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最新迎接市委巡察工作匯報(bào)實(shí)用篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
工作情況匯報(bào)
中共xx市市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組
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按照巡察工作要求,我代表市市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組作工作匯報(bào),敬請(qǐng)批評(píng)指正!
一、基本情況
根據(jù)機(jī)構(gòu)改革要求,市市場(chǎng)監(jiān)督管理局全面整合了原市工商局、食藥監(jiān)局、質(zhì)監(jiān)局,市發(fā)改委的價(jià)格監(jiān)督檢查與反壟斷執(zhí)法,市商務(wù)和糧食局的經(jīng)營(yíng)者集中反壟斷執(zhí)法,市科技局的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理等職能職責(zé),于2019年1月18日正式掛牌成立。
按照市委“三定”方案和市委編委有關(guān)通知要求,我局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置為27+1,機(jī)關(guān)行政編制94名,機(jī)關(guān)后勤服務(wù)全額拔款事業(yè)編制10名;
設(shè)局長(zhǎng)1名,副局長(zhǎng)3名,暫保留總工程師1名,正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)28名,副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)18名?,F(xiàn)有編制472名,在編在崗414人。其中:市局機(jī)關(guān)核定編制104名,在編在崗144人,現(xiàn)有黨組成員17人,副處級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)13人,科長(zhǎng)39人,副科長(zhǎng)20人。經(jīng)開(kāi)區(qū)分局和高新區(qū)分局核定編制76名,在編在崗51人。市市場(chǎng)監(jiān)管綜合行政執(zhí)法支隊(duì)報(bào)送鎖定編制167人,在編在崗110人。事業(yè)單位編制125名,在編在崗109人。退休人員348人(含提前退休人員47人)。機(jī)關(guān)黨委共有23個(gè)黨支部,黨員573名,退休黨員265名。
2019年,我局堅(jiān)決落實(shí)“四個(gè)最嚴(yán)”要求,全力保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,全市食品、藥品、特種設(shè)備、工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全零事故。全省食品安全滿意度排名位居第四,xx商標(biāo)受理中心獲全國(guó)商標(biāo)受理工作先進(jìn)單位,xx廣告創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園成功獲批國(guó)家級(jí)廣告產(chǎn)業(yè)園區(qū),市消委榮獲2018-2019年度全國(guó)消協(xié)組織消費(fèi)維權(quán)先進(jìn)集體。社會(huì)治安綜合治理工作、安全生產(chǎn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、駐村幫扶工作和文明單位創(chuàng)建獲省、市先進(jìn)單位。xxx、xxx、xxx及xxx、xxx分別獲評(píng)國(guó)家總局、市級(jí)先進(jìn)個(gè)人。
二、主要工作及成效
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上、政治上、行動(dòng)上始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。扎實(shí)開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育,推動(dòng)常態(tài)長(zhǎng)效,形成了“班子團(tuán)結(jié)、隊(duì)伍穩(wěn)定、風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)”的良好氛圍。主題教育期間共收集各類(lèi)檢視問(wèn)題140條,整改完成率為100%。嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,把意識(shí)形態(tài)和網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程、納入黨建工作重點(diǎn)內(nèi)容、納入領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、納入目標(biāo)考核管理,與市場(chǎng)監(jiān)管業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,實(shí)現(xiàn)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域零事故。積極穩(wěn)妥推進(jìn)各項(xiàng)改革。按照“放管服”改革要求,全力推進(jìn)商事制度改革,降低準(zhǔn)入門(mén)檻,優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,帶動(dòng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。截止5月6日,全市市場(chǎng)主體已突破26萬(wàn)戶,其中企業(yè)4.9萬(wàn)戶;
機(jī)構(gòu)改革穩(wěn)中求進(jìn),職能職責(zé)有效整合,“事合、人合、心合、力合”局面初步形成。全力打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)。始終把幫扶工作作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來(lái)抓,我局幫扶的3個(gè)貧困村均脫貧出列。積極配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)和污染防治工作。扎實(shí)開(kāi)展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)。組織開(kāi)展欺行霸市、套路貸等13大專項(xiàng)整治,收集問(wèn)題線索227條,移送涉黑涉惡線索及重大刑事犯罪線索19條,我局具體做法獲省、市掃黑辦通報(bào)推介。
旗幟鮮明講政治守規(guī)矩。把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩?cái)[在首位,自覺(jué)做到依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)。堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。把黨風(fēng)廉政建設(shè)同市場(chǎng)監(jiān)管工作同安排同部署,堅(jiān)持黨風(fēng)廉政談話和約談制度,運(yùn)用“四種形態(tài)”對(duì)苗頭性問(wèn)題及時(shí)提醒、警示。堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。深入開(kāi)展“慵懶散”和“雁過(guò)拔毛”式腐敗整治及“人情案、關(guān)系案、金錢(qián)案”和侵害群眾利益問(wèn)題專項(xiàng)整治。全力推動(dòng)中央八項(xiàng)規(guī)定落實(shí)落地。局班子成員帶頭執(zhí)行相關(guān)規(guī)定,整治形式主義官僚主義。2019年發(fā)文數(shù)量較前一年同比減少50%,“三公經(jīng)費(fèi)”開(kāi)支較前一年同比下降83.7 %。堅(jiān)持馳而不息轉(zhuǎn)作風(fēng)。在主題教育中突出專項(xiàng)整治,梳理查找出的7類(lèi)9個(gè)主要問(wèn)題都已整改到位。突出“四辦”服務(wù),實(shí)現(xiàn)企業(yè)開(kāi)辦時(shí)間壓縮到3個(gè)工作日以內(nèi)。
按《》和《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》,將講政治貫穿到黨組各項(xiàng)工作的全過(guò)程,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)民主決策制度。認(rèn)真落實(shí)黨建責(zé)任制,將黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核、一起檢查。堅(jiān)持黨管干部原則和好干部標(biāo)準(zhǔn),按照《條例》要求選人用人。2017年以來(lái)提拔任用24人,無(wú)“帶病提拔”情況。積極推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè),嚴(yán)格“三會(huì)一課”黨內(nèi)組織生活制度,建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員基層黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,創(chuàng)建先鋒支部8個(gè),優(yōu)良率超過(guò)80%。選舉成立了市市場(chǎng)監(jiān)管局第一屆機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委。新冠肺炎疫情防控期間,我局大力開(kāi)展“黨旗在飄揚(yáng)、黨員在沖鋒”行動(dòng),組建5支黨員“突擊隊(duì)”,設(shè)立10個(gè)黨員責(zé)任區(qū),統(tǒng)一佩戴黨徽、亮明身份、作出承諾,在疫情一線踐行黨員的初心和使命,省、市各級(jí)媒體宣傳推介我局疫情防控一線各類(lèi)先進(jìn)典型21人次,xx被市委批準(zhǔn)火線入黨。我局作為市委疫情防控指揮部一級(jí)成員單位和市場(chǎng)監(jiān)管組牽頭單位,圓滿完成各項(xiàng)防控任務(wù),實(shí)現(xiàn)監(jiān)管領(lǐng)域和防控人員“零”感染。
三、當(dāng)前存在的突出問(wèn)題及原因分析
少數(shù)同志認(rèn)為理論功底、理論素養(yǎng)是對(duì)高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,基層主要是抓落實(shí)、具體干,對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足。有時(shí)學(xué)習(xí)停留在一般化,對(duì)一些理論文章和政策文件常局限于通讀,淺嘗輒止,缺乏縱深思考,缺乏深層次互動(dòng)和思想交流;
由于工作繁忙,部分同志理論學(xué)習(xí)見(jiàn)縫插針,沒(méi)有靜下心來(lái)讀原著、學(xué)原文、悟原理,存在學(xué)習(xí)碎片化現(xiàn)象,缺乏系統(tǒng)性。有時(shí)存在“現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的實(shí)用主義思想,缺乏計(jì)劃性;
有時(shí)對(duì)新戰(zhàn)略、新使命、新要求學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不深,市場(chǎng)監(jiān)管工作實(shí)際與理論結(jié)合不夠,沒(méi)有很好發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,缺乏實(shí)踐性。
我局黨組年齡結(jié)構(gòu)偏大,市場(chǎng)監(jiān)管工作點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣、量大,上級(jí)工作要求嚴(yán),群眾對(duì)服務(wù)要求高,工作壓力大,偶爾會(huì)產(chǎn)生倦怠松勁情緒。機(jī)構(gòu)改革過(guò)程中,有3位長(zhǎng)期在一線工作的科長(zhǎng),考慮到自身年齡和健康問(wèn)題,提出退出一線崗位。因我局人員多、職數(shù)偏少,有些年輕干部覺(jué)得晉升機(jī)會(huì)有限,成立一年多來(lái)已調(diào)出和有調(diào)出意向的達(dá)21人。部分同志隨著工作時(shí)間的增長(zhǎng),有時(shí)產(chǎn)生麻痹、放松思想,覺(jué)得自己工作經(jīng)驗(yàn)豐富了,已經(jīng)輕車(chē)熟路了,考慮問(wèn)題缺乏對(duì)全局和整體的考慮,只考慮滿足當(dāng)前需要,工作缺乏進(jìn)取心。比如,我局黨組成員現(xiàn)有16人,機(jī)構(gòu)改革后僅設(shè)置1正3副1總工,上級(jí)對(duì)超出職數(shù)黨組成員分流方案不明確,導(dǎo)致部分同志思想上有顧慮,工作中不同程度存在觀望情緒。還有部分同志因?yàn)槟挲g偏大,希望解決二級(jí)調(diào)研員從一線退下來(lái)。少數(shù)同志在工作中滿足于完成上級(jí)交辦的任務(wù),滿足面上不出問(wèn)題,只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。xxxx年x月,我局掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作被中央16督導(dǎo)組指出存在“日常工作和掃黑除惡整合不夠,存在‘兩張皮’現(xiàn)象”,局黨組被市紀(jì)委約談。
網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)沒(méi)有開(kāi)展專題教育培訓(xùn),致使部分干部職工對(duì)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作缺乏了解,對(duì)網(wǎng)上低俗、有害信息識(shí)別能力較差。三局合一后我局分為3個(gè)辦公區(qū)域,xxx辦公區(qū)意識(shí)形態(tài)宣傳陣地建設(shè)較好,但是xxx和xxx辦公區(qū)意識(shí)形態(tài)宣傳陣地建設(shè)不到位,沒(méi)有完全發(fā)揮宣傳教育和示范引領(lǐng)作用。網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)存在短板,表現(xiàn)在我局qq和微信工作群多,管理難度大,責(zé)任落實(shí)不到位,制度不健全,容易引發(fā)網(wǎng)絡(luò)輿情事故。宣傳思想工作的方式方法、傳播途徑比較單一,還需進(jìn)一步創(chuàng)新,宣傳工作的影響力、感染力、戰(zhàn)斗力有待提高;
意識(shí)形態(tài)工作隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理,專業(yè)素質(zhì)人才缺乏,業(yè)務(wù)培訓(xùn)經(jīng)常化、制度化機(jī)制未完全形成。比如,我局機(jī)關(guān)組建了40人的網(wǎng)評(píng)員隊(duì)伍,但是沒(méi)有開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn),輿情網(wǎng)絡(luò)輿情信息收集和網(wǎng)絡(luò)輿情引導(dǎo)能力相對(duì)缺乏。
國(guó)務(wù)院確定的第一批106項(xiàng)涉企行政審批事項(xiàng),分別按照直接取消審批、審批改為備案、實(shí)行雙告知承諾、優(yōu)化準(zhǔn)入服務(wù)四種方式已在全市范圍內(nèi)實(shí)施,但是改革的宣傳工作存在短板,群眾對(duì)改革的知曉率不高,導(dǎo)致推進(jìn)速度相對(duì)較慢。我局牽頭落實(shí)全市壓縮企業(yè)開(kāi)辦時(shí)間改革,在落實(shí)“一窗受理、一次提交、并行辦理、信息共享、限時(shí)辦結(jié)”方面存在短板,需進(jìn)一步向政府匯報(bào),落實(shí)窗口整合工作。受客觀條件制約,市局機(jī)構(gòu)改革相對(duì)滯后,機(jī)關(guān)“三定”、市場(chǎng)監(jiān)管綜合行政執(zhí)法支隊(duì)、事業(yè)單位改革要進(jìn)一步加力,職能整合、隊(duì)伍融合還有較長(zhǎng)的路要走。市局與鶴城區(qū)局事權(quán)劃分,市局與縣局職能對(duì)接還要進(jìn)一步理順。由于原食藥監(jiān)、工商、質(zhì)監(jiān)垂管時(shí)間長(zhǎng),人員老化較嚴(yán)重,面對(duì)新形勢(shì),部分干部監(jiān)管能力有所缺乏,面對(duì)監(jiān)管執(zhí)法工作任務(wù)繁重、涉及領(lǐng)域廣、監(jiān)管線條長(zhǎng)的復(fù)雜局面,少數(shù)同志還沿襲以前的老思路老辦法,執(zhí)法手段單一,運(yùn)用新技術(shù)手段創(chuàng)新監(jiān)管方法較少,不適應(yīng)對(duì)食品藥品、一般商品、工業(yè)產(chǎn)品等實(shí)施全鏈條監(jiān)管要求。原三個(gè)局干部職工比較熟悉原來(lái)業(yè)務(wù),能力比較單一,相互間的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流少,監(jiān)管水平與大市場(chǎng)監(jiān)管的要求有較大差距。
仍然存在壓力傳導(dǎo)層層遞減現(xiàn)象,基層少數(shù)同志履行“一崗雙責(zé)”抓得不是很緊,不夠深入。比如,有時(shí)在上廉政黨課時(shí)存在流于形式的現(xiàn)象,理論講得不深不細(xì),問(wèn)題談得不痛不癢,警示教育效果未達(dá)到預(yù)期。廉政談話不夠及時(shí)到位,針對(duì)性不強(qiáng),對(duì)一些存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題沒(méi)有在第一時(shí)間起到防范和警示作用。比如,對(duì)xx、xx等人違法違紀(jì)行為的處理從側(cè)面反映了干部監(jiān)督管理上存在漏洞,警示教育不及時(shí)。在廉政談話中談工作問(wèn)題多、談思想問(wèn)題少,提工作要求多、開(kāi)展思想教育少,這些問(wèn)題都反映出我局落實(shí)兩個(gè)責(zé)任工作還存在短板。有時(shí)教育形式比較單一,存在培訓(xùn)學(xué)習(xí)、觀看教育片等常規(guī)形式多,以案說(shuō)法、以案示法、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、舉一反三等新方式、新手段運(yùn)用較少的現(xiàn)象。
