心得體會是對所經歷的事物的理解和領悟的一種表達方式，是對自身成長和發展的一種反思和總結。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下我給大家整理了一些優質的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

在科室的心得體會篇一

在科室的心得體會篇二

藥劑科的職責 1．全面負責醫院藥學的行政和業務技術管理工作，制定本院藥 學發展規劃，管理制度，并組織實施，對各室有檢查、指導、監督、考核、獎懲 權。2．藥劑科的基本任務是：科學地管理全院藥品；為醫療需要及時準確地 調配處方和制備各種制劑；供應質量合格的藥物；配合醫療需要積極開展科學研 究工作。3．根據本院醫療和科研需要。按照“基本用藥目錄”。編制藥品采 購計劃，做好藥品保管、供應及帳卡登記、進銷帳目統計報表，收方、發藥并審 查核對等。4．及時準確地調配本院處方，按臨床需要制備制劑及加工炮制中 草藥。5．為保證臨床用藥安全有效，建立健全藥品檢查和檢驗制度，對制劑 和某些可疑藥品要嚴格檢驗，不合格的藥品不準使用。藥品檢驗工作接受當地藥 檢所業務指導。6．積極宣傳用藥知識，監督合理用藥、科學用藥并協助臨床 醫師做好新藥臨床試驗研究和上市藥品的療效評價工作； 負責收集藥品的毒副反 應，定期匯報并提出需要改進和淘汰品種的意見。7．密切配合臨床，積極研 究中西藥品的新制劑；努力進行技術革新，積極運用新技術成就，開發療效高的 新制劑。內一科工作職責 在院長領導下，對常見的心血管疾病和呼吸系統疾病開 展防治及研究工作。

一、極開展人群中的心血管疾病及呼吸系統疾病的預防檢查 和普查工作，做到早期發現、早期治療，并把防治與研究結合起來。

二、來診病 人，要深入細致的檢查，做出正確診斷。

三、對已確診的病人，要及時進行合理 的綜合治療。

四、提高治愈率，降低病死率。

五、通過科研和引進國外先進技術，進一步提高治療的療效。擔負一定的科學研究和對基層醫院的技術指導責任。

六、七、完成院領導交辦的工作任務。內二科工作職責

一、在醫院黨委、院領導的領 導下開展消化、腎病、血液、內分泌、風濕免疫五個系統常見病、多發病、疑難 病的診斷治療工作。

二、負責醫學院校見習醫生、實習醫生、進修醫生的臨床教 學任務，住院醫師輪轉培訓。

三、開展臨床科研，不斷提高醫療技術水平和學術 水平。

四、完成上級安排的各項指令性任務。內三科工作職責

一、在院領導的指 導下，建立健全各項規章制度，并確保其真正落實和執行。

二、定期對科室工作 人員進行有關傳染病防治知識的培訓，培訓內容包括傳染病防治的法律、法規及 專業知識，如流行動態、治療、預防、職業暴露的預防和處理等。

行政部門報告疫情。排除傳染病時，及時修 正報告。

四、嚴格按照《醫院感染管理規范》和《消毒技術規范》，認真執行各 項消毒隔離制度。

五、嚴格執行《醫療廢物管理條例》，認真做好醫療廢物的分 類收集、登記、轉運和處理工作。

六、對科室工作人員定期考核，考核合格后方 可聘用上崗。

七、全科工作人員必須有防病意識，并積極配合疾病預防部門做好 有關傳染病知識的宣傳教育工作。

一、在院長領導下，負責開展好科室的醫療、教學、科研、預防 及行政管理工作。

二、制定科室的工作計劃,組織實施,經常督促檢查,按期總結 匯報。

三、指導、督促科室工作計劃和醫院的各項規章制度的執行情況及時完成 醫院下達的各項工作和指令性任務。

四、領導科室人員，對病人進行醫療護理工 作，完成醫療任務。嚴防醫療差錯、事故的發生。

五、定時查房，共同研究解決 重危疑難病例診斷治療上的問題。

六、組織全科人員不斷學習，運用國內外醫學 先進經驗，結合內四科神經系統疾病和老年性疾病的臨床特點，開展好科室新技

術、新業務進行科研工作并及時總結。

七、指導、協助處理多環節因素的投訴。

八、提高科室的整體水平，積極開展新技術新項目，加強學科帶頭人及中青年技 術骨干的培養。

九、負責科室進修實習醫師的安排、教學及考核工作。

一、在醫院各級領導的指導下工作。

二、認真貫徹落實各項規章 制度、技術操作規程、各級崗位職責、護理常規。

三、積極參與公共突發衛生事 件的搶救治療工作。

四、認真完成骨科各項診療和護理工作：包括各種四肢骨折 與關節脫位、脊柱骨折與脫位、肌肉肌腱和韌帶及軟組織損傷、各種骨病、骨關 節感染、骨腫瘤、關節外科等的診療和護理工作。

五、認真完成胸外科各項診療 和護理工作： 包括肺部及胸膜疾患、食管及賁門疾患、縱隔疾病、各種胸部外傷、乳腺外科等的診療和護理工作。

六、建立建全維護患者應有權利的告知文本、急 診救治的應急預案。

七、深化整體醫療，堅持以病人為中心的人文服務。

八、做 好培養專業技術人員工作，提高專科診療、護理質量。

九、關注國內外醫療護理 專業發展動態，引講和推廣新業務新技術，發揮專科優勢。

十、規范醫療收費，為患者提供合理的醫療費用，加大收費透明度，構建和諧的醫患關系
。

十一、把 好質量關，運用現代管理理論進行全程質量控制，減少差錯，杜絕事故，確保醫 療安全。

一、在院長的領導下，承擔我院普外科的醫療、護理、教學、科 研和行政管理工作。具體承擔我院普外科、肝膽外科、燒傷科的醫療、護理、教 學、科研和行政管理工作。

二、認真執行各項規章制度及技術操作常規，經常進 行安全教育，嚴防各類事故的發生。

三、制定本科工作計劃并組織實施，年 終進行工作總結，發揚成績，改正缺點。

四、定期組織疑難、危重病例討論及手 術前后討論。對將要進行的二級以上、有嚴重并發癥的手術、疑難手術進行討論。

五、組織好本科的業務學習、專題講座、示范操作。

六、組織和落實本科各級人 員培訓計劃，完成好實習、進修生帶教任務。

七、根據本科實際情況，制定切實 可行的科研計劃。外三科工作職責

一、在醫院領導的指導下工作。

二、認真 落實各項規章制度、技術操作、崗位職責、護理常規。

三、認真落實醫院管理年 活動的和項工作。

四、認真完成泌尿外科、神經外科疾病的診療護理工作。

五、建立健全維護患者應有權利的告知文本、急診救治的應急預案。

六、運用現代管 理理論進行全程質量控制，抓好環節質量管理、缺陷管理、減少差錯，杜絕事故，確保醫療安全。

七、深化整體醫療，整體護理和量化管理并行的綜合管理方式，堅持 “以病人為中心”的人文服務。

八、采取請進來，走出去的形式，加大專 業技術人員的培訓及在職繼續教育管理，提高專科診療、護理水平。

九、引進、論證、推廣新業務、新技術，發揮專科優勢。

十、根據教學目標，負責組織管理 醫療、護理臨床教學及進修培訓工作。

十一、規范醫療收費，為患者提供合理的 醫療費用，加大收費透明度，構建和諧的醫患關系。

一、在醫院領導的指導下工作。

二、認真落實各項規章制度、技 術操作、崗位職責、護理常規。

三、認真落實醫院管理年活動的各項工作。

四、

認真完成婦科、產科診療護理工作，做好孕期保健及計劃生育工作，保障婦女健 康。

五、運用現代管理理論進行全程質量控制，抓好環節質量管理、缺陷管理、減少差錯，杜絕事故，確保醫療安全。

六、建立健全維護患者應有權利的告知文 本、急診救治的應急預案。

七、深化整體醫療，整體護理

和量化管理并行的綜合 管理方式，堅持 “以病人為中心”的人文服務。

八、引進、論證、推廣新業務、新技術，發揮專科優勢。

九、采取請進來，走出去的形式，加大專業技術人員的 培訓及在職繼續教育管理，提高專科診療、護理水平。

十、根據教學目標，負責 組織管理醫療、護理臨床教學及進修培訓工作。

十一、規范醫療收費，為患者提 供合理的醫療費用，加大收費透明度，構建和諧的醫患關系。

一、在院長 領導下，負責開展好我院眼科及耳鼻喉科的醫療、教學、科研、預防及行政管理 工作。

二、制定本科室的工作計劃并組織實施。經常督促檢查,按期總結匯報。

三、尊守我院各項規章制度并及時完成醫院下達的各項工作和指令性任務。

四、領導全科人員，對病人進行醫療護理工作，完成醫療任務。嚴防醫療差錯、事故 的發生。

五、定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。

六、組 織全科人員不斷進行業務學習，運用國內外先進的醫學經驗，開展科室新業務、新技術并及時總結。

七、保持我科的專科特色,提高科室的整體水平，加強學科 帶頭人及中青年技術骨干的培養。

八、負責科室進修實習醫師的安排、教學及考 核工作。

一、在院領導的指導下，具體組織急診、急救、中毒等的院 內救治工作；

三、負責對民眾開展常規急救知識、急救技能的學習及普及工作；

四、組織醫護人員開展服務理念、服務技巧的學習及培訓；

五、開展院內外科急診、急救及小包塊切除、小手術的治療；

六、負責門診輸液、門診注射、急診留觀等 工作；

七、負責臨床進修及實習生的帶教工作；

十、做好上一年 的年終總結及下一年的工作計劃；

十一、完成好醫院和市領導下達的各項指令性 任務。中醫科工作職責

一、在醫院領導下，對病員進行醫療護理工作，完成 醫療任務。

二、應用中醫理法方藥，對門診病人進行診斷治療。

三級醫生查房制，24 小時值班制。定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題，應用國內外醫學先進 經驗，開展新技術、新療法進行科研工作，并及時總結經驗。中醫可按病人的病 情簽署診斷、病假、死亡等有關醫療證明書，根據中醫理法方藥原則認真及時書 寫病歷（包括門診病歷），病歷記載要完整準確，要簽全名。完成科室間中醫會 診工作。認真執行各項規章制度和技術操作常規，四、嚴防差錯事故發生。

