批評思想教育，堅持從工作大局出發，秉公辦事，公私分明，領導干部要切實做到兩袖清風，一身正氣，始終把領導干部廉潔從政這條高壓線掛在心上，堅持中華民族“發揚艱苦奮斗，勤儉節約”的傳統美德，使我們的建設事業永遠健康發展。

不準”存在不相符的地方，有沒有把“52個不準”當作自己的法制準線，作為一名黨培養的領導干部，在自己的生活、社交圈里，有沒有遵守國家的法律法規，有沒有帶頭開展法制教育活動，有沒有認真執行黨內外社會監督，把法制這條準繩作為自己公與私的警戒線，要時刻保持清醒的頭腦，堅決管住自己的手和腳，耐得住寂寞，經得起考驗，以普通人的思想心態對待自己的名和利，把握住《廉政準則》這條基本準繩，自覺遵守國家的法律法規，堅持做到無論任何時候都是遵紀守法的楷模，為城市建設保駕護航，為當地的經濟建設貢獻自己的力量。

通過對《廉政準則》輔導講座的學習，使我對《廉政準則》有了更深入的認識，對促進個人廉潔從政起到了很大的作用。中共中央批準實施《廉政準則》，是規范黨員領導干部從政行為的重要基礎性黨內法規，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用。在學習貫徹《廉政準則》過程中，我們每一位黨員干部要切實把《廉政準則》視為自己的“行動綱領”。

心，這就是要敬畏歷史，敬畏百姓，敬畏生命。敬畏歷史，就是要使自己的工作能經得起實踐和歷史的檢驗。敬畏百姓，就是時刻把人民的利益掛在心上，為人民的幸福安康不遺余力地努力工作。敬畏生命，就是在將來回首往事的時候，不會感到后悔。

敬畏歷史，敬畏百姓，敬畏生命，其實質是敬畏權力。人要有敬畏心，最起碼的底線就是要遵守黨紀國法，正確利用手中的權力，不要去碰這根高壓線。實踐證明：黨員領導干部只有常懷敬畏之心，才會謙虛謹慎，戒驕戒躁；才會認真做事，兢兢業業；才能自覺為民盡責、為國竭力、為黨分憂，在各種考驗面前永葆共產黨人的政治本色，永遠立于不敗之地。

二是要有廉恥心守住警戒線。顧亭林強調做學問必須先立人格：“禮義廉恥，是謂四維”，提倡“天下興亡，匹夫有責”。廉恥心關鍵是守住道德這根底線，樹立正確的人生觀、價值觀，認真遵守《廉政準則》。

明，黨員干部特別是領導干部一旦失去了平常心，必然會被物欲所困，被名利所累，陷入極端個人主義的泥坑不能自拔，最終走上腐化墮落的邪路。在我們黨90年的發展歷程中．各個不同時代涌現出來的勤政為民的典范、廉潔奉公的楷模，從焦裕祿到鄭培民、孔繁森、牛玉儒，雖然所處時代不同。職位高低也不同，但他們都有一個共同點：有一顆淡泊名利的平常之心，所以才能在各種利誘面前不動心、不貪心，跨越歷史時空贏得人民的尊敬和愛戴。

根據城廂區地稅局貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》教育活動第三階段工作的統一安排，城廂區地方稅務局黨組在認真學習培訓、圍繞《廉政準則》進行思想大討論、深入開展批評和自我批評、廣泛征求各方面意見以及開好黨員組織生活會和區局黨組領導班子專題民主生活會的基礎上，按照“堅持從提高思想認識、端正思想態度入手，緊密聯系思想和工作實際，深刻理解《廉政準則》各項規定，認真對照《廉政準則》查擺問題，分析原因，制定措施。做到匯報思想實事求是、敢于亮丑；查擺問題全面徹底、不留死角；分析問題深入透徹、切準要害；解決問題著眼治根、切實有效。”的要求，形成了局黨組領導班子深入貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作分析檢查報告。