今年以來(lái),因機(jī)構(gòu)改革和疫情防控工作需要,局黨組會(huì)議集中研究重大問(wèn)題較多,有時(shí)會(huì)議時(shí)間過(guò)長(zhǎng),相關(guān)文件下發(fā)次數(shù)較多,文山會(huì)海還需要進(jìn)一步精簡(jiǎn)。針對(duì)市場(chǎng)監(jiān)管領(lǐng)域群眾關(guān)心的難點(diǎn)、痛點(diǎn)、焦點(diǎn)、堵點(diǎn)問(wèn)題,尋找解決問(wèn)題的方式方法探索不夠,尤其是對(duì)部分癥結(jié)復(fù)雜的問(wèn)題,因工作力度不能及時(shí)有效到位,導(dǎo)致問(wèn)題解決不及時(shí)。市場(chǎng)監(jiān)管體制改革后,基層有些同志對(duì)改革后的新要求、新形勢(shì)認(rèn)識(shí)不夠,在工作開(kāi)展中大局觀不強(qiáng),導(dǎo)致問(wèn)題解決滯后。有些同志覺(jué)得不能給基層資金、項(xiàng)目支持,怕增加基層負(fù)擔(dān),下基層次數(shù)較少。
還存在政策落實(shí)有待進(jìn)一步細(xì)化的問(wèn)題,流程進(jìn)一步優(yōu)化的問(wèn)題,如何在監(jiān)管中服務(wù)、在服務(wù)中監(jiān)管的有效結(jié)合上有待探索。比如,有的同志輕服務(wù)重監(jiān)管,在工作中存在以罰代管、一罰了之的現(xiàn)象。在市民服務(wù)中心注冊(cè)窗口幫辦服務(wù)區(qū),還存在相應(yīng)便民硬件設(shè)施配置不夠完善的情況,辦事指南、材料清單還需進(jìn)一步完善。注冊(cè)登記和行政許可工作人員在完成繁重的工作任務(wù)之余學(xué)習(xí)時(shí)間少,參加上級(jí)部門(mén)組織的培訓(xùn)教育機(jī)會(huì)少,缺乏工作創(chuàng)新,導(dǎo)致服務(wù)水平與群眾日益迸發(fā)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力,與推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的要求存在差距。
主要表現(xiàn)在民主生活會(huì)上班子成員之間自我批評(píng)深刻全面、相互批評(píng)不夠尖銳到位,雖然做到了紅臉出汗,但是火力不足、辣味不夠排毒、治病的效果需進(jìn)一步提升。導(dǎo)致這種情況的出現(xiàn),從深層次角度看主要是怕影響班子團(tuán)結(jié),怕影響同志間的感情。
客觀存在末端弱化現(xiàn)象,有的同志因長(zhǎng)期在業(yè)務(wù)崗位工作,有時(shí)存在重業(yè)務(wù)輕黨建,管黨建現(xiàn)象,抓黨建的主動(dòng)意識(shí)有待加強(qiáng),以黨建帶隊(duì)伍促業(yè)務(wù),激發(fā)黨建工作活力的方法路子不多。個(gè)別支部組織力較弱,比如我局離退休支部在落實(shí)“三會(huì)一課”制度方面存在差距,學(xué)習(xí)教育流于形式,不能做到時(shí)間、內(nèi)容、人員、效果統(tǒng)一。局黨組沒(méi)有及時(shí)督促8個(gè)任期屆滿的黨支部做好換屆工作,原xx局稽查支隊(duì)黨支部等8個(gè)支部沒(méi)有開(kāi)展為黨員過(guò)“政治生日”活動(dòng),原xx局工業(yè)園分局黨支部沒(méi)有開(kāi)展黨員積分制管理。
因歷史原因,我局黨員年齡結(jié)構(gòu)不合理,目前黨員中50歲以上的人數(shù)超過(guò)50%,需進(jìn)一步優(yōu)化。少數(shù)基層黨支部管理還處于粗放狀態(tài),對(duì)隊(duì)伍管理制度落實(shí)缺乏一抓到底、持之以恒的決心,還沒(méi)有完成建立起常態(tài)化的黨建創(chuàng)新機(jī)制,對(duì)于已獲得較好效果,取得一定成效的黨建創(chuàng)新成果再提高、再發(fā)散做得不夠,沒(méi)有真正發(fā)揮經(jīng)驗(yàn)推廣的積極作用,在宣傳總結(jié)推廣力度上需進(jìn)一步加強(qiáng)。
主要表現(xiàn)在“共性化”的組織開(kāi)展基層黨建工作較多,“個(gè)性化”的分析解決基層黨組織問(wèn)題較少。機(jī)關(guān)黨支部黨建活動(dòng)陣地建設(shè)較好,基層黨支部陣地建設(shè)存在短板。
以上存在的問(wèn)題及具體表現(xiàn),主要是理論學(xué)習(xí)不深、責(zé)任壓實(shí)不緊、壓力傳導(dǎo)不夠、自我要求不高、“四風(fēng)”整改不徹底。這些問(wèn)題的存在,不同程度上反映了從嚴(yán)治黨的長(zhǎng)期性、艱巨性和復(fù)雜性。從原因上講:
少數(shù)黨員干部理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面、不深刻,致使自身思想政治素質(zhì)難以提升,有時(shí)面對(duì)復(fù)雜情況時(shí)缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和鑒別力。在政治意識(shí)上,個(gè)別同志對(duì)理想和信仰理解還有偏差,對(duì)管黨治黨停留在面上的一般性號(hào)召,落實(shí)在文件上,個(gè)別同志認(rèn)為從嚴(yán)治黨標(biāo)準(zhǔn)太高、要求太嚴(yán)、管得太死。在大局意識(shí)上,沒(méi)有很好地處理業(yè)務(wù)工作與從嚴(yán)治黨要求的關(guān)系,特別是在改革關(guān)鍵時(shí)期,對(duì)業(yè)務(wù)工作看得重一些、管得多一些,還沒(méi)充分認(rèn)識(shí)到從嚴(yán)治黨的根本性、基礎(chǔ)性和長(zhǎng)遠(yuǎn)性。在核心意識(shí)上,以人民為中心的發(fā)展理念還不深入,為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)還稍顯薄弱。在看齊意識(shí)上,習(xí)總書(shū)記的系列講話精神還未真正學(xué)深學(xué)透,對(duì)中央、省委、市委加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管的決策部署還沒(méi)全面深入領(lǐng)會(huì)。
受一些落后的、消極的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的影響,放松了對(duì)崇高理想信念和高尚人生品格的追求,工作中有畏難情緒,奮斗意識(shí)減弱。認(rèn)為只要盡力做好日常工作,平平穩(wěn)穩(wěn)過(guò)去就行了。平時(shí)忙于應(yīng)付多、主動(dòng)落實(shí)少,研究情況較多、解決問(wèn)題不夠。還缺乏坐不住等不得的緊迫感、吃不香睡不著的責(zé)任感、如臨深淵如履薄冰的危機(jī)感。對(duì)于工作,思想上比較重視,行動(dòng)上落實(shí)還不夠。對(duì)主流價(jià)值觀信心不足,存在一切從實(shí)用主義出發(fā)現(xiàn)象,不善于自覺(jué)、自如地運(yùn)用馬克思主義及群眾路線的立場(chǎng)和觀點(diǎn)來(lái)樹(shù)立正確的政績(jī)觀、權(quán)力觀。
主題教育制度化、常態(tài)化上還有欠缺,在引導(dǎo)黨員干部學(xué)與思、知與行有機(jī)結(jié)合,把學(xué)習(xí)成果真正轉(zhuǎn)化為行為動(dòng)能還有較大差距。領(lǐng)導(dǎo)干部能較好的以合格黨員的高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,但對(duì)普通黨員的教育引導(dǎo)有欠缺。個(gè)別同志奉行“好人主義”的處世哲學(xué),在價(jià)值觀中講中庸,不扎實(shí)開(kāi)展積極、健康的思想斗爭(zhēng),批評(píng)與互相批評(píng)還不夠經(jīng)常,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不能一針見(jiàn)血指出,敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)的意識(shí)不強(qiáng)。
主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任存在落實(shí)不平衡現(xiàn)象,壓力傳導(dǎo)時(shí)有不暢,存在“上熱下冷”現(xiàn)象。在主體責(zé)任落實(shí)方面,制度建設(shè)相對(duì)滯后,制度體系不統(tǒng)一、執(zhí)行不夠嚴(yán)格,有的基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)對(duì)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不清,對(duì)落實(shí)主體責(zé)任的具體職責(zé)事項(xiàng)不明,相關(guān)工作不知從何抓起。有的較少研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,沒(méi)有充分運(yùn)用廉政教育、警示宣傳、正面引導(dǎo)、提示防范等手段,形成反腐倡廉制度化、常態(tài)化。在落實(shí)監(jiān)督責(zé)任方面,有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部滿足于做好自身,不敢監(jiān)督他人,也不愿接受他人監(jiān)督;
有的黨員干部滿足于不越底線、不闖紅線,只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。加之機(jī)構(gòu)改革后人員調(diào)整,在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的協(xié)調(diào)機(jī)制銜接上不夠緊密,未形成齊抓共管、整體推進(jìn)的格局。
少數(shù)同志在深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神,特別是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想不夠系統(tǒng),領(lǐng)會(huì)不夠深刻,沒(méi)有經(jīng)常學(xué)原文、讀原著、悟原理,存在淺嘗輒止情況,與市場(chǎng)監(jiān)管實(shí)際工作有所脫節(jié)。理想信念教育堅(jiān)持不經(jīng)常,沒(méi)有把自己真正擺進(jìn)去,沒(méi)有把學(xué)習(xí)、思想、實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái),運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論去觀察問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)發(fā)展的能力不強(qiáng)。少數(shù)干部隨著年齡的增長(zhǎng)和閱歷的豐富,認(rèn)為自己在政治、工作方面已比較成熟,也取得了一定成績(jī),過(guò)去那種干事創(chuàng)業(yè)的銳氣和奮力開(kāi)拓的闖勁有所弱化,安于現(xiàn)狀,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),面對(duì)市場(chǎng)監(jiān)管工作新形勢(shì)、呈現(xiàn)的新問(wèn)題,處理復(fù)雜棘手問(wèn)題的能力有待提升。
有的同志思想不夠解放,有時(shí)習(xí)慣用老思維、老辦法、老套路解決問(wèn)題、推進(jìn)工作,缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁,下基層調(diào)研不夠深入,有時(shí)對(duì)某些工作也有所思考,但思想上總有各種顧慮,責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神不夠,導(dǎo)致好的思路和想法沒(méi)有充分實(shí)踐。
四、下一步工作打算
強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力,堅(jiān)決服從于中央、省委、市委的決策部署,抓好組織落實(shí),做到令行禁止。嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”規(guī)定,嚴(yán)格按制度規(guī)矩辦事,嚴(yán)格執(zhí)行集體決策制度,堅(jiān)決杜絕一言堂。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神,堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。持續(xù)加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,樹(shù)立正確的權(quán)力觀、得失觀。不斷增強(qiáng)抓落實(shí)的水平,將中央和省委、市委重要決策部署與市場(chǎng)監(jiān)管工作發(fā)展實(shí)際相結(jié)合,逐條逐項(xiàng)細(xì)化分解,創(chuàng)造性的抓好工作落實(shí)。持續(xù)加強(qiáng)黨對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)新媒體的認(rèn)知程度和運(yùn)用能力,提高網(wǎng)絡(luò)輿情的敏銳性和應(yīng)急處理能力。
層層壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真貫徹“三重一大”事項(xiàng)集體決策,加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)事項(xiàng)和重點(diǎn)對(duì)象的監(jiān)督。緊盯“一把手”這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”,加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。嚴(yán)明“六項(xiàng)紀(jì)律”,堅(jiān)決落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定,切實(shí)營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)局黨組主體責(zé)任和紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任,做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》,實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是充分運(yùn)用談話、函詢等第一種形態(tài),加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督。持之以恒貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,做到抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng),堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈回潮。繼續(xù)關(guān)注群眾關(guān)心的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,開(kāi)展專項(xiàng)治理活動(dòng),嚴(yán)厲查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題。
扎實(shí)推進(jìn)支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化和組織生活正?;?,抓實(shí)“三會(huì)一課”制度落實(shí),召開(kāi)好組織生活會(huì),開(kāi)展好主題黨日教育。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先,?jiān)持五湖四海、任人唯賢,選拔任用綜合素質(zhì)高、基層經(jīng)歷深、擔(dān)當(dāng)意識(shí)強(qiáng)的干部。加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),加強(qiáng)能力建設(shè),打造發(fā)展型干部隊(duì)伍。采取思想教育、談心談話、組織整頓等措施,不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。積極創(chuàng)新基層黨建模式,探索基層黨建與市場(chǎng)監(jiān)管發(fā)展、為民服務(wù)融合的新辦法、新途徑。
以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神,堅(jiān)持人民為中心的發(fā)展理念,按照市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和全省市場(chǎng)監(jiān)管工作會(huì)議部署,緊扣全面建成小康社會(huì)目標(biāo)任務(wù),堅(jiān)持以人民為中心,把握政治方向;
堅(jiān)持以法治為根本,貫徹依法行政;
堅(jiān)持以創(chuàng)新為引領(lǐng),提升監(jiān)管效能;
堅(jiān)持以廉政為準(zhǔn)則,樹(shù)立良好形象。要突出黨建引領(lǐng)主題,突出商事制度“放管服”改革主線,突出優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境主業(yè),突出強(qiáng)基礎(chǔ)、嚴(yán)執(zhí)法、保安全、促穩(wěn)定主調(diào),打造一支忠誠(chéng)可靠,能打勝仗的市場(chǎng)監(jiān)管隊(duì)伍,為把xx這座“五省通衢”城市建設(shè)成“西南明珠”,譜寫(xiě)建設(shè)富饒美麗幸福新xx的xx篇章做出新的更大貢獻(xiàn)!