五、繼承發掘整理提高祖國醫學遺產，積極開展中醫科研工作，應用祖國醫學理論和 方法解決疑難病癥。

六、認真做好中醫和西學中醫的進修實習人員的教學工 作，定期開展學術活動。

七、開展針灸、推拿、按摩、骨傷和痔漏療法。

八、積極采集民間單驗方進行整理、篩選、驗證、推廣活動。

一、兒科工作是從胎兒起起到滿 14 歲為止的整個小兒時期的生長 發育，預防保健和診斷治療的醫學科學。小兒絕非成人的縮形，兒科工作是對各 臟器不斷發育成熟的極其富于生命力的幼小機體做為研究的中心對象，這不僅表 現在解剖、生理、免疫、病理和營養代謝等方面，而且在疾病的發生、發展、癥 狀、體征診斷預防和治療等方面均與成人迥然不同。隨著現代化醫學的發展，二、兒科正走向專業化，如：小兒傳染、小兒心血管疾病、小兒呼吸道疾病、小兒血 液病、小兒泌尿系統疾病、小兒神經病、小兒內分泌病、小兒遺傳病、新生兒疾 病。此外，小兒保健、基礎兒科（如分子生物學、小兒免疫、遺傳學等）為適應 新形勢的要求，需兒科醫務人員加強研究。這就是我們的職責。

三、兒科的工作 范圍十分廣闊，學科內容十分豐富，我們兒科醫務工作者服務對象為約占全國 1/3 人口的三億兒童，兒科醫務工作者肩負使命重大，要加倍努力，加速實現兒 科醫學現代化。

四、在院長的領導下緊緊圍繞以醫院管理年活動的要求為目標，嚴格執行各項規章制度及考核標準，不斷規范有了務行為。不斷提高醫療護理、管理水平。

五、組織全科人員學習運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療 法，并進行兒科科研工作。

醉手術科工作職責

一、在院領導下開展科研工作；

二、開展臨床麻醉，保障患 者無痛、安全度過手術操作全過程；

三、開展急救復蘇，參與或協助其他科室對 危重患者救治；

四、強化加強監測治療病室（icu）工作，保障重危患者的治療。

五、開展疼痛治療，主要包括術后止痛及急慢性疼痛的診斷與治療。

六、保障手 術室科學、合理布局，儀器設備運轉正常，嚴格手術室無菌管理。

七、完成教學、帶教任務，培養麻醉手術室醫護人才。門診部職責

一、在院長領導下，負責 門診醫療、預防、教學和行政管理工作。

二、制定門診工作計劃，以院長批準后 組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。

三、全面掌握各科門診醫療、護理工 作的情況，負責組織檢查門診病人的診治和急診、危重、疑難病人的會診和搶救 工作，接受大批外傷、中毒、傳染病人時，要及時上報院長并采取相應措施。

四、定期召開門診系統會議，協調各科關系，督促檢查醫務人員貫徹各項規章制度，醫護常規和操作規程，整頓門診秩序，改進醫療作風，改善服務態度，方便病有 就診，不斷提高醫療護理質量，嚴防差錯事故。

五、負責督促指導門診各科做好 消毒隔離，疫情報告工作，加強對門診衛生員的管理教育，搞好室內外環境衛生 和消毒工作，配合健教科，運用多種形式進行衛生、疾病防治知識、計劃生育等 宣教工作。

六、接待和處理門診的群眾來訪工作，妥善處理醫療糾紛，組織管理 各類健康查體等工作，協助管理家庭病床和腹瀉病門診工作。

七、做好門診各工 作室的統計和整理分析工作，按時上報。

八、領導和組織門診醫療質量和病歷文 書質量的考核、評比工作，定期召開會議，進行獎評和匯報。

九、建立定期和不 定期巡視門診制度，督促病人遵守公共秩序，保持衛生，注意病人在診病過程中 發生的異常情況，以便及時組織搶救和處理，同時檢查督促開診情況及工作秩序，保證門診工作運轉正常。

十、嚴格管理使用門診印章。

五、不斷開拓進取，開展應用新

在科室的心得體會篇三

醫學生內科實習生應該如何寫好自己的實習總結呢?以下是小編收集的醫學生各科室實習心得，僅供大家閱讀參考!

本人于20xx年x月開始在xx市中醫院實習。本抱著潛心學習中醫的決心來到大連，但實際情況與我所想竟全然不同。

第一次是在內科門診與中醫老教授抄方學習，讓我受益非淺。我經常與腎病的中醫專家王榮欣老師談論中醫的各種學術問題。我們暢所欲言，我的很多問題也得到了解決。最后我們既是師生，又是好友。她常借我買的一些書看，我也經常到她的門診去聽她看完書后的體會，我就能比較和我看完書后的體會有何不同。那三周和后來的幾次拜訪是我學到東西最多的時間。

在神經二病房的時候，我的同學因沒在帶教老師陪同下去與患者交流而被主任痛罵。他只是想去補充收集一下老師沒有收集完整的中醫四診資料而已。

學校要求我們要寫16篇臨床病歷。我雖然覺得抄這些病歷幾乎提高不了自身的什么修為，但還是決定硬著頭皮抄兩篇交差。還沒等下筆就被主任痛罵，說些什么這是患者的隱私，不能讓你抄之類的。看來她對我印象不怎么樣。罵得好!我本就覺得這是浪費我時間，不抄了。

當我要轉到普外實習的時候，我終于忍不住了。我斷然拒絕了醫院的安排，自己去找了內科門診的主任---大連治脾胃病最有名的中醫—李吉彥教授。他平時是不帶學生的。但看到我的誠意，又經我跟科教那邊多方協談，他終于同意了。我終于感覺到我開始學中醫了。他先看一個患者，寫方，遞給我，我抄，我再重新看一遍那個患者(這時他看另一個患者)，望，聞，問，切，自己來一遍，再自己開個方，跟老師的比一下。幸虧老師看得很慢，我有足夠時間做這些。當抄了差不多一個月的方，我漸漸明白了這位老師的思路和用方習慣，我也向他提出了一些見解，有些也被他采納了。我感覺我突然進步了很多，心里有股說不出的喜悅。

時間過得真快，轉眼我即將結束內、外、婦、兒四個大科室的實習，回顧這些日子，是苦是樂，是酸是甜，相信每個人心中都有一種屬于自己的味道，在兒科近一個月的實習生活中我受益頗多，即將要出科了，卻有好多的不舍，對于我們的實習，科里的老師們都很重視，每周的實習安排也謹然有序，從而讓我們循序漸進的學習與成長，在此，對各位老師表示衷心的感謝。

1.實習前對心內科的一些基本操作要掌握，如做心電圖、測血壓、心臟的體格檢查等，不要小看這些，以最簡單的測血壓為例，很多人都沒有規范的掌握。

2.搞熟心內科常見疾病的書本知識，如高血壓、心力衰竭、心肌病、瓣膜病、冠心病等;然后再在臨床上將上級醫生的診療方案與書本相對應，看看如何與患者個體結合，不懂就問，水平會提高很快。

3.學會一些急診處理，如高血壓急癥、急性肺水腫、心律失常等，急診的東西會處理了，后面慢的也不用著急，這樣做到心中有數，“一切盡在掌握”，呵呵!

4.還有就是，醫生不光要掌握高超的醫術，同時還要很好的溝通技巧，與患者、與同事，平時多學學上級老師的溝通、談話方法和技巧，等到真正工作了會很快上手。

在老師的辛勤指導下，經過不斷的努力，在心內科的實習很快結束，取得了很大成績。首先，在基礎理論方面，溫故而知加強了鞏固和提高;其次，在臨床放面學到了新的知識和處理方法。總之。經過在心內實習，是我對常見病、多發病的診斷治療有了重新的認識和提高，在突發病方面，學到了應對的知識和技巧。我一定把學到得知識應用到今后的工作中去，并不忘記老師的教誨，不斷地學習進步。

科室里，不論是醫生，護士，患者，患者家屬。不一樣的階層，不一樣的辦事方式。讓人思考很多。自己身邊的人，可能以為很了解他，其實并不是如此，也許人一旦了解的對方越深，就會覺得越可怕。因為每個人總有自己的缺點，當你不能容忍對方的缺點，又或者別人無法容忍你的一樣。這個世界就會變得復雜，生活，學習，處事無處不在不感嘆了，我一定會好好把握實習機會的。不管別人拿什么眼光看我，我會堅持!因為我身后有我的家人，我的朋友!我最親愛的人!