一、近年來局黨組加強黨風廉政建設和反腐敗工作的回顧

近年來，區局黨組認真貫徹黨的十七大精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，切實加強落實黨風廉政建設和反腐敗工作，圍繞稅收中心工作，堅持把抓好“兩權監督”與落實“一崗兩責”相結合，堅持把開展反腐倡廉教育與地稅文化建設相結合，堅持把推進黨風廉政建設責任制與落實績效考核管理相結合，進一步形成了齊抓共管的反腐倡廉工作合力，使黨風廉政建設和反腐敗工作取得了階段性成效，為充分發揮好稅收職能作用提供了堅實的保障，促進了稅收工作又好又快健康發展。

認真落實“一崗兩責”。一是高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，始終堅持把黨風廉政建設工作與稅收業務工作結合起來，一起研究、一起部署、一起檢查、一起考核。二是一把手認真履行黨風廉政建設和糾風工作第一責任人責任，班子成員認真履行分管責任，加強了黨風廉政建設領導體制和工作機制。

扎實開展反腐倡廉教育。在抓好日常教育的同時，重點抓好黨風廉政教育月和“讀書思廉”活動，積極開展專題教育、節日廉政教育。結合發生的違法違紀案件積極開展以案說法警示教育專題活動。積極引導干部職工算好“三筆帳”，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，進一步增強了廉潔自律意識。

全面落實領導干部黨風廉政建設聯系點制度和廉政預警信息員制度。一是結合實際進一步完善了領導干部黨風廉政建設聯系點制度，抓好制度落實，形成了深入基層調查研究的良好工作風氣。二是在全局開展了廉政預警信息員工作，在每個科室都設置了預警信息員。

強化兩權監督制約。一是認真貫徹落實兩權監督“一個意見四個辦法”，進一步加強兩權監督制度建設。二是加強了對行政管理權的監督。堅持資金使用審批和重大事項集體決策；認真開展經濟責任審計；大力規范采購行為。三是強化了對稅收執法權的監督，不斷完善征管流程，規范干部執法行為。堅持對減、免、緩稅和調定稅的復查、抽查，確保執法公正合理。

進一步加強外部監督。一是不斷健全對內政務公開和對外政務公開。二是通過發放征求意見表，設立舉報電話、舉報箱，聘請“特邀監察員”等形式，加強了與群眾和納稅人的聯系和溝通。三是加強信訪舉報工作，制定完善了《信訪工作制度》，做到了件件有落實、件件有回音。

工作思路清晰，方向正確，目標明確，措施得力，取得了一定的成績。這些成績為我們進一步深入貫徹落實黨風廉政建設各項工作、切實糾正行業不正之風奠定了堅實的基礎，相信隨著學習教育活動的不斷深入，局黨組黨風廉政建設和反腐敗的能力和水平也將不斷得到新的提高。

二、當前貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作中存在的主要問題

盡管我們在貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作方面

取得了明顯成效，但隨著認真開展《廉政準則》教育活動，思想認識又進一步提高，對照《廉政準則》來衡量，我們的工作還存在著一些差距和不足。通過反復討論、分析、提煉，我們認為，存在的突出問題主要有以下幾個方面。

一是對構建教育、監督、懲治預防腐敗體系的思想認識還不夠細致、深入。我們雖然對黨風廉政建設重要性認識有著深刻地體會，但對一些社會普遍存在的迎來送往現象、單位與單位之間疏通關系而易發生的腐敗的行為沒有從加強黨風廉政建設的重要性、必要性的高度去認識和把握。對一些帶有苗頭性的問題，只是針對表面現象解決問題，沒有從產生問題的思想根源去科學、地探索、研究，以尋找解決問題的措施和辦法。

