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深圳市委編辦主任是啥行政級別 深圳團市委工作總結篇一

二oo二年，共青團鐵力市委在市委和上級團組織的領導和關懷下，團結和帶領全市團員青年高舉^v^理論偉大旗幟，以^v^同志“三個代表” 重要思想為指導，全面貫徹團省委十屆六次全會及鐵力市委八屆九次全會精神，緊緊圍繞全市工作大局，認真落實全面提高青少年素質(zhì)，發(fā)揮共青團作用兩項任務，把“服務大局、服務青年”作為工作的出發(fā)點，抓住育人、建功、服務三個關鍵環(huán)節(jié)，堅持“發(fā)展、創(chuàng)新、活躍、建設”的工作方針，進一步加強青少年思想教育、創(chuàng)業(yè)建功、服務維權、組織保障四個工作體系建設，創(chuàng)造性地開展團的各項活動，較好地完成了全年各項工作任務。

一、以提高青少年思想道德水平為重點，進一步完善青少年思想教育體系

2、大力開展了愛國主義教育活動。一是開展了建團八十周年紀念活動。團市委本著“立足基層、面向團員、主題鮮明、務求實效”的原則，以“永遠跟黨走”為主題開展了豐富多彩的紀念活動。各級團、隊組織開展了“我心中的共青團”征文活動，并擇優(yōu)向伊春團市委上報五篇作品，其中四篇獲獎。團市委還開展了黨團知識競賽、“永遠跟黨走”青少年文藝演出、“我心中的共青團”演講比賽和“舉團旗、學團章、唱團歌、上團課、過團日”教育活動，對團員青年、少年兒童進行黨史、團史教育和愛國主義、集體主義、社會主義教育。通過開展豐富多彩的教育活動，幫助引導廣大青少年樹立一心一意跟黨走，建設有中國特色社會主義道路的信心和決心。二是開展了“十八歲成人儀式”活動。“十一”前夕，我們在市一中舉行了十八歲成人儀式，400多名年滿十八歲的青年莊嚴舉起右手，立下誓言，這標志著他們將享有^v^公民的權利并將履行公民義務，增強了他們的歷史責任感和使命感。三是與市文化局聯(lián)合舉辦了鐵力市首屆風箏比賽活動。全市共有180名青少年參與此項活動，風箏制作主題鮮明、各具特色，有體現(xiàn)慶祝申奧成功的“飛向2008”，有體現(xiàn)在中國飛速發(fā)展的“中國龍”，有倡議環(huán)保的“綠色使者”等等。風箏比賽不僅活躍了青少年文化生活，同時也激發(fā)了全市青少年積極向上、崇尚科學與文明的熱情，體現(xiàn)了全市青少年對中國^v^、對祖國的無限忠誠和熱愛。四是在^v^召開之后舉辦了以“頌歌獻給黨”為主題的詩歌創(chuàng)作及朗誦比賽和征文活動，謳歌了中國^v^的豐功偉績，表達了青少年們的一腔愛國之情。

4、繼續(xù)深化了青年志愿者行動。一是大力開展青年志愿服務活動。在扶貧解困活動中，到8名下崗職工、殘疾人家中走訪慰問，為其送去水果等慰問品，還幫助他們劈柴禾、打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，讓他們感受到社會的溫暖。在送溫暖活動中，到敬老院為老人們打掃衛(wèi)生，組織醫(yī)療小分隊為老人義診，并按病癥免費贈送藥品，二oo二年總計送出價值2500元的藥品，而且經(jīng)常組織小學生為老人表演文藝節(jié)目，豐富了老人的生活。二是大力開展公益活動。先后6次組織青年志愿者走上街頭清理垃圾、積雪，不文明張貼物等力爭為我市創(chuàng)建優(yōu)良經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境做出貢獻。三是舉行了青年志愿者公開招募儀式及宣誓儀式，面向社會公開招募青年志愿者1000多人，并登記入冊，明確權利和義務，使青年志愿者活動和管理走上規(guī)范化軌道，推動青年志愿服務活動深入發(fā)展。

5、扎實開展青年文明號推薦和杰出青年文明號創(chuàng)建活動。我們加強了對青年文明號單位的管理，爭當青年文明號，并號召所有窗口單位開展文明服務、優(yōu)質(zhì)服務活動。今年鐵力市地稅營業(yè)廳被評為伊春市杰出青年文明號單位，市交通局運管站及市郵政局儲匯大廳被評為伊春市青年文明號單位。

6、深入開展了以體驗教育為重點的青少年實踐教育活動。一是“六·一”期間，各少先大隊開展雛鷹爭章活動。二是開展了“新世紀我能行體驗教育活動周”、“雛鷹假日小分隊”等豐富多彩的校外實踐活動，著力培養(yǎng)少年兒童的創(chuàng)新精神和實踐能力。三是開展了“展學子風采，做時代主人、永遠跟黨走”成人預備期志愿服務活動，使青少年學生樹立服務人民、奉獻社會的意識。