畢竟我門為此付出了諸多得心血，心里難免有這急動。現再要離開帶領我門踏入醫生行列得老師門，心中得確有萬分得不舍，但天下無不散之筵席，此次得分別是為了下次更好得相聚。第1次作為醫生得經歷會讓我門銘記1生。再此，我就我門小組得六位組員對這1年來得工作和學習作1個小小得總結，希望從中發現1些優點和缺點，為我門以后得學習和工作增加經驗。

臨床得實習是對理論學習階段得鞏固與加強，也是對臨床技能操作得培養和鍛煉，同時也是我門就業崗前得最佳訓練。盡管這段時間很短，但對我門每個人都很重要。我門倍償珍惜這段時間，珍惜每1天得鍛煉和自我增加得機會，珍惜與老師門這段難得得師徒之情。

剛進入病房，總有1種茫然得感觸，對與臨床得工作處與比較陌生得狀態，也對與自己再這樣得新環境中能夠作得事還是沒有1種成型得概念。慶幸得是，我門有老師為我門介紹各科室得情況，介紹1些規章制度、各級醫師得職責等，帶教老師門得豐富經驗，讓我門能夠較快地適應醫院各科臨床工作。能夠盡快地適應醫院環境，為再醫院實習和工作打下了很不錯得基礎，這應該算得上是實習階段得1個收獲：學會適應，學會再新得環境中成長和生存。

到病房實習，接觸最多得是病人，明白甚深得是各種疾病，把握透徹得是各項基礎技能操作。實習得最大及最終目得是培養很不錯得各項操作技能及增加各種診療技能。所以再帶教老師"放手不放眼，放眼不放心"得帶教原則下，我門積極努力得爭取每1次得鍛煉機會，同時還不斷豐富臨床理論知識，積極主動地思考各類問題，對與不懂得問題虛心得向帶教老師或另外老師請教，作好知識筆記。遇到老師沒空解答時，我門會再工作之余查找書籍，或向老師及更多得人請教，以更好得加強理論知識與臨床得結合。按照學校和醫院得要求我門積極主動地完成了病歷得書寫，教學查房，病例討論，這些培養了我門書寫、組織、表達等各方面得能力。

再醫院實習期間，我門所作得1切都以病人得身體健康，疾病轉歸為目得，我門嚴格遵守醫院得各項規章制度，所有操作都嚴格遵循無菌原則。我門再內、外、婦、兒各個科室里，都是認真細心得作好各項工作，再帶教老師得指導下，對各種常見病，多發病能較正確地進行預防、診斷和處理。比較熟練得把握了臨床常用診療技能。本這三基、三嚴得精神，培養和增加了我門獨立思考和獨立工作得能力。再這段短暫得實習時間里，我門得收獲許多許多，如果用簡單得詞匯來概括就顯得言語得蒼白無力，至少不能很準確和清晰得表達我門受益匪淺。實習期間得收獲將為我門今后工作和學習打下很不錯得基礎。總之再感謝臨沂市人民醫院培養我門點點滴滴收獲時，我門將以更積極主動得工作態度，更扎實牢固得操作技能，更豐富深厚得理論知識，走上各自得工作崗位，增加臨床工作能力，對衛生事業盡心盡責。

在科室的心得體會篇四

我在內科工作了2個多月，從臨床表現上來看，呼吸系統疾病臨床表現缺乏特異性。我發現，大多數呼吸系統疾病都有咳嗽、咯痰、咯血、胸痛、哮鳴、發熱、氣急等表現，這些表現往往缺乏特異性，它們有可能是感冒、支氣管炎等輕癥的表現，也可能是重癥肺炎、肺癌等致命疾病的早期臨床癥狀，如果不進一步檢查確診，很可能就會導致延誤病情，造成不可挽回的后果，因此對待呼吸系統的疾病，不能僅憑病人的某一臨床癥狀或體征而想當然地作出臨床診斷，而應進一步地進行必要的檢查，取得確實可靠的臨床資料，通過嚴謹正確的臨床思維，慎重地作出診斷。事實上，呼吸系統疾病病種繁多，但歸納起來可分為感染、腫瘤、腫囊等。

通過學習和實踐，我能夠掌握各臨床病的起因，但是缺少實際操作，能夠知道基本的病理過程，但是缺少更多的學習。我相信在以后的學習和工作中，我會成為一名合格的xxx(自己填了)，為社會、為人民服務!

腎內科

一般腎病科的病人重點還要詢問血壓，小便的情況，有無糖尿病史。，然后是個人史，家族史，過敏史，婚育史，女性病人還要問月經史，病人的基本情況。

然后是查體，心臟的叩診聽診，肺部的聽診，重點觀察病人是否有水腫，水腫的位置，腹部的觸診，肝臟的觸診，全身淋巴結的情況。下面說下我們腎病內科的常見疾病，一是，慢性腎功能衰竭，多是失代償其，尿毒癥期，當然最好把四個分期的掌握了，隨之而來的伴隨癥狀，腎性高血壓，腎性貧血，腎性骨病;二是，糖尿病腎病;三是，腎病綜合征;四是，急性腎小球腎炎。

內分泌

每天記錄著病程錄，對于各種疾病的病情和發展情況有了更直觀的了解，理論知識在這樣的實踐中得到了真正的升華。雖然看上去只是很瑣碎的小事，但是通過這些讓我對于疾病所需的診斷有了更深刻的了解，以及學會了如何與病人溝通。但是對于糖尿病這一內分泌科最常見疾病的診斷和治療有了很好的認識。當然，在這倆個多星期中，還有許多別的收獲，比如第一次看了腎穿刺，第一次看了血透的過程，并且知道了連續的血糖測試以及皮下埋針的胰島素注射，有些還自己親手進行了操作。

血液

在血液科的實習即將結束，在這一個多月的實習期間，我遵紀守法，遵守醫院及醫院各科室的各項規章制度，尊敬師長，團結同學，嚴格要求自己，努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親，態度良好，努力將所學理論知識和基本技能應用于實踐。在此過程中我不斷總結學習方法和臨床經驗，盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力，不斷培養自己全心全意為人民服務的崇高思想和良好的職業道德。

我在本科室實習期間，遵守勞動紀律，工作認真，勤學好問，能將自己在書本中所學知識用于實際。在老師的指導下，我基本掌握了血液科一些常見病的護理以及一些基本操作，是我從一個實習生逐步向護師過度，從而讓我認識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學校所學都是理論上的，現在接觸臨床才發現實際工作所見并非想象那么簡單，并非如書上說寫那么典型，好多時候都是要靠自己平時在工作中的經驗積累，所以只有扎實投入實習，好好體會才能慢慢積累經驗。

泌尿外科(護理)

在泌尿外科實習期間，通過老師的幫助和指導以及自己的實踐，我熟練掌握了泌尿外科各項規章制度，認真學習了膀胱沖洗、靜脈造影穿刺術、尿道口護理、留置導尿術等專科護理操作，嚴格遵守泌尿外科要求的無菌操作原則，進一步規范熟練了靜脈輸液，皮下注射、皮內注射等基礎護理操作。

在科室的心得體會篇五

1、在經理和分管副經理領導下開展工作，負責辦公室的全面工作。

2、依據責任制承包合同和內部規章制度，做好公司各項管理及各部門考核結帳工作。

3、根據人事主管部門的政策和公司精神，做好公司有關人事方面的各項工作。

4、做好公司計劃生育管理工作。

5、做好公司社會治安綜合治理和安全保衛工作，保證公司財物安全。

6、做好純水管理工作，確保安全生產和水質合格率。 7、負責公司車輛管理和調度工作，做好司機安全教育。8、負責公司文字材料的起草工作，做好公司內部公交的起草、簽發等。

9、負責上級來文的收發、傳閱、催辦、歸檔工作。 10、負責公司各種行政接待工作。

11、負責經理辦公會等行政會議的召集、組織工作。 12、負責公司印章管理工作。

13、做好公司上傳下達工作，確保政令暢通。

14、做好公司綠化管理工作，確保公司庭院綠化達市級示范單位標準。

15、完成公司領導交辦的其他工作。

政工科長崗位職責

1、在辦公室領導下開展工作，負責政工科日常管理工作。 2、負責辦理公司干部職工考核晉升、職稱申報、工調、套改、招工、調動等手續。

3、擬訂公司在職人員培訓計劃，協助開展員工各種培訓工作。 4、及時辦理公司干部職工勞保福利及社會保障等工作。5、做好人事檔案的管理工作。

6、做好重大節日和中心活動的宣傳工作。 7、完成上級領導交辦的其他工作。

保衛科長崗位職責

1、在辦公室領導下開展工作，負責公司的社會治安綜合治理和安全保衛工作，確保公司財物安全。

2、建立健全保衛組織、保衛制度，做年度計劃措施。 3、組織保衛人員學習有關法規、條例及公司制度，同時做好業務培訓工作。

4、做好考勤登記及通報工作。 5、做好外來人員登記管理工作。6、完成上級領導交辦的其他工作。

計生專干崗位職責

1、在辦公室領導下開展工作，負責計劃生育工作。 2、做好計劃生育政策宣傳工作。

3、建立計內孕婦訪視卡，并按時進行孕情監測。 4、建立健全計生檔案，及時上報各種報表、花名冊。5、做好“三查”工作，并督促“三落實”到位。6、協助做好違反計劃生育政策對象的查處工作。7、完成上級領導交辦的其他工作。