二是監督和權力運行制約機制還不完善，工作流程、運行程序還不規范，需要進一步健全制度，完善機制。《廉政準則》涵蓋了行政權力行使中極易滋生腐敗的各個領域，涉及工作、生活、社交等方方面面，而在具體工作中，對重要崗位、重要環節、重大工作的監管還存在不全面、不、不深入，對廉政風險點查找還不到位，沒有全面的實施監管，內控機制建設有待于進一步完善和加強。

三是黨風廉政建設與稅收工作結合力、滲透力還不夠。貫徹落實廉政建設和反腐敗工作有時緊時松現象，工作監管方面存在銜接不暢、脫節等問題。在具體抓廉潔從政工作中，存在著為了完成任務而完成的情況，存在重形式輕效果，重建設輕落實的問題，導致貫徹落實效果不太理想。

四是在加強廉政思想教育、提高干部素質、強化隊伍建設等方面需進一步加強。在廉政思想教育工作與稅收業務工作結合上做得不緊密，滲透力不夠，學習教育形式單一，方法不多，存在重業務、輕思想政治工作的現象。對新知識、新技能的學習抓得不緊，理論聯系實際不夠，習慣于以傳統的思維方式考慮問題，工作的思路不多，辦法比較單一。在創造性地貫徹落實黨風廉政建設工作方面缺少深入思考、研究，在解決工作中遇到的問題習慣于按經驗辦事，缺乏大膽探索、開拓創新的精神和勇氣。

夠，開拓創新能力有待繼續提高，對上級安排的工作存在等、靠的思想，在創造性地貫徹落實方面缺少深入思考、研究。

六是在發揚艱苦奮斗、勤儉節約優良傳統，遵守廉潔從政規定方面，我們對新形勢下社會上發生不廉潔現象的特點、成因分析不夠。執行財務支出管理辦法不規范，先審批后支出不完全到位，對已經發現帶有苗頭性、傾向性的問題采取的應對措施不夠。

七是工作流程和運行程序銜接不緊密。由于業務學習不精不深，水平有高有低，工作還有脫節和推諉現象，一層促一層，一環扣一環的機制還不完善，領導班子成員撲下身子進行調研，帶頭學習流程等發揮表率作用不強，層層抓落實力度不夠。

八是民主集中制和開展批評與自我批評是。在一些涉及利益的決策會議時，班子成員發言不夠積極，不能很好的表明個人觀點，存有觀望態度，有時還存在召開民主生活會之前深入調研和廣泛了解少，發言針對性不強。開展批評與自我批評時自我批評多，批評的少。

三、從主客觀兩方面分析當前存在問題的主要原因

針對上述存在的問題，班子從自身做起，深挖思想根源，普遍認識到之所以存在這些問題，既有客觀方面的原因，也有主觀方面的原因，但主要是主觀方面的原因，總體上是由于黨組班子創新思想、拓展思路不夠，貫徹落實廉潔從政工作措施還不到位，對如何開拓思路、創新發展來指導稅收工作實踐，在認識上還不夠高。

從客觀上分析。首先，由于單純稅收任務觀點的影響，長期形成了完成任務“一好百好”的不正確傾向，與黨風廉政建設和反腐敗工作的要求有差距。其次，受社會環境和歪風邪氣思想觀念的影響，社會上為政不廉、為稅不廉行為偶有發生，依法行政、廉潔從政的環境尚未得到根本改善，這也給我們開展反腐倡廉工作帶來了諸多新情況、新問題。其三，由于個人能力素質差異，一些干部的思想意識、執法水平、業務技能等與廉潔從政的新形勢和新要求不相適應，對稅收工作有一定影響。

從主觀上分析，存在問題的主要原因：

認識不到位，對腐敗的危害性認識不到位，尤其是全面、準確地理解黨風廉政建設和反腐敗理論不夠，在把握黨風廉政建設和反腐敗的立場、觀點、方法上存在差距，導致我們在思想和認識上存在不足。