最新迎接市委巡察工作匯報(bào)實(shí)用篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
尊敬的調(diào)研組各位領(lǐng)導(dǎo):
在黨建工程全面強(qiáng)化年各項(xiàng)任務(wù)在我市扎實(shí)推進(jìn)之際,我們非常榮幸地迎來(lái)了市委組織部第×調(diào)研組一行蒞臨我區(qū)調(diào)研指導(dǎo)工作。在此,我謹(jǐn)代表×區(qū)委對(duì)在炎炎夏日、百忙之中蒞臨我區(qū)的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面,我就黨建工程全面強(qiáng)化年上半年×區(qū)的完成情況,向調(diào)研組各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)。今年以來(lái),我區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神,緊緊圍繞黨建工程全面強(qiáng)化年工作要求,以“五大提升”工程為主線,以×黨建創(chuàng)新提升活動(dòng)和基層黨建十件實(shí)事為抓手,全領(lǐng)域、全方位推進(jìn)基層黨建工作,為×創(chuàng)新發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
一、主要做法及成效
明確“書(shū)記抓、抓書(shū)記”,區(qū)、街道兩級(jí)層層召開(kāi)2020年度黨建工作責(zé)任制述職評(píng)議會(huì)議,壓實(shí)管黨治黨工作責(zé)任,推動(dòng)黨建工作高質(zhì)量發(fā)展;
推行基層黨建“三單制”管理,明確區(qū)委書(shū)記和其他常委抓黨建職責(zé),分層級(jí)分類(lèi)別制定了×個(gè)區(qū)屬黨(工)委問(wèn)題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單,夯實(shí)黨建工作責(zé)任;
實(shí)施街道黨工委書(shū)記領(lǐng)辦基層黨建項(xiàng)目,2020年共明確書(shū)記領(lǐng)辦項(xiàng)目×個(gè),并在×進(jìn)行了公示,接受黨員群眾監(jiān)督。加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),以區(qū)、街道、社區(qū)三級(jí)聯(lián)動(dòng)體系為依托,形成“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)五化并舉”黨建制度體系。制定黨建工程五大提升工程、“五星支部”創(chuàng)建、區(qū)域化黨建“三征三議三公開(kāi)”工作法、社區(qū)服務(wù)“三張清單”制度等一系列指導(dǎo)性文件,為今后的黨建工作明確目標(biāo)、指出方向、提供遵循,進(jìn)一步夯實(shí)了基層基礎(chǔ)。建立基層黨建工作雙月座談會(huì)制度,每?jī)蓚€(gè)月召開(kāi)一次會(huì)議,各黨(工)委圍繞會(huì)議主題進(jìn)行座談交流,并逐一匯報(bào)黨建工作開(kāi)展情況,亮成績(jī)賽進(jìn)度,查問(wèn)題明思路,交任務(wù)抓落實(shí),推動(dòng)黨建各項(xiàng)工作任務(wù)落地見(jiàn)效。今年以來(lái),圍繞黨建熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題召開(kāi)基層黨建工作雙月座談會(huì)×次。同時(shí),創(chuàng)新舉辦城市基層黨建工作主題沙龍活動(dòng),促進(jìn)各社區(qū)之間的工作交流和成果分享。截至目前,已舉辦×期主題沙龍活動(dòng)。持續(xù)開(kāi)展“逐社觀摩、整街推進(jìn)、全面提升”活動(dòng),各單位通過(guò)互看、互評(píng)、互學(xué)、互比,找差距、查原因、定措施,進(jìn)一步補(bǔ)齊短板、夯實(shí)基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)基層黨建工作全面提升,全面過(guò)硬。2020年以來(lái),已完成×次街道內(nèi)部觀摩和×次全區(qū)示范觀摩。
堅(jiān)持和完善區(qū)域化黨建聯(lián)席會(huì)議制度、民主科學(xué)決策“三征三議三公開(kāi)”工作法,積極吸納發(fā)展優(yōu)秀的駐區(qū)單位黨員、非公企業(yè)黨支部書(shū)記、熱心社會(huì)工作者和社會(huì)組織負(fù)責(zé)人擔(dān)任區(qū)域黨(工)委兼職委員,共同討論決定轄區(qū)內(nèi)重大問(wèn)題。目前,全區(qū)×個(gè)街道和×個(gè)社區(qū)均已建立“區(qū)域黨(工)委”,參與共駐共建黨組織×個(gè),協(xié)調(diào)解決問(wèn)題×余項(xiàng),共享場(chǎng)地、物資等×個(gè)(處)。在全市率先出臺(tái)《×區(qū)政府購(gòu)買(mǎi)社會(huì)組織服務(wù)實(shí)施細(xì)則(試行)》,為政府購(gòu)買(mǎi)社會(huì)組織服務(wù)提供了政策依據(jù)和制度支撐;
印發(fā)《關(guān)于明確×區(qū)黨建引領(lǐng) “三社聯(lián)動(dòng)”工作部門(mén)任務(wù)分工的通知》,明確各成員單位分工和時(shí)間節(jié)點(diǎn),壓茬推進(jìn)。在××科技園召開(kāi)了×區(qū)“三社聯(lián)動(dòng)”工作洽談會(huì),為街道社區(qū)和社會(huì)組織搭建溝通交流的橋梁,精準(zhǔn)對(duì)接轄區(qū)居民群眾需求和專業(yè)社會(huì)組織服務(wù)。目前,已引進(jìn)和培育社會(huì)組織×家,開(kāi)展活動(dòng)×余場(chǎng),服務(wù)群眾×余人。如×社區(qū)引入的×社工、×社工、親子派等專業(yè)化社會(huì)組織先后開(kāi)展了“鄰里百家宴”“漢文化課堂”“草根文化節(jié)”“環(huán)?!G風(fēng)尚’”等活動(dòng)×余次,實(shí)現(xiàn)了社區(qū)服務(wù)的專業(yè)化、規(guī)范化和科學(xué)化,提高了居民參與社區(qū)治理的積極性和主動(dòng)性。在全區(qū)全面推行為民服務(wù)“三張清單”制度,需求清單問(wèn)需、資源清單聚力、項(xiàng)目清單促效,推動(dòng)轄區(qū)各類(lèi)服務(wù)資源與社區(qū)居民需求的無(wú)縫對(duì)接。截至目前,全區(qū)各街道共發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查表×余份,入戶走訪×余戶,召開(kāi)座談會(huì)×余場(chǎng),梳理“需求清單”事項(xiàng)×余項(xiàng),整合出黨建活動(dòng)陣地、醫(yī)療保健、法律事務(wù)咨詢、家政服務(wù)等“資源清單”×余項(xiàng),形成醫(yī)療保健指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)、老年人日間照料等惠民“項(xiàng)目清單”×余項(xiàng),真正做到便民利民惠民。
在街道社區(qū)成立區(qū)域黨(工)委,劃分區(qū)域網(wǎng)格,成立若干網(wǎng)格黨支部,在居民樓院成立樓院黨小組,構(gòu)建起由區(qū)域黨委、網(wǎng)格黨支部、樓院黨小組組成的三級(jí)組織網(wǎng)絡(luò)。同時(shí),拓展基層組織領(lǐng)域,深化拓展兩新組織“三集中”活動(dòng),堅(jiān)持定期集中排查,今年以來(lái)新建兩新組織黨組織×家,對(duì)未建黨組織的堅(jiān)持下派黨建指導(dǎo)員,對(duì)“兩新”黨組織所交黨費(fèi)100%返還,對(duì)單獨(dú)新建的“兩新”黨組織下?lián)堋猎?jiǎng)補(bǔ)資金,廣泛開(kāi)展非公企業(yè)黨建、團(tuán)建、工建活動(dòng),將黨建觸角延伸至各個(gè)領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋。二在全區(qū)各領(lǐng)域基層黨組織中開(kāi)展“五星支部”創(chuàng)建活動(dòng),印發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展“五星支部”創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施細(xì)則》,分類(lèi)對(duì)社區(qū)、機(jī)關(guān)單位、國(guó)有企業(yè)、“兩新”組織、學(xué)校等五個(gè)領(lǐng)域基層黨組織建立標(biāo)準(zhǔn)體系。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)組織生活、基層黨組織按期換屆、黨費(fèi)管理等基本制度,依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)體系,對(duì)每個(gè)黨支部按照“五星”“四星”“三星”“二星”“一星”五個(gè)等級(jí)進(jìn)行評(píng)星定級(jí),并按照“鞏固先進(jìn)、推動(dòng)一般、整頓軟弱渙散”的要求分類(lèi)施策。目前×個(gè)區(qū)屬黨(工)委已結(jié)合自身實(shí)際制定了創(chuàng)建活動(dòng)的具體實(shí)施細(xì)則,7月份結(jié)合第二季度檢查,初步對(duì)各社區(qū)進(jìn)行了評(píng)星定級(jí)。重點(diǎn)抓好×社區(qū)軟弱渙散黨組織整頓工作,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),由區(qū)委書(shū)記分包,成立了由黨工委書(shū)記為隊(duì)長(zhǎng)的整頓工作隊(duì),明確黨總支書(shū)記為整頓工作“第一責(zé)任人”,采取領(lǐng)導(dǎo)分包、干部派駐等方式加大整頓力度;
明確整改任務(wù),街道黨工委召開(kāi)專題會(huì)議,制訂整頓工作方案,明確整頓工作目標(biāo)和工作思路;
細(xì)化整改措施,從加大社區(qū)陣地建設(shè)力度、持續(xù)夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)、嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)政治生活制度、積極營(yíng)造和諧穩(wěn)定社會(huì)氛圍等×個(gè)方面,把整頓工作的大目標(biāo)分解成一個(gè)個(gè)可推進(jìn)、可量化的具體工作,確保整頓工作取得實(shí)效。
以示范培訓(xùn)抓好基層組織帶頭人,組織全區(qū)×余名社區(qū)、機(jī)關(guān)、學(xué)校、“兩新”組織等各領(lǐng)域黨組織書(shū)記,在新鄉(xiāng)先進(jìn)群體教育基地舉辦×區(qū)基層黨組織書(shū)記培訓(xùn)班,加強(qiáng)紅色教育和黨性教育,采取“聽(tīng)”“行”“學(xué)”三位一體的培訓(xùn)模式,以史育人、以情感人,追溯紅色精神之源,零距離感受新鄉(xiāng)先進(jìn)群體精神,見(jiàn)賢思齊,共促提高;
以全員輪訓(xùn)加強(qiáng)社區(qū)黨組織班子隊(duì)伍建設(shè),分×批組織全區(qū)×余名社區(qū)黨委委員在欒川縣委黨校舉辦社區(qū)“兩委”干部培訓(xùn)班,采取理論教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、視頻教學(xué)等多種方式,全方位提高社區(qū)“兩委”干部的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。建立社區(qū)干部培養(yǎng)使用長(zhǎng)效機(jī)制,加大對(duì)社區(qū)干部的培養(yǎng)和選拔使用力度。實(shí)施社區(qū)“兩委”干部素質(zhì)提升工程,選拔了×名符合條件的社區(qū)“兩委”干部參加大專學(xué)歷教育,提升社區(qū)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,提高社區(qū)基層黨組織社會(huì)管理和服務(wù)能力。按照黨管干部原則,實(shí)行社區(qū)黨組織書(shū)記區(qū)級(jí)備案、社區(qū)“三委”干部街道備案制度,截至目前,×個(gè)街道×個(gè)社區(qū)干部備案工作均已完成。。按照上級(jí)文件要求,堅(jiān)決把受過(guò)刑事處罰的社區(qū)“兩委”班子成員清理出去,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)程序選優(yōu)配強(qiáng)社區(qū)“兩委”成員,對(duì)考取社工師資格證的“兩委”成員發(fā)放社工職業(yè)津貼,提高隊(duì)伍的專業(yè)化水平。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,結(jié)合“四個(gè)合格”黨員標(biāo)準(zhǔn)推行黨員積分管理工作,并以基層黨支部“三會(huì)一課”及主題黨日線上隨機(jī)調(diào)閱與線下抽查通報(bào)為抓手,進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活制度;
大力實(shí)施發(fā)展黨員“雙推雙評(píng)三全程”制度,統(tǒng)籌做好全年黨員發(fā)展的計(jì)劃調(diào)控、系統(tǒng)培養(yǎng),做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè),切實(shí)提高發(fā)展黨員質(zhì)量。開(kāi)展先進(jìn)基層黨組織、道德榜樣、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評(píng)選表彰活動(dòng)。
強(qiáng)化黨建引領(lǐng),實(shí)現(xiàn)基層德治與自治的有機(jī)融合,持續(xù)開(kāi)展×活動(dòng),拍攝系列微視頻《×》以及慶祝建黨99周年主題微視頻《××》,通過(guò)挖掘全區(qū)各行各業(yè)具有代表性的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,推出了一大批立得住、叫得響、傳得開(kāi)的黨員榜樣,讓廣大黨員干部學(xué)有榜樣、行有示范。印制發(fā)放《道德日記》×余冊(cè),引導(dǎo)黨員群眾感悟生活中的點(diǎn)滴善行,以善行啟發(fā)善行,以賢德引領(lǐng)善行,聚沙成塔、聚水成涓,凝聚起推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的強(qiáng)大正能量。探索實(shí)施“道德銀行”志愿者積分激勵(lì)機(jī)制,動(dòng)員全區(qū)廣大黨員群眾積極參與社區(qū)自治,構(gòu)建“受助—助人—互助”“奉獻(xiàn)—回報(bào)—奉獻(xiàn)”的黨建服務(wù)新模式,儲(chǔ)蓄?lèi)?ài)心、傳遞善行。結(jié)合“支部主題黨日”,開(kāi)展普法宣傳、“四官”服務(wù)進(jìn)社區(qū)等,把法治建設(shè)融入社區(qū)治理之中,培養(yǎng)居民的法治思維,辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法、化解矛盾靠法,推進(jìn)法治×建設(shè);
充分發(fā)揮自治章程、居民公約等“軟法之治”的積極作用,運(yùn)用好“一征三議兩公開(kāi)”“四議兩公開(kāi)”工作法,通過(guò)社區(qū)議事會(huì)等形式提升群眾參與基層治理的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,引導(dǎo)居民實(shí)現(xiàn)“自我管理”。在全區(qū)所有城市社區(qū)建立了黨建引領(lǐng)下的“四位一體”社區(qū)信息化平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了公共服務(wù)、便民服務(wù)、公益服務(wù)的全覆蓋,讓居民足不出戶,即可享受到便利快捷的社區(qū)服務(wù),目前,“×模式”已在全市推廣。×街道先行先試,運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”,開(kāi)發(fā)“智慧社區(qū)”平臺(tái),整合現(xiàn)有的黨建信息平臺(tái)、政務(wù)信息平臺(tái)等,搭建以智慧黨建、便民服務(wù)和幸福社區(qū)三大模塊為主的社區(qū)便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),涵蓋黨員教育、網(wǎng)上辦事、預(yù)約代辦、志愿服務(wù)等功能。投入資金×萬(wàn)元,對(duì)×個(gè)開(kāi)放式組織生活基地進(jìn)行改造提升。按照“辦公面積最小化、服務(wù)場(chǎng)所最大化”的原則,以滿足居民需求為導(dǎo)向,打造一批安全舒適、環(huán)境優(yōu)美的親民化街道社區(qū)黨群服務(wù)中心和小區(qū)鄰里中心,讓轄區(qū)居民愿來(lái)、愛(ài)來(lái)、常來(lái)。今年以來(lái)新建成×個(gè)街道黨群服務(wù)中心,探索打造了親民化和去行政化的×社區(qū)、×社區(qū)黨群服務(wù)中心;
從廢舊倉(cāng)庫(kù)改造的×社區(qū)小區(qū)鄰里中心于×月份建成并投入使用,中心包含手工坊、讀書(shū)閱覽室、議事廳、兒童之家、多功能活動(dòng)廳、道德銀行等,并引入×家專業(yè)社會(huì)組織負(fù)責(zé)日常活動(dòng)開(kāi)展,共計(jì)開(kāi)展活動(dòng)×余次,受益居民×余人次。
今年以來(lái),×區(qū)在加強(qiáng)城市基層黨建方面做了一些工作,也取得了明顯的成效,但我們也深知與上級(jí)的要求和黨員群眾的期望還有較大的差距,工作中仍然存在著一些不容忽視的問(wèn)題,如:機(jī)關(guān)黨建相對(duì)比較薄弱,工作載體還不夠豐富;
各領(lǐng)域黨建工作發(fā)展不均衡,“兩新”組織黨建、商圈黨建工作水平仍需進(jìn)一步提高。下一步,我們將堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,采取有效措施,逐步加以解決。
二、下一步工作計(jì)劃
下一步,我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大報(bào)告中關(guān)于加強(qiáng)基層組織建設(shè)的指示精神,緊緊圍繞黨建工程全面強(qiáng)化年工作要求,結(jié)合×實(shí)際,積極創(chuàng)新,扎實(shí)工作,推動(dòng)×城市基層黨建工作全面強(qiáng)化、全面提升、全面過(guò)硬。
持續(xù)開(kāi)展“五星支部”創(chuàng)建工作,推進(jìn)基層黨組織分級(jí)分類(lèi)管理,逐步完成社區(qū)、機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、“兩新”組織、學(xué)校等各領(lǐng)域基層黨組織的標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),年內(nèi)完成×個(gè)“五星支部”及×個(gè)市級(jí)標(biāo)桿式示范點(diǎn)創(chuàng)建工作,堅(jiān)持抓兩頭帶中間,以先進(jìn)帶后進(jìn),實(shí)現(xiàn)基層黨支部全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。
持續(xù)推進(jìn)街道、社區(qū)黨群服務(wù)中心建設(shè)和小區(qū)鄰里中心建設(shè),與先進(jìn)地區(qū)樞紐型社會(huì)組織合作,在全市率先引入專業(yè)化社區(qū)規(guī)劃師,對(duì)×社區(qū)、×社區(qū)進(jìn)行親民化、去行政化建設(shè),并嘗試委托社會(huì)力量運(yùn)營(yíng)管理;
探索低償、微利的社區(qū)服務(wù)新模式,建立社區(qū)公益發(fā)展基金,實(shí)現(xiàn)自我造血、自我循環(huán)。以社工職業(yè)體系建設(shè)為依托,推進(jìn)基層人才隊(duì)伍建設(shè),結(jié)合街道管理體制改革,推動(dòng)工作重心下沉、力量下移,探索建立社區(qū)工作者“三崗十八級(jí)”薪酬體系,暢通社區(qū)干部向公務(wù)員、事業(yè)編的晉升渠道。