二、以服務青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)為重點，進一步完善青年創(chuàng)業(yè)建功體系

1、大力實施“新世紀青年創(chuàng)業(yè)計劃”。圍繞綠色食品、北藥開發(fā)、特色種養(yǎng)、木材加工等項目，動員下崗青年開辟就業(yè)新途徑，樹立正確的.擇業(yè)觀念，依托美容美發(fā)、家電修理、微機培訓等下崗青工培訓中心培訓青工1200人，同時，我們還加強了對再就業(yè)培訓中心、就業(yè)中介服務機構的檢查和管理，進一步規(guī)范了培訓內(nèi)容，增強了培訓的適用性和服務的實效性，提高了青年就業(yè)水平。

2、不斷提高青農(nóng)的致富能力，加強青年產(chǎn)業(yè)示范基地的建設。一是以科技培訓促進青年產(chǎn)業(yè)示范基地建設，為基地建設提供技術保證。我們協(xié)同市科委、農(nóng)技推廣中心、畜牧部門的3名專業(yè)技術人員，先后深入到20多個村屯，培訓青年農(nóng)民千余人，把先進適用的技術送到他們手中，提高了青年農(nóng)民的致富能力。二是以典型為榜樣，引導農(nóng)民學科技、用科技，自覺參與科技項目領辦，爭當科技致富帶頭人。我們組織了10名青年農(nóng)民參加了伊春市農(nóng)村青年經(jīng)紀人培訓班，表彰獎勵了8名青年興業(yè)領頭人，經(jīng)團市委推薦，有2名青年榮獲了省“青年星火帶頭人”榮譽稱號，這些大大激發(fā)了廣大青年走科技致富之路的積極性。三是提供信息，引導青年產(chǎn)業(yè)示范基地向規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。舉辦了“致富信息交流會、鄉(xiāng)村青年文化節(jié)”等活動，深受廣大青年農(nóng)民的好評。

3、提高了為經(jīng)濟建設服務的水平和質(zhì)量。一是積極做好旅游業(yè)的宣傳組織工作。我們廣泛聯(lián)系省內(nèi)外各大院校團委，積極宣傳我市旅游項目，吸引各大院校師生來我市旅游。在6月1日首漂日，團市委在哈市組織游客200余人，7月13日，邀請團省委來我市舉辦大學生 “三下鄉(xiāng)”慰問演出，不僅為全市人民奉獻3臺精彩的文藝晚會，更展示了大學生積極健康、文明向上的精神風貌，同時也為發(fā)展大學生旅游經(jīng)濟奠定了堅實的基礎。團市委共組織接待大學生游客500余人，成為我市旅游業(yè)發(fā)展的一個亮點。為配合我市旅游業(yè)的迅猛發(fā)展，團市委組織30多名青年志愿者作為我市旅游的義務宣講員，向廣大游客介紹我市旅游景點、風土人情、土特產(chǎn)品，為游客提供了便捷的服務，有效地緩解了旅游接待的壓力。同時團市委多次組織青年志愿者登山清理沿途旅游景點的環(huán)境衛(wèi)生，既保護了我們的旅游資源，又展示了鐵力青年的環(huán)保意識，奉獻精神。二是深入開展保護母親河行動。圍繞全市生態(tài)城鎮(zhèn)建設，廣泛開展了“爭當城市小衛(wèi)士”、“我與小樹共成長”等活動，對廣大青少年進行公德意識教育和環(huán)保知識教育。我們配合有關部門開展了清除白色污染、治理水污染與環(huán)保志愿服務活動。我們還積極做好綠化區(qū)的日常維護工作，確定了2處具有代表性的綠地園區(qū)進行掛牌清理維護，并申報為市級青年志愿者服務基地。三是積極做好招商引資工作，完成引資任務10萬元。

三、以加快青年成長成才步伐為重點，進一步完善青少年服務維權體系

1、加強青年人才隊伍建設。我們繼續(xù)加強了與青年產(chǎn)業(yè)示范基地相適應的科技能人、青年創(chuàng)業(yè)明星、農(nóng)村青年經(jīng)紀人、有一技之長的青年志愿者四支隊伍的建設與管理。在培養(yǎng)范圍上，以青年星火帶頭人、青年興業(yè)領頭人、青年經(jīng)紀人、青年崗位能手為重點建立了青年人才庫，實行動態(tài)規(guī)范管理。在培養(yǎng)措施上，為創(chuàng)辦產(chǎn)業(yè)的青年提供技術咨詢，積極為青年聯(lián)系貸款。同時，我們積極幫助青年人才創(chuàng)造外出學習、考察、洽談的機會，今年推薦付文輝、陳世軍兩名同志參加了全省青年星火帶頭人培訓班，參觀了哈爾濱市農(nóng)業(yè)高新技術科技示范園區(qū)，使他們開拓了視野，汲取了經(jīng)驗。