管理科長崗位職責

1、在辦公室領導下開展工作，負責管理科日常管理工作。 2、依據公司考核制度，做好各部門的考核結帳工作。3、按照公司規章制度及時對公司所屬各部門（科、室）執行公司規章制度及合同完成情況進行檢查督辦。

1、在辦公室領導下開展工作，全權負責飲品公司的生產經營活動。

2、制定飲品公司年度計劃和措施。

3、抓好產品質量，確保產品合格率達100%。 4、搞好設備的保養，提高設備利用率。

5、確保安全生產，制定安全生產規程，監督制水人員嚴格按照安全生產規程作業，杜絕安全事故發生。

6、完成上級領導交辦的其他。

綠化工崗位職責

1、在辦公室領導下開展工作，負責環境綠化衛生。 2、嚴格遵守公司的規章制度。

3、做好樹木、花草的種植、栽培等管理工作。 4、負責管理栽培花卉的工具、農藥、肥料等工作。5、抓好種子的采收，搞好花卉繁殖。6、負責重大節日和中心活動的花卉擺放。7、完成上級領導安排的其他工作。

在科室的心得體會篇六

保定金地機械有限公司 套筒車間主任職責（套二）

一、在生產督導辦公室的領導下完成各項工作任務。

二、主抓車間全面工作，協調與公司各職能科室、車間的關系。

三、及時安排生產科下達的各項生產任務，嚴把套筒加工工藝技術關。按時、按質完成工作任務。

四、做好安全生產、職工技能培訓及新職工錄用等工作。

五、每周做一次工作總結，與各班長及統計人員總結生產中出現的問題與解決的辦法。

六、每天至少一次檢查設備的保養及運行情況，對危險存在的設備及時安排進行修理，排除隱患。

七、認真貫徹執行公司下達的各種通知與規章制度。

八、參加組織月末、半年、年終盤點工作。

九、完成公司交辦的其它任務。

保定金地機械有限公司 市場部人員崗位職責

一、市場部常務副經理職責

1、負責銷售市場的開發。

2、編制年度銷售計劃。

3、審核辦事處、市場部的合同。

4、監督、檢查合同的執行情況。

5、歸納、總結銷售過程中的問題、經驗。

6、接待、回訪、聯絡經銷商客戶及直接用戶。

7、組織市場部和辦事處業務人員的培訓工作。

8、完成總經理交辦的各項任務。

二、市場部副經理職責

1、負責市場部與各個科室的協調工作。

2、負責駐外辦事處、公司內部銷售及收款的安排、發貨工作。

3、負責物流及成品庫的安排及協調工作。

4、負責市場部內部直銷人員的提成。

5、負責每月與各個車間及成品庫房的帳目核實及財務報表的填報，參加公司組織的月末、半年、年終盤點工作。

6、負責與財務及公司直接客戶核對應收款情況。

7、負責組織客戶的接待、信件的郵寄、資料和表格的印刷及整理工作。

8、負責駐外工地人員的考勤工作及客戶的提成核算。

9、負責辦事處、客戶的售后工作，對不同客戶提出的不同需求及質量問題及時解決。

10、調動市場部人員的工作積極性，協調各種工作問題。

11、完成總經理交辦的其他工作。

三、市場部銷售會計人員職責

1、負責公司各駐外辦事處的帳目登記、管理、核對，使各辦事處的帳目清楚、準確。制作并填寫各類需上報的統計報表。

2、負責各駐外辦事外每月的銷售提成，根據銷售政策，并結合合同，認真細心地計算每一筆帳目。

3、參加公司組織的月末、半年、年終盤點工作。

四、網上銷售人員職責

1、負責公司及產品的網絡宣傳，公司產品的網上銷售。網上銷售主要采用一對一的方式，即采用不同的方式，不同的渠道找出各建筑公司、設計院、房地產開發公司、質檢站及市政、橋梁單位的電子郵箱，通過一對一地發公司的產品資料來實現網絡銷售。

2、每月月初，協助銷售會計記錄各辦事處的帳目，并和各辦事處進行帳目核對，結合實際情況，盡量在最短時間內完成記帳和核對工作。

五、電話銷售人員職責

1、通過電話聯絡，做到對現有客戶的回訪和潛在客戶的開發，做好對產品知識的講解、技術問題的答疑等售前售后服務等工作，同時作為一種銷售渠道，完成市場部銷售任務的一定份額。