強(qiáng)化德治,結(jié)合×黨建工作實(shí)際,持續(xù)開(kāi)展×主題活動(dòng),與鞏固深化“不忘初心,牢記使命”主題教育成果結(jié)合起來(lái),讓紅色基因注入血脈、融入靈魂、化為行動(dòng),成為推動(dòng)×經(jīng)濟(jì)品質(zhì)、城市品質(zhì)、人文品質(zhì)、生態(tài)品質(zhì)、生活品質(zhì)全面提升的不竭動(dòng)力。倡導(dǎo)自治,探索推進(jìn)“道德銀行”志愿者積分激勵(lì)機(jī)制,在試點(diǎn)單位×社區(qū)和×社區(qū)先行先試的基礎(chǔ)上,計(jì)劃于×月底前探索出一套可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗(yàn),×月底前在全區(qū)建立起黨建引領(lǐng)、多元參與、各具特色、互聯(lián)互通的志愿者服務(wù)體系,形成與鄰為善、以鄰為伴、守望相助的良好社會(huì)氛圍。探索共治,以“三社聯(lián)動(dòng)”為抓手,今年每個(gè)街道至少引入一家成熟的社會(huì)組織參與社區(qū)治理;
引入全國(guó)知名社會(huì)組織北京恩派,對(duì)現(xiàn)有的社會(huì)組織進(jìn)行培訓(xùn)、督導(dǎo),同時(shí),采取公益創(chuàng)投的方式,孵化、培育一批專業(yè)社會(huì)組織和社區(qū)社會(huì)組織。
步密切黨和群眾的血肉聯(lián)系,使人民群眾更多感受到黨和政府的關(guān)懷,從而更好地鞏固我們黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。
;最新迎接市委巡察工作匯報(bào)實(shí)用篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照巡察工作要求,現(xiàn)將社區(qū)全面工作情況匯報(bào)如下。
一、基本情況和主要工作
(一)社區(qū)基本情況。x社區(qū)成立于x年x月,東起x路,西至x路,南鄰x路,北接x路,占地面積約x平方公里,位于x區(qū)政治經(jīng)濟(jì)文化中心,是區(qū)委、區(qū)政府所在地。轄區(qū)內(nèi)有x區(qū)人民政府、x市第六人民醫(yī)院、x區(qū)工商局等x多個(gè)單位,x友誼賓館、x大酒店、x樓等x家非公企業(yè),屬版塊型綜合社區(qū)。共有x個(gè)樓院,x幢樓房,總戶數(shù)x戶,共x人。社區(qū)黨委下設(shè)x個(gè)黨支部,其中社區(qū)自管黨支部x個(gè),黨員人數(shù)x人,;非公企業(yè)黨支部x個(gè),黨員x人;共計(jì)黨員x人。
(二)履職盡責(zé)任務(wù)完成情況。x、加強(qiáng)社區(qū)”兩委”班子建設(shè)。一是強(qiáng)化理論武裝。社區(qū)”兩委”班子成員每周召開(kāi)一次工作例會(huì),安排布置本周工作;采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、組織輔導(dǎo)與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合,提高學(xué)習(xí)效果。二是明確”兩委”班子分工。通過(guò)學(xué)習(xí)等制度,使社區(qū)”兩委”班子戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng),團(tuán)結(jié)合作精神進(jìn)一步提高。三是健全規(guī)章制度。進(jìn)一步加強(qiáng)各項(xiàng)制度建設(shè),讓工作人員有章可依有章必依,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律。
二 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),履職盡責(zé)。
(一)黨委履職盡責(zé)完成情況。履行第一責(zé)任人職責(zé),年初社區(qū)黨委與辦事處簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū),并以上黨課的形式帶頭組織各支部培訓(xùn),親自走訪轄區(qū)非公企業(yè)、困難群眾及黨員;組織在職工作人員開(kāi)展學(xué)習(xí)警示教育案例;二是堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的***五中***精神。通過(guò)自學(xué)與集體學(xué)相結(jié)合的方式,廣泛掀起學(xué)習(xí)熱潮,促進(jìn)***五中***精神入心入腦;三是按照”三強(qiáng)兩好一滿意”要求,從優(yōu)選拔了x名年輕后備干部,定期組織學(xué)習(xí)及談心。四是扎實(shí)開(kāi)展黨建基礎(chǔ)工作。按照上級(jí)要求,建立社區(qū)書(shū)記抓黨建工作臺(tái)賬。五是開(kāi)展好慰問(wèn)工作。x年春節(jié)慰問(wèn)困難黨員x人,其中x人為慰問(wèn)金,共計(jì)x元;x人為每人x元慰問(wèn)卷。七一慰問(wèn)困難黨員x人,其中x人每人慰問(wèn)金額x元,共計(jì)x元;一人為實(shí)物雞蛋、牛奶、食用油x桶進(jìn)行慰問(wèn)。
(二)居委會(huì)履職盡責(zé)完成情況。一是嚴(yán)格落實(shí)社區(qū)例會(huì)制度,每周召開(kāi)一次社區(qū)工作人員例會(huì),安排布置本周及近期工作。二是在社區(qū)落實(shí)惠民政策方面。x年元月至今,低保低收入:廉租房年審共x戶;辦理公租房申請(qǐng)x戶;辦理臨時(shí)救助x戶;春節(jié)慰問(wèn)低保戶及特困人員共x戶,各發(fā)放慰問(wèn)券x元;辦理低保増保x戶,因收入有變動(dòng)此戶共増保x元(人均x元);辦理低保減保保x戶,因收入有變動(dòng),一戶減保x元,一戶減保x元;每月組織低保人員簽到;端午節(jié)慰問(wèn)低保戶,發(fā)放粽子x份;去養(yǎng)老院看望特困人員x次。殘聯(lián)方面:春節(jié)慰問(wèn)殘疾人:其中市級(jí)慰問(wèn)殘疾人x人,由x區(qū)殘聯(lián)牽頭,帶領(lǐng)辦事處及社區(qū)工作人員一同到殘疾人家中慰問(wèn),為其送去大米一袋、面粉一袋、食用油一壺、x元支票一張,區(qū)級(jí)慰問(wèn)殘疾人x人,每人發(fā)放x元慰問(wèn)券x張;精準(zhǔn)康復(fù)肢體殘x人(其中x人因行動(dòng)不便上門(mén)進(jìn)行評(píng)估),精準(zhǔn)康復(fù)精神殘x人;新增殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼x人(其中重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼x人,困難殘疾人生活補(bǔ)貼x人),兩項(xiàng)補(bǔ)貼報(bào)停x人(死亡);組織殘疾人參加職業(yè)技能培訓(xùn)x人;辦理殘疾人臨時(shí)救助x人;發(fā)放輪椅x人;發(fā)放燃油補(bǔ)貼x人;進(jìn)行家庭無(wú)障礙改造x戶;發(fā)放殘疾證x本。計(jì)生:x歲城鎮(zhèn)獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)扶助年審共x人,其中x新增x人;x歲以下獨(dú)生子女費(fèi)年審共x人,其中x新增x人;國(guó)家計(jì)劃生育特別扶助共x人,其中新增x人;x市計(jì)劃生育特困救助對(duì)象x人,其中新增x人;生育關(guān)懷撫慰金對(duì)象x人,其中新增x人;計(jì)劃生育家庭意外傷害保險(xiǎn)x人;辦理一、二胎生育服務(wù)登記證共x個(gè);辦理獨(dú)生子女證x本;端午節(jié)發(fā)粽子x戶;春節(jié)慰問(wèn)特困特扶生育關(guān)懷共x人。高齡津貼:x年一季度,二季度進(jìn)行高齡新辦x人。四月進(jìn)行x年上半年的高齡津貼認(rèn)證,統(tǒng)計(jì)上報(bào)第一季度和第二季度的變更表,高齡老人第一季度和第二季度入戶和電話電話回訪。統(tǒng)計(jì)填寫(xiě)本轄區(qū)x歲以上老人信息并上報(bào);統(tǒng)計(jì)填寫(xiě)本轄區(qū)x歲以上重點(diǎn)保障對(duì)象老人信息并上報(bào)。統(tǒng)計(jì)填寫(xiě)x歲以上阿爾茲海默癥老人信息并上報(bào);辦理老年優(yōu)待證x人,上半年x歲以上老人公交卡新辦x人,年審x人。社保:組織失業(yè)人員進(jìn)行失業(yè)人員培訓(xùn)會(huì),辦理就失業(yè)登記證x人,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老新辦x人,x年第一季度和第二季度x歲城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老人員認(rèn)證并上報(bào),x年第一季度和第二季度x歲城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老死亡人員停保及上報(bào),到轄區(qū)門(mén)店登記失業(yè)轉(zhuǎn)就業(yè)人員信息,x年下半年x社保補(bǔ)貼辦理x人;x-x月社保臺(tái)賬登記上報(bào)。
(三)居務(wù)監(jiān)督履職盡責(zé)完成情況。一是明確監(jiān)督內(nèi)容方面。居務(wù)監(jiān)督委員會(huì)成員列席社區(qū)”兩委”重大會(huì)議,查閱、復(fù)制與監(jiān)督事項(xiàng)有關(guān)文件資料,享有知情權(quán);對(duì)社區(qū)干部履職情況和居務(wù)事項(xiàng)開(kāi)展詢問(wèn)質(zhì)詢;對(duì)居務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)情況和財(cái)務(wù)報(bào)賬前的原始憑證進(jìn)行事前審核;圍繞居務(wù)事項(xiàng)提出工作意見(jiàn)建議。二是健全工作方式上。居務(wù)監(jiān)督委員會(huì)嚴(yán)格按照收集、調(diào)查、實(shí)施、反饋四套程序開(kāi)展監(jiān)督。即采取上門(mén)走訪、個(gè)別約談等方式收集居民意見(jiàn)建議,每月x號(hào)前后召開(kāi)一次例會(huì),確定監(jiān)督事項(xiàng),特殊情況隨時(shí)召開(kāi),決定問(wèn)題采取少數(shù)服從多數(shù)原則;圍繞監(jiān)督事項(xiàng)開(kāi)展調(diào)查、了解、核實(shí),并向社區(qū)黨組織和居民委員會(huì)提出工作意見(jiàn)建議;對(duì)社區(qū)”兩委”會(huì)落實(shí)監(jiān)督意見(jiàn)建議或?qū)ζ渌璞O(jiān)督事項(xiàng)開(kāi)展監(jiān)督;通過(guò)公開(kāi)欄、召開(kāi)會(huì)議、個(gè)別反饋等形式及時(shí)通報(bào)反饋監(jiān)督結(jié)果,對(duì)有關(guān)情況作出說(shuō)明。x年上半年x社區(qū)共有享受低保戶數(shù)x戶,低保減保x戶,增保x戶;低收入廉租房共x戶,低保廉租房x戶;公示低保臨時(shí)救助x戶,殘聯(lián)臨時(shí)救助x戶;黨費(fèi)收繳公示x件。
二、存在突出問(wèn)題及原因
(一)全面從嚴(yán)治黨方面。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不到位。一是思想認(rèn)識(shí)不夠到位。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作習(xí)慣于會(huì)議安排、學(xué)習(xí)文件,嘴上安排多,具體措施少。二是結(jié)合實(shí)際不夠到位。沒(méi)有針對(duì)本社區(qū)實(shí)際,制定切實(shí)可行、操作性強(qiáng)的責(zé)任內(nèi)容,對(duì)責(zé)任制內(nèi)容沒(méi)有細(xì)化、量化,不夠具體明確。三是督促檢查不夠到位。居務(wù)監(jiān)督的方式、方法簡(jiǎn)單,使責(zé)任制流于形式。四是班子凝聚力和執(zhí)行力不夠,黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠充分。存在班子成員大局意識(shí)不強(qiáng),存在本位主義,想問(wèn)題、辦事情,有時(shí)從自身利益出發(fā),給社區(qū)整體工作的推進(jìn)造成了一定影響。例如對(duì)于社區(qū)難點(diǎn)問(wèn)題、苗頭性、傾向性和潛在性問(wèn)題,提前預(yù)判、超前謀劃做的不夠,有的等到上級(jí)開(kāi)了會(huì)、發(fā)了文件,才深入研究落實(shí)。
(二)執(zhí)行”六項(xiàng)紀(jì)律”方面。政治紀(jì)律方面。主要表現(xiàn)在對(duì)黨員干部的教育不足、管理不嚴(yán)格。組織紀(jì)律方面。組織紀(jì)律松散。組織生活不健全,有些黨員長(zhǎng)期不參加組織,不接受組織的教育和群眾監(jiān)督。紀(jì)律觀念淡薄,我行我素。廉潔紀(jì)律方面。在學(xué)習(xí)實(shí)踐中,有些黨員過(guò)于自信,覺(jué)的自己是普通黨員,不是領(lǐng)導(dǎo)干部,在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面沒(méi)有任何問(wèn)題,一切腐敗的東西都離自己很遠(yuǎn),沒(méi)有必要學(xué)習(xí)這些制度。群眾紀(jì)律方面。個(gè)別社區(qū)干部在服務(wù)居民中存在不作為、慢作為的行為,作為黨組織只是進(jìn)行口頭教育處理,沒(méi)有給予嚴(yán)厲的懲處,導(dǎo)致處罰的行為有”不疼不癢”的感覺(jué);工作紀(jì)律方面。對(duì)工作紀(jì)律抓落實(shí)不夠。執(zhí)行制度有時(shí)不夠嚴(yán)格,由于礙于情面樂(lè)于做和事佬,有時(shí)對(duì)本部職工中出現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)有大膽地進(jìn)行批評(píng),對(duì)各種違規(guī)行為監(jiān)督不力。生活紀(jì)律方面。個(gè)別黨支部大局意識(shí)不夠強(qiáng),對(duì)自己有利的堅(jiān)決執(zhí)行,對(duì)自己不利的口頭上要求的多,落實(shí)上打折扣。政治理論學(xué)習(xí)不夠,對(duì)黨的最新理論成果和上級(jí)文件精神,研究得不夠透徹不夠系統(tǒng);學(xué)習(xí)方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn),學(xué)習(xí)針對(duì)性不夠強(qiáng),課堂學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)多、案例學(xué)習(xí)較少,學(xué)習(xí)效果不明顯,沒(méi)有更好的指導(dǎo)工作實(shí)踐。
(三)落實(shí)惠民政策方面。一是基層組織在宣傳落實(shí)惠民政策時(shí)受宣傳渠道的限制,僅是通過(guò)微信公眾號(hào)或者在樓院張貼通知的形式宣傳落實(shí)政策,大多數(shù)群眾對(duì)一些補(bǔ)貼項(xiàng)目的發(fā)放對(duì)象、標(biāo)準(zhǔn)、條件、要求等知之甚少或根本不了解,影響政策的落實(shí)質(zhì)量。二是缺乏高水準(zhǔn)的思想意識(shí),沒(méi)有最大能力去提升自己,服務(wù)居民。
(四)”三治并進(jìn)”方面。一是工作機(jī)制不夠完善。推進(jìn)”黨建引領(lǐng)、三治并進(jìn)”工作是一項(xiàng)綜合性工作,主要部門(mén)要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,強(qiáng)化牽頭協(xié)調(diào);相關(guān)部門(mén)要大力支持、協(xié)作聯(lián)動(dòng),形成良好的工作局面。二是工作力量不到位。各相關(guān)單位沒(méi)有明確具體工作責(zé)任和工作人員,有時(shí)遇到問(wèn)題社區(qū)工作人員不知道要找誰(shuí)處理現(xiàn)象。
(五)黨員隊(duì)伍管理方面。一是黨建特色品牌活動(dòng)內(nèi)容不夠豐富,缺乏創(chuàng)新思路,缺少黨建活動(dòng)陣地。開(kāi)展黨建活動(dòng)方式方法老舊單一,如不能堅(jiān)持經(jīng)常教育引導(dǎo)和督促黨組織和廣大黨員干部自覺(jué)學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章,貫徹黨章,牢固樹(shù)立黨的意識(shí)和組織紀(jì)律觀念。二是難以滿足黨員、群眾的多元性事情,事關(guān)群眾切身利益的一些具體困難仍然存在,影響了黨員、群眾參與社區(qū)建設(shè)、關(guān)心公益事業(yè)的主動(dòng)性、積極性。三是黨的組織生活流于形式。對(duì)引導(dǎo)黨員回歸黨內(nèi)生活的力度不大,對(duì)黨員沒(méi)有及時(shí)做到分類(lèi)指導(dǎo)和引導(dǎo),更沒(méi)有拿出有效的解決對(duì)策和措施,直接影響了黨內(nèi)活動(dòng)的正常開(kāi)展。四是非公企業(yè)黨組織發(fā)揮作用不好。部分非公企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)黨建工作不支持,認(rèn)識(shí)不到發(fā)揮黨組織作用對(duì)企業(yè)的凝聚人心、改善管理、促進(jìn)生產(chǎn)的積極作用,對(duì)黨組織態(tài)度冷淡,擔(dān)心黨組織活動(dòng)占用企業(yè)太多時(shí)間加重企業(yè)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),影響了黨組織的正常發(fā)揮。
三、原因分析
產(chǎn)生以上問(wèn)題的原因主要有:一是黨委書(shū)記抓黨建工作責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)黨建工作客觀規(guī)律思考不夠深入,研究不夠透徹,思想認(rèn)識(shí)不到位,黨組織工作缺乏約束力,導(dǎo)致有的黨員思想松懈。非公企業(yè)黨員的先鋒模范作用發(fā)揮也不夠突出。二是履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)不夠到位。壓力傳導(dǎo)不夠到位,責(zé)任主體意識(shí)不強(qiáng),對(duì)”落實(shí)黨委主體責(zé)任”滿足于開(kāi)個(gè)會(huì)、講個(gè)話和簽個(gè)責(zé)任狀,認(rèn)為這樣就履行了第一責(zé)任,具體指導(dǎo)和檢查落實(shí)不夠。三是對(duì)意識(shí)形態(tài)工作認(rèn)識(shí)不到位。理論學(xué)習(xí)堅(jiān)持不夠,缺乏深入調(diào)查研究精神,對(duì)一些難點(diǎn)問(wèn)題解決辦法不多,缺乏解決實(shí)際問(wèn)題的力度;利用網(wǎng)絡(luò)新媒體積極正面引導(dǎo)的意識(shí)和本領(lǐng)有待進(jìn)一步提高。
四、對(duì)策措施
(一)強(qiáng)化黨建引領(lǐng)作用。嚴(yán)格落實(shí)第一責(zé)任人意識(shí),堅(jiān)持把黨建工作放在首位,每月至少開(kāi)展x次黨建專題會(huì)議;每月組織x次工作例會(huì),指導(dǎo)x個(gè)網(wǎng)格黨支部開(kāi)展工作,夯實(shí)社區(qū)黨建基礎(chǔ),推進(jìn)社區(qū)黨建規(guī)范化建設(shè),推動(dòng)各項(xiàng)工作上臺(tái)階。
(二)抓好黨員隊(duì)伍教育,落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制度。本人將深入學(xué)習(xí)貫徹黨的***五中***精神,繼續(xù)推進(jìn)xx學(xué)習(xí)教育常態(tài)化與制度化,不斷加強(qiáng)黨員的黨性意識(shí)、宗旨意識(shí)。利用好”三新”大講堂和周?chē)笫聵I(yè)單位共建的平臺(tái),廣泛深入開(kāi)展各類(lèi)黨員活動(dòng)。堅(jiān)持”三會(huì)一課”制度,規(guī)范組織生活。認(rèn)真組織開(kāi)展好”主題黨日活動(dòng)”,組織黨員過(guò)好政治生日,切實(shí)增強(qiáng)黨員的責(zé)任感和使命感。