二是在黨風廉政建設同稅收工作結合上不夠緊密。在實踐中，還存在著工作進展不平衡，具體內容不深入，重點環節難突破，創新的勇氣和精神不足。表現在有畏難情緒和猶豫、觀望思想，對重要崗位、重要環節、重大工作的監管還不全面、不、不深入，對廉政風險點沒有全面的實施監管，有些方面工作難落實、問題難暴露、責任不清晰、監督不到位：征、管、查相互協調聯動不夠、工作脫節；內部管理有些方面執行規定不嚴；辦稅服務與納稅人需求有差距，由此造成稅收管理中仍還存在執法不公、執法不嚴；稅源管理水平不高、漏征漏管戶難以消除。

提高上去提煉，從充分調動人的主觀能動性上去努力。這些是我們這些年在工作部署和指導上出現偏差的重要原因。

四是在加強干部隊伍思想教育和管理上方法不夠科學。其一，有些干部的業務素質和崗位技能不適應新形勢的要求，不能勝任工作，或只能做一些簡單的、一般性的工作，特別是專業能手普遍缺乏，干部隊伍的綜合素質和崗位技能有待繼續提高。其二，有些干部跟不上形勢發展，缺乏進取精神和創新意識，在新形勢下發揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統在實際工作中沒有得到很好的貫徹落實。有的干部艱苦奮斗、聯系群眾、為民服務意識不強，工作要求不嚴，標準不高，得過且過，攀比思想有所抬頭；少數干部紀律不嚴，責任意識不強，不安心在基層工作，金錢主義、享樂主義不同程度地侵蝕靈魂。其三，對干部管理還存在談工作多、談思想不夠，缺乏科學性，只滿足對具體問題的具體處理，不能由點到面，防治結合。其四，在開拓創新上，我們都有一定的工作熱情和干勁，但仍有邁不開步子、習慣于按部就班開展工作。

四、推動黨風廉政建設和反腐敗工作的主要措施

礎上，我們對貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作在當前和今后一個時期把握和落實好以下主要措施。

加強《廉政準則》的學習，提高《廉政準則》的貫徹、執行力，深入推進反腐倡廉建設。

一是強化自我約束，切實把《廉政準則》轉化為黨員領

導干部牢固的思想防線。要把學習《廉政準則》作為開展廉政教育的重要抓手，列入干部教育培訓的重要內容，列為干部上崗、考察、培訓等必修課程，納入廉政文化“六進”內容，并與開展精神文明創建活動、地稅文化建設活動結合起來，增強貫徹落實的自覺性。

重一大”集體決策、“一把手”不直接分管人事、財務、基建等有關制度的貫徹執行，真正做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人。

三是強化監督約束，切實把《廉政準則》轉化為黨風廉政建設的實際成效。努力加強對重點人員、重點崗位、重要職能、重要事項全方位、全過程的監督，尤其加強對黨員領導干部行使權力的監督，逐步建立健全對決策權、執行權、監督權、執法權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制，確保各項制度措施科學運行。強化對《廉政準則》執行情況的監督檢查，拓寬監督渠道，擴大監督范圍，提升監督實效。同時，著力開展專項監督檢查，加大查處、問責和追究力度，扎實推動《廉政準則》的貫徹落實。

習、終身學習的理念，樹立學習是生存和發展需要的理念，工作學習化和學習工作化的理念。

二是以弘揚核心價值理念為基礎，全面深化廉政文化建設，進一步推進地稅文化建設。加強以弘揚和田地稅精神為基礎的地稅文化建設是行業管理的需要，通過開展廉政思想教育和文化建設，培養一種積極向上的地稅精神，樹立一種正確的價值取向，用精神力量凝聚隊伍，鼓舞斗志，塑造品格，引領行為。今年要以全員參與為基礎，以多種活動為載體，結合大學習、大宣教、大練兵、大比武活動，不斷深化和田地稅精神的內涵。通過開展發廉政短信、組織廉政征文、唱廉政歌曲、實施計算機廉政屏保、舉辦廉政展覽、建廉政文化樓道、進行家庭助廉活動等形式，推進廉政文化進家庭，進一步提升廉政文化建設水平。通過開展讀一本好書、看一部好電影、欣賞一部好電視劇的讀書推薦、引導活動，在內樹立一種學習理念，一種價值取向，達到陶冶情操、凈化心靈、鼓舞斗志的目的。通過為個人或集體明確價值目標，引導和凝聚干部隊伍為之奮斗，使個人與集體方向一致，價值實現同步，讓干部職工都能看到實現自身價值的希望，從而鼓舞人心，凝聚力量。