2、協助市場部副經理開票、發貨等一系列工作。

六、物流服務中心人員職責

1、在公司市場部的領導下，負責滾絲機床和產成品的發運工作。

2、負責各種發運方式的辦理工作。

3、負責產成品的退換手續的辦理工作。

4、建立部門臺賬。

七、成品庫人員職責

1、負責產成品的入庫、出庫工作。

2、配合物流中心的對外發貨工作，做到帳與實物核實無誤。

3、在工作中發現的各種問題及時向市場部匯報。

4、負責向生產科報送日報表。

八、市場部外協人員職責

1、負責市場部及駐外辦事處合同的審核、帳目的核對，著重于執行不利的重點、難點項目。

2、與法律顧問工作配合，針對已造成公司利益損失的項目，或者存在隱患的項目進行調查、研究、分析，通過協商解決或者法律手段來維護公司權益。

3、完成總經理下達的各項任務、指示。 保定金地機械有限公司

物資部經理職責

一、負責物資部及下屬庫房的日常管理工作。

二、傳達、貫徹公司各項規章制度，并認真執行加以落實。

三、擇優、擇近、擇廉做好公司所需物品的采購工作。

四、負責外協外購件的聯系、采購，在保證質量的前提下將價格降到最低。

六、參加生產督導組會議，對于出現的問題提出合理化建議。

七、完成總經理交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 物資部科長助理職責

一、認真貫徹執行上級有關部門下達的各項規章制度，并嚴把質量關，做好物資及庫房人員的管理工作。

二、嚴格控制各種入庫物資的質量和數量，發現不合格物品有權拒收，保證外購物資、自產配件在出、入庫時均為合格產品。

三、及時了解五金庫及半成品庫的安全狀況及庫存物資數量，經常巡查、監督庫房管理人員做好物品整理，清點工作，做到帳物相符，帳帳相符。

四、認真填寫材料發貨單，保證所發配件物資準確無誤，認真填寫外協加工配件的入庫票據，做到貨款與所收配件相符，不弄虛作假。

五、認真記錄半成品庫房的收、發、存帳目，出料要日清月結，每月定期盤點，對帳，每月30日結帳，將所有入庫物資、配件及出庫物資、配件匯總報表及時上報給財務科。

六、協助總經理處理好鋼材、減速機、刀片、水泵、編織袋、絲錐等大額貨款的訂購業務，及時補充好庫存量，記錄好貨款的應收應付帳目。

七、隨時掌握庫存狀態，保持材料的及時供應，做到不缺貨、不積壓。

八、參加月末盤點工作。

九、協助物資部經理完成所屬范圍內的各項工作。

十、完成上級交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 物資部科員崗位職責

一、熟悉物資（圓鋼）的品種、規格、產地，并對物資（圓鋼）標明標記，分類排列，存放整齊，數量準確。

二、按規定做好圓鋼出入庫驗收，記帳、發放手續，做到帳物相符。

三、隨時掌握圓鋼庫存數量，在總經理的指導下保證鋼材的及時供應。

四、對五金庫提供的票據應及時入帳、對帳，做到日清月結。

五、每月月底及時向財務提供所有入庫材料及配件和出庫材料及配件的有關數據和報表。

六、協助技術質檢科把握鋼材質量，如出現質量問題及時上報總經理。

七、熟悉五金庫及半成品庫所有材料物資名稱及性能，做好替班工作。

八、參加月末盤點工作。

九、完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 庫房管理員崗位職責

一、要認真執行倉庫管理的有關規章制度，保證數量、質量完好，驗收發放準確、及時。

二、物資入庫時，要立即檢查包裝、商標、名稱、規格、數量。開箱驗收，檢查是否有缺少、破損情況，要詳細記錄，超過破損標準的，要通知送貨人，并馬上向主管領導匯報。

三、驗收檢查物資要逐項核對，各種數據、資料憑據齊全，方可驗收入帳。

四、物資保管要按不同品種的技術要求進行管理，及時維護，做到不銹、不潮、不腐、不壞、不漏。

五、及時查對物資的儲存情況，常用材料庫存量下降到最低儲量時，要及時通告物資部，保證材料及時供應，對超儲、積壓、呆滯物資提請物資供應部門進行處理。

六、發料要堅持先進先出的原則，要憑領料單，不能隨意增減數量，無主管領導簽名不發料。

七、發料要日清月結，每月定期盤點、對帳一次，及時搞清庫存，做到帳帳相符，帳物相符。

八、庫房環境要清潔、美觀，保持通風、透光，熟悉物資名稱、規格、型號，對物資標明標記，分類排列，存放整齊，數量準確。

九、嚴格安全制度，出入庫制度，防火、防盜，防事故，及時糾正不安全因素。

十、做好材料以舊領新，修舊利廢工作。 十

一、做好領導交辦的臨時性工作。

一、在公司總經理的領導下，負責公司的各項安全保衛、服務管理工作。

二、學習貫徹、執行公司的各項規章制度。

三、協助開展生產督導辦公室的工作。

四、負責后勤成員的教導及管理。

五、負責公司基建、維修及消防器材的管護工作。

六、負責食堂、環衛、綜合服務部、宿舍及其它后勤事務的管理。

七、負責各種安全事故的處理工作。

八、負責協調各部門之間的關系。

九、負責公司勞保用品的發放及工作服的制定工作。

十、完成上級交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司

后勤保障科副科長（安保）崗位職責

一、忠于職守，愛崗敬業，遵守公司各項規章制度，認真做好本職工作。

二、負責廠區治安，處理斗毆、盜竊事件。

三、負責出入公司所有人員的車輛、物品的檢查和管理，嚴禁公司內財物流失。

四、積極負責，勇于制止個別違紀事件，對不能處理的事件要立即上報后勤保障科。

五、負責職工存放車輛的管理。

六、負責對警衛人員的培訓及管理。

七、負責消防器材的管護，撲救廠區內的一切火災工作。

八、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 警衛人員崗位職責

一、自覺遵守公司的各項規章制度。

二、負責來訪人員和業務人員的登記，并與公司有關部門預約、聯絡。

三、負責遲到、早退、未按要求佩戴胸卡人員的登記工作。

四、負責廠區內各個角落的安全、防盜、防火工作。

五、夜班人員做好勤巡查，對公司的安全切實負起責任，做好不空崗、不睡崗。

六、嚴格遵守交接班制度。

七、負責各種報刊、信件的送達。

八、舉止文明，禮貌迎接來公司的客人、友人。

九、搞好警衛室及衛生區的衛生工作。

十、完成上級領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司

后勤保障科副科長（設備管理）崗位職責

在公司后勤保障科的領導下，負責設備的管理工作。具體負責內容為：

一、負責公司所有設備的管理及機械維修工作。

二、負責設備檔案的建立、編號、維修臺帳的登記、設備文件的保管。

三、負責設備的安裝調試，新型設備的操作指導。

四、負責編制設備大修、中修及項修計劃。

五、負責向供應部門提供設備配件采購計劃。

六、負責重大機械設備事故的分析處理，并向主管部門報告產生的原因。

七、負責制定各工種的安全操作規程。

八、負責電、機修、司爐工的上崗資格審核及管理工作。

九、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 機電組人員崗位職責

一、在公司后勤保障科的領導下，負責各種設備的電器維修工作。

二、負責公司各種設備的安裝調試工作。

三、負責公司各種設備的維護保養、巡查工作。

四、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司

司爐工崗位職責

一、在公司后勤保障科的領導下，負責公司冬季供暖工作。

二、司爐工負責鍋爐的保養及使用前后的檢修工作。

三、司爐工負責鍋爐房的衛生清渣，原料的運輸進入。

四、司爐工負責鍋爐所使用的水管道的檢修及上、下水的供壓情況。

五、司爐工負責鍋爐所燒出的爐渣外運、堆放工作。

六、負責茶爐的供水工作。

保定金地機械有限公司 食堂管理員崗位職責

一、在公司后勤保障科的領導下，負責就職員工的餐飲服務工作。

二、負責炊事人員職業道德和食品衛生法規的教育工作。

三、嚴禁無健康證明人員入編。

四、嚴格執行《食品衛生法》，檢查監督各種食品、肉類、蔬菜等采購渠道，嚴禁腐爛、變質食品入庫。

五、對食品的分類、儲存、處理、提出具體要求，防止食物中毒事故的發生。

六、加強內部管理，嚴禁非炊管人員進廚房，提高防范意識，做好防盜、防投毒工作。

七、負責飯菜價格的合理制定和監督執行。

八、根據公司員工的消費水平制作品種多樣適口的飯菜，不斷提高飯菜質量。

九、按公司作息時間和要求，保障員工的就餐時間。

十、發現群體人員由于就餐引起的不良反映，立即向主管部門反映情況，及時組織檢查救治，并對產生的原因進行調查處理。

十一、負責公司所交辦的客飯，要及時準備，正確對待。

保定金地機械有限公司 環衛組人員崗位職責

一、在公司后勤保障科的領導下，對公司的環衛保潔負責。

二、負責公司廠區的日常清掃，辦公樓走廊及生產車間以外所有道路區域的保潔工作。

三、負責各衛生間及浴室的清理，垃圾的存放外運工作。

四、負責對花草樹木的修剪管護工作。

五、負責浴室的管理工作。

六、負責白天供應熱水工作。

七、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 綜合服務部崗位職責

一、在后勤保障科的領導下，負責做好后勤服務工作。

二、負責常備日用品的供應服務工作。

三、負責日用品的價格合理制定和監督執行。

四、負責醫療保健和工傷救助工作。

五、加強內部管理，提高防范意識，做好防盜工作。

保定金地機械有限公司

電工崗位職責

一、在后勤保障科的領導下，負責公司內外線的檢修工作。

二、負責各種設備的電器維修工作。

三、負責配電室的管護工作。

四、負責廠區路燈照明的合、拉閘工作。

五、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 下料工段段長崗位職責

一、負責鋸床下料工段工作區的衛生工作，每天保持良好的工作環境。

二、檢驗鋸床工作人員每日的生產毛坯的質量，對員工生產的毛坯鋸長、鋸短的或超出公司規定數量的開票上報生產科，根據公司對下料工段的獎懲制度對員工予以獎懲。

三、認真登記、核對員工每日生產的毛坯數量，開入庫單上報給生產科。

四、負責與物資部圓鋼出庫數量核對并登記，確保數據的準確性。

五、負責與套筒生產車間的毛坯輸出數量進行準確登記核對，開具出庫單。

六、負責鋸床下料工段的工作人員的考勤工作。對員工出現遲到、曠工等情況做好記錄。

七、參加月末盤點工作，并做好盤點前的準備工作。

八、執行生產科下達的各項工作任務并完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 機加工車間主任崗位職責

一、在生產科的領導下，按生產科下達的月生產計劃生產機床工件，嚴格按技術質檢科的工藝要求加工，安排各班組的生產進度，解決生產中存在的質量問題。上班后監督人員點名，給員工開據派工單。