(三)切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。書(shū)記擔(dān)當(dāng)好第一責(zé)任人的責(zé)任,抓好社區(qū)紀(jì)律建設(shè)。積極組織黨員們學(xué)習(xí)紀(jì)律建設(shè)相關(guān)文件,開(kāi)展談心談話活動(dòng),使社區(qū)工作人員都能牢記各項(xiàng)廉潔自律要求和紀(jì)律底線。
(四)堅(jiān)持黨建引領(lǐng),推進(jìn)”三治并進(jìn)”工作。我們將建立多方位的征求意見(jiàn)渠道,比如全方位的入戶、根據(jù)入戶制定問(wèn)卷,通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查,結(jié)合”三征三議三公開(kāi)”工作法,在梳理過(guò)所有的需求后形成詳細(xì)的”需求清單”,提高轄區(qū)企業(yè)的參與意識(shí),建立”資源清單”,建立好前兩張清單,真正做到”精準(zhǔn)匹配、便于實(shí)施和常態(tài)長(zhǎng)效”,從而建立能實(shí)施推進(jìn)的”惠民清單”。
(五)加強(qiáng)社區(qū)工作人員的基本素質(zhì)。通過(guò)組織學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)社區(qū)工作人員的綜合素質(zhì),提高學(xué)習(xí)為民服務(wù)重要性的認(rèn)識(shí),從而更好的服務(wù)于居民。
匯報(bào)完畢,不妥之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
最新迎接市委巡察工作匯報(bào)實(shí)用篇四
一、緊扣“放管服”改革重點(diǎn),服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展
一是不斷放寬準(zhǔn)入,營(yíng)造寬松便利的營(yíng)商環(huán)境。積極落實(shí)企業(yè)“多證合一、一照一碼”、個(gè)體工商戶“兩證合一”、全程電子化登記等改革舉措。對(duì)照“3550”改革目標(biāo),進(jìn)一步提高行政審批效率。全面推進(jìn)外商投資企業(yè)“一口辦理”,。優(yōu)化外資企業(yè)商務(wù)備案與工商登記服務(wù),截止10月底,全區(qū)共新設(shè)立企業(yè)10431戶,個(gè)體工商戶14923戶,辦理全程電子化登記2569戶,外商“一口辦理”24戶。
二是推進(jìn)商標(biāo)品牌戰(zhàn)略,助推優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展。充分發(fā)揮商標(biāo)品牌的引領(lǐng)作用,推薦和輔導(dǎo)34家企業(yè)35個(gè)產(chǎn)品參加蘇州名牌評(píng)定,18家企業(yè)申報(bào)江蘇省名牌。截止10月底,全區(qū)新申請(qǐng)商標(biāo)7108件,注冊(cè)數(shù)4464件,累計(jì)注冊(cè)商標(biāo)總數(shù)已達(dá)到21328件,吳中大米被認(rèn)定為地理標(biāo)志證明商標(biāo)。
三是實(shí)施技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略,提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。深入開(kāi)展技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),今年以來(lái)共新發(fā)布國(guó)家、行業(yè)及地方標(biāo)準(zhǔn)11項(xiàng),8家企業(yè)30項(xiàng)產(chǎn)品通過(guò)采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證,完成366項(xiàng)企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)自我聲明公開(kāi),1個(gè)國(guó)家級(jí)高端裝備制造業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)獲批,1個(gè)納米標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員工作組落戶我區(qū)。
二、緊緊筑牢安全防線,服務(wù)保障民生改善
一是加強(qiáng)食品安全監(jiān)管。在食品生產(chǎn)流通環(huán)節(jié),深入實(shí)施食品安全監(jiān)管專項(xiàng)行動(dòng),今年以來(lái),先后開(kāi)展了畜禽水產(chǎn)品、酒類(lèi)、食用油塑化劑等專項(xiàng)行動(dòng)15個(gè),進(jìn)一步強(qiáng)化了重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)產(chǎn)品的食品安全。在餐飲服務(wù)環(huán)節(jié),以大型以上餐飲服務(wù)單位、學(xué)校(托幼機(jī)構(gòu))食堂、中央廚房、集體用餐配送單位、大型活動(dòng)接待單位為重點(diǎn)檢查單位,加大“雙隨機(jī)一公開(kāi)”抽查和風(fēng)險(xiǎn)隱患排查力度。截止10月底,共檢查各類(lèi)餐飲服務(wù)經(jīng)營(yíng)單位14655戶次。在食品安全保障環(huán)節(jié),嚴(yán)格落實(shí)食品安全保障工作,今年共完成“兩會(huì)”、碧螺春茶葉節(jié)、太湖西山梅花節(jié)、中高考等重大活動(dòng)食品安全保障85場(chǎng)次,參與保障累計(jì)時(shí)間達(dá)150天,保障就餐47996人次,開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)快速檢測(cè)523批次,合格率97.7%。試點(diǎn)推行農(nóng)村自辦宴席食品安全責(zé)任保險(xiǎn)及廚師職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn),全區(qū)13個(gè)鎮(zhèn)區(qū)街道、110個(gè)村(社區(qū))實(shí)現(xiàn)全覆蓋。
二是強(qiáng)化藥械安全監(jiān)管。加快落實(shí)“不見(jiàn)面審批制度”,持續(xù)提升藥品、醫(yī)療器械審批效率,目前共受理行政許可備案事項(xiàng)(包括藥師注冊(cè))共計(jì)1774件。開(kāi)展節(jié)前藥械保化市場(chǎng)、中藥飲片生產(chǎn)、藥品零售企業(yè)等專項(xiàng)檢查12個(gè),共計(jì)檢查企業(yè)929家次,移交案源線索20起。不斷完善藥械保化行業(yè)交流平臺(tái)建設(shè),建立保化生產(chǎn)行業(yè)例會(huì)機(jī)制,提升社會(huì)共治效果。
三是強(qiáng)化特種設(shè)備安全監(jiān)管。按序推進(jìn)公共場(chǎng)所自動(dòng)扶梯安全隱患排查實(shí)事工程全年目標(biāo)任務(wù)。突出專項(xiàng)整治力度,今年以來(lái),開(kāi)展了場(chǎng)內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛、起重機(jī)械、地下空間內(nèi)特種設(shè)備、大型游樂(lè)設(shè)施等專項(xiàng)整治行動(dòng),共檢查特種設(shè)備單位476家,排查消除隱患647條。委托第三方電梯檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)對(duì)102部電梯的維保質(zhì)量進(jìn)行了抽查,涉及38家使用單位,31家維保單位,共排查整改問(wèn)題184個(gè)。
四是強(qiáng)化質(zhì)量安全監(jiān)管。今年以來(lái),先后開(kāi)展機(jī)動(dòng)車(chē)兒童座椅、電動(dòng)自行車(chē)生產(chǎn)流通領(lǐng)域、節(jié)水器具、消防產(chǎn)品等專項(xiàng)整治行動(dòng)。配合省級(jí)商品第一階段質(zhì)量抽檢,共抽檢了燃?xì)庠罹?、燈具、空氣凈化器、燃煤?3大類(lèi)商品95批次。開(kāi)展電動(dòng)車(chē)專項(xiàng)質(zhì)量抽檢,抽取充電器89批次,電池15批次,整車(chē)20批次。
三、切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)法,營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境
一是完善日常監(jiān)管方式。督促各類(lèi)市場(chǎng)主體做好年報(bào)公示工作,全區(qū)企業(yè)年報(bào)率達(dá)到88.4%。推進(jìn)信用分類(lèi)監(jiān)管,切實(shí)發(fā)揮監(jiān)管信息平臺(tái)作用,實(shí)現(xiàn)證照聯(lián)動(dòng)監(jiān)管。全面落實(shí)市場(chǎng)主體監(jiān)管“雙隨機(jī)”定向抽查任務(wù),對(duì)轄區(qū)1963家企業(yè)開(kāi)展綜合抽查。
二是狠抓重點(diǎn)領(lǐng)域執(zhí)法。認(rèn)真落實(shí)“京安”行動(dòng)、打假保優(yōu)“鍥石”行動(dòng)、公用企業(yè)整治等專項(xiàng)整治行動(dòng),加強(qiáng)了食品、商品質(zhì)量、商標(biāo)侵權(quán)等重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域的執(zhí)法打擊力度,截至10月底,共查處各類(lèi)案件650件,罰沒(méi)款共計(jì)732萬(wàn)元,有效震懾了全區(qū)市場(chǎng)主體違法行為。
三是不斷完善消保維權(quán)機(jī)制。進(jìn)一步加強(qiáng)12315五進(jìn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),積極培育新類(lèi)型消費(fèi)維權(quán)服務(wù)站點(diǎn)。將科沃斯集團(tuán)所屬十家企業(yè)發(fā)展為全國(guó)12315平臺(tái)odr企業(yè),提高維權(quán)處理效率。截止10月底,共登記建議、投訴、舉報(bào)等 17578 件,辦結(jié)率 84 %,有效化解了人民群眾的訴求。
四、下階段工作思路
下一步,區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局將堅(jiān)決貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府的各項(xiàng)工作部署,進(jìn)一步整合監(jiān)管資源,更新監(jiān)管理念,創(chuàng)新監(jiān)管方式,提高監(jiān)管效能,著力為經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造良好的市場(chǎng)環(huán)境。
(一)圍繞“放管服”改革要求,持續(xù)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境
下階段,區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局將聚焦改革重點(diǎn),切實(shí)以簡(jiǎn)政放權(quán)放出活力和動(dòng)力。一是大力推進(jìn)“多證合一”改革,拓展“三十證合一”改革的深度和廣度,通過(guò)“減證”實(shí)現(xiàn)“簡(jiǎn)政”;持續(xù)優(yōu)化外資企業(yè)商務(wù)備案與工商登記“一窗受理、一表申請(qǐng)、一套材料、信息共享”的“單一窗口”服務(wù)。二是加大全程電子化登記推進(jìn)力度,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照跨區(qū)域、跨部門(mén)、跨領(lǐng)域的互通互認(rèn)互用;探索利用“政務(wù)服務(wù)一張網(wǎng)”企業(yè)用戶登錄,實(shí)現(xiàn)“一次登錄,全網(wǎng)通辦”。三是深入推進(jìn)“證照分離”改革,在開(kāi)發(fā)區(qū)繼續(xù)推開(kāi)“證照分離”改革,通過(guò)“照后減證”,實(shí)現(xiàn)“減證便民”。
(二)推進(jìn)社會(huì)多方共治,堅(jiān)守安全監(jiān)管底線
進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全監(jiān)管,持續(xù)深化基層食安辦規(guī)范化建設(shè);積極推進(jìn)食品安全工作服務(wù)站點(diǎn)建設(shè)、拓展社會(huì)監(jiān)督員隊(duì)伍,進(jìn)一步提升社會(huì)共治水平;加快推進(jìn)餐飲服務(wù)“明廚亮灶”進(jìn)度。加強(qiáng)藥品安全監(jiān)管,不斷完善日常監(jiān)管機(jī)制,加快推行藥品醫(yī)療器械分級(jí)分類(lèi)管理,探索“雙隨機(jī)一公開(kāi)”檢查模式;持續(xù)加強(qiáng)藥品、器械、化妝品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)工作,為藥品安全提供更多保證。加強(qiáng)工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管,深入推進(jìn)“331”百日攻堅(jiān)行動(dòng),嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量源頭關(guān),加大對(duì)電動(dòng)車(chē)銷(xiāo)售企業(yè)、維修經(jīng)營(yíng)者以及倉(cāng)庫(kù)的整治力度;強(qiáng)化重點(diǎn)產(chǎn)品監(jiān)督抽查、證后監(jiān)管,以重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)隱患為靶向開(kāi)展好重點(diǎn)整治行動(dòng)。加強(qiáng)特種設(shè)備安全監(jiān)管,重點(diǎn)開(kāi)展好叉車(chē)、壓力容器等領(lǐng)域隱患排查、集中整治工作;創(chuàng)新監(jiān)管方式,加快探索推行電梯智慧監(jiān)管系統(tǒng),將使用單位、維保單位、監(jiān)管部門(mén)放入一張網(wǎng),繼續(xù)在城區(qū)分局47個(gè)項(xiàng)目1000部電梯試點(diǎn)運(yùn)行系統(tǒng)。加強(qiáng)無(wú)照經(jīng)營(yíng)治理,極配合屬地政府“263”“散亂污”等綜合整治行動(dòng),加快形成“政府領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)各負(fù)其責(zé)、綜合協(xié)調(diào)、齊抓共管”的綜合治理工作機(jī)制。
(三)聚焦高質(zhì)量發(fā)展要求,深入開(kāi)展質(zhì)量提升行動(dòng)
推動(dòng)“吳中制造”向“吳中質(zhì)造”、“吳中產(chǎn)品”向“吳中品牌”轉(zhuǎn)變。一是繼續(xù)鞏固質(zhì)量強(qiáng)區(qū)工作會(huì)議實(shí)效,充分發(fā)揮質(zhì)量強(qiáng)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組優(yōu)勢(shì),協(xié)調(diào)我區(qū)22個(gè)職能部門(mén),確保完成35項(xiàng)質(zhì)量任務(wù),推動(dòng)質(zhì)量強(qiáng)區(qū)工作再上新臺(tái)階。二是深化商標(biāo)品牌戰(zhàn)略,大力推進(jìn)品牌育林工程,不斷增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新能力,20xx年計(jì)劃推薦成功蘇州市名牌50只,蘇州市質(zhì)量獎(jiǎng)10只。努力打造吳中經(jīng)濟(jì)發(fā)展新亮點(diǎn)。強(qiáng)化對(duì)本區(qū)企業(yè)和品牌的保護(hù),以“貫標(biāo)”工作推動(dòng)企業(yè)提升商標(biāo)使用管理水平。三是繼續(xù)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略,推進(jìn)“強(qiáng)企制標(biāo)(準(zhǔn))”工作,引導(dǎo)企業(yè)積極申報(bào)各類(lèi)國(guó)際、國(guó)家、行業(yè)和地方標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目,加快推進(jìn)納米技術(shù)等領(lǐng)域團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)研制。繼續(xù)強(qiáng)化質(zhì)量認(rèn)證的業(yè)務(wù)知識(shí)儲(chǔ)備,聯(lián)動(dòng)檢驗(yàn)檢測(cè)技術(shù)機(jī)構(gòu),推動(dòng)質(zhì)量認(rèn)證發(fā)揮新效應(yīng)。
(四)樹(shù)立消費(fèi)者至上理念,加大消費(fèi)維權(quán)力度
緊盯民生熱點(diǎn),加快營(yíng)造放心消費(fèi)環(huán)境。關(guān)注百姓的期望和社會(huì)的關(guān)切,著力提高消費(fèi)維權(quán)工作實(shí)效,加快對(duì)接區(qū)聯(lián)動(dòng)中心平臺(tái),以問(wèn)題為導(dǎo)向,進(jìn)一步規(guī)范消費(fèi)投訴舉報(bào)處置流轉(zhuǎn)程序,提高處置維權(quán)效能。深入探索跨區(qū)域維權(quán)新模式,加快實(shí)現(xiàn)跨區(qū)域消費(fèi)者就近維權(quán)。
緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域,加快營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)環(huán)境。下一步,繼續(xù)加大各類(lèi)違法行為打擊力度,緊緊抓住當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中多發(fā)易發(fā)的熱點(diǎn)問(wèn)題,查處一批大要案件。扎實(shí)推進(jìn)打假保優(yōu)“鍥石”行動(dòng)、食品藥品“放心行動(dòng)”、等專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)。深入開(kāi)展互聯(lián)網(wǎng)廣告專項(xiàng)整治工作,加大違法案件曝光力度。強(qiáng)化行刑銜接,進(jìn)一步完善警務(wù)室、檢察工作室制度,增強(qiáng)行政執(zhí)法的威懾力。
最新迎接市委巡察工作匯報(bào)實(shí)用篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
市委:
。積極協(xié)助市委落實(shí)巡察工作主體責(zé)任,及時(shí)向市委和巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)***和省委關(guān)于巡視巡察工作有關(guān)決策部署,提出具體貫徹落實(shí)意見(jiàn)建議。共提請(qǐng)召開(kāi)市委常委會(huì)會(huì)議xx次、市委書(shū)記專題會(huì)議xx次、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議xx次,傳達(dá)學(xué)習(xí)*** 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看和省委有關(guān)會(huì)議及文件精神,逐組聽(tīng)取涉糧問(wèn)題專項(xiàng)巡察情況匯報(bào)和巡察工作有關(guān)情況匯報(bào),研究解決重要問(wèn)題。研究制定《市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組2022年巡察工作要點(diǎn)》,明確全年工作重點(diǎn)安排部署巡察工作。