2、大力實施“牽手”扶貧解困工程。一是開展了擁軍扶貧活動，組織基層團委與貧困老紅軍結成10對長期幫扶對子，定期對幫扶對象進行走訪慰問，為他們送去水果、棉衣、米面等慰問品，并組織醫(yī)療小分隊對老紅軍身體情況進行檢查，送去常用藥品。二是開展了助學活動，除每年向省青基會爭取資金救助貧困中小學生外，我們還聯(lián)系哈市、大慶市、北京市的6家單位和個人與我市的貧困學生結成幫扶對子，幫助他們完成學業(yè)。三是團市委與嘉禹微機學校聯(lián)系，在該微機學校的支持配合下，免費為老紅軍的子女、下崗工人的子女進行微機培訓幫助聯(lián)系就業(yè)，力爭為其解決實際困難。

3、開展了“兩法一例”宣傳活動。組織各校輔導員和團總支書記召開座談會，認真學習“兩法一例”，并通過他們向廣大青年學生宣傳“兩法一例”，召開主題團隊會利用演講、辯論等形式，加深廣大青少年對“兩法一例”的理解和把握。

四、以轉(zhuǎn)變團的作風為重點，進一步完善青少年組織保障體系

1、大力加強和改進團的作用。我們把20作為全市團的作風建設年，著力解決了當前團內(nèi)思想作風、學習作風和工作作風方面存在的問題，確定了鐵力鎮(zhèn)社區(qū)團建情況、當前團員思想情況、團干部隊伍情況、經(jīng)濟建設與團的工作實際、入世后對團的工作的思考等重點調(diào)研課題，在九月開展了調(diào)研活動。其中，團市委撰寫的題為《關于對鐵力鎮(zhèn)社區(qū)團建情況的調(diào)查與思考》的調(diào)查報告在伊春團訊上刊發(fā)，在全團興起了調(diào)查研究之風、求真務實之風、創(chuàng)新發(fā)展之風和刻苦學習之風。我們還結合我市開展的“三個帶頭人”活動，在全市團組織中開展了“三個三”活動，即深入學習實踐“三個代表”重要思想，發(fā)揮共青團突擊隊、生力軍、排頭兵作用，爭當發(fā)展先進生產(chǎn)力的模范。青年、社會主義精神文明建設的模范青年，為群眾辦實事的模范青年。向全市團組織下發(fā)了《在全市共青團員中開展踐行“三個代表”，發(fā)揮“三個作用”，爭當“三個模范青年”活動的實施意見》的通知，并開展了一系列實踐活動。

2、積極做好參加團省委第十一屆團代會和伊春市第十一屆團代會工作。我們經(jīng)民主推薦，在全市各條戰(zhàn)線上選拔了15名優(yōu)秀團員和青年參加了伊春市第十一屆團代會，2名代表參加了省第十一屆團代會，會議期間，鐵力團員青年表現(xiàn)了良好的精神風貌，展示了鐵力團員青年的風采。

3、加強了團員隊伍建設。今年共發(fā)展新團員600名，為團組織增添了新鮮血液。我們還加強了團員思想政治教育和團員意識教育，廣泛開展了“學習黨團基礎知識，增強團員意識”教育，使團員隊伍政治素質(zhì)有所增強。

4、加強團干部隊伍建設。積極配合市委、市委組織部做好團干部的考核、培養(yǎng)、選拔工作，將12名優(yōu)秀的大專畢業(yè)生通過公開選拔充實到團的隊伍中來，并通過培訓、交流、座談等形式幫助他們盡快地熟悉工作，鼓勵他們在團干部的崗位上敬業(yè)奉獻，銳意進取。同時團市委結合推優(yōu)工作，將優(yōu)秀團干部推薦到重要工作崗位，將優(yōu)秀的團員青年推薦到發(fā)揮作用的部門工作，逐步建立完善推優(yōu)工作制度。

5、做好文明單位創(chuàng)建工作。我們不斷加強自身建設，夯實精神文明建設的基礎，整章建制，切實把創(chuàng)建文明單位工作做到實處，經(jīng)機關工委和宣傳部檢查驗收合格，并授予了文明單位的榮譽稱號。

6、做好調(diào)研和信息工作。確定專門的信息員，將工作信息、活動信息、調(diào)查研究成果等及時上報伊春團市委辦和宣傳部。今年共向伊春團市委上報信息28篇，其中25篇在伊春團訊上發(fā)表，使上級和相關部門及時了解我市團的工作開展情況，以便給予監(jiān)督和指導。

一年來，全市共青團工作在市委和上級團組織的重視、支持和關懷下，取得了一些成績，但也存在著許多差距和不足，如團的工作為經(jīng)濟工作服務水平還不高，新經(jīng)濟組織的團建工作薄弱等等。這些問題都需要我們在今后的工作中采取切實措施加以解決，推動全市團的工作不斷向前發(fā)展。

深圳市委編辦主任是啥行政級別 深圳團市委工作總結篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2019年以來，在市委、市政府的正確領導下，市委編辦緊緊圍繞我市經(jīng)濟社會發(fā)展大局，加強頂層設計研究，加大機構改革創(chuàng)新力度，統(tǒng)籌推進機構改革、機構編制管理、權責清單等各項工作，基本完成了全年各項工作任務。