二、負責組織調度各班組的生產及公司下達的各項規章制度的落實工作。

三、根據生產計劃，向物資部請購原材料及毛坯的數量并及時掌握了解半成品庫的機床配件的發貨、庫存情況，以確定生產進度并負責車間物資領用的開票監督情況。

四、嚴格遵守各工種的生產操作規程，文明生產。糾正和制止一切違章行為。

五、負責組織車間機床操作員工的選拔、試工工作。組織車間內部培訓工作以帶動和提高各項素質教育。

六、維護車間團結，搞好各部門之間的協作。

七、負責組織所有工件的盤點工作并審批考勤及工資的監督核算工作。

八、嚴格控制車間易耗品的領用。做好水、電和其他能源的節約。

九、負責機床設備的維修檢查、車間內的衛生監查工作。

一、在生產科的直接領導下，按照生產科下達的月生產計劃和時間要求，安排各班組進度計劃。

二、負責組織調度各班組的生產及各項規章制度。加強文明生產和安全生產，強化員工行為規范條例。

三、工件加工嚴格執行工藝加工要求，加強質量教育，及時解決生產中存在的問題，提高產品質量。

四、負責機加工車間特殊工種的安全生產管理。

1、對電氣焊車間應加強安全措施并檢查好每道焊接工序的質量。

2、對噴漆車間要做好員工的防護措施并對工件噴漆的質量加強加細。

3、發蘭和熱處理兩項工藝要加強員工的學習和監督，保證所加工工件的質量。

4、對特殊工種要有針對性的召開質量分析會，及時解決生產中所出現的問題，查漏補缺，提高產品質量。

五、搞好修舊利廢和各項節約工作，嚴格控制易耗品的領用，降低生產成本。

六、維護車間團結，搞好部門之間的協作，完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司

機加工車間統計、庫管人員的職責

一、嚴格遵守公司規定的考勤管理制度，做好車間內所有員工的出勤記錄。

二、負責各生產部件的統計記錄，機加工車間的在制品在不同工序的記錄。

三、負責計件員工的月生產統計記錄并負責車間內所有員工的工資核算工作，及時上報給辦公室。

四、對于公司下發的通知及時向車間領導匯報，聽從領導安排調度，認真完成每一項工作任務。

四、認真遵守庫房管理制度并做好庫房內的環境衛生工作。

五、對于庫房內的工具、量具的保管做到以下幾點：

1、確保工具、量具的干凈、整潔、完好。擺放整齊、有序，輕拿輕放，定期對量具做保養。

2、對工具、量具、卡具做好外借前的檢查記錄，并讓領用人寫欠條，按時歸還。對貴重物品要在每日下班前交回庫房保管并檢查使用情況。

3、對于因長期使用而破損的工具、量具，及時上報領導解決，確保公司產品質量。

4、對于車間內需用的易耗品做好嚴格把關，杜絕浪費現象。做好易磨損品（如小鉆頭、絲錐、刀片等）磨損后的回收工作。

六、對中轉庫內的在制品，做好出庫、入庫手續的辦理并做好詳細記錄。對產品出現的料廢、工廢做好記錄，經檢驗員核實后放入不良品庫。

七、對外協加工件的產品做好出庫、入庫手續的辦理并做好記錄。入庫品要報質檢員進行檢驗。

九、定期對庫房內的在制品、產成品、毛坯、原材料進行盤點工作，參加公司組織的月末盤點工作。做好數據記錄，并上報公司相關管理部門。

一、在辦公室主任的直接領導下，協助其完成各項工作。

二、宣傳、貫徹國家的主針、政策、法令法規及公司的各項規章制度。

三、起草公司內部有關規章制度。深入基層，及時準確的傳遞和反饋綜合信息，做好上報下達，協調各部室的工作，為領導、基層搞好服務。

四、負責辦公室接待工作。

五、負責公司辦公會議參加人員的通知、會場布臵、安排工作。

六、做好辦公用品的采購、領用及發放工作。

七、負責科室人員的考勤工作。

八、負責公司內各種證件的年審，各種報刊、圖書、雜志的征訂及各種對外報表的填寫工作。

九、負責辦理員工的工傷保險及藥費的領報工作。

十、負責公司內所有車輛的保險、維護保養及加油的管理工作。 十

一、負責對外聯絡和文字工作。 十

二、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 辦公室主任助理崗位職責

一、對公司各種規章制度的執行情況進行監督和考核工作。

二、負責就職人員的入職、上崗、轉崗、在崗的培訓工作。

三、負責組織公司內的各工種的知識技能的加強培訓工作并進行考核。

四、通過采取內部培訓、外聘講師培訓和出資外送培訓等方式對公司內的基層、中層、高層管理人員組織素質提升培訓工作。

五、負責配合并參與各部門提出的內部技能素質培訓工作。

六、負責組織并籌劃公司內舉辦的各種文娛活動。

七、負責對公司內的管理人員進行年終考核工作。

八、參加公司組織的月末盤點工作。

九、完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 辦公室科員崗位職責

一、負責各種資料、文件的歸檔保管工作。

二、負責文件的打印、復印及下發工作。

三、負責人員的招聘、錄用、調配、辭職、辭退的手續辦理工作。

四、負責員工體檢，員工上崗證的辦理，員工協議的簽訂工作。

五、負責員工月薪的核算，對辦事處月工資標準提請總經理批示。

六、負責來客的接待工作。

七、負責員工入廠押金的收取及退還工作。

八、參加公司組織的月末盤點工作。

九、完成領導交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 組裝工段段長崗位職責

一、按照生產科下達的裝機計劃，組織機床的裝配工作。

二、負責組裝工段所有人員的工作安排和調度。

三、積極向員工貫徹傳達公司制定的各種規章制度，嚴格按照公司制訂的工藝要求和程序組裝機床。對出現的嚴重質量問題，要及時與有關部門聯系、協作，并制訂出解決方案。

四、組織員工認真學習業務知識和操作技能，嚴格按照操作規程工作，加強員工的產品質量意識。

五、定期組織召開產品質量分析會。及時解決機床在組裝過程中出現的質量問題，提高產品質量。

六、負責制訂和核算本工段工資。

七、定期對組裝工段內的物資和工件進行盤點，并參加公司組織的月末盤點工作。

八、忠于職守，認真完成上級交辦的各項工作。

保定金地機械有限公司 組裝工段統計員崗位職責

一、按照公司的考勤制度，認真做好員工的考勤記錄。

二、協助段長做好各項工作安排。

三、做好出、入庫票據的統計工作，并做好帳目數據的統計。

四、參加公司組織的月末盤點工作。按照公司下達的盤點通知，做好盤點前的準備工作。

五、負責組裝工段所有員工的工資核算工作，并上報給公司辦公室。

五、聽從上級領導的安排、調度，認真完成各項工作。

保定金地機械有限公司 試驗室主任崗位職責

一、負責試驗室所有員工的日常工作安排和出勤記錄。

二、負責試驗室內所有儀器、設備和公共設施的采購報批、維護保養和防火、防盜工作。

三、負責組織試驗室員工的思想素質和專業技能的培訓工作。

四、負責公司下達的各項規章制度的執行與反饋工作。并協調與試驗室有關部門的關系。

五、負責售后服務人員的培訓與考核工作。

六、負責公司外派的售后服務人員的專業技能的指導工作。

七、組織進行原料、中間制品、產成品及試制品的分析、試驗。并審核實驗數據的分析記錄和檢驗報表的填寫。

八、配合技術質檢科搞好新產品的開發和舊設備的改造工作。

九、完成上級交辦的其他工作。

十、配合公司做好月末盤點工作。

保定金地機械有限公司 試驗室副主任崗位職責

一、配合試驗室主任做好日常的工作安排和人員的管理工作。

二、做好試驗室的防火、防盜和人員設備的安全工作。

三、配合主任對試驗室各種規章制度進行有效的傳達和執行。

四、全面負責新機床的質量檢驗、性能測試，并向上級和上級部門呈交檢驗結果。

五、負責舊機床返廠后的登記、維修保養、調試、維修后的更換配件的登記、舊配件的維修報廢等工作。

六、協助主任完成對下屬員工的素質、技能培訓和考核工作。

七、負責新舊機床的入庫組織工作。

八、完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 技術質檢科副科長崗位職責

一、組織制定、修訂技術質系統主管的工作程序和規章制度并監督執行結果。

二、對公司采購的圓鋼、鋼管、絲錐、各種量檢具進行質量檢驗。

三、對下屬質檢工段的質檢員進行崗位培訓及員工素質教育。

四、結合市場反饋回的信息進行新產品的開發和現有產品的優化改良工作。

五、組織進行改進和完善公司的現有工藝，提高產品質量，降低生產成本。

六、定期對公司所使用的各種量、檢具進行校驗。

七、監督套筒生產車間的生產工藝紀律及生產工藝的過程控制。

八、審批各項原材料、產成品的技術質量標準工藝文件。

九、審核公司重大產品質量問題處理意見及不合格品的評審、評定。

十、規范管理技術文件、圖紙資料、嚴格保守公司技術機密。 十

一、完成總經理交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 技術質檢科副科長崗位職責

一、負責公司生產技術文件的組織、完善、管理和發放。

二、負責對機加工質檢工作的管理及審查。

三、負責對試驗室工作的指導及審查。

四、組織進行生產車間的質量監督和檢查，并提出質量改進意見及建議。

五、組織實施各種糾正措施和預防措施。

六、組織進行重大產品質量問題及不合格品的評審，提出技術和質量方面的處理意見。

七、負責質量事故的調查、分析和處理。

八、組織進行質量體系的改進和完善。

九、技術、質檢技術文件及圖紙的管理。

十、完成總經理交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 質檢工段段長崗位職責

一、嚴格執行公司質量檢驗制度，制定有效的產品檢驗防誤措施。如檢驗要眼準、裝包要手準、碼包要整齊、打包要緊實、數據要準確。