全面貫徹落實(shí)***和省、市委關(guān)于巡察規(guī)劃編制有關(guān)要求,深入研究、理清思路,結(jié)合我市實(shí)際,編制出臺(tái)《中共xx市委巡察工作規(guī)劃(2022—2026年)》,為xx屆市委巡察工作高質(zhì)量開(kāi)展提供遵循和指導(dǎo)。修訂完善市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組、市委巡察辦、巡察組工作規(guī)則和被巡察單位配合市委巡察工作規(guī)定等制度辦法xx項(xiàng),并研究制定巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、常務(wù)副組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、成員職責(zé)分工,細(xì)化明確各方政治責(zé)任,為巡察工作規(guī)范開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
。加大對(duì)縣區(qū)巡察工作的指導(dǎo)督導(dǎo),及時(shí)召開(kāi)縣區(qū)巡察辦主任交流座談會(huì),傳導(dǎo)壓力、凝聚共識(shí),并對(duì)各縣區(qū)巡察工作進(jìn)行調(diào)研督導(dǎo)。強(qiáng)化市縣統(tǒng)籌,加強(qiáng)對(duì)縣區(qū)巡察工作規(guī)劃編制的審核指導(dǎo),做到省市縣巡視巡察統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、步調(diào)一致、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。積極加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察、組織、宣傳、審計(jì)、財(cái)政、政法等相關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合,組織xx個(gè)職能部門(mén)單位召開(kāi)聯(lián)席座談會(huì),研究制定《關(guān)于推進(jìn)各類(lèi)監(jiān)督貫通協(xié)同的工作辦法(試行)》,建立工作機(jī)制,推動(dòng)“十大監(jiān)督”領(lǐng)域統(tǒng)籌銜接、貫通融合,形成常態(tài)長(zhǎng)效監(jiān)督合力。
緊緊圍繞市委對(duì)防范化解企業(yè)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的部署要求,從紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、市委巡察辦等部門(mén)抽調(diào)x名業(yè)務(wù)骨干,組建x個(gè)巡察調(diào)研組,深入有關(guān)市屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè),圍繞項(xiàng)目建設(shè)、投資融資、防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等方面開(kāi)展巡察調(diào)研,著力發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,掌握真情、分析原因,為市委決策部署提供參考。市委常委會(huì)會(huì)議對(duì)開(kāi)展xx機(jī)動(dòng)巡察作出部署后,市委巡察辦在全面了解有關(guān)基本情況的基礎(chǔ)上,及時(shí)請(qǐng)示省委巡視辦同意,從相關(guān)部門(mén)抽調(diào)xx名業(yè)務(wù)骨干,組建機(jī)動(dòng)巡察組,對(duì)xx情況開(kāi)展機(jī)動(dòng)巡察,著力發(fā)現(xiàn)政治偏差,督促各方責(zé)任落實(shí)。
認(rèn)真協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察、組織部門(mén)完成xx屆市委第x輪被巡察單位整改方案審改工作,確保整改措施到位、可操作,整改責(zé)任明確、可追溯,整改時(shí)限合理、可整改。全面完成市委涉糧問(wèn)題專項(xiàng)巡察情況反饋,對(duì)各縣區(qū)從嚴(yán)從實(shí)落實(shí)省、市委涉糧問(wèn)題專項(xiàng)巡視巡察反饋意見(jiàn)整改責(zé)任提出明確要求。積極組織開(kāi)展巡視巡察反饋問(wèn)題整改督導(dǎo),從紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、審計(jì)等部門(mén)抽調(diào)xx名精干力量,組建了x個(gè)督導(dǎo)組,對(duì)x個(gè)縣區(qū)及高新區(qū),十八大以來(lái)***、省委巡視、市委巡察和審計(jì)、***環(huán)保督察反饋問(wèn)題整改落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo),確保巡視巡察反饋問(wèn)題和各類(lèi)監(jiān)督指出問(wèn)題整改取得扎實(shí)成效。
強(qiáng)化巡察隊(duì)伍建設(shè),制定出臺(tái)《中共xx市委巡察人才庫(kù)建設(shè)管理辦法》,健全充實(shí)xx屆市委巡察人才庫(kù),儲(chǔ)備巡察組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)人選xx人、各領(lǐng)域?qū)I(yè)巡察干部xx人。按照市委主要領(lǐng)導(dǎo)部署要求,及時(shí)印發(fā)工作方案,進(jìn)行動(dòng)員部署,分批次組織開(kāi)展為期一個(gè)月的巡察干部集中教育,教育引導(dǎo)全市巡察干部上好“理論課”增強(qiáng)政治意識(shí)、練就“真本領(lǐng)”提升能力素養(yǎng)、把牢“紀(jì)律關(guān)”加強(qiáng)自我監(jiān)督、扛起“肩頭擔(dān)”勇于擔(dān)當(dāng)作為。集中教育期間,市縣巡察機(jī)構(gòu)累計(jì)舉辦讀書(shū)班xx期、開(kāi)展集中學(xué)習(xí)xx場(chǎng)次、交流研討xx場(chǎng)次。同時(shí),扎實(shí)開(kāi)展巡察業(yè)務(wù)專題培訓(xùn),舉辦專題培訓(xùn)班2期,培訓(xùn)干部xx多人次,實(shí)現(xiàn)對(duì)市縣巡察干部的培訓(xùn)全覆蓋,使巡察干部政治能力素養(yǎng)進(jìn)一步提升。
下一步,我們將堅(jiān)持以xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹xxx***關(guān)于巡視工作重要論述,嚴(yán)格按照***和省、市委部署要求,不斷深化政治監(jiān)督,著力在強(qiáng)化巡察隊(duì)伍建設(shè)、推進(jìn)各類(lèi)監(jiān)督貫通融合、扎實(shí)做好巡察“后半篇文章”、健全完善制度機(jī)制等方面下功夫,不斷深化對(duì)新時(shí)代巡視巡察工作的規(guī)律性認(rèn)識(shí),認(rèn)真研究謀劃和組織實(shí)施好xx屆市委第一輪巡察工作,堅(jiān)持政治巡察定位,著力發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和推動(dòng)解決問(wèn)題,切實(shí)發(fā)揮好政治巡察監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用,確保***和省、市委各項(xiàng)重大決策部署落地見(jiàn)效,以實(shí)際行動(dòng)和優(yōu)異成績(jī)迎接黨的二十大和省第xx次黨代會(huì)勝利召開(kāi)。
最新迎接市委巡察工作匯報(bào)實(shí)用篇六
市委第x巡察組各位領(lǐng)導(dǎo):
按照巡察工作要求,我代表市市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組作工作匯報(bào)材料,敬請(qǐng)批評(píng)指正!
一、基本情況
根據(jù)機(jī)構(gòu)改革要求,市市場(chǎng)監(jiān)督管理局全面整合了原市工商局、食藥監(jiān)局、質(zhì)監(jiān)局,市發(fā)改委的價(jià)格監(jiān)督檢查與反壟斷執(zhí)法,市商務(wù)和糧食局的經(jīng)營(yíng)者集中反壟斷執(zhí)法,市科技局的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理等職能職責(zé),于2019年1月18日正式掛牌成立。
設(shè)局長(zhǎng)1名,副局長(zhǎng)3名,暫保留總工程師1名,正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)28名,副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)18名。現(xiàn)有編制472名,在編在崗414人。其中:市局機(jī)關(guān)核定編制104名,在編在崗144人,現(xiàn)有黨組成員17人,副處級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)13人,科長(zhǎng)39人,副科長(zhǎng)20人。經(jīng)開(kāi)區(qū)分局和高新區(qū)分局核定編制76名,在編在崗51人。市市場(chǎng)監(jiān)管綜合行政執(zhí)法支隊(duì)報(bào)送鎖定編制167人,在編在崗110人。事業(yè)單位編制125名,在編在崗109人。退休人員348人(含提前退休人員47人)。機(jī)關(guān)黨委共有23個(gè)黨支部,黨員573名,退休黨員265名。
2019年,我局堅(jiān)決落實(shí)“四個(gè)最嚴(yán)”要求,全力保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,全市食品、藥品、特種設(shè)備、工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全零事故。全省食品安全滿意度排名位居第四,xx商標(biāo)受理中心獲全國(guó)商標(biāo)受理工作先進(jìn)單位,xx廣告創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園成功獲批國(guó)家級(jí)廣告產(chǎn)業(yè)園區(qū),市消委榮獲2018-2019年度全國(guó)消協(xié)組織消費(fèi)維權(quán)先進(jìn)集體。社會(huì)治安綜合治理工作、安全生產(chǎn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、駐村幫扶工作和文明單位創(chuàng)建獲省、市先進(jìn)單位。xxx、xxx、xxx及xxx、xxx分別獲評(píng)國(guó)家總局、市級(jí)先進(jìn)個(gè)人。
二、主要工作及成效
機(jī)構(gòu)改革穩(wěn)中求進(jìn),職能職責(zé)有效整合,“事合、人合、心合、力合”局面初步形成。五是全力打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)。始終把幫扶工作作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來(lái)抓,我局幫扶的3個(gè)貧困村均脫貧出列。積極配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)和污染防治工作。六是扎實(shí)開(kāi)展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)。組織開(kāi)展欺行霸市、套路貸等13大專項(xiàng)整治,收集問(wèn)題線索227條,移送涉黑涉惡線索及重大刑事犯罪線索19條,我局具體做法獲省、市掃黑辦通報(bào)推介。
(二)保持永遠(yuǎn)在路上的清醒和執(zhí)著,堅(jiān)持從嚴(yán)治黨不懈怠,為民服務(wù)不打折,把黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)的保障作用落到實(shí)處。一是旗幟鮮明講政治守規(guī)矩。把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩?cái)[在首位,自覺(jué)做到依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)。二是堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。把黨風(fēng)廉政建設(shè)同市場(chǎng)監(jiān)管工作同安排同部署,堅(jiān)持黨風(fēng)廉政談話和約談制度,運(yùn)用“四種形態(tài)”對(duì)苗頭性問(wèn)題及時(shí)提醒、警示。三是堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。深入開(kāi)展“慵懶散”和“雁過(guò)拔毛”式腐敗整治及“人情案、關(guān)系案、金錢(qián)案”和侵害群眾利益問(wèn)題專項(xiàng)整治。四是全力推動(dòng)中央八項(xiàng)規(guī)定落實(shí)落地。局班子成員帶頭執(zhí)行相關(guān)規(guī)定,整治形式主義官僚主義。2019年發(fā)文數(shù)量較前一年同比減少50%,“三公經(jīng)費(fèi)”開(kāi)支較前一年同比下降83.7 %。五是堅(jiān)持馳而不息轉(zhuǎn)作風(fēng)。在主題教育中突出專項(xiàng)整治,梳理查找出的7類(lèi)9個(gè)主要問(wèn)題都已整改到位。突出“四辦”服務(wù),實(shí)現(xiàn)企業(yè)開(kāi)辦時(shí)間壓縮到3個(gè)工作日以內(nèi)。
(三)把握增強(qiáng)政治功能這個(gè)根本,堅(jiān)守戰(zhàn)斗堡壘不含糊,規(guī)范建設(shè)不放松,把組織建設(shè)的基礎(chǔ)作用落到實(shí)處。一是按《黨組工作條例》和《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》,將講政治貫穿到黨組各項(xiàng)工作的全過(guò)程,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)民主決策制度。認(rèn)真落實(shí)黨建責(zé)任制,將黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核、一起檢查。二是堅(jiān)持黨管干部原則和好干部標(biāo)準(zhǔn),按照《條例》要求選人用人。2017年以來(lái)提拔任用24人,無(wú)“帶病提拔”情況。三是積極推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè),嚴(yán)格“三會(huì)一課”黨內(nèi)組織生活制度,建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員基層黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,創(chuàng)建先鋒支部8個(gè),優(yōu)良率超過(guò)80%。選舉成立了市市場(chǎng)監(jiān)管局第一屆機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委。新冠肺炎疫情防控期間,我局大力開(kāi)展“黨旗在飄揚(yáng)、黨員在沖鋒”行動(dòng),組建5支黨員“突擊隊(duì)”,設(shè)立10個(gè)黨員責(zé)任區(qū),統(tǒng)一佩戴黨徽、亮明身份、作出承諾,在疫情一線踐行黨員的初心和使命,省、市各級(jí)媒體宣傳推介我局疫情防控一線各類(lèi)先進(jìn)典型21人次,xx被市委批準(zhǔn)火線入黨。我局作為市委疫情防控指揮部一級(jí)成員單位和市場(chǎng)監(jiān)管組牽頭單位,圓滿完成各項(xiàng)防控任務(wù),實(shí)現(xiàn)監(jiān)管領(lǐng)域和防控人員“零”感染。
三、當(dāng)前存在的突出問(wèn)題及原因分析
(一)在聚焦貫徹黨的路線方針政策和黨中央決策部署方面存在的問(wèn)題。
實(shí)踐性不夠,有時(shí)對(duì)新戰(zhàn)略、新使命、新要求學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不深,市場(chǎng)監(jiān)管工作實(shí)際與理論結(jié)合不夠,沒(méi)有很好發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,缺乏實(shí)踐性。
2.進(jìn)取精神需進(jìn)一步強(qiáng)化。工作積極主動(dòng)性有所減弱,我局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子年齡最大58歲,最小46歲,平均年齡55歲,年齡結(jié)構(gòu)偏大,市場(chǎng)監(jiān)管工作點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣、量大,上級(jí)工作要求嚴(yán),群眾對(duì)服務(wù)要求高,工作壓力大,偶爾會(huì)產(chǎn)生倦怠松勁情緒。機(jī)構(gòu)改革過(guò)程中,有3位長(zhǎng)期在一線工作的科長(zhǎng),考慮到自身年齡和健康問(wèn)題,提出退出一線崗位。因我局人員多、職數(shù)偏少,有些年輕干部覺(jué)得晉升機(jī)會(huì)有限,成立一年多來(lái)已調(diào)出和有調(diào)出意向的達(dá)21人。干事創(chuàng)業(yè)激情有所減弱,部分同志隨著工作時(shí)間的增長(zhǎng),有時(shí)產(chǎn)生麻痹、放松思想,覺(jué)得自己工作經(jīng)驗(yàn)豐富了,已經(jīng)輕車(chē)熟路了,考慮問(wèn)題缺乏對(duì)全局和整體的考慮,只考慮滿足當(dāng)前需要,工作缺乏進(jìn)取心。比如,我局黨組成員現(xiàn)有16人,機(jī)構(gòu)改革后僅設(shè)置1正3副1總工,上級(jí)對(duì)超出職數(shù)黨組成員分流方案不明確,導(dǎo)致部分同志思想上有顧慮,工作中不同程度存在觀望情緒。還有部分同志因?yàn)槟挲g偏大,希望解決二級(jí)調(diào)研員從一線退下來(lái)。爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)有所減弱,少數(shù)同志在工作中滿足于完成上級(jí)交辦的任務(wù),滿足面上不出問(wèn)題,只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。xxxx年x月,我局掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作被中央16督導(dǎo)組指出存在“日常工作和掃黑除惡整合不夠,存在‘兩張皮’現(xiàn)象”,局黨組被市紀(jì)委約談。
隊(duì)伍建設(shè)需加強(qiáng),意識(shí)形態(tài)工作隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理,專業(yè)素質(zhì)人才缺乏,業(yè)務(wù)培訓(xùn)經(jīng)常化、制度化機(jī)制未完全形成。比如,我局機(jī)關(guān)組建了40人的網(wǎng)評(píng)員隊(duì)伍,但是沒(méi)有開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn),輿情網(wǎng)絡(luò)輿情信息收集和網(wǎng)絡(luò)輿情引導(dǎo)能力相對(duì)缺乏。
4.改革工作需進(jìn)一步加力。“證照分離”改革需提速,國(guó)務(wù)院確定的第一批106項(xiàng)涉企行政審批事項(xiàng),分別按照直接取消審批、審批改為備案、實(shí)行雙告知承諾、優(yōu)化準(zhǔn)入服務(wù)四種方式已在全市范圍內(nèi)實(shí)施,但是改革的宣傳工作存在短板,群眾對(duì)改革的知曉率不高,導(dǎo)致推進(jìn)速度相對(duì)較慢?!八霓k”改革和“一件事一次辦”改革需提質(zhì)。我局牽頭落實(shí)全市壓縮企業(yè)開(kāi)辦時(shí)間改革,在落實(shí)“一窗受理、一次提交、并行辦理、信息共享、限時(shí)辦結(jié)”方面存在短板,需進(jìn)一步向政府匯報(bào)材料,落實(shí)窗口整合工作。市場(chǎng)監(jiān)管體制改革需提效。受客觀條件制約,市局機(jī)構(gòu)改革相對(duì)滯后,機(jī)關(guān)“三定”、市場(chǎng)監(jiān)管綜合行政執(zhí)法支隊(duì)、事業(yè)單位改革要進(jìn)一步加力,職能整合、隊(duì)伍融合還有較長(zhǎng)的路要走。市局與鶴城區(qū)局事權(quán)劃分,市局與縣局職能對(duì)接還要進(jìn)一步理順。監(jiān)管執(zhí)法工作水平需提升。由于原食藥監(jiān)、工商、質(zhì)監(jiān)垂管時(shí)間長(zhǎng),人員老化較嚴(yán)重,面對(duì)新形勢(shì),部分干部監(jiān)管能力有所缺乏,面對(duì)監(jiān)管執(zhí)法工作任務(wù)繁重、涉及領(lǐng)域廣、監(jiān)管線條長(zhǎng)的復(fù)雜局面,少數(shù)同志還沿襲以前的老思路老辦法,執(zhí)法手段單一,運(yùn)用新技術(shù)手段創(chuàng)新監(jiān)管方法較少,不適應(yīng)對(duì)食品藥品、一般商品、工業(yè)產(chǎn)品等實(shí)施全鏈條監(jiān)管要求。原三個(gè)局干部職工比較熟悉原來(lái)業(yè)務(wù),能力比較單一,相互間的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流少,監(jiān)管水平與大市場(chǎng)監(jiān)管的要求有較大差距。