一、機構編制管理持續(xù)增強

（一）機構編制基本情況。機構改革后，我市目前黨委設工作部門9個、政府工作部門27個。截止2019年9月，我市行政編制合計1797名，行政編制在職人數(shù)1565人。其中：黨政群系統(tǒng)行政編制1205名，在職人數(shù)1018人；政法系統(tǒng)行政編制592名（含省墊增公安政法專項編制53名），在職人數(shù)573人。事業(yè)編制9646名（含群團機關使用的事業(yè)編制32名），在職人數(shù)9360名（含群團機關使用事業(yè)編制在職人數(shù)30人，不含編外聘用人員1099人）。從編制總體運行情況看，我市的機構編制管理工作是有成效的，守住了編制總量不突破2012年底編制總量這條底線。

（二）盤活用好編制存量資源。我市共核定科級領導職數(shù)728名，已配備687人（含待消化29人）。機構改革后，共設置黨政機構36個，精簡部門機構2個、內(nèi)設機構4個；精簡行政編制數(shù)5名、領導職數(shù)39名。加強探索創(chuàng)新，建立行政事業(yè)編制動態(tài)調(diào)整機制，在編制總量內(nèi)，統(tǒng)籌調(diào)劑余編，管住、管好、管活編制資源。

（三）嚴肅機構編制紀律。對照新時代機構編制工作要求，嚴格貫徹執(zhí)行機構編制“一支筆”審批、一個部門承辦、編委一家行文制度，完善機構編制管理制度，嚴把編制關和進人關，樹立編制工作權威。暢通機構編制違規(guī)違紀舉報途徑，規(guī)范使用《申請使用編制審批表》《機構編制核編證》等多種方式強化人員調(diào)動管理，有效控制編制和人員增長。完善信息系統(tǒng)實名制管理，截至目前，錄入、更新信息800余條，將信息系統(tǒng)與核編證管理有機結合，確保編制管理準確到位。

二、機構改革工作取得成效

按照***、省、市的統(tǒng)一部署，認真貫徹黨政機構改革有關會議和文件精神，以政府職能轉(zhuǎn)變?yōu)楹诵模瑑?yōu)化機構設置和職能配置，及時完成涉改部門領導班子任命及掛牌，相繼印發(fā)配套文件，完成涉改部門人員轉(zhuǎn)隸、國有資產(chǎn)與檔案移交以及新組建和調(diào)整部門共家“三定”規(guī)定印發(fā)并組織實施。

（一）促進了政府職能轉(zhuǎn)變。強化衛(wèi)生健康、人社等部門公共服務、社會管理職能，厘清了政府與市場的邊界，減少了微觀管理事務和具體審批事項，資源配置效率和公平性進一步提高。

（二）理順了部門職責界定。按照一類事項原則上由一個部門統(tǒng)籌、一件事情原則上由一個部門負責的要求，落實好機構組建和調(diào)整任務，依據(jù)相關法律法規(guī)、上級對口部門“三定”規(guī)定等確定部門職能，明確主次責任，分清主辦和協(xié)辦關系，推動建立協(xié)調(diào)配合機制，使機構職能調(diào)整既有物理變化更有化學反應。

（三）落實了控編控職數(shù)的原則。按照上級要求部署，除市委政法委、組織部、宣傳部和市委辦、市政府辦等核定1正3副外，其他部門單位領導職數(shù)統(tǒng)一核定1正2副，“總師”數(shù)量保持不變。全面清理限額外行政機構，規(guī)范掛牌機構和臨時機構，防止掛牌機構實體化和“事業(yè)局”，做到限額之外無機構。

（四）推進了相關領域改革。一是綜合行政執(zhí)法改革。積極落實上級綜合執(zhí)法改革相關文件精神，在充分溝通基礎上，結合我市實際，印發(fā)市場監(jiān)管、文化市場、交通運輸、農(nóng)業(yè)等領域執(zhí)法改革方案，鎖定執(zhí)法人員編制。二是承擔行政職能事業(yè)單位改革。對承擔行政職能事業(yè)單位進行全面梳理，將完全、主要和部分承擔行政職能的事業(yè)單位全部納入改革范圍，其行政職能全部回歸機關，職能在“三定”規(guī)定中明確，實現(xiàn)轉(zhuǎn)職能不轉(zhuǎn)機構，并統(tǒng)籌考慮剝離行政職能后事業(yè)單位設置前期工作。

三、事業(yè)單位登記管理日趨規(guī)范

按照行政審批標準化、規(guī)范化的要求，著力規(guī)范業(yè)務辦理流程，嚴格受理、審核、核準、公告等法定程序，做好事業(yè)單位設立、變更、注銷、證書補領、重新申領證等基礎性登記工作。2019年新設立單位3家，變更登記22家。按照完成事業(yè)單位法人2018年度報告工作，目前已公示單位217家，因法人失信凍結5家，未提交年度報告，按照規(guī)定予以凍結2家。加強對各事業(yè)單位法人事中事后的監(jiān)督管理，深入隨機選取的10家事業(yè)單位開展事業(yè)單位法人公示信息抽查。做好機構改革后部分機關統(tǒng)一社會信用代碼變更工作，目前已完成機關統(tǒng)一社會信用代碼賦碼單位115家，其中，機關99家、群團12家、垂管單位統(tǒng)一社會信用代碼賦碼單位4家。