二、按照公司制定的考勤制度，做好員工的出勤記錄。

三、加強質檢員的質量意識教育，健全質量責任制。對質檢員進行檢驗專業培訓，強化檢驗技能。

四、定期組織學習公司下發的各種規章制度和技能培訓資料，提高員工的工作積極性。

五、負責質檢工段所有員工的工資核算工作，并上報公司辦公室。

六、負責協調各部門之間的關系。對產品質量要嚴格把關，對出現的產品質量問題要及時上報技術質檢科，并參與制定出解決方案。

七、完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 生產科科員崗位職責

一、根據生產任務的需要，負責鋸床下料工段的生產安排及數據統計工作。

二、對鋸床下料工段的員工在下料過程中出現的尺寸短于或超過工藝尺寸的毛坯，根據公司對下料工段廢品的處理規定，給操作者開罰款單并報給辦公室。

三、對下料工段庫房中的毛坯數量隨時進行抽查，每抽查一次發現虧庫的，對虧損的毛坯按單支毛坯的原材料價格計算，月底從段長的浮動工資中扣除。

四、向套筒生產車間下達生產任務通知單，并提出具體時間要求。

五、根據市場需求，搞好平衡生產，對急于發貨的套筒做好生產安排及督促工作，以使套筒生產車間按時、按質、按量的完成急件產品的生產加工工作。

六、掌握套筒生產車間的生產進度及特殊套筒的完成情況。

七、向機加工車間和組裝工段下達生產任務通知單。

八、負責鋸床下料工段所有人員和套三車間段長的個人工資核算工作。

九、負責做好鋸床下料工段的圓鋼和毛坯的月報表統計工作。

十、負責對參加每周一生產例會人員的通知工作及生產例會的會議記錄工作。

十一、參加公司組織的月末盤點工作，組織下發文件通知。 十

二、負責對公司發放的文件資料做好保存歸檔工作。 十

三、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 生產科科長崗位職責

一、貫徹執行公司各項規章制度，并進行監督和落實。

二、負責套筒下料工段、套筒生產車間、機加工車間和組裝工段的生產管理工作。

三、負責生產督導辦公室的會議工作，協調生產、技術、設備等部門之間的關系。

四、主持每周生產例會，對生產進度、產品質量存在的問題進行分析研究，提出改進意見。

五、負責各生產車間及工段的文明生產、安全生產的監督檢查工作。

六、根據市場需求，搞好平衡生產，按時、按質、按量的組織調度急件產品的生產。

七、向生產有關部門提出生產、技術、物資準備的具體時間要求。

八、向生產有關部門提出降低消耗的具本要求。

九、組織安排公司的月末盤點工作。

十、完成總經理交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 機械制造工程師崗位職責

一、收集來自各個方面產品質量信息，及時提出應對措施，對企業生產的產品進行不斷的技術更新，以利于提高產品的適應市場的能力。

二、設計合理的工藝、工裝設施，確保產品的制造質量，為不斷提高生產效益做不斷的努力。

三、負責企業的新產品的開發工作，掌握行業動態，不斷的深入研究企業產品性能、結構。積累各類技術數據，為新產品的開發做好準備。

四、加強對企業職工進行技術培訓工作，負責推廣新技術、新工藝。

五、負責設計繪制產品的施工用圖和產品工件的加工工藝文件，確保生產需求。

六、設計制定產品的質量控制方案，及時處量好日常生產出現的技術問題。

七、負責對現有產品進行性能、外觀方面的改良工作。

八、完成領導交辦其它工作。

保定金地機械有限公司 審計人員的崗位職責

一、在總經理的領導下，以維護公司利益和公司生產經營活動實現最大效益為中心的原則進行工作。

二、監督公司采購、生產、銷售、財務計劃的執行，和與財務收支有關的各項經濟活動。

三、檢查核對公司各項與財務有關的數量、金額、期限、手續等是否準確無誤。

四、審閱公司的計劃資料、合同和其它有關經濟資料，以便掌握情況、積累證據，規范公司的經濟行為。

五、檢查會計憑證，計算帳薄是否正確，審批手續是否完備。糾正財務工作中差錯弊端。

六、負責培訓辦事處財務人員，保障與財務和市場部核算一致。

七、針對公司財務工作中出現的問題及產生的原因提出改進建議。

八、完成總經理交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 套三車間段長崗位職責

一、負責套三車間工作區及庫房的衛生工作，做到干凈、整潔、道路通暢，無衛生死角。

二、負責套三車間所有員工的考勤工作。對員工出現的遲到、曠工等情況做好記錄。

三、檢驗各工序的產品，標識要清楚并做好記錄，月底根據記錄記載情況核算工人工資。

四、認真登記、核對員工每日生產的產品數量，做好數據記錄。

五、負責與物資部圓鋼出庫數量予以登記，月底核算出庫數量，確保數據的準確性。

六、負責套三車間零部件的領用工作，并做好領用記錄。

七、認真執行公司下達的各項管理規定，積極配合公司開展的各項活動。

八、對于生產中出現的問題，及時上報生產督導辦公室予以協調解決。

九、參加月末、半年、年終盤點工作，并做好盤點前的準備工作。

十、認真執行生產科下達的各項工作任務并完成上級交辦的其他工作。

保定金地機械有限公司 財務科崗位責任制

一、財務科科長

（一）專業崗位

會計主管

（二）崗位責任

1、在總經理的領導下，做好涉及到企業經濟活動的全面管理工作。

2、具體組織公司的財務、會計、審計工作，研究、布臵、檢查、總結財會、審計工作。

3、嚴格遵守財經紀律和公司各項規章制度，負責財務會計制度的組織、制定，并監督貫徹落實。

4、參加公司中層干部辦公會議和生產經營會議，參與公司重大計劃、審計決策，經濟決策，生產經營決策和投資決策，審核或參與有關合同、協議的簽訂。

5、負責會計人員的培訓工作，對辦事處的會計人員應定期進行檢查或郵寄相關學習資料，并對其工作中出現的問題及時進行改正，并提出糾正預防措施。

6、對財會人員以及與財會工作有關的人員的任用和調配提出合理化建議。

7、每月8日和18日前對上月的經營成果及報稅情況出具報表，并做好財務分析，提交總經理閱示。以便總經理針對目前開展的經營工作進行調整和改進。

8、編制有關轉賬憑證。

9、登記總分類賬，審核各類帳表的勾稽關系。做到帳帳相符、帳證相符、帳實相符、帳表相符。

10、復核會計憑證和帳表。

11、核算車間承包費用并對公司工資核算情況進行抽查與審核。

12、檢查和監督公司的各項經濟活動，如材料收發存與實際庫存情況，同時對現金出納進行定期和不定期的檢查。

13、定期或不定期的對各辦事處的會計工作進行檢查和監督。

14、深入車間，了解生產工藝流程，結合公司生產經營特點，擬定成本核算方法。組織和參與公司經常性的產品成本核算工作。

15、強化學習，培養人才，改進管理手段，對庫房管理員、駐外辦事處會計進行培訓，并進行考核。

16、合理分析和解決沉淀資金，禁止不良資產的發生。

17、組織、參加公司月末、半年和年終盤點工作。

18、搞好審計工作，按月審查各項財務收支和其他需要審計的事項。

19、做好財務檔案的整理與管理，尤其是加強駐外辦事處傳真等資料的保管工作。

20、按規定整理和保管會計檔案，確保檔案的安全和完整。并做好防潮、防蛀、防火工作，完善檔案傳閱管理，做好登記工作。

21、完成總經理交辦的其他工作。

二、財務科副科長

（一）專業崗位

（二）崗位責任

1、登記材料明細賬。對月末應報未報的賬目進行核實，對發出材料用途進行核實，并按月末材料報表編制轉賬憑證。

2、登記營業費用、管理費用、財務費用類明細賬目。月末匯總編制結轉憑證。

3、登記收入明細賬目，并按數量、規格、金額匯總收入明細。

4、登記應收賬款、其他應收款明細賬目，月末與市場部及各駐外辦事處核對應收余額、其他應收款辦事處經費余額，做到賬賬相符。

5、登記應付賬款、其他應付款明細賬目，月末與物資部核實應付金額，做到賬證、賬賬相符。

6、分配歸集生產和期間費用。

7、參加月末、季末、半年和年終盤點工作，對盤點報表進行匯總。

8、根據本月實際合理計提工資費用。

9、根據應付未付情況合理預提當期費用，進入當期損益，以保證生產經營成果的均衡和真實性。

10、按月計提銀行貸款及個人借款利息。

11、根據本月實際合理計提各種稅金。

12、復核市場部計算的辦事處提成，按規定計算辦事處耗材。

13、登記固定資產明細賬，按規定合理計提折舊費用。

14、根據費用分配歸集結果計算當月生產成本。

15、登記庫存商品明細賬目，計算月末庫存商品加權平均成本。

16、確定當月產品銷售成本價格，編制產品銷售成本轉賬憑證。

17、編制科目匯總表。

18、整理和裝訂會計憑證。

19、根據稅務部門的要求，按規定進行網上申報增值稅并報送紙制報表。

20、打印和裝訂稅務申報報表。

21、根據稅務部門規定按要求領購和開據增值稅專用發票和普通發票。

22、驗收和保管好材料進項發票，匯總后根據稅務部門的要求進行認證工作。

23、完成領導交辦的其他工作。

三、會計

（一）專業崗位

（二）崗位責任

1、登記材料明細賬。對月末應報未報的賬目進行核實，對發出材料用途進行核實，并按月末材料報表編制轉賬憑證。

2、登記營業費用、管理費用、財務費用類明細賬目。月末匯總編制結轉憑證。

3、登記收入明細賬目，并按數量、規格、金額匯總收入明細。

4、登記應收賬款、其他應收款明細賬目，月末與市場部及各駐外辦事處核對應收余額、其他應收款辦事處經費余額，做到賬賬相符。

5、登記應付賬款、其他應付款明細賬目，月末與物資部核實應付金額，做到賬證、賬賬相符。

6、分配歸集生產和期間費用。

7、參加月末、季末、半年和年終盤點工作，對盤點報表進行匯總。

8、根據本月實際合理計提工資費用。

9、根據應付未付情況合理預提當期費用，進入當期損益，以保證生產經營成果的均衡和真實性。