(二)在聚焦群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)方面存在的問(wèn)題。
1.落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”離黨風(fēng)廉政建設(shè)要求尚有差距。壓力傳導(dǎo)要加強(qiáng)。客觀上仍然存在壓力傳導(dǎo)層層遞減現(xiàn)象,基層少數(shù)同志履行“一崗雙責(zé)”抓得不是很緊,不夠深入。比如,有時(shí)在上廉政黨課時(shí)存在流于形式的現(xiàn)象,理論講得不深不細(xì),問(wèn)題談得不痛不癢,警示教育效果未達(dá)到預(yù)期。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)要加強(qiáng)。有時(shí)開(kāi)展廉政談話不夠及時(shí)到位,針對(duì)性不強(qiáng),對(duì)一些存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題沒(méi)有在第一時(shí)間起到防范和警示作用。比如,對(duì)xx、xx等人違法違紀(jì)行為的處理從側(cè)面反映了干部監(jiān)督管理上存在漏洞,警示教育不及時(shí)。在廉政談話中談工作問(wèn)題多、談思想問(wèn)題少,提工作要求多、開(kāi)展思想教育少,這些問(wèn)題都反映出我局落實(shí)兩個(gè)責(zé)任工作還存在短板。廉潔教育要加強(qiáng)。有時(shí)教育形式比較單一,存在培訓(xùn)學(xué)習(xí)、觀看教育片等常規(guī)形式多,以案說(shuō)法、以案示法、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、舉一反三等新方式、新手段運(yùn)用較少的現(xiàn)象。
2.整治“四風(fēng)”離作風(fēng)建設(shè)要求尚有差距。精簡(jiǎn)文山會(huì)海還要持續(xù)發(fā)力。今年以來(lái),因機(jī)構(gòu)改革和疫情防控工作需要,局黨組會(huì)議集中研究重大問(wèn)題較多,有時(shí)會(huì)議時(shí)間過(guò)長(zhǎng),相關(guān)文件下發(fā)次數(shù)較多,文山會(huì)海還需要進(jìn)一步精簡(jiǎn)。調(diào)研成果運(yùn)用還要持續(xù)發(fā)力。針對(duì)市場(chǎng)監(jiān)管領(lǐng)域群眾關(guān)心的難點(diǎn)、痛點(diǎn)、焦點(diǎn)、堵點(diǎn)問(wèn)題,尋找解決問(wèn)題的方式方法探索不夠,尤其是對(duì)部分癥結(jié)復(fù)雜的問(wèn)題,因工作力度不能及時(shí)有效到位,導(dǎo)致問(wèn)題解決不及時(shí)。加強(qiáng)基層指導(dǎo)還要持續(xù)發(fā)力。市場(chǎng)監(jiān)管體制改革后,基層有些同志對(duì)改革后的新要求、新形勢(shì)認(rèn)識(shí)不夠,在工作開(kāi)展中大局觀不強(qiáng),導(dǎo)致問(wèn)題解決滯后。有些同志覺(jué)得不能給基層資金、項(xiàng)目支持,怕增加基層負(fù)擔(dān),下基層次數(shù)較少。
3.為民服務(wù)能力水平離群眾需要尚有差距。服務(wù)措施與改革要求有差距。還存在政策落實(shí)有待進(jìn)一步細(xì)化的問(wèn)題,流程進(jìn)一步優(yōu)化的問(wèn)題,如何在監(jiān)管中服務(wù)、在服務(wù)中監(jiān)管的有效結(jié)合上有待探索。比如,有的同志輕服務(wù)重監(jiān)管,在工作中存在以罰代管、一罰了之的現(xiàn)象。服務(wù)硬件設(shè)施與群眾需要有差距。在市民服務(wù)中心注冊(cè)窗口幫辦服務(wù)區(qū),還存在相應(yīng)便民硬件設(shè)施配置不夠完善的情況,辦事指南、材料清單還需進(jìn)一步完善。服務(wù)水平與推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展有差距。注冊(cè)登記和行政許可工作人員在完成繁重的工作任務(wù)之余學(xué)習(xí)時(shí)間少,參加上級(jí)部門(mén)組織的培訓(xùn)教育機(jī)會(huì)少,缺乏工作創(chuàng)新,導(dǎo)致服務(wù)水平與群眾日益迸發(fā)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力,與推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的要求存在差距。
(三)在聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面存在的問(wèn)題。
1.黨內(nèi)政治生活標(biāo)準(zhǔn)不高。主要表現(xiàn)在民主生活會(huì)上班子成員之間自我批評(píng)深刻全面、相互批評(píng)不夠尖銳到位,雖然做到了紅臉出汗,但是火力不足、辣味不夠,排毒、治病的效果需進(jìn)一步提升。導(dǎo)致這種情況的出現(xiàn),從深層次角度看主要是怕影響班子團(tuán)結(jié),怕影響同志間的感情。
2.管黨治黨壓力傳導(dǎo)不夠??陀^存在末端弱化現(xiàn)象,有的同志因長(zhǎng)期在業(yè)務(wù)崗位工作,有時(shí)存在重業(yè)務(wù)輕黨建,管黨建現(xiàn)象,抓黨建的主動(dòng)意識(shí)有待加強(qiáng),以黨建帶隊(duì)伍促業(yè)務(wù),激發(fā)黨建工作活力的方法路子不多。個(gè)別支部組織力較弱,比如我局離退休支部在落實(shí)“三會(huì)一課”制度方面存在差距,學(xué)習(xí)教育流于形式,不能做到時(shí)間、內(nèi)容、人員、效果統(tǒng)一。局黨組沒(méi)有及時(shí)督促8個(gè)任期屆滿的黨支部做好換屆工作,原xx局稽查支隊(duì)黨支部等8個(gè)支部沒(méi)有開(kāi)展為黨員過(guò)“政治生日”活動(dòng),原xx局工業(yè)園分局黨支部沒(méi)有開(kāi)展黨員積分制管理。
3.黨員隊(duì)伍和機(jī)制建設(shè)科學(xué)化水平不強(qiáng)。因歷史原因,我局黨員年齡結(jié)構(gòu)不合理,目前黨員中50歲以上的人數(shù)超過(guò)50%,需進(jìn)一步優(yōu)化。少數(shù)基層黨支部管理還處于粗放狀態(tài),對(duì)隊(duì)伍管理制度落實(shí)缺乏一抓到底、持之以恒的決心,還沒(méi)有完成建立起常態(tài)化的黨建創(chuàng)新機(jī)制,對(duì)于已獲得較好效果,取得一定成效的黨建創(chuàng)新成果再提高、再發(fā)散做得不夠,沒(méi)有真正發(fā)揮經(jīng)驗(yàn)推廣的積極作用,在宣傳總結(jié)推廣力度上需進(jìn)一步加強(qiáng)。
4.對(duì)基層黨建指導(dǎo)力度不精準(zhǔn)。主要表現(xiàn)在“共性化”的組織開(kāi)展基層黨建工作較多,“個(gè)性化”的分析解決基層黨組織問(wèn)題較少。機(jī)關(guān)黨支部黨建活動(dòng)陣地建設(shè)較好,基層黨支部陣地建設(shè)存在短板。
一是理論學(xué)習(xí)有待提高。少數(shù)黨員干部理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面、不深刻,致使自身思想政治素質(zhì)難以提升,有時(shí)面對(duì)復(fù)雜情況時(shí)缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和鑒別力。在政治意識(shí)上,個(gè)別同志對(duì)理想和信仰理解還有偏差,對(duì)管黨治黨停留在面上的一般性號(hào)召,落實(shí)在文件上,個(gè)別同志認(rèn)為從嚴(yán)治黨標(biāo)準(zhǔn)太高、要求太嚴(yán)、管得太死。在大局意識(shí)上,沒(méi)有很好地處理業(yè)務(wù)工作與從嚴(yán)治黨要求的關(guān)系,特別是在改革關(guān)鍵時(shí)期,對(duì)業(yè)務(wù)工作看得重一些、管得多一些,還沒(méi)充分認(rèn)識(shí)到從嚴(yán)治黨的根本性、基礎(chǔ)性和長(zhǎng)遠(yuǎn)性。在核心意識(shí)上,以人民為中心的發(fā)展理念還不深入,為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)還稍顯薄弱。在看齊意識(shí)上,總書(shū)記的系列講話精神還未真正學(xué)深學(xué)透,對(duì)中央、省委、市委加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管的決策部署還沒(méi)全面深入領(lǐng)會(huì)。
二是黨性觀念有待加強(qiáng)。受一些落后的、消極的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的影響,放松了對(duì)崇高理想信念和高尚人生品格的追求,工作中有畏難情緒,奮斗意識(shí)減弱。認(rèn)為只要盡力做好日常工作,平平穩(wěn)穩(wěn)過(guò)去就行了。平時(shí)忙于應(yīng)付多、主動(dòng)落實(shí)少,研究情況較多、解決問(wèn)題不夠。還缺乏坐不住等不得的緊迫感、吃不香睡不著的責(zé)任感、如臨深淵如履薄冰的危機(jī)感。對(duì)于工作,思想上比較重視,行動(dòng)上落實(shí)還不夠。對(duì)主流價(jià)值觀信心不足,存在一切從實(shí)用主義出發(fā)現(xiàn)象,不善于自覺(jué)、自如地運(yùn)用馬克思主義及群眾路線的立場(chǎng)和觀點(diǎn)來(lái)樹(shù)立正確的政績(jī)觀、權(quán)力觀。
三是主題教育常態(tài)化有待鞏固。主題教育制度化、常態(tài)化上還有欠缺,在引導(dǎo)黨員干部學(xué)與思、知與行有機(jī)結(jié)合,把學(xué)習(xí)成果真正轉(zhuǎn)化為行為動(dòng)能還有較大差距。領(lǐng)導(dǎo)干部能較好的以合格黨員的高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,但對(duì)普通黨員的教育引導(dǎo)有欠缺。個(gè)別同志奉行“好人主義”的處世哲學(xué),在價(jià)值觀中講中庸,不扎實(shí)開(kāi)展積極、健康的思想斗爭(zhēng),批評(píng)與互相批評(píng)還不夠經(jīng)常,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不能一針見(jiàn)血指出,敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)的意識(shí)不強(qiáng)。
有的黨員干部滿足于不越底線、不闖紅線,只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。加之機(jī)構(gòu)改革后人員調(diào)整,在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的協(xié)調(diào)機(jī)制銜接上不夠緊密,未形成齊抓共管、整體推進(jìn)的格局。
五是知行合一水平有待提升。少數(shù)同志在深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神,特別是學(xué)習(xí)貫徹xxx習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想不夠系統(tǒng),領(lǐng)會(huì)不夠深刻,沒(méi)有經(jīng)常學(xué)原文、讀原著、悟原理,存在淺嘗輒止情況,與市場(chǎng)監(jiān)管實(shí)際工作有所脫節(jié)。理想信念教育堅(jiān)持不經(jīng)常,沒(méi)有把自己真正擺進(jìn)去,沒(méi)有把學(xué)習(xí)、思想、實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái),運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論去觀察問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)發(fā)展的能力不強(qiáng)。少數(shù)干部隨著年齡的增長(zhǎng)和閱歷的豐富,認(rèn)為自己在政治、工作方面已比較成熟,也取得了一定成績(jī),過(guò)去那種干事創(chuàng)業(yè)的銳氣和奮力開(kāi)拓的闖勁有所弱化,安于現(xiàn)狀,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),面對(duì)市場(chǎng)監(jiān)管工作新形勢(shì)、呈現(xiàn)的新問(wèn)題,處理復(fù)雜棘手問(wèn)題的能力有待提升。
六是工作作風(fēng)有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)化。有的同志思想不夠解放,有時(shí)習(xí)慣用老思維、老辦法、老套路解決問(wèn)題、推進(jìn)工作,缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁,下基層調(diào)研不夠深入,有時(shí)對(duì)某些工作也有所思考,但思想上總有各種顧慮,責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神不夠,導(dǎo)致好的思路和想法沒(méi)有充分實(shí)踐。
四、下一步工作打算
(一)加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),始終把牢方向盤(pán)。強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力,堅(jiān)決服從于中央、省委、市委的決策部署,抓好組織落實(shí),做到令行禁止。嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”規(guī)定,嚴(yán)格按制度規(guī)矩辦事,嚴(yán)格執(zhí)行集體決策制度,堅(jiān)決杜絕一言堂。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神,堅(jiān)持用xxx習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。持續(xù)加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,樹(shù)立正確的權(quán)力觀、得失觀。不斷增強(qiáng)抓落實(shí)的水平,將中央和省委、市委重要決策部署與市場(chǎng)監(jiān)管工作發(fā)展實(shí)際相結(jié)合,逐條逐項(xiàng)細(xì)化分解,創(chuàng)造性的抓好工作落實(shí)。持續(xù)加強(qiáng)黨對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)新媒體的認(rèn)知程度和運(yùn)用能力,提高網(wǎng)絡(luò)輿情的敏銳性和應(yīng)急處理能力。
(二)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè),切實(shí)筑牢防火墻。層層壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真貫徹“三重一大”事項(xiàng)集體決策,加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)事項(xiàng)和重點(diǎn)對(duì)象的監(jiān)督。緊盯“一把手”這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”,加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。嚴(yán)明“六項(xiàng)紀(jì)律”,堅(jiān)決落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定,切實(shí)營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)局黨組主體責(zé)任和紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任,做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》,實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是充分運(yùn)用談話、函詢等第一種形態(tài),加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督。持之以恒貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,做到抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng),堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈回潮。繼續(xù)關(guān)注群眾關(guān)心的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,開(kāi)展專項(xiàng)治理活動(dòng),嚴(yán)厲查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題。
(三)加強(qiáng)基層組織建設(shè),不斷注入原動(dòng)力。扎實(shí)推進(jìn)支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化和組織生活正?;?,抓實(shí)“三會(huì)一課”制度落實(shí),召開(kāi)好組織生活會(huì),開(kāi)展好主題黨日教育。不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先,?jiān)持五湖四海、任人唯賢,選拔任用綜合素質(zhì)高、基層經(jīng)歷深、擔(dān)當(dāng)意識(shí)強(qiáng)的干部。加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),加強(qiáng)能力建設(shè),打造發(fā)展型干部隊(duì)伍。著力解決基層黨組織軟弱渙散問(wèn)題,采取思想教育、談心談話、組織整頓等措施,不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。積極創(chuàng)新基層黨建模式,探索基層黨建與市場(chǎng)監(jiān)管發(fā)展、為民服務(wù)融合的新辦法、新途徑。
堅(jiān)持以法治為根本,貫徹依法行政;
堅(jiān)持以創(chuàng)新為引領(lǐng),提升監(jiān)管效能;
堅(jiān)持以廉政為準(zhǔn)則,樹(shù)立良好形象。要突出黨建引領(lǐng)主題,突出商事制度“放管服”改革主線,突出優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境主業(yè),突出強(qiáng)基礎(chǔ)、嚴(yán)執(zhí)法、保安全、促穩(wěn)定主調(diào),打造一支忠誠(chéng)可靠,能打勝仗的市場(chǎng)監(jiān)管隊(duì)伍,為把xx這座“五省通衢”城市建設(shè)成“西南明珠”,譜寫(xiě)建設(shè)富饒美麗幸福新xx的xx篇章做出新的更大貢獻(xiàn)!