落實責任、恪盡職守、求真務實的工作作風，促進整體工作的順利開展。

一是要繼續深化崗責體系，推進績效考核管理建設步

伐。在崗責體系建設上要突出人事任免、財務管理、執法管理等重點環節，在崗責區分、流程修改、橫向互動、評價考核、獎懲兌現等環節上下功夫，努力完善崗位職責和考核評價體系，使管理體制適應工作需要，人員使用盡其所能。

二是要完善激勵機制的突出作用。要通過有效的激勵機制，破解干部能力和素質的差異問題，破解工作質量的差異問題，破解難管和易管的差異問題，要以利益分配機制為動力，打破“大鍋飯”，起到獎勤罰懶、激情勵志、調動工作積極性的良好作用。

三是要繼續在創新上下功夫。進一步細化、量化工作考核項目，使之更加完善，同時還要有新的特色突破。在制度建設上，要充實橫向制約、監督落實、權力制衡等方面內容，確保制度的管用和落實。要使崗責體系和各項制度經得起實踐的檢驗，實現工作有序、考核有章、獎罰分明、監督有力、執法公正，充分發揮制度的導向作用，引導干部在制度的約束下既有嚴格自律又有大膽工作、舒心生活的積極作用。

按照黨風廉政建設和反腐敗工作要求不斷加強黨組班子自身建設。領導班子是推動科學發展的堅強組織保證，領導班子是否帶頭貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作，對于全的貫徹落實具有導向作用和直接影響。必須按照黨風廉政建設和反腐敗工作的要求，把領導班子建設成為貫徹黨風廉政建設、反腐敗斗爭的堅強集體，以實際行動推動全局工作又好又快發展。

一是要加強學習，完善和落實各項學習制度。堅持和完善黨組中心組學習制度，注重實際效果，提高學習質量。建立理論學習的領導責任制，主要領導帶頭抓政治理論學習，認真開展督促檢查，黨組成員要做學習的表率。積極提倡領導干部在職自學，把學習作為自己的終身追求和業余生活的一項重要內容，堅決克服學而不深和滿足于現狀、得過且過的思想。堅持理論聯系實際的學風，善于用科學理論指導工作實踐，提高認識、分析和解決實際問題的能力。

二是要堅持民主集中制，維護班子的團結統一。嚴格執行民主集中制的各項制度，進一步加強組織觀念、政策觀念和群眾觀念，加強黨性鍛煉；落實好黨組會議議事和決策制度，提高黨組會議決策水平。增進溝通交流，進一步加強領導班子的團結，切實做到心往一處想，勁往一處使。

三是要加強作風建設，大力弘揚求真務實、開拓創新精神。要增強“敢為人先，爭創一流”的勇氣，弘揚奮發向上、不屈不撓的精神，高標準、嚴要求，開拓進取。轉變作風，提高辦事效率和服務質量，增強群眾觀念、大局意識，主動、經常深入基層、深入群眾中去發現矛盾和問題，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，把群眾是否滿意，群眾是否答應作為衡量班子工作的標準，力爭使我各項工作再上一個新臺階。

四是要切實加強廉潔自律，樹立班子的良好形象。黨組成員要按照“一崗兩責”的要求，嚴格約束自己的行為，時刻牢記黨的宗旨，不斷加強黨性鍛煉，帶頭執行廉潔自律的規定，堅決反對享樂主義，堅決制止各種鋪張浪費現象。清清白白為官、堂堂正正做人、扎扎實實辦事，樹立良好的形象。