四、權責清單工作持續(xù)開展

根據(jù)法律法規(guī)調(diào)整實際，結合“三定”規(guī)定，做到部門權責清單與“三定”規(guī)定同步梳理，“三定”規(guī)定和權責清單初步實現(xiàn)有機結合不 當前隱藏內(nèi)容免費查看斷完善各類清單等動態(tài)調(diào)整機制，及時梳理調(diào)整各類清單并及時主動公開，接受社會監(jiān)督。全市共有31家單位需要做權力清單。目前，已經(jīng)公布的有24家，未公布7家。已公布的有19家，未公布12家。

五、自身建設水平顯著提升

結合中心工作，統(tǒng)籌推進全面從嚴治黨、機關黨建、意識形態(tài)、綜治、精神文明、依法治市、扶貧等各項工作，堅持每周例會制度，認真組織學習******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，學習************在深化黨和國家機構改革總結會議上的重要講話精神、《中國******機構編制工作條例》等。深入鎮(zhèn)林江村、寶林村等地組織開展主題黨日活動、掛鉤幫扶、綜治工作和敬老院慰問等活動。嚴格遵守財經(jīng)紀律，科學合理編制預算、決算，加強“三公”經(jīng)費管理。重視檔案管理，專人負責，抓好事業(yè)單位登記管理檔案和編辦文書檔案管理工作。持續(xù)加強紀律作風建設，全面建設信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的機構編制隊伍。

總之，2019年機構改革、機構編制管理等各項工作雖然取得一定成效，但還存在一些困難和薄弱環(huán)節(jié)。一是領導職數(shù)、行政編制緊缺。基層“事多人少”，部門所需行政編制與承擔職能不相匹配。二是行政、事業(yè)人員混崗使用現(xiàn)象比較普遍，同崗同責不同待遇的矛盾依然存在。三是個別事業(yè)單位法人年度報告公示制度落實不到位，工作力度不夠大。下一步，我辦將認真貫徹落實上級機構編制部門和市委、市政府有關決策部署，認真研究解決當前存在的問題和困難，切實推動機構編制、機構改革、事業(yè)單位管理等各項工作再上新臺階。

六、2020年工作思路

2020年，以******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為引領，嚴格執(zhí)行***關于機構編制管理及黨和國家機構改革相關文件精神，鞏固機構改革成果，強化機構編制管理剛性約束，全力完成各項工作任務。

（一）繼續(xù)從嚴從緊控制機構編制。推進編委領導體制改革，積極研究機構編制宏觀管理的方式、方法，逐步建立完善機構編制管理工作科學決策機制、綜合協(xié)調(diào)機制等約束機制，不斷完善實現(xiàn)有效的管理制度、手段和措施。扎實做好機構編制管理的基礎性工作，建立和完善與年報統(tǒng)計數(shù)據(jù)相銜接的機構編制數(shù)據(jù)庫。進一步完善核編、機構編制實名制等制度，加大機構編制監(jiān)督檢查力度，進一步做好機構編制信息核查，建立健全機構編制監(jiān)督檢查工作機制規(guī)范事業(yè)單位法人公示報告和隨機抽查工作。

（二）推動全面深化改革縱深發(fā)展。一要繼續(xù)開展做好改革總結，持續(xù)完善機構職能體系，確保改革取得實效、落地生根；二要持續(xù)在謀劃改革發(fā)展思路、解決突出矛盾問題、防范重大風險挑戰(zhàn)、充分激發(fā)創(chuàng)新活力上下功夫，聚焦農(nóng)業(yè)農(nóng)村、財稅金融、司法體制、教育、醫(yī)療等重點領域，推出一批針對性強的創(chuàng)新舉措，推動全面改革向縱深發(fā)展。

（三）不斷加強自身隊伍建設。以為契機，全面加強自身隊伍建設，推動工作落實。繼續(xù)落實周例會制度，堅持理論業(yè)務“兩手抓”。推進機關黨建、精神文明、扶貧等各項工作，進一步優(yōu)化工作流程，簡化辦事程序，加大信息公開力度，確保規(guī)范透明、便民高效履行各項職責。

深圳市委編辦主任是啥行政級別 深圳團市委工作總結篇三

今年以來，團市委認真學習^v^、^v^^v^系列講話精神，以“青春匯聚中國夢 幸福德州當先鋒”為主題，以青春導航行動、青春建功行動、青春創(chuàng)業(yè)行動、青春同行行動和青春綠色行動“五項行動”為載體，以團干部作風年建設為突破，穩(wěn)中求進、創(chuàng)新實干，團的工作呈現(xiàn)了全面活躍、蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。截止目前，涌現(xiàn)出全國優(yōu)秀團支部xx縣國稅局團支部，全國最美青工王曉菲等166個省級以上先進集體和先進個人。