市委政法委向市委巡察組工作匯報(bào)
向縣委巡察組工作匯報(bào)
市場(chǎng)監(jiān)管局向市委書(shū)記工作匯報(bào)
最新迎接市委巡察工作匯報(bào)實(shí)用篇七
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市委:
。積極協(xié)助市委落實(shí)巡察工作主體責(zé)任,及時(shí)向市委和巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)***和省委關(guān)于巡視巡察工作有關(guān)決策部署,提出具體貫徹落實(shí)意見(jiàn)建議。共提請(qǐng)召開(kāi)市委常委會(huì)會(huì)議xx次、市委書(shū)記專題會(huì)議xx次、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議xx次,傳達(dá)學(xué)習(xí)*** 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看和省委有關(guān)會(huì)議及文件精神,逐組聽(tīng)取涉糧問(wèn)題專項(xiàng)巡察情況匯報(bào)和巡察工作有關(guān)情況匯報(bào),研究解決重要問(wèn)題。研究制定《市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組2022年巡察工作要點(diǎn)》,明確全年工作重點(diǎn)安排部署巡察工作。
全面貫徹落實(shí)***和省、市委關(guān)于巡察規(guī)劃編制有關(guān)要求,深入研究、理清思路,結(jié)合我市實(shí)際,編制出臺(tái)《中共xx市委巡察工作規(guī)劃(2022—2026年)》,為xx屆市委巡察工作高質(zhì)量開(kāi)展提供遵循和指導(dǎo)。修訂完善市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組、市委巡察辦、巡察組工作規(guī)則和被巡察單位配合市委巡察工作規(guī)定等制度辦法xx項(xiàng),并研究制定巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、常務(wù)副組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、成員職責(zé)分工,細(xì)化明確各方政治責(zé)任,為巡察工作規(guī)范開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
。加大對(duì)縣區(qū)巡察工作的指導(dǎo)督導(dǎo),及時(shí)召開(kāi)縣區(qū)巡察辦主任交流座談會(huì),傳導(dǎo)壓力、凝聚共識(shí),并對(duì)各縣區(qū)巡察工作進(jìn)行調(diào)研督導(dǎo)。強(qiáng)化市縣統(tǒng)籌,加強(qiáng)對(duì)縣區(qū)巡察工作規(guī)劃編制的審核指導(dǎo),做到省市縣巡視巡察統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、步調(diào)一致、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。積極加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察、組織、宣傳、審計(jì)、財(cái)政、政法等相關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合,組織xx個(gè)職能部門(mén)單位召開(kāi)聯(lián)席座談會(huì),研究制定《關(guān)于推進(jìn)各類(lèi)監(jiān)督貫通協(xié)同的工作辦法(試行)》,建立工作機(jī)制,推動(dòng)“十大監(jiān)督”領(lǐng)域統(tǒng)籌銜接、貫通融合,形成常態(tài)長(zhǎng)效監(jiān)督合力。
緊緊圍繞市委對(duì)防范化解企業(yè)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的部署要求,從紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、市委巡察辦等部門(mén)抽調(diào)x名業(yè)務(wù)骨干,組建x個(gè)巡察調(diào)研組,深入有關(guān)市屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè),圍繞項(xiàng)目建設(shè)、投資融資、防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等方面開(kāi)展巡察調(diào)研,著力發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,掌握真情、分析原因,為市委決策部署提供參考。市委常委會(huì)會(huì)議對(duì)開(kāi)展xx機(jī)動(dòng)巡察作出部署后,市委巡察辦在全面了解有關(guān)基本情況的基礎(chǔ)上,及時(shí)請(qǐng)示省委巡視辦同意,從相關(guān)部門(mén)抽調(diào)xx名業(yè)務(wù)骨干,組建機(jī)動(dòng)巡察組,對(duì)xx情況開(kāi)展機(jī)動(dòng)巡察,著力發(fā)現(xiàn)政治偏差,督促各方責(zé)任落實(shí)。
認(rèn)真協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察、組織部門(mén)完成xx屆市委第x輪被巡察單位整改方案審改工作,確保整改措施到位、可操作,整改責(zé)任明確、可追溯,整改時(shí)限合理、可整改。全面完成市委涉糧問(wèn)題專項(xiàng)巡察情況反饋,對(duì)各縣區(qū)從嚴(yán)從實(shí)落實(shí)省、市委涉糧問(wèn)題專項(xiàng)巡視巡察反饋意見(jiàn)整改責(zé)任提出明確要求。積極組織開(kāi)展巡視巡察反饋問(wèn)題整改督導(dǎo),從紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、審計(jì)等部門(mén)抽調(diào)xx名精干力量,組建了x個(gè)督導(dǎo)組,對(duì)x個(gè)縣區(qū)及高新區(qū),十八大以來(lái)***、省委巡視、市委巡察和審計(jì)、***環(huán)保督察反饋問(wèn)題整改落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo),確保巡視巡察反饋問(wèn)題和各類(lèi)監(jiān)督指出問(wèn)題整改取得扎實(shí)成效。
強(qiáng)化巡察隊(duì)伍建設(shè),制定出臺(tái)《中共xx市委巡察人才庫(kù)建設(shè)管理辦法》,健全充實(shí)xx屆市委巡察人才庫(kù),儲(chǔ)備巡察組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)人選xx人、各領(lǐng)域?qū)I(yè)巡察干部xx人。按照市委主要領(lǐng)導(dǎo)部署要求,及時(shí)印發(fā)工作方案,進(jìn)行動(dòng)員部署,分批次組織開(kāi)展為期一個(gè)月的巡察干部集中教育,教育引導(dǎo)全市巡察干部上好“理論課”增強(qiáng)政治意識(shí)、練就“真本領(lǐng)”提升能力素養(yǎng)、把牢“紀(jì)律關(guān)”加強(qiáng)自我監(jiān)督、扛起“肩頭擔(dān)”勇于擔(dān)當(dāng)作為。集中教育期間,市縣巡察機(jī)構(gòu)累計(jì)舉辦讀書(shū)班xx期、開(kāi)展集中學(xué)習(xí)xx場(chǎng)次、交流研討xx場(chǎng)次。同時(shí),扎實(shí)開(kāi)展巡察業(yè)務(wù)專題培訓(xùn),舉辦專題培訓(xùn)班2期,培訓(xùn)干部xx多人次,實(shí)現(xiàn)對(duì)市縣巡察干部的培訓(xùn)全覆蓋,使巡察干部政治能力素養(yǎng)進(jìn)一步提升。
下一步,我們將堅(jiān)持以xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹xxx***關(guān)于巡視工作重要論述,嚴(yán)格按照***和省、市委部署要求,不斷深化政治監(jiān)督,著力在強(qiáng)化巡察隊(duì)伍建設(shè)、推進(jìn)各類(lèi)監(jiān)督貫通融合、扎實(shí)做好巡察“后半篇文章”、健全完善制度機(jī)制等方面下功夫,不斷深化對(duì)新時(shí)代巡視巡察工作的規(guī)律性認(rèn)識(shí),認(rèn)真研究謀劃和組織實(shí)施好xx屆市委第一輪巡察工作,堅(jiān)持政治巡察定位,著力發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和推動(dòng)解決問(wèn)題,切實(shí)發(fā)揮好政治巡察監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用,確保***和省、市委各項(xiàng)重大決策部署落地見(jiàn)效,以實(shí)際行動(dòng)和優(yōu)異成績(jī)迎接黨的二十大和省第xx次黨代會(huì)勝利召開(kāi)。
最新迎接市委巡察工作匯報(bào)實(shí)用篇八
一、抓緊抓好學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。
一年來(lái),不斷加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),思想政治水平和執(zhí)法水平顯著提高。作為管理處落實(shí)具體工作的負(fù)責(zé)人,必須做到思想進(jìn)步、業(yè)務(wù)精通、品德高尚才能形成強(qiáng)大的凝聚力、向心力,才能帶領(lǐng)巡查人員做好各項(xiàng)工作,面對(duì)困難的時(shí)候才能夠準(zhǔn)確把握事件的發(fā)展動(dòng)向,發(fā)揮集體的力量解決問(wèn)題。為此,我一是認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”,牢固樹(shù)立執(zhí)法為民的意識(shí),樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀,清正廉潔、不謀私利、秉公執(zhí)法、不徇私情;二是堅(jiān)持學(xué)習(xí)研究工商行政管理的法律、法規(guī),特別是著重學(xué)習(xí)了《行政許可法》和其他與實(shí)際工作密切相關(guān)的工商法律法規(guī)知識(shí),用知識(shí)武裝頭腦,用理論指導(dǎo)實(shí)踐,努力掌握觀察事物、判斷形勢(shì)、解決問(wèn)題、推動(dòng)工作的科學(xué)世界觀和方法論,做到依法行政,嚴(yán)格按法定程序辦事。
二、對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,率先垂范。
在日常工作中,牢固樹(shù)立奉獻(xiàn)意識(shí)、勤政意識(shí),時(shí)刻注意自己的言行舉止,從點(diǎn)滴小事做起,做一般工作人員的表率。每天堅(jiān)持早來(lái)晚走,按規(guī)定規(guī)范著裝,文明執(zhí)法,熱情服務(wù),牢記“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”,解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神,全身心投入到監(jiān)管工作中去。在業(yè)務(wù)上,勤于思考,認(rèn)真鉆研,虛心學(xué)習(xí)他人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,不滿足一般的掌握,力求成為受理業(yè)務(wù)執(zhí)法辦案的專家。
三、腳踏實(shí)地,埋頭苦干,較好的完成了全年的各項(xiàng)工作。
今年上半年,我管理處按上級(jí)要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)出色地完成了個(gè)體工商戶及私營(yíng)企業(yè)、合伙企業(yè)、公司等各類(lèi)經(jīng)濟(jì)實(shí)體的年檢驗(yàn)照工作,我管理處共辦理個(gè)體工商戶注冊(cè)登記×戶,辦理個(gè)體工商戶年檢手續(xù)×戶,辦理私營(yíng)企業(yè)年檢手續(xù)×戶。
三個(gè)巡查小組對(duì)整個(gè)轄區(qū)逐戶走訪登記備案,建立健全了經(jīng)濟(jì)戶口,靜態(tài)資料齊全有效,動(dòng)態(tài)資料隨時(shí)補(bǔ)充錄入,在有限的條件下最大程度實(shí)現(xiàn)適時(shí)監(jiān)管,增進(jìn)警示教育,加強(qiáng)守法經(jīng)營(yíng)宣傳力度,加大管理深度,由事后查處轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑邦A(yù)防,實(shí)現(xiàn)管口前移。
在工商管理費(fèi)和維管費(fèi)、會(huì)費(fèi)的收取上,結(jié)合巡查制,加強(qiáng)宣傳教育,講明收費(fèi)依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn),保證個(gè)體工商戶按時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)繳納,至今為止,我管理處共收取個(gè)體工商行政管理費(fèi)××元,完成計(jì)劃的×,維管費(fèi)×元,完成計(jì)劃的×,個(gè)私協(xié)會(huì)員費(fèi)×元,完成計(jì)劃的×,為下崗職工辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照×個(gè),按下崗再就業(yè)優(yōu)惠政策減免管理費(fèi)×元。
做好打假維權(quán)工作,認(rèn)真受理消費(fèi)者投訴。查處假冒偽劣商品,打擊不法經(jīng)營(yíng)行為,保護(hù)守法經(jīng)營(yíng),維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益是我管理處的主要工作之一。半年來(lái),我處先后對(duì)無(wú)生產(chǎn)日期的海產(chǎn)品、鹿制品,無(wú)中文標(biāo)識(shí)的日化用品、兒童玩具,無(wú)廠名廠址的電器、工業(yè)品等不合格商品進(jìn)行了查處,有力地打擊了擾亂經(jīng)濟(jì)秩序,妄圖謀求不正當(dāng)利益的不法經(jīng)營(yíng)戶。
一年共辦理一般程序案件xxxx件,累計(jì)罰款×元。在轄區(qū)九個(gè)大型購(gòu)物商場(chǎng)、市場(chǎng)建立了“一會(huì)兩站”,舉辦了分會(huì)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班。熱情接待消費(fèi)者投訴,保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益,僅三月份調(diào)節(jié)的一起保健品消費(fèi)投訴就為消費(fèi)者挽回經(jīng)濟(jì)損失610xxxx元,消費(fèi)者十分感動(dòng),送來(lái)錦旗,還找來(lái)日?qǐng)?bào)和晚報(bào)兩家報(bào)社的記者進(jìn)行了采訪報(bào)道。
一年來(lái),共受理消費(fèi)投訴9xxxx次,成功調(diào)節(jié)9xxxx次,消費(fèi)者滿意率達(dá)到98,元,收到感謝信6封,錦旗5面。
我管理處積極相應(yīng)上級(jí)號(hào)召,落實(shí)省委、省政府為殘疾人捐款的要求,取消節(jié)假日,冒著酷暑逐戶發(fā)放宣傳材料,向經(jīng)營(yíng)者耐心細(xì)致講解捐資助殘的意義,在全體人員的努力和個(gè)體工商戶、公司等各類(lèi)經(jīng)濟(jì)實(shí)體的大力支持下,共收取捐款×元,在全局中名列前矛,受到分局領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。
四、存在問(wèn)題和改進(jìn)措施。
一是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)不夠,與工作密切相關(guān)的學(xué)的多,與工作聯(lián)系少的掌握的不扎實(shí)。
二是工作中還存在急躁情緒,深入細(xì)致的思想工作做的不夠,在完成上級(jí)布置的任務(wù)時(shí)有操之過(guò)急、急于求成的現(xiàn)象。
在今后的工作中我要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),刻苦鉆研,對(duì)工作細(xì)心,對(duì)同志耐心,把思想工作做深做細(xì)。
回顧過(guò)去一年的工作,對(duì)照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的厚望和要求還有很多缺憾,要說(shuō)取得了一些成績(jī),主要得益于分局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于同志們的支持和幫助。我由衷的感謝領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持。在新的一年中,我要繼續(xù)盡我最大的努力做好各項(xiàng)工作,讓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心,讓同志們滿意。