10、按月計提銀行貸款及個人借款利息。

11、根據本月實際合理計提各種稅金。

12、復核市場部計算的辦事處提成，按規定計算辦事處耗材。

13、登記固定資產明細賬，按規定合理計提折舊費用。

14、根據費用分配歸集結果計算當月生產成本。

15、登記庫存商品明細賬目，計算月末庫存商品加權平均成本。

16、確定當月產品銷售成本價格，編制產品銷售成本轉賬憑證。

17、編制科目匯總表。

18、登記其他帳目及輔助賬目。

19、整理和裝訂會計憑證。 20、完成領導交辦的其他工作。

四、會計

（一）專業崗位 出納

（二）崗位責任

1、嚴格執行企業內部控制管理制度，堅持總經理審批制度。

2、嚴格按照公司和國家現金管理規定辦理現金和銀行收付業務。

3、根據稽核人員審核簽章的原始憑證，辦理款項收付。

4、及時、準確編制現金和銀行收付款記賬憑證，登記現金日記賬和銀行日記賬。

5、編制資金日報表，于每日下班前將當天的資金收支情況主管科長局面匯報，由科長轉呈總經理，以便總經理掌握目前資金流動狀況。

6、現金的賬面余額要同實際庫存的現金核對相符，做到日清月結。

7、檢查和督促各辦事處會計人員的現金收支和使用情況。

8、保管各駐外辦事處人員因工作地點變動而未支取的工資

9保管好銀行印簽、有價證券和銀行支票，嚴格按照規定用途使用。

10、不得兼管收入、費用、債權、債務賬簿的登記工作以及稽核工作和檔案保管工作。

11、完成領導交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司

套筒車間主任崗位職責（套一）

一、在生產督導辦公室的領導下認真完成各項工作任務。

二、主抓車間全面工作，協調與公司各職能科室、車間內的關系。

三、及時安排生產科下達的各項生產任務，嚴把套筒加工工藝技術關，按時、按質完成工作任務。

四、做好安全生產、職能、技能培訓及新職工的錄用等工作。

五、每周做一次工作總結。與各班長及統計人員總結生產中出現的問題與解決的辦法。

六、每天至少一次檢查設備的保養及運行情況，對存在危險的設備及時安排進行修理，排除隱患。

七、認真貫徹執行公司下達的各項通知與規章制度。

八、參加組織月末、半年、年終盤點工作。

九、完成上級交辦的其它工作。

保定金地機械有限公司 套筒車間班長崗位職責（套一）

一、車間班長在車間主任的領導下工作，配合車間主任完成各主管科室交辦的各項任務。

二、主抓本班的全面工作，組織職工加強學習，搞好技能培訓及安全生產等工作。

三、生產過程中，要善于發現問題，解決問題。檢查設備的運轉情況，職工的操作規程，有無不安全隱患等，一旦發現及時解決。

四、嚴把質量關，對車間流通的產品要做到自檢，互檢，專檢和抽檢，以確保產品合格率。

五、調動職工積極性，用紀律和制度來約束職工，使之做到不遲到、不早退、不曠工，來確保車間各項任務的完成。

在科室的心得體會篇七

一、行政辦公室

1、負責學校對外聯系和接待工作，協調平衡各科室之間的聯系。

2、辦理教職工調配、勞動工資、轉正、定級、獎懲、退休、退職等工作。

3、制定教職工獎懲制度和實施細則，考核教職工出勤情況，并辦理教職工請假事宜。

4、保管好文件、檔案，辦理文件的收發、傳閱、歸檔、組卷等；做好教職工評先、評優工作。

5、草擬學校相關文字材料及工作計劃，督促檢查學校計劃的落實，期末寫出工作總結，做好學校會議記錄、學校大事記，負責每周一公布學校工作安排。

6、負責學校日常教務教學、各專業實訓耗材匯總及辦公用品管理發放。

7、完成好學校交辦的其它工作。

二、教務室

1、負責制定學校教學工作計劃，組織和領導教學工作。

2、按照教學計劃，全面安排教學、教務各項工作，保證正常的教學秩序。

3、指導教研組制訂工作計劃，定期檢查教研組工作計劃落實的情況。

4、定期召開教研組長會議，交流開展教研組活動的經驗，推動教學研究工作的開展。

5、制定和不斷完善教師工作考評細則，健全教師業務檔案，定期對教師的工作進行考評，提出對教師的聘任及獎懲的有關資料。

6、組織有關人員搞好新生的編班、開學、結業、畢業等工作

7、做好學生的考勤、考績和學籍管理工作。

8、按照學校計劃和各教研組工作計劃，有計劃、有目的地開展第二課堂的教學工作。

9、不斷完善班主任考核細則，定期進行考評。

10、完成好學校交辦的其它工作。

三、政教室

1、負責制定學生思想政治教育計劃，擬出月政教工作要點，分周安排具體日程，并組織落實。

2、加強學生各項思想品德教育活動和學生道德行為管理，掌握學生思想動態，檢查、評定開展各項活動的工作成績。

3、定期召開班主任及其政工隊伍的聯席會議，研究教育工作中的問題，交流教育、管理工作經驗。

4、做好學風、班風的檢查評比及表揚工作。

5、負責對“三好生”、“文明班集體”、“先進班集體”的評選表揚工作以及對學生的紀律檢查和處分。

6、組織清潔衛生活動，定期檢查、評比，配合總務室做好公共財物的檢查評比工作。

7、做好住校學生的教育和管理，檢查和指導值周老師的工作，負責和班主任共同處理學生中的突發事件。

8、負責每周一的升國旗工作，做好學校的安全保衛工作，維護學校的安定團結，做好升學、就業等學生的政審工作。

9、負責學生會和指導共青團工作，積極開展有益于學生身心健康的教育活動。

10、完成好學校交辦的其它工作任務。

四、生產實習指導辦

1、負責制定生產實習工作計劃，落實學校對生產實習工作的各項決議。

2、管理好專業實驗室、實作場，制定工作人員的職責并經常指導他們工作。

3、積極發揮實驗室、實作場的教學育人效益、經濟效益和社會效益。

4、與實習單位保持經常聯系，建立固定的教學實習點（場），按照教學計劃搞好教學實習、參觀、見習和畢業生實習的組織實施工作，負責實習實訓學生的安全工作。

5、協助招生就業指導處、聯辦單位、用人單位和勞動人事部門做好畢業生的就業推薦工作，搞好畢業生的跟蹤調查。

6、積極調查了解社會信息，為學校專業的設置擬定初步方案，協助做好宣傳招生工作。

7、接受并完成學校交辦的其他工作。

五、招生就業指導辦

1、擬定招生計劃，上報學校和上級部門。

2、負責與上級招生部門、外地有關單位和縣內各初級中學的招生聯絡工作。

3、負責學校每年招生計劃的制定、申請工作，組織每年招生的宣傳、錄取書、錄取等工作。

4、負責學校就業信息咨詢、培訓服務工作。

5、負責畢業生的就業指導，負責與相關單位聯系，推薦畢業生就業。

6、負責管理畢業生就業檔案。

7、接受并完成學校交辦的其他工作。

六、總務室

1、落實學校對后勤工作的各項有關決議。

2、負責學校全部固定資產的采買、保管、使用和發放，每學年清查校產一次。

3、負責學校的整體規劃和校園的美化、綠化工作。

4、管理維護學校的校舍、教具、儀器、辦公設施等，不斷完善必要的使用、保管制度。

5、負責學校水、電、暖、消防日常維護，保證正常運轉。

6、接受并完成學校交辦的其他任務。

七、資助辦

1、積極宣傳國家各項優惠資助政策。根據國家政策和上級部門要求，制定、完善和實施各項學生資助制度，建立健全資助體系。

2、負責學校家庭經濟困難學生情況摸底、統計，建立困難學生信息數據庫，建立困難學生動態檔案工作。為經濟困難學生提供資助服務。

3、負責貫徹落實中等職業學校學生資助政策，全面推行中職學生資助卡實名辦理，負責審核中職學校學生資助學生名單及資金的發放、管理、監督工作。

4、負責對享受國家助學金中職學生的公示、審核、上報及歸檔工作。

5、發動和組織社會各界對貧困學生救助和捐贈活動，負責接收、管理、發放社會捐助資金。

6、負責組織對學校學生免學費學生的班級評議，年級評議、初審、上報及歸檔工作。

7、負責全國中等職業學校學生管理信息系統學生資助模板日常維護。

8、辦好食堂，督促搞好衛生，提高各種生活性服務部門的服務質量。

9、完成好學校交辦的其它工作任務。

八、財務室

1、負責學校經費預算和決算報表的編制。

2、負責編制月度、季度和各種專項報表，并按要求及時上報。

3、負責學校財務計算機系統的正常運行和維護。

4、負責定期編制各類會計、統計月報表、季報表、年報表，向學校領導報告財務收支狀況及真實完整的信息，負責組織年度清帳、決算工作。

5、負責教職工工資及津貼的計算與發放，代扣代繳款項的歸集與上繳。

6、負責學校財務檔案的管理。

7、按月負責學校經費使用、審核和支付、報銷。

8、負責銀行存款的保管，加強資金管理，確保資金安全。

9、完成好學校交辦的其它工作任務。

九、保衛科

1、堅持治安綜合治理例會制度，抓好值班制度、防盜、防火、交通安全法制宣傳等項工作的落實，重點做好門衛值班工作和夜間、寒暑假、節假日、重點部位的安全保衛工作。

2、會同有關部門對師生員工進行法制、國家安全、維護社會穩定和治安保衛工作的宣傳教育，增強師生員工的法制觀念、政權意識和安全防范意識。

3、檢查和督促值班人員按時值班，無離崗，脫崗，進出校門不登記等情況，定期組織對學校開展安全檢查，確保未發生特殊情況。

4、做好保衛人員的政治思想教育和專業知識學習，提高政策水平和業務工作能力，掌握治安動態，做好學校治安工作。

5、依靠群眾，維護學校治安秩序，為教學創造一個良好安定的環境。

6、完成好學校交辦的其它工作任務。

十、督導辦：

1、負責校區清潔衛生，定期對校園衛生進行檢查評比，對各劃分區域衛生進行日檢查，月小結。重點做好學員宿舍和綜合教學樓衛生。

2、加強保潔人員的管理，提高人員業務水平和綜合素質。

3、與總務室協調配合重點對宿舍及校產物品進行日常檢查及管護，及時發現問題，及時解決處理。

4、制訂和建立衛生檢查評比獎懲制度，激勵工作有效開展。

5、完成好學校交辦的其它工作任務。