一、開展青春導航行動。

二、開展青春建功行動。

舉辦全市青年風采大賽，經(jīng)過初賽、復賽、決賽，最終有10個集體獲獎，充分展示了青年文明號集體服務群眾、奉獻社會、勇爭一流的良好形象。在全市廣泛開展尋找德州“最美青工”活動，經(jīng)過專家評審，最終評出xx市“最美青工”20人，經(jīng)層層推報，有4人獲xx省“最美青工”稱號，1人獲全國“最美青工”稱號。開展青工技能比武和青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動，有50人被評為市級青年崗位能手，有28個集體被評為市級青年安全生產(chǎn)示范崗。

三、開展青春創(chuàng)業(yè)行動。

先后召開了青年企業(yè)家、農(nóng)村青年致富帶頭人“助推一圈一帶，深化銀企合作”座談會，邀請市有關專家作“一圈一帶”建設輔導報告，為青年增收致富、服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展指明了方向。大力推進小額貸款扶持青年創(chuàng)業(yè)工作，聯(lián)合金融機構，協(xié)調(diào)各類創(chuàng)業(yè)貸款1500余萬元，爭取省青春創(chuàng)業(yè)專項貼息資金20萬元。抓好青年就業(yè)技能培訓，聯(lián)合有關部門，共培訓青年2600余人，開展“春風行動”等專項送崗活動8次，累計提供崗位7000余個。

四、開展青春同行行動。

組織召開“共青團與人大代表、政協(xié)委員面對面”主題系列活動，圍繞青少年社會教育提出11條提案。舉行希望工程圓夢大學、“中國夢、希望情”走進希望小學活動，開展“愛心同行送溫暖”、“心愿直通車”行動，新建希望小學4所，發(fā)放各類助學物資150多萬元。

五、開展青春綠色行動。

圍繞創(chuàng)建國家園林城，舉辦創(chuàng)建國家園林城萬人簽名儀式、“青春匯綠美麗德州”等活動，6萬余青年志愿者參與，植樹10萬多株，爭取上級綠化基地資金40萬元，青年示范性合作社幫扶資金10萬元。拓展志愿服務有形化陣地，在政務服務中心和市內(nèi)多個路口設立青年志愿服務崗，先后有500多人次青年參與志愿服務。

六、加強團干部作風建設。

深圳市委編辦主任是啥行政級別 深圳團市委工作總結篇四

拍賣人： _________________

第一條 拍賣標的

委托人自愿委托拍賣人依法拍賣如下標的（詳見附件二拍賣標的清單）： _________________________。

委托人保證對拍賣標的擁有無爭議的所有權（處分權），并根據(jù)拍賣人的要求提供拍賣標的有關證和資料（詳見附件一），說明知道或應當知道的拍賣標的瑕疵。

第二條 拍賣期限及地點

拍賣人應于本合同有效期內(nèi)在_________________舉辦的拍賣會上對本合同所載拍賣標的進行拍賣。

第三條 拍賣標的交付（轉(zhuǎn)移）及其時間、方式

拍賣標的經(jīng)拍賣成交的，由_________將標的交付（轉(zhuǎn)移）買受人。

若拍賣標的由拍賣人交付（轉(zhuǎn)移）買受人，委托人應于______年_____月_____日前將本合同所載拍賣標的交付拍賣人，交付后保管費用由_________承擔。

第四條 傭金、費用及其支付的方式、期限

拍賣標的經(jīng)拍賣成交的，委托人應向拍賣人支付成交價_________％的擁金，支付方式為_________。

拍賣標的未成交的，委托人應向拍賣人支付如下費用： _________，合計人民幣_________。

第五條 價款的支付方式及期限

拍賣標的經(jīng)拍賣成交的，拍賣人應在拍賣標的物完全轉(zhuǎn)移買受人之日起_____日內(nèi)，將拍賣成交價款支付給委托人，支付方式為_________________。