五是要堅持抓大事、理大事，不斷提高廉潔從政。牢牢把握黨風廉政建設、反腐敗斗爭的正確方向，進一步加強稅收業務工作，深入研究黨和國家各項稅收法律、法規和方針政策的落實措施，深入研究如何增加地方財政收入、加強稅源建設和強化依法治稅的有效措施，主動獻計獻策，支持地方經濟的發展。班子成員帶頭轉變觀念，帶頭開拓創新，克服求穩的保守思想，著力研究適應形勢發展的新方法、新舉措，以更加昂揚的斗志，立足新的起點，做到重實際、說實話、辦實事、求實效，為地方經濟社會發展而不懈努力。

廉潔從政，是黨的光榮傳統和優良作風，是黨的“執政為民，立黨為公”根本宗旨的必然要求，也是對黨的各級領導干部的基本要求。《廉政準則》的通過與實施，充分彰顯了黨中央從嚴治黨、從嚴治政的信心和決心。通過觀看中央紀委近年來攝制的警示教育片和認真學習《廉政準則》，使我認識到中央關于反腐倡廉工作的決心。身為一名人民教師，使我更加深刻的體會到“廉潔從教”的真正意義。現將學習體會總結如下，與大家共勉。

一、加強學習，提高自身素質

材的平臺。在日常工作中，要經受得住來自方方面面的物質利益的種種強烈誘惑，不要把個人利益看得太重，要為孩子們的一生著想，甘于清貧，一心為公，為人師表，只有這樣，才無愧于“人民教師”這一光榮稱號。，我們只有不斷加強學習，豐富自己的學識，勤于鉆研業務，在教學中彰顯自己的教學特色，真正與孩子們一同快樂、幸福地成長，才能為祖國的發展奉獻自己微薄的力量。

二、自我約束、廉潔從教

首先，教師要努力培養自律的自覺性。其次，教師廉潔自律必須從最細小的事做起，不取一點一滴的不義之財，不索一針一線的非法之財。再次，教師要公正從教。所謂公正從教是指教師在教育教學活動過程中要公平、公正地對待每一個學生，要一視同仁地對待每一個學生，不能因學生的性別、民族、智能差異，家庭狀況、學生及家長對自己的感情差別等而采取不同的態度和情感模式。這是教師道德和教師法規對教師的重要要求，它體現的是教育的公平性、公正性。教師廉潔從教，除了法規約束和社會輿論的監督引導外，主要靠教師用廉潔的標準來進行自我約束，自覺保持清廉純潔的作風，這是廉潔從教的最深厚的思想基礎。我們每一位教師，都要廉潔從教，為人師表，以自己高尚品行和聰明智慧，教書育人，提高學生全面素質，將自己的美好形象永遠留在學生的心坎里；使學生從小就懂得什么是真善美，什么是假惡丑，從而逐步懂得做什么樣的人，怎樣做人。

三、追求完美，力求做到“精益求精”

民族的振興靠教育，教育的振興靠教師。可見，身為教師應深感任重而道遠。在工作中，我們就要用心琢磨思考，要時常保持著精心、細心、盡心的工作態度，對待工作要從小處著手、從細節著手，要把教育事業當作自己的神圣信仰，要用心去思考，用心去工作，力求做到完美、精益求精。只有這樣嚴于律己、以身作則，才能成為一名合格的人民教師。