第六條 拍賣標的的撤回

委托人在拍賣開始前撤回拍賣標的的，應當向拍賣人支付如下費用： _________________。

第七條 保密約定

拍賣人應當對委托人的_________進行保密（1.身份： 2.保留價）。

第八條 違約責任

1.拍賣人保管不善造成拍賣標的毀損、滅失的，應該參照該標的保留價予以賠償。

第九條 其他約定

第十條 爭議解決方式

1.向______________委員會申請_____；

2.向_________人民法院起訴。

第十一條 本合同自簽訂之日起生效，有效期至_________止。

第十二條 未盡事宜，可依照拍賣規(guī)則。拍賣規(guī)則與本合同不一致之處，以本合同為準。

本合同一式三份，委托人、拍賣人、工商行政管理機關備案各一份。

委托人（蓋章）： _______ 拍賣人（蓋章）： ______

深圳市委編辦主任是啥行政級別 深圳團市委工作總結篇五

扎實開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。20xx年上半年，團區(qū)委扎實做好學習調(diào)研、分析檢查階段各項工作。團區(qū)委堅持領導干部帶頭、團干部為主體、全區(qū)團員青年廣泛參與的原則，通過專題報告、參觀走訪、調(diào)研座談等多種方式，深入系統(tǒng)地學習科學發(fā)展觀理論。啟動“**共青團調(diào)研月”活動，確定《關于加強共青團“樞紐型”組織建設的探索與思考》等8個課題方向，以集中訪談、個案追蹤、電話約訪、發(fā)放問卷等方式，在區(qū)域、區(qū)屬單位團組織和青聯(lián)委員、志愿者等各類群體征求意見和建議。在深入學習調(diào)研和開展批評與自我批評的基礎上，梳理各類意見建議30余條，認真撰寫分析檢查報告，明確了今后整改和努力的方向。動員廣大團員青年積極參加“我為**科學發(fā)展建一言”征文活動，收到征文100余篇，為區(qū)域經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展建言獻策。

完善區(qū)域志愿服務基礎性工作。成立區(qū)志愿服務工作指導中心，完成其機構設置、職能設立和人員招募工作。精心籌備區(qū)志愿者聯(lián)合會成立大會，做好摸底調(diào)查工作，將吸納近百家駐區(qū)單位志愿者組織成為區(qū)志愿者聯(lián)合會會員。在街道和系統(tǒng)團組織中開展調(diào)查研究工作，為聯(lián)合會組織機構設置合理化、規(guī)范化奠定基礎。加強對中小學生志愿者服務的指導和管理，制定中小學志愿服務實施方案。加強區(qū)域志愿服務信息平臺建設，將招募、培訓、管理、激勵等工作流程規(guī)范化、程序化、數(shù)字化。與廣州團市委、亞組委志愿者部、*浦東新區(qū)團組織開展志愿服務交流活動。

努力推動志愿服務項目體系建設。圍繞區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需要，廣泛開展志愿服務需求調(diào)研。梳理“你來**我來導游”等70個志愿服務公益實踐項目，制作首批“**區(qū)志愿服務公益實踐項目”系列書簽12萬張向社會發(fā)放，擴大志愿者招募范圍，增強社會影響。鼓勵團干部、志愿者骨干開發(fā)了特困生英語口語培訓、“用愛點亮希望”青少年成長護航基地、少兒英語俱樂部、“志愿暖童心”等一批亮點項目，發(fā)揮示范帶動作用，積極探索志愿服務的項目化運行規(guī)律。

開展豐富多彩的志愿服務活動。繼續(xù)開展城市志愿者集中公益實踐活動，并逐步將奧運志愿者資源引入社區(qū)，與敬老院、溫馨家園等公益機構合作，開展助學、助困、助老、助殘、保護環(huán)境等志愿服務活動。抓住“中國青年志愿者服務日”、“排隊推動日”、“母親節(jié)”、“世界無煙日”等契機，以“服務展微笑志愿筑和諧”為主題，開展“青年健康使者火炬行動”、“剪紙贈予文明乘客”、“邀您來排隊”、“志愿深化感恩教育”、“百名青年清潔環(huán)境行動”、“戒煙宣傳有我一份”、“與愛同行心連心”等豐富多彩的志愿服務活動，營造濃厚的志愿服務氛圍。

加強青年人才資源的開發(fā)和培養(yǎng)。著眼區(qū)域發(fā)展需求，有步驟、有側重地團結凝聚金融、文化創(chuàng)意、科技創(chuàng)新、社會工作、志愿服務等方面的青年人才。發(fā)揮青聯(lián)委員智力優(yōu)勢，創(chuàng)立“**青年講壇”，邀請青聯(lián)委員作《**發(fā)展戰(zhàn)略》、《古典音樂欣賞》等專題報告，激活青年思維，更新青年理念。以培養(yǎng)青年創(chuàng)新精神、引導青年創(chuàng)業(yè)理念為核心，為我區(qū)青年參加*共青團創(chuàng)業(yè)青年夜校提供平臺。開展“首都大學生見習基地”工作，為5家單位和30余名大學生牽線搭橋。創(chuàng)立“**共青團創(chuàng)業(yè)青年夜校”，從信息、培訓、實踐等多方位入手，為青年的創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供指導和幫助。繼續(xù)塑造“社區(qū)學習中心”品牌，上半年共為近300名來京務工青年提供了計算機培訓。

深入推進未成年人保護工作。聯(lián)合高等院校開展社區(qū)青少年需求調(diào)查，找準服務社區(qū)青少年的切入點。深入宣傳貫徹“兩法一條例”，推動優(yōu)秀“青少年維權崗”創(chuàng)建。召開未委會年會，加強對中小學德育校長隊伍的整合和凝聚，強化中小學法制校長工作。廣泛開展青少年自救自護活動，舉辦社區(qū)“青少年星光自護學校”寒假訓練營，推廣星光學校試點工作。以“”汶川大地震一周年紀念活動為契機，在中小學生中普及防災減災知識和避災自救常識。不斷完善學校、家庭、社會“三位一體”工作機制，做好青少年違法犯罪個案分析回訪工作。