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做事的行為準則篇八

近日，中共中央修訂并印發了《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，這是貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神的實踐成果，彰顯了堅定不移推進全面從嚴治黨的決心。新的《準則》和《條例》的出臺，體現了新形勢下全面從嚴治黨的新認識，是把從嚴治黨成果轉化為紀律和道德要求的現實體現，實現了黨內法規建設與時俱進。根據市紀委統一部署和要求，烏蘭察布市衛生和計劃生育委員會黨組高度重視，第一時間組織全體黨員干部認真學習《準則》和《條例》，深刻認識中央修訂頒布《準則》和《條例》的重大意義，切實增強貫徹執行的自覺性和堅定性。深刻認識修訂頒布《準則》和《條例》是落實全面從嚴治黨和“三嚴三實”的要求、協調推進“四個全面”戰略布局的重大舉措，是黨中央立足當前、著眼長遠，與時俱進推動黨的建設制度化規范化的重大突破，是從嚴從實從細貫徹黨章要求、嚴明紀律和規矩的具體體現。下面，我談談自己學習《準則》和《條例》的幾點心得體會。

認真學習貫徹《準則》和《條例》是當前全市上下的一項重要政治任務。市紀委第一時間通知組織學習，作為單位“一把手”就要看得準、抓得早、抓得實，體現鮮明的政治立場和政治態度。要帶頭學習貫徹落實《準則》和《條例》，做好執行表率。要在學深學透上下功夫。要原原本本、原汁原味地學，對重要內容進行深入研究和探討，既要學習黨規文本，更領會其中深意，做到內化于心、外化于行，增強貫徹執行的自覺性和堅定性;結合開展的“三嚴三實”教育活動，帶頭細照，聯系自身思想了、工作和生活實際，找準不足，深挖根源，立行立改;帶頭篤行，正確對待和處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關系，自覺提升思想道德境界、自覺帶頭樹立清正、廉潔的風氣。

《準則》是目標、是方向，是我們黨執政以來第一部堅持正面倡導、面向全體黨員的規范全黨廉潔自律工作的重要基礎性法規。重申了黨的理想信念宗旨、優良傳統作風，堅持正面倡導，重在立德，樹立了看得見、摸得著的高尚黨格。我們要重在領會其實質;《條例》是基石、是起點，把黨章關于紀律的要求具體化，強化“負面清單”作用，清楚的告誡我們黨員干部哪些行為不能做，同時提出清晰的處理依據，令違紀行為不再有空子可鉆。我們必須逐條掌握內容，做到行有所止。要在模范遵守上下功夫。帶頭樹立“高線”，帶頭守住“底線”，展示“一把手”的政治業務素質，做到知行合一，打鐵還需自身硬。迅速適應新規矩新要求，立足于早、立足于小、立足于細。抓好黨員干部的監督檢查，對違紀違規問題早發現、早提醒、早紅臉，切實關心愛護黨員干部、切實對單位負責，做到把好關、守好門、種好田。《準則》和《條例》同時頒布，體現了高標準與守底線相結合、既嚴又實的科學治黨思維，反映了“三嚴三實”要求的精神內涵。

認真學習貫徹《準則》和《條例》是堅決維護紀律的嚴肅性和權威性。紀律的生命力在于執行，我們只有堅定不移地去貫徹執行才能發揮《準則》和《條例》的“治病效能”，必須強化責任擔當，嚴肅查處違反《準則》和《條例》的行為。堅持紀在法前、紀嚴于法，重在立規，劃出了一目了然的行為底線。堅決做到“全覆蓋、無禁區、零容忍”。要把貫徹執行《準則》和《條例》化為在全市衛生事業推進上的動力，全面落實自治區“十個全覆蓋”工程建設和市委提出的“五城聯創”工作安排，從利百姓、利事業、利長遠著眼，深入推進醫藥衛生體制改革，推進“全面兩孩”政策有序實施，推進基本公共衛生服務均等化和重大疾病防控，推進蒙中醫藥特色優勢發揮，不斷強化服務體系建設、能力建設和機制建設，強化依法行政和優質服務，強化人才隊伍和信息化支撐，提升治理體系和治理能力現代化水平，加快建設人民滿意的衛生計生事業。

只有真的把《準則》和《條例》的精神吃透，我們黨員領導干部才能做帶頭踐行廉潔自律模范，自覺維護紀律的嚴肅性和權威性。才能更好地發揮表率作用，解決好忠誠履職、敢于擔當的問題。要敢于較真、善于較真，確保把黨規黨紀落實到位。做到講規矩、守紀律，知敬畏、存戒懼，嚴守黨紀遠離違紀紅線。在廉潔自律上追求高標準，才能更好帶領全體干部職工為全市衛生計生事業服務，做出更大貢獻。

做事的行為準則篇九

我們同一學習了醫療衛生行風建設“九不準”文件，現就學習談一下自己的心得：

首先醫療衛生行風建設“九不準”對加強醫療衛生行風建設，嚴厲行業紀律，增進依法執業、廉潔行醫，針對醫療衛生方面群眾反映強烈的突出題目，具有很強束縛力。

果斷糾正醫療衛生行業侵害群眾利益行為，嚴厲查處醫藥購銷和辦醫行醫中的不正之風，對進一步加強衛生計生行業作風建設，嚴厲行業紀律，促進依法執業、廉潔行醫具有重要意義。國家衛生計生委就加強衛生計生行風建設、提出了“九不準”，出臺了相干規定，體現了國家衛生計生委對治理行風突出題目的高度重視和堅強決心，“九不準”和規定精神，既是工作部署，又是嚴格要求;既是從業守則，又是“防雷”紅線。

“九不準”為醫院管理層面提供了醫院廉潔管理的制度保障，為行業內的醫務職員執業提供了行為規范;“不良記錄”制度的出臺是杜盡醫藥購銷領域貿易賄賂的一劑良藥，在國家衛生管理層面上，有益于規范藥品、醫用設備和醫用耗材生產、經營企業、代理機構及個人的貿易行為，從源頭上制止非法交易活動，打擊貿易賄賂行為。通過“九不準”束縛醫務職員的行為，通過“不良記錄”清算不法經營企業，左右開弓，能夠切實有效地整治醫藥衛生行業存在的不良之風，努力修建廉潔行醫的良好社會氛圍和執業環境，重樹醫務職員的職業形象和社會形象。

醫療機構是群眾看病救治的主要場所，醫務職員承擔著消除患者病痛的重任，我們的所作所為不但代表著醫療衛生行業的形象，也在一定程度上代表著國家形象。在此，我們要做到以下幾點：

1.加強廉潔行醫教育。我們要結合黨的群眾線路教育實踐活動，大力宣傳“九不準”，在全院展開以治理醫藥購銷領域貿易賄賂為主要內容的反腐倡廉教育活動，使廣大醫療衛生工作者思想政治水平，加強道德品質修養，教育廣大醫療衛生職員遵紀遵法、廉潔自律意識，建立正確的價值觀、利益觀，明是非、知榮辱，真正做到全心全意為人民健康服務。

2.加強迫度建設，規范醫療服務行為。要根據“九不準”的要求，針對現象易發、多發部位和環節，制定和落實專項治理工作的規章制度。如健全醫院院務公開制度、信息發布制度、醫生處方管理制度等。通過制度的束縛最大限度地遏制院內的賄賂行為。

3.加強對科室的管理和監督。醫院要在規范服務收費、處方開藥、規范內部收進分配等方面采取相應的措施，加強對各科室的管理和監督確保全院上下嚴格執行國家的各項方針、政策。

大力宣傳貫徹“九不準”。迅速宣傳貫徹衛生部會議精神，認真組織展開有關“九不準”和“不良記錄”的宣傳和學習工作，將落實“九不準”作為本機構展開醫療服務廉潔風險防控、規范醫務職員執業行為的重要抓手，結合本身實際，研究制定切實可行的具體措施。

我們相信，只要全醫療系統齊心協力、共同努力，大力弘揚醫療衛生行業的光榮傳統，傳遞正能量，我們的行業形象將更加光輝，我們的執業環境將不再陰霾。廉潔行醫，從我做起。