著力推進團建創(chuàng)新。加強團內(nèi)民主建設，深入推進團代表常任制，規(guī)范各項工作制度，年初卸職團代表44名、增補團代表40名。召開團第八次代表大會第二次全體會議，向全體團代表匯報工作成果，通過新一年工作計劃。發(fā)揮街道團工委的凝聚聯(lián)絡職能，不斷推進團代表職能作用的發(fā)揮，以論壇、交流、聯(lián)誼、社區(qū)公益實踐等形式，開展豐富多彩的分團活動。堅持“融合凝聚”理念，滿足區(qū)域青年需求，開展首屆“五四杯”區(qū)域青年文化體育節(jié)活動、“牽手青春相約未來”區(qū)域青年聯(lián)誼活動、“多彩青春魅力**”區(qū)域青年征文攝影比賽等，60余家單位5000余名區(qū)域青年參與其中，達到了促進區(qū)域青年溝通融合的目的。堅持黨建帶團建，采取多種形式加強和改進“兩新”組織團建工作。認真落實團市委《關于進一步加強和改進國有企業(yè)黨建帶團建工作的意見》，努力推進企業(yè)共青團組織建設。逐步團結凝聚“*公交指路迷”等青年自組織，廣泛構建外圍社團組織，加強共青團組織社會職能建設。

大力加強青年^v^工作。召開青聯(lián)專題工作研討會，規(guī)劃20xx年各界別組工作方案。召開青聯(lián)三屆三次全會，新增補26名委員，涵蓋公共管理、科學教育、醫(yī)藥衛(wèi)生、民宗僑、經(jīng)濟、金融、文化體育、政法等多個領域。評選33名優(yōu)秀青聯(lián)委員，激勵委員積極發(fā)揮自身作用。不斷增強界別組的自轉(zhuǎn)能力，舉辦“走進*新農(nóng)村”、“三月女人天健康婦女節(jié)”、“許美好愿望，獻綠色愛心”共植團結愛國樹等活動，提高界別組長工作水平。提升秘書處服務、聯(lián)絡、協(xié)調(diào)水平，以親子活動、文化交流、走訪座談等方式，增進委員的交流和溝通，努力將區(qū)青聯(lián)打造成為學習型、服務型、親和型組織。

1.確保深入學習實踐科學發(fā)展觀活動取得實效。圍繞“深入學習實踐科學發(fā)展觀，突出‘凝聚融合、志愿公益、成才創(chuàng)業(yè)、建設創(chuàng)新’四大工作重點，著力建設‘樞紐型’社會組織，推動共青團科學發(fā)展”這一主題，高標準完成學習實踐活動分析檢查階段和整改落實階段工作，實現(xiàn)思想認識有突破、素質(zhì)能力有提高、推進發(fā)展有信心、調(diào)研實踐有成果、突出問題有改善、體制機制有創(chuàng)新。

2.圓滿完成新中國成立60周年慶祝活動相關任務。根據(jù)團市委和區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，繼續(xù)發(fā)揮共青團和少先隊參與重大活動的組織優(yōu)勢，進一步增強政治責任感和歷史使命感，大力加強基礎工作，完善工作預案，做好新中國成立60周年慶祝活動相關任務保障工作，營造熱烈、喜慶、祥和的國慶氛圍。

3.成立**區(qū)志愿者聯(lián)合會不斷強化團的社會職能。制定《**區(qū)志愿者聯(lián)合會章程》，召開第一次會員代表大會，選舉產(chǎn)生理事會和監(jiān)事會。以街道和系統(tǒng)為單位強化志愿者組織規(guī)范化建設，建立與駐區(qū)單位志愿者組織的工作聯(lián)系機制，增強全區(qū)志愿者工作的整體性、協(xié)調(diào)性和規(guī)范性。對志愿者骨干進行深入系統(tǒng)的集中培訓，打造精干高效的志愿者骨干隊伍。加強區(qū)域志愿服務信息平臺建設，將招募、培訓、管理、激勵等工作流程規(guī)范化、程序化、數(shù)字化。

4.抓好基層團建、未委會、青聯(lián)等各項基礎工作。堅持抓基層、打基礎，努力推動基層工作開拓創(chuàng)新。繼續(xù)推進團代表常任制，加強青年社團和興趣組織的建設。堅持質(zhì)、量并舉，以多種形式推動“兩新”組織團建。堅持法制教育聯(lián)席會工作模式，開展法制校長培訓工作。繼續(xù)推進“1+1+x”行動，鞏固和完善違法犯罪高發(fā)校的犯罪預防工作。加強青聯(lián)制度建設，豐富服務手段，努力形成“平等、尊重、誠信、友愛、寬容”的青聯(lián)組織文化。加強團干部教育和培訓，教育各級團干部樹立正確的思想、工作、學習和生活作風，為團的事業(yè)可持續(xù)發(fā)展奠定干部基